2022202X學(xué)年度下學(xué)期初二班主任工作總結(jié).doc

1、2022-20XX學(xué)年度下學(xué)期初二班主任工作總結(jié)班主任工作是一項繁瑣而又細(xì)致的工作，由于學(xué)生大多數(shù)來自農(nóng)村，成長和生活環(huán)境不同，性格、愛好、特長各有千秋，特別是到了初二，學(xué)生步入青春期，對問題的看法有了自己的主見，而且比較叛逆，要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀(jì)律，愛學(xué)習(xí)的班集體，就需要班主任做大量細(xì)致的工作。本學(xué)年我利用以往班主任工作的一些經(jīng)驗，針對學(xué)生的年齡段特點，更加注重管理的方法和實效，并有班級管理上的及時反思和創(chuàng)新?，F(xiàn)就本學(xué)期的班主任工作，作一個詳細(xì)的總結(jié)。一、繼續(xù)培養(yǎng)骨干班委，小組長、課代表，形成班級內(nèi)部多層次的干部隊伍我覺得班級管理工作成功關(guān)鍵在于對班干部的培養(yǎng)，無論是老師

2、任命還是選舉產(chǎn)生的學(xué)生干部、課代表、小組長、舍長，從初一開始，我每個學(xué)期對他們進(jìn)行多次培訓(xùn)，使他們各自明確自己干什么，怎樣干，并經(jīng)常進(jìn)行學(xué)生訪談，教師訪談，找出他們工作中的優(yōu)點與不足，及時進(jìn)行鼓勵和糾正，班長、體育委員、衛(wèi)生委員、紀(jì)律委員幾個班干部更是重點培養(yǎng)。經(jīng)過兩年的磨練，我們班已經(jīng)培養(yǎng)出了一個正氣、能力強(qiáng)的班委集體，多層次的學(xué)生干部隊伍，極好的保障了班級各項工作有章、有序的展開。也大大的減輕了班主任的工作量。二、繼續(xù)抓好學(xué)生的日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育“教育必須育人”是教育最根本的思想，通過對濰坊八中的養(yǎng)成教育的觀摩學(xué)習(xí)，我更加加深了對這種觀念的理解，我的班級管理理念是“方方面面嚴(yán)要求，時時

3、處處講規(guī)范”，從初一入學(xué)開始，就對學(xué)生進(jìn)行規(guī)范教育，利用主題班會，學(xué)習(xí)學(xué)校的日常行為規(guī)范，公寓管理規(guī)定，寄宿生日常行為規(guī)范等，讓學(xué)生明確什么該做，什么不該做。還在班內(nèi)進(jìn)行了校規(guī)校紀(jì)的測試，將日常行為習(xí)慣的考核作為重要一項納入學(xué)生綜合素質(zhì)評價，進(jìn)入初二以來，我們班無一人次遲到、早退、曠課現(xiàn)象，無一人次出現(xiàn)不穿校服，不帶校牌的現(xiàn)象，無一人次因亂扔垃圾被扣分，這與我平時狠抓日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育是分不開的。三、注重其他行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育先后召開了校園安全、飲食安全、交通安全、校園外安全、健康教育、感恩教育、消費(fèi)教育等主題班會，進(jìn)入初二，學(xué)生大多進(jìn)入青春期，對問題的看法有了自己的主見，而且很多同學(xué)自以

4、為是，比較叛逆，特別是和父母關(guān)系比較叛逆，今年我加大了家訪力度，利用家訪、訪談、qq聊天、飛信等多種方式和家長溝通，及時了解孩子心態(tài)的變化，和孩子溝通，利用學(xué)校組織專家做感恩勵志報告會的契機(jī)，及時召開健康教育和感恩教育主題班會，和學(xué)生探討青春期我們該怎么渡過，了解學(xué)生的困惑以解除他們的困惑，事后，孩子們寫的感恩征文我進(jìn)行了親自批閱，并在班內(nèi)進(jìn)行了表彰，我還把“父母給我們的錢我們怎樣花”為主題對學(xué)生進(jìn)行消費(fèi)教育，把每個月學(xué)生的花銷匯總出來，讓學(xué)生明確自己花了多少錢，為了杜絕學(xué)生亂購亂買，吃外面不衛(wèi)生的食品，我每周一親自給學(xué)生充飯卡，副班長和班長在餐廳督查同學(xué)就餐，做到了食物不浪費(fèi)。四、落實綜合素

5、質(zhì)評定，嚴(yán)格制度，形成良好的班風(fēng)從初一以來，我們班始終堅持用綜合素質(zhì)評定，對學(xué)生實行量化管理，由班主任、班委、課代表、小組長、學(xué)生代表一起對班規(guī)進(jìn)行修訂，用分?jǐn)?shù)評價小組和每一個同學(xué)，班級評價和學(xué)校綜合素質(zhì)評價相結(jié)合，每周一匯總，每月一排隊，劃出優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，執(zhí)行的有始有終，這就叫“有規(guī)矩，成方圓”。綜合素質(zhì)評價使小組每一個成員捆綁在一起，榮辱與共，落后的小組在選擇座位上就會吃虧，而且還要在班主任面前闡述落后的原因，所以極大地調(diào)動了小組長的積極性，也使那些為小組拖后腿的同學(xué)沒有立足之地，只能選擇積極進(jìn)取。五、樹正氣、 樹學(xué)風(fēng)我認(rèn)為一個良好的班級必須要樹立正氣，學(xué)風(fēng)正了，班風(fēng)自

6、然正了，作為學(xué)生必須要學(xué)會學(xué)習(xí)，樹立起學(xué)風(fēng)才能使班級各項工作井然有序，對班級中的好人好事及時作出表揚(yáng)，與以獎勵，對一些不良現(xiàn)象及時予以糾正，所以在小組評級機(jī)制中，對學(xué)習(xí)成績、老師的表揚(yáng)、完成作業(yè)情況的獎勵分值規(guī)定的比較高，對打架斗毆、榨油、亂夠亂買、亂丟垃圾、以及頂撞老師等不文明行為處罰比較嚴(yán)厲，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不但綜合素質(zhì)評定會不合格，還取消本學(xué)期的評先樹優(yōu)，對在學(xué)校常規(guī)評比中有扣分現(xiàn)象的更是雙倍扣分，對參加學(xué)?；顒拥碾p倍加分，這樣就養(yǎng)成了積極向上的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，我們班從初一以來連續(xù)在大型考試中取得平行班中第一的優(yōu)異成績。六、做好班級教導(dǎo)會作為班主任，我盡力協(xié)調(diào)好與科任老師的關(guān)系，調(diào)課、考試等盡量滿足科任老師的愿望。任課教師反映的問題，及時解決，極力創(chuàng)造一個能讓任課老師上課舒心的班級氛圍。教育學(xué)生積極地去適應(yīng)老師，適應(yīng)老師的教法，建立和諧的師生關(guān)系。今年初二wat考試，我們班生物成績不是很理想，在一模過后，我與任課老師仔細(xì)分析p 了學(xué)生成績，找出重點輔導(dǎo)對象，深入課堂，早出晚歸，利用上午第一節(jié)課和晚自習(xí)之前各半小時指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，并加以檢查，提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。七、我們的成績本學(xué)期，