對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考_第1頁(yè)
對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考_第2頁(yè)
對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考_第3頁(yè)
對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考_第4頁(yè)
對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考_第5頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考本文從網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),上傳到平臺(tái)為了幫到更多的人,如果您需要使用本文檔,請(qǐng)點(diǎn)擊下載按鈕下載本文檔有償下載,另外祝您生活愉快,工作順利,萬(wàn)事如意!對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)思考朱昶瑋機(jī)關(guān)后勤是以資金治理為核心,以物質(zhì)保證為根底,以維護(hù)部門職能活動(dòng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)為目標(biāo)的一項(xiàng)重要工作,是機(jī)關(guān)的大管家.機(jī)關(guān)后勤工作涉及面廣,治理復(fù)雜,責(zé)任重大.后勤效勞質(zhì)量的好壞和水平的上下直接影響著機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),關(guān)乎機(jī)關(guān)形象和機(jī)關(guān)作風(fēng).后勤工作做好了,到位了,可以為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為干部職工解難,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn),做不好,就會(huì)影響機(jī)關(guān)工作的正常開展,影響大局.一、機(jī)關(guān)后勤工作的特點(diǎn)后勤工作幾乎涉足于機(jī)

2、關(guān)工作的各個(gè)領(lǐng)域,包括財(cái)務(wù)治理、車輛治理、財(cái)產(chǎn)物資治理、設(shè)備配備、設(shè)施維修、環(huán)境建設(shè)、水電暖維護(hù)、 通訊治理、機(jī)關(guān)衛(wèi)生、會(huì)議接待、食堂治理、以及大量領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作.工作涉及面廣、量大、要求高,存在著繁“、高“、多的特點(diǎn).1、所謂繁就是工作繁雜.后勤工作有涉及財(cái)務(wù)、物資方面的、車輛方面的、對(duì)外接待方面的,還有設(shè)施、設(shè)備、環(huán)境、衛(wèi)生等方面的.種類很多,涉及的行業(yè)也多.2、所謂多就是工作量大.后勤有大事,有小事;有急事,有緩事;有日常性的業(yè)務(wù),又有臨時(shí)性、突發(fā)性、應(yīng)急性的事情.大到一個(gè)會(huì)議的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、會(huì)務(wù)的安排組織,一項(xiàng)工程的規(guī)劃、質(zhì)量監(jiān)督、費(fèi)用的預(yù)決算,小到掛窗簾、安燈炮、換開關(guān)一類的具體

3、事.3、所謂高就是工作要求高.后勤工作看似簡(jiǎn)單,實(shí)際對(duì)工作質(zhì)量和時(shí)效要求都比擬高.如接待工作,既要勤儉節(jié)約,又要熱情大方;領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,既要領(lǐng)會(huì)意圖,又要雷厲風(fēng)行地完成任務(wù).二、機(jī)關(guān)后勤工作的現(xiàn)狀近幾年,機(jī)關(guān)后勤工作在人手少、事情多的情況下勤奮工作,不等不靠,做到了效勞到位、保證有力.積極通過各種渠道爭(zhēng)取資金,為緩解經(jīng)費(fèi)支出壓力和增加干部職工福利待遇做了一定的努力.裝修了局部辦公室及衛(wèi)生間,更新了局部辦公設(shè)施,辦公條件和環(huán)境得到改善.車輛治理及運(yùn)行工作穩(wěn)定有序,確保了平安行車、隨叫隨到.可以說,取得了一定的成績(jī),但是仍存在一些不容無(wú)視的問題:、對(duì)后勤工作熟悉缺乏.主要是對(duì)后勤工作重要性熟悉缺

4、乏,相當(dāng)一局部人認(rèn)為后勤工作無(wú)足輕重,后勤工作什么人都能干,可多可少.、被動(dòng)性工作多,主動(dòng)性、創(chuàng)造性工作少.后勤工作的效勞職能決定了它的附屬性和被動(dòng)性,但要適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì),就必須主動(dòng),創(chuàng)造性地開展工作.現(xiàn)實(shí)工作中,還存在疲于應(yīng)付各種事務(wù),對(duì)常規(guī)性、規(guī)律性的工作墨守成規(guī),對(duì)臨時(shí)性的工作消極等待,不主動(dòng)著手,提前準(zhǔn)備,缺乏超前效勞意識(shí)等現(xiàn)象.、人手缺少的問題.經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速開展,對(duì)機(jī)關(guān)后勤工作的要求也越來(lái)越高.和以前相比后勤工作涉及面更寬,工作量增大、工作節(jié)奏大幅度加快了但是人員卻不如以前多.后勤工作在量上是硬要求,路要跑過來(lái),具體事要干過來(lái).缺人的問題不可防止地導(dǎo)致工作不夠細(xì)致,不夠及時(shí),

5、效勞不到位.一般來(lái)說,一個(gè)機(jī)關(guān)應(yīng)該有專門的水電工勤人員,否那么會(huì)使一些突發(fā)事件無(wú)法得到及時(shí)處理.比方正在開會(huì)時(shí),忽然出現(xiàn)電路故障,后勤人員往往束手無(wú)策,不能及時(shí)排除.三、做好機(jī)關(guān)后勤工作的幾點(diǎn)建議今年全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)確定了領(lǐng)先推進(jìn)新跨越的戰(zhàn)略部署.新的形勢(shì)為辦公室提出了更高的要求.作為機(jī)關(guān)后勤工作,就是要以開拓進(jìn)取的精神狀態(tài),扎實(shí)的工作作風(fēng),為區(qū)委機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力保證.、進(jìn)一步提升對(duì)后勤工作的熟悉.政務(wù)工作和事務(wù)工作是兩種不同性質(zhì)的工作,只是分工不同,而無(wú)上下貴賤之分,不能把政務(wù)看成是大事,把事務(wù)看成可有可無(wú)的小事,把政務(wù)看成是高層次的,把事務(wù)看成是低層次的,把從事政務(wù)工作的人看成是重要的

6、,把從事事務(wù)工作的人看作是無(wú)足輕重的.后勤工作人員要進(jìn)一步提升對(duì)黨委機(jī)關(guān)后勤工作重要性的熟悉,正確看待苦與累、得與失,增強(qiáng)積極進(jìn)取精神和事業(yè)心.歹單精竭慮、不遺余力地為工作奉獻(xiàn)自己的智慧和力量.、牢牢把握后勤工作的特點(diǎn)和規(guī)律.后勤工作量大面廣、任務(wù)重,頭緒多,隨機(jī)性強(qiáng),特別是很多效勞性工作是在領(lǐng)導(dǎo)授意下進(jìn)行的,往往處于忙碌狀態(tài).大事要抓要辦,小事也不能忽略.所以,后勤工作一定要統(tǒng)籌兼顧,把握規(guī)律,分清輕重緩急,處理好大事與小事、重要與次要的關(guān)系.急事急辦,特事特辦,這是處理瑣碎大量工作的精髓所在.在實(shí)際工作中,急緩和輕重是不斷轉(zhuǎn)化的,有時(shí)同樣一件事情,在不同的時(shí)間,重要性就有了差異,有的事,本

7、來(lái)是次要可以緩辦的,隨著條件轉(zhuǎn)化,卻變得無(wú)比重要,成了必須立即解決的問題.工作上分清輕重緩急,合理運(yùn)籌時(shí)間,增強(qiáng)預(yù)見性和靈活應(yīng)變水平,才能既保證按時(shí)完成任務(wù),又做到忙而不亂.、不斷提升后勤工作人員的綜合素質(zhì).由于后勤工作繁雜、涉及面廣的特性,決定了后勤工作人員必須具有較高的綜合素質(zhì).不少人認(rèn)為后勤工作簡(jiǎn)單,大不了腿勤點(diǎn)就行,實(shí)際上后勤工作既有具體的事務(wù)性工作,又有治理性的工作、協(xié)調(diào)性質(zhì)的工作,后勤人員除了需要熱心,能吃苦,懂理財(cái),會(huì)治理,有專業(yè)技能,熟悉本單位情況,能搞點(diǎn)社交,善于溝通協(xié)調(diào)外,還必須思想過硬,有果斷的政治立場(chǎng)和較強(qiáng)的廉潔意識(shí).新形勢(shì)下,后勤工作還是一項(xiàng)知識(shí)密集型的工作,要求工作

8、人員有較廣泛的知識(shí)面和合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),必須樣樣能做好,事事能應(yīng)付.因此,后勤工作人員必須強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),注重提升自身素質(zhì),果斷克服后勤工作就是做事和效勞,不需要學(xué)習(xí)的錯(cuò)誤觀念.不斷提升自身素質(zhì),增強(qiáng)駕馭后勤工作的水平.4、做好后勤工作要突出一個(gè)勤字.任何工作的開始和結(jié)束都有其合理的時(shí)效性,后勤工作更是如此,時(shí)效性較強(qiáng).好多領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作都比擬急,如果超出它合理的時(shí)間范圍就將變得毫無(wú)意義,所以后勤人員要有很強(qiáng)的時(shí)間觀念,辦事不僅要合理、科學(xué),而且要果斷、及時(shí),能辦的事盡早落實(shí),見縫插針,不失時(shí)機(jī)地辦.后勤工作不僅要竽勤,腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力氣,把工作做實(shí)做細(xì),還要眼勤"、腦勤,思想要活潑,勤學(xué)善思,善于發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決工作中的難點(diǎn)問題,多提出建設(shè)性的建議,努力做到在實(shí)干之中勤于思考,在忙碌之余善于總結(jié),不斷提升效勞水平.5、做好后勤工作必須務(wù)實(shí).由于后勤工作大多是具體的落實(shí),是政策的最終執(zhí)行,所以不同于其它環(huán)節(jié),更

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論