傳染病應急防治及節(jié)后復工復產(chǎn)工作安排_第1頁
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文檔簡介

1、傳染病應急防治及節(jié)后復工復產(chǎn)工作安排各部門、各分公司：為了積極響應省、市政府及某號文件關于防控傳染病的防治控制疫情的傳播、蔓延，保障公司員工的身體健康和生命安全，維護社會的穩(wěn)定，保證節(jié)后復工復產(chǎn)的安全運行特制定本工作細則安排。一、成立傳染病防治工作、節(jié)后復工復產(chǎn)領導小組組長：某副組長：某、某成員：某、某、某、某負責我公司傳染病防治、節(jié)后隱患排查復產(chǎn)工作的領導、指揮、協(xié)調及對處置突發(fā)事件進行決策。辦公室設在總經(jīng)辦，負責日常工作。1、領導小組負責預防傳染病發(fā)生的隔離、防護用品采購、宣傳、聯(lián)絡、車輛保障、隱患督察、某籍回錫員工的監(jiān)控。組長：某成員：某、某、某、某2、領導小組負責預防傳染病監(jiān)控、消毒、

2、隱患排查組組長：某成員：某、某、某、某負責對公司現(xiàn)場作業(yè)員工的日常防護用品的穿戴、消毒、隱患排查、武漢回錫員工及春節(jié)期間員工發(fā)熱癥狀的防控。二、工作要求和職責1、各部門對春節(jié)期間某籍回籍人員、春節(jié)期間員工發(fā)熱癥狀人員進行每日登報，報人力資源部備案。2、人力資源部負責統(tǒng)計春節(jié)期間某籍回籍人員、春節(jié)期間員工發(fā)熱癥狀人員的名單交總經(jīng)辦備案。3、總經(jīng)辦內衛(wèi)科按照人力資源部備案名單，對某籍回籍人員、春節(jié)期間員工發(fā)熱癥狀人員在門衛(wèi)重點監(jiān)控。4、所有復工及需進入公司人員必須經(jīng)內衛(wèi)科值班門衛(wèi)對其進行體溫測量，正常人員放行。對體溫測量超37.2C人員立即安排至公司二樓休息室隔離。由值班門衛(wèi)立即匯報總經(jīng)辦。5、各

3、部門、班組加強員工安全培訓。包括傳染病感染防護手冊的宣傳、安全相關法律法規(guī)知識的培訓等。6、物資保障工作。采購部做好相關消毒水、消毒器械、測溫儀、N95口罩、護目鏡、一次性乳膠手套等的儲備工作；7、總經(jīng)辦后勤科做好公司內外場地、公共辦公區(qū)域、食堂的消毒、應急車輛的準備。8、各部門開工前組織一次生產(chǎn)安全隱患排查確保設備設施正常運作后再投產(chǎn)。9、各部門對春節(jié)期間人員的動向密切關注，對春節(jié)期間員工因發(fā)熱及其它病狀人員，勸其延期復工，各部門對員工的日常動態(tài)按照要求做到每日匯報。三、應急救治工作流程1、內外科對入廠人員測量體溫正常入廠；2、內外科對入廠人員測量體溫發(fā)熱隔離上報社區(qū)患者轉出終末消毒處理。請各分公司按細則參考執(zhí)行并每日上報春

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