你和老板有多遠(yuǎn)

1、你和老板有多遠(yuǎn)正在職場(chǎng)中拼殺的你，是否像中國(guó)足球隊(duì)一樣，除了累出一身臭汗，什么也沒(méi)有？我們從一那么小寓言開(kāi)場(chǎng) 在一棵大樹(shù)的枝頭上，小麻雀對(duì)地上的小花貓說(shuō)“你長(zhǎng)得漂亮，還會(huì)捉老鼠，大家都喜歡你，我比不上你。 可是，有一點(diǎn)你比不上我?！?哪一點(diǎn)？小花貓問(wèn)?！拔胰缃襁@么高的地方，你永遠(yuǎn)爬不上來(lái)。小麻雀笑著說(shuō)。你有才華，你有思想，你有經(jīng)歷，你也很能干 問(wèn)題呢？不如你的人卻提升了，比你年輕的人卻提升了，你身邊昔日的好友同事也提升了 在職場(chǎng)中，你也是一只永遠(yuǎn)爬不上去的小花貓嗎？呵呵，知道你急。別急，先答復(fù)下面的問(wèn)題：你知道平面玻璃和放大鏡的區(qū)別嗎？ 弱智的問(wèn)題，不想答復(fù)！沒(méi)有想侮辱你的智商。物理學(xué)上這是小

2、P孩都能答復(fù)的問(wèn)題，職場(chǎng)學(xué)上卻是一個(gè)讓成人的你不得不深思的問(wèn)題。陽(yáng)光透過(guò)平面玻璃，仍然是陽(yáng)光。陽(yáng)光透過(guò)放大鏡呢？那可是聚焦、著火點(diǎn)、燃燒而你呢？在職場(chǎng)中苦苦掙扎的你呢？是否也燃燒起來(lái)了？嗯，你好似有所悟，別急，我們一起繼續(xù)考慮同事、上司、老板、客戶和合作伙伴 這些人構(gòu)成了你的職場(chǎng)生態(tài)圈。你每天都在向他們傳遞你的信息 知識(shí)、才能、思想、性格、處人做事的態(tài)度和風(fēng)格等等。假設(shè)把這些信息比作陽(yáng)光，會(huì)怎么樣呢？繼續(xù)兩種情況：信息是正面的 也就是說(shuō)你帶給別人的是充足強(qiáng)烈的陽(yáng)光，那么你會(huì)受到大家歡送，你的職場(chǎng)人緣就好。信息是負(fù)面的 那么你帶給大家的就是陰霾，你在職場(chǎng)中就成了“狗不理包子。你當(dāng)然不希望成為“狗

3、不理包子。那怎樣把正面信息帶給大家呢？ 我們還從一個(gè)小寓言開(kāi)場(chǎng)還記得“烏鴉和狐貍的故事嗎？烏鴉叼著一塊肉，站在樹(shù)枝上。狐貍在下面笑著說(shuō)：“您好，親愛(ài)的烏鴉！烏鴉不作聲。狐貍說(shuō)：“親愛(ài)的烏鴉，您的羽毛真漂亮，麻雀比起您來(lái)，可就差遠(yuǎn)了。烏鴉看了狐貍一眼，還是不作聲。狐貍又說(shuō)：“親愛(ài)的烏鴉，您的嗓子真好，誰(shuí)都愛(ài)聽(tīng)您唱歌。您唱一支吧！烏鴉仍然不作聲。狐貍轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn)眼珠子，“該死的烏鴉？你有什么了不起？你是世界上最可恨的東西。誰(shuí)碰上你，誰(shuí)就要倒霉，誰(shuí)聽(tīng)到你的叫聲，誰(shuí)就要遭殃。烏鴉聽(tīng)了很氣，再也忍不住了。 “啊它剛一張嘴，肉就掉到了地上。狐貍叼起肉，鉆到洞里去了。在職場(chǎng)中，也請(qǐng)閉上你的烏鴉嘴，狐貍在等著你哩。

4、你要像烏鴉一樣展示你有價(jià)值的東西。但同時(shí)保護(hù)好這些有價(jià)值的東西，不要讓狐貍搶走了。高調(diào)做事，低調(diào)做人。懷才就像懷孕，時(shí)間長(zhǎng)了，大家自然知道。講了半天，是在講職場(chǎng)圈子吧？對(duì)了，講的是職場(chǎng)圈子。圈子，圈子，圈子大的，小的，重要的，不重要的其實(shí)，說(shuō)到底，職場(chǎng)中只有兩種圈子：平面玻璃構(gòu)成的；放大鏡構(gòu)成的。你屬于哪一個(gè)圈子？你最常見(jiàn)的是類似于興趣小組的圈子：一起吃飯的，一起開(kāi)派對(duì)的，一起漫步的，一起聊天的你感覺(jué)良好，因?yàn)槟闶怯懘蠹蚁矚g的人。漂亮而會(huì)捉老鼠的小花貓，也討大家喜歡，可是上不去。你也郁悶，因?yàn)槟阋采喜蝗?。這就是平面玻璃構(gòu)成的職場(chǎng)圈子，很多，一個(gè)又一個(gè)你的信息像充足強(qiáng)烈的陽(yáng)光透過(guò)這類平面玻璃，永

5、遠(yuǎn)無(wú)法產(chǎn)生宏大的能量。這時(shí)，你自然想到了還有另外一個(gè)圈子放大鏡構(gòu)成的。你的信息像充足強(qiáng)烈的陽(yáng)光透過(guò)放大鏡聚焦、著火點(diǎn)、燃燒。當(dāng)你被這個(gè)圈子認(rèn)同，當(dāng)你跨進(jìn)這個(gè)圈子，當(dāng)你為這個(gè)圈子效勞，并代表這個(gè)圈子的利益說(shuō)話，你的信息才可能被這個(gè)圈子聚焦而形成宏大的能量。這個(gè)圈子的焦點(diǎn)是你老板?！澳憷习逯改愕纳纤?，你的上司的上司“你老板是這個(gè)圈子的主人！它創(chuàng)造并控制了這個(gè)圈子 。放大鏡的邊框決定了你和你老板間隔 的遠(yuǎn)近。當(dāng)你跨進(jìn)這個(gè)神秘的邊框，說(shuō)明你已與你老板走近了，說(shuō)明你與圈子里那些“老虎式的人走近了，你可以把你最好的信息像充足強(qiáng)烈的陽(yáng)光一樣經(jīng)常聚焦，而使你的事業(yè)產(chǎn)生宏大的能量。當(dāng)你游離在邊框之外，你與你老板

6、遙遠(yuǎn)的間隔 將是你職業(yè)開(kāi)展最大的阻礙。這種間隔 不是物理上或地域上的間隔 ，而是指：利益的間隔 ；內(nèi)心的間隔 ；價(jià)值觀的間隔 ；在職場(chǎng)中，你得要仔細(xì)研究這種“間隔 的學(xué)問(wèn)。好了，你總算明白了。你和老板有多遠(yuǎn)，就是一個(gè)放大鏡邊框的問(wèn)題是在里面，還是在外面，風(fēng)光不同，結(jié)果也不同。跨進(jìn)了那個(gè)圈子，走近了老板，你還需要關(guān)注的是：經(jīng)常從老板的角度和觀念來(lái)考慮，洞悉老板內(nèi)心真實(shí)的想法。 多做實(shí)事，少說(shuō)廢話 。表現(xiàn)出你的執(zhí)行力，而不是整天夸夸其談宏觀和戰(zhàn)略問(wèn)題。 凡事以大局為重，從公司和圈子整體利益出發(fā)，當(dāng)二者利益沖突時(shí)，請(qǐng)優(yōu)先考慮圈子利益。把老板的尊嚴(yán)放在和你工作同等重要的位置 。一個(gè)公司是一個(gè)職場(chǎng)，兩個(gè)

7、公司是兩個(gè)職場(chǎng)職場(chǎng)，職場(chǎng)，職場(chǎng)，大職場(chǎng)，小職場(chǎng)其實(shí)，你關(guān)注的是值錢的職場(chǎng)。關(guān)注值錢的職場(chǎng)，倒不如先關(guān)注值錢的你。你值多少錢？你干一小時(shí)拿20塊，別人干一小時(shí)拿200塊，2000塊你不服：憑什么？我哪里比他差？你的職業(yè)品牌比他差！嫁雞隨雞，嫁狗隨狗，你并不安于這種宿命。你可能是一個(gè)男人，也可能是一個(gè)女人，在職場(chǎng)中，其實(shí)，你永遠(yuǎn)是一個(gè)女人，一個(gè)“不安分的女人，把自己包裝得艷光環(huán)繞、魅力四射，為了試圖“嫁給更好的男人?！耙活檭A人城，再顧傾人國(guó)。這就是你孜孜不倦追求的職業(yè)品牌效應(yīng)。職業(yè)品牌是個(gè)系統(tǒng)工作，好似產(chǎn)品品牌、企業(yè)品牌。品質(zhì) 不怕被人利用，就怕你沒(méi)用。 美譽(yù)度知名度以上是你打造職業(yè)品牌的“三板斧。在職場(chǎng)中，你也得學(xué)會(huì)自我營(yíng)銷。這是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。得像秦檜一樣有名，但