企業(yè)疫情防控工作方案模板

1、*企業(yè)疫情防控工作方案模板為有效預防、準時把握型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā) 生及集中，標準疫情應急處理工作，保護公司員工的身體安康與生命安全，最大限度降低和消退因疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營 造成的負面影響，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順當進展，特制定本 預案。一、組織機構組長：副組長： 工作組：二、復工復產(chǎn)前期防疫預備.工廠收集國家省市區(qū)有關防疫學問、宣傳片、宣傳視 傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。.統(tǒng)計儲藏的醫(yī)用口罩、KN90 或 KN95 口罩，防護服主要以環(huán)衛(wèi)消毒、防護眼鏡，75%酒精脫脂棉/84 消毒液, 消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧 儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防

2、技防物資。.制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等病癥的 應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院 聯(lián)系等預案。三、復工復產(chǎn)防疫工作安排根本防控措施：.識別各項業(yè)務流程中存在的人員之間直接或間接的 接觸傳染風險，實行針對性的消毒和隔斷措施；.制定各崗位針對病毒傳染的防護用品穿戴標準、使用方法，并確保各崗位員工把握；.明確各生產(chǎn)班次運行時間內體溫測試、消毒的措施、頻次、方式、地點、區(qū)域、部位等具體要求；.標準防護期內員工從入企至離企期間，包括個人衛(wèi)生清理在內的行為標準；.加強室內通風換氣，結合實際承受開窗通風或機械通風等方式，有效做好室內空氣流通；.制定并明確標示消滅疑似發(fā)病大事而

3、實行的緊急措 施的實施流程，各流程環(huán)節(jié)所需物品的種類、數(shù)量以及使用 方法， 確保各環(huán)節(jié)人員知曉并把握；.標識共同物品，嚴格區(qū)分崗位間共用物品、群體通用 物品，生活福利公用設施、用品，有針對性地標準使用和治理標準。重點區(qū)域防控要點：一辦公場所和生產(chǎn)現(xiàn)場。L 保持辦公場所、生產(chǎn)現(xiàn)場空氣流通，保證空調系統(tǒng)或 排氣扇運轉正常，即時清洗空調濾網(wǎng)，即時開窗通風換氣；.縮小崗位人員業(yè)務活動范圍，盡量使用電訊設備設施和目標看板進展業(yè)務溝通；.建立各部門、區(qū)域業(yè)務和工作信息中心，統(tǒng)一調度傳遞指令和反響信息；物品定置治理按消毒時間及頻次劃分區(qū)域；11重點對座機、電腦鍵盤、各類門把手、能源設施啟動 開關等人員接觸性

4、傳播區(qū)域做好即時消毒；12要求人員之間接觸警示區(qū)距離為 1.5 米，崗位間盡可 能避開員工面對面操作，對無法避開的相向操作的崗位，要通過防護穿戴、操作標準，以及監(jiān)視提示等措施加以把握；13 取消辦公區(qū)域、生產(chǎn)崗位現(xiàn)場全部生活垃圾暫存容 器，統(tǒng)一規(guī)定各類垃圾暫存場地，并即時清理；14依據(jù)企業(yè)實際狀況，有針對性地實行其他措施，如工 裝不允許穿出廠房外、生活服飾不得進入廠房等。二食堂及茶水間。.延長員工就餐時間，保證員工分批分散就餐，保證每 批就餐人數(shù)到達就餐人員安全距離 1. 5 米的密度要求；.統(tǒng)一員工就餐方向，避開圓桌和對桌就餐；.全部餐食飲品獨立包裝，取消公共區(qū)域自助添盛；.全部餐具統(tǒng)一由專

5、人分發(fā)，取消自行領取；.茶水間、食堂預備消毒設施，對飲水機、咖啡機、電 磁爐等公用設施做好隨時用，隨時消毒；.有條件的企業(yè)可考慮對公用福利設施實行影像監(jiān)控，也可實行使用登記記錄方法，便于緊急狀況發(fā)生時，實行風險隱患排查；.茶水間、食品存放區(qū)不允許有垃圾暫存，保持與垃圾 隔斷，食堂內垃圾必需隨時清凈。三員工更衣室及淋浴室。L 員工分批分散更衣及淋浴，避開產(chǎn)生擁擠；.更衣室及淋浴室內不得留存任何個人遺棄物品，在員工更衣或淋浴之后進展消毒和通風；.要求員工清理更衣箱內多年沉積物品，避開消滅發(fā)霉和腐蝕；.員工工裝經(jīng)實施消毒措施后，入箱內保存；.易腐性物品，如食物等，不得帶入員工更衣室；四洗手間及水房。

6、.確保洗手間及水房設施完好，針對正在修繕的設施和廢棄下水通路，排查其是否存在連通，實行措施后加封；.要預備足夠的洗手液及相應的衛(wèi)生、消毒用品，保證 水龍頭等供水設施正常工作；.保持洗手間通風，保證沖水設施完好，準時清理如廁 垃圾，增加清掃消毒頻次。五員工休息區(qū)。L 在疫情防控期內，員工工間休息盡量避開實行集中區(qū) 域的形式，要求員工各自獨立在本工位休息，杜絕任憑走動、溝通；.假設條件不允許，可通過分批分散形式休息，削減區(qū) 域內人員密度，員工間至少保持1 米距離，避開進展禮節(jié)性 接觸，如握手、遞煙、倒水等；.確保員工休息區(qū)等共用空間通風良好，要求員工不得留有個人物品，并做到即時清掃、定時消毒；.嚴

7、禁易腐蝕和易揮發(fā)性物品進入員工共用空間。六其他員工聚攏區(qū)。.員工乘坐交通工具時全程佩戴防護口罩；.企業(yè)內部便利售貨點應實行窗口方式售貨，制止員工入內自主選購，同時，便利購貨點內，衛(wèi)生及消毒措施標準要符合相關食品安全標準；.自動售貨機邊應備有消毒制劑，要求員工即時消毒；.把握吸煙區(qū)人群密度，企業(yè)內吸煙區(qū)要劃定四周界 限， 沿界限進展消毒處理，制止將易燃性消毒制劑帶入吸煙區(qū)，預防火情，出入吸煙區(qū)要進展消毒；.疫情防控期制止外來人員進入員工聚攏區(qū)。主要業(yè)務流程運行環(huán)節(jié)防控要點：一物資周轉流程。L 全部物流交接避開人員直接接觸，應使用相應的物流 器具，嚴格遵守先交后接流程，交和接之間留有停趕忙間， 避

8、開交接人員近距離接觸；.外來物品的交接應在交接地點劃定明確的界限，作防護標識線，確保進入線內的物品得到相應的消毒處理，或確認物品安全；.交付物品應與顧客接收方或物流代理方明確交接責 任界限，保證越過交付線前物品的安全；.監(jiān)視并保證儲存物品消毒實施頻次及安全狀態(tài)。二業(yè)務單據(jù)傳遞流程。L 劃定明確的各類業(yè)務外來人員的止步線，與外來人員業(yè)務溝通后，應在止步線內進展相應的消毒或自身安全確 認， 再進入辦公區(qū)或生產(chǎn)現(xiàn)場；.全部紙質文件、單據(jù)的交接與物品周轉流程一樣，在 交接處固定放置文件框，便于交與接過程中紙質文件的投放、接?。?外來郵件在越過止步線之前確認安全，或進展相應的清潔、消毒。三治理信息溝通。

9、.取消全部人員集中方式的會議，改用視頻和 會 議， 或使用板報通報信息；.確保與疾控中心及相關專業(yè)詢問機構的信息溝通，便于準時獲得專業(yè)的、最的防控標準、方法等信息；.確保顧客需求信息、內部實際產(chǎn)能信息、供給資源信 息和內部物資儲藏信息的準確，有效平衡生產(chǎn)打算，確定生產(chǎn)經(jīng)營運行所需的防護用品的消耗量；.整理每日防護工作全部記錄信息，形成各類崗位相對固定接觸溝通聯(lián)系網(wǎng)絡，以便于發(fā)生緊急狀況時實行隔斷性 措施。傳染及把握信息收集傳遞措施：.嚴格返崗人員疫情核查，具體把握每名職工及家庭成員安康狀況和春節(jié)假期出行信息，全面排查是否接觸外省及 重點疫區(qū)來遼人員等狀況，對于從外省返遼及與確診和疑似 感染者有

10、接觸的職工，嚴格執(zhí)行隔離觀看措施，待確認安康前方可返崗；.持續(xù)記錄每日員工之間、員工與外來人員工作業(yè)務接觸狀況；.嚴格履行員工出入、外來人員到訪登記制度；.制定實施防護期內員工離企后接觸人群報備制度；.每日統(tǒng)計上報防護消耗品實際消耗和補充需求信息， 做好盤點記錄；.做好共用物品使用登記記錄、員工定期體溫測試記 錄、各區(qū)域清潔消毒記錄。 感染大事緊急措施：L 明示各區(qū)域緊急大事負責人及聯(lián)系方式，確保員工有 發(fā)熱、發(fā)燒等狀況，第一時間通知區(qū)域負責人；.明確各區(qū)域通向疑似發(fā)病員工隔離區(qū)路線；.準時調取疑似發(fā)病員工行為軌跡，接觸人、物、區(qū)域 的信息記錄，劃定風險范圍，隔離頻繁接觸人員和物品，依據(jù)風險程度實行措施，或重消毒；.當疑似發(fā)病員工被醫(yī)療機構確認為感染患者時，第一時間向防疫機構供給當員工離企接觸人群報備；.當企業(yè)外感染者與員工有接觸時，通過記錄追溯，劃 定企業(yè)內員工風險范圍。防護設施及用品保障措施：L 在企業(yè)內部明顯處設置“疫情預防”信息目標板，及 時通報并更信息；.員工防護用品和消毒器械、方式