輿論宣傳工作管理制度

1、輿論宣傳工作管理制度第一條 為加強(qiáng)公司輿論宣傳管理，規(guī)范輿論宣傳工作，更加科學(xué)有效地統(tǒng) 一口徑、傳播聲音、凝聚力量、樹(shù)立形象，特制定本制度。第二條公司輿論宣傳是指公司層面的對(duì)內(nèi)和對(duì)外宣傳報(bào)道，利用電視、廣 播、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、雜志、展板等傳統(tǒng)和新興媒體，對(duì)內(nèi)進(jìn)行宣傳思想教育工作，對(duì) 外進(jìn)行宣傳報(bào)道展示活動(dòng)，為公司發(fā)展?fàn)I造良好的內(nèi)外部輿論環(huán)境。第三條 宣傳部是公司輿論宣傳工作的歸口管理部門(mén)。第四條輿論宣傳工作遵循原則：（一）導(dǎo)向性原則。把握正確的輿論導(dǎo)向，輿論宣傳應(yīng)做到有利于提升廣大員 工綜合素質(zhì)；有利于推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展；有利于塑造公司品牌形象，為公司生產(chǎn)經(jīng) 營(yíng)和改革發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論氛圍。（二）真

2、實(shí)性原則。輿論宣傳的內(nèi)容應(yīng)尊重事實(shí)和公司實(shí)際，不能有夸大或虛 構(gòu)的成份，禁止發(fā)布虛假不實(shí)報(bào)道。（三）時(shí)效性原則。輿論宣傳的內(nèi)容應(yīng)以近期發(fā)生的事實(shí)反映或狀態(tài)描述為主， 符合公司未來(lái)發(fā)展和當(dāng)前形勢(shì)的需要。第五條 輿論宣傳工作主要內(nèi)容：（一）宣傳黨和國(guó)家的路線、方針、政策。（二）宣傳上級(jí)主管部門(mén)的政策措施、法規(guī)制度、重要會(huì)議和重大活動(dòng)。（三）公司的形勢(shì)任務(wù)教育及宣講。（四）宣傳報(bào)道公司的重點(diǎn)產(chǎn)品、重要成果、重大成就，以及有價(jià)值、有意義 的重要會(huì)議和重大活動(dòng)。（五）宣傳報(bào)道公司主要工作的創(chuàng)新舉措、典型范例和工作成效。（六）通訊員隊(duì)伍的建立、培訓(xùn)和管理。（七）與行業(yè)和地方主流媒體的溝通合作與關(guān)系建設(shè)。第

3、六條 公司層面對(duì)內(nèi)的宣傳內(nèi)容，公開(kāi)發(fā)布前必須按公司保密規(guī)定經(jīng)宣傳 部審閱同意，重大事項(xiàng)宣傳報(bào)道由宣傳部報(bào)送主管領(lǐng)導(dǎo)或行政主管領(lǐng)導(dǎo)審定同意 后方可公開(kāi)發(fā)布。所有宣傳內(nèi)容需按公司保密制度審批。第七條公司所有對(duì)外發(fā)布的宣傳內(nèi)容，應(yīng)由職能部門(mén)根據(jù)工作需要提出對(duì) 外宣傳申請(qǐng)和內(nèi)容，交由宣傳部對(duì)宣傳申請(qǐng)和內(nèi)容進(jìn)行審核會(huì)簽，重大事項(xiàng)的宣傳 再由宣傳部報(bào)送主管領(lǐng)導(dǎo)或行政主要領(lǐng)導(dǎo)審批，并簽署同意后實(shí)施對(duì)外宣傳。所有 宣傳內(nèi)容需按公司保密制度審批。（一）新聞媒體對(duì)公司及公司領(lǐng)導(dǎo)的采訪和約稿，經(jīng)宣傳部審查新聞單位資質(zhì) 和確定采訪內(nèi)容，由宣傳部報(bào)送公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后，方可安排采訪事宜。（二）新聞媒體對(duì)基層單位

4、的采訪和約稿，經(jīng)宣傳部審查新聞單位資質(zhì)和確定 采訪內(nèi)容，由宣傳部報(bào)送主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意并確定被采訪人后，方可安排采訪事宜。第八條新聞報(bào)道的注意事項(xiàng)：（一）會(huì)議活動(dòng)新聞報(bào)道。以公司、公司名義召開(kāi)的工作會(huì)議和綜合性會(huì)議， 根據(jù)工作需要報(bào)道。經(jīng)公司批準(zhǔn)召開(kāi)的專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議，涉及到全局的，可根據(jù)需要報(bào)道， 同一場(chǎng)會(huì)議原則上只綜合報(bào)道一次；非涉及全局的，條線的、例行的，不作報(bào)道。 公司領(lǐng)導(dǎo)代表公司出席的具有全局性的、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)內(nèi)容的會(huì)議活動(dòng)，可根據(jù)需要報(bào) 道，報(bào)道以突出黨的建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)新聞點(diǎn)為主，增強(qiáng)社會(huì)新聞價(jià)值和傳播效果。 一般性、禮節(jié)性會(huì)議和活動(dòng)，原則上不作報(bào)道；確需報(bào)道的，公司主要負(fù)責(zé)同志出 席的，以標(biāo)題

5、新聞、簡(jiǎn)訊或圖片新聞的方式刊發(fā)，其他公司領(lǐng)導(dǎo)出席的，由公司業(yè) 務(wù)部門(mén)提交申請(qǐng)并經(jīng)主管宣傳的公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后刊發(fā)。（二）走訪調(diào)研活動(dòng)新聞報(bào)道。走訪調(diào)研活動(dòng)新聞報(bào)道要多反映職工關(guān)心的實(shí) 質(zhì)性?xún)?nèi)容，更好地貼近基層、貼近實(shí)際、貼近職工。一般性、例行工作的走訪調(diào)研 活動(dòng)，原則上不作報(bào)道；反映公司全局工作的、推動(dòng)重大專(zhuān)項(xiàng)重大節(jié)點(diǎn)的，可根據(jù) 需要報(bào)道。同一主題的走訪調(diào)研活動(dòng)，一次性走訪調(diào)研多個(gè)單位的，除公司主要負(fù) 責(zé)同志外，其他公司領(lǐng)導(dǎo)綜合報(bào)道一次。（三）外事活動(dòng)新聞報(bào)道。提高外事報(bào)道的針對(duì)性，增加信息量，注重實(shí)效性， 減少一般性報(bào)道。一般性、禮節(jié)性外事活動(dòng)，原則上不作報(bào)道；確需報(bào)道的，公司 領(lǐng)導(dǎo)同日會(huì)見(jiàn)多批

6、外賓，或多位公司領(lǐng)導(dǎo)多日會(huì)見(jiàn)同一批外賓，只報(bào)道一條綜合消 息。（四）新聞報(bào)道的其他事項(xiàng)。遵循新聞傳播規(guī)律，優(yōu)化報(bào)道內(nèi)容和結(jié)構(gòu)，調(diào)整 播發(fā)順序，重大會(huì)議和重大事件在宣傳媒介顯要突出位置刊發(fā)。報(bào)道中的負(fù)責(zé)同志 職務(wù)稱(chēng)謂不必報(bào)道擔(dān)任的全部職務(wù)，可根據(jù)會(huì)議主題內(nèi)容確定，一般不超過(guò)2個(gè)； 除有會(huì)議任務(wù)的公司領(lǐng)導(dǎo)外，其他出席會(huì)議的公司領(lǐng)導(dǎo)不報(bào)職務(wù)，以“公司領(lǐng)導(dǎo)某 某出席會(huì)議”報(bào)道。（五）宣傳部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)新聞報(bào)道。構(gòu)建大宣傳格局，公司統(tǒng)一調(diào)配全公司宣傳 資源。公司領(lǐng)導(dǎo)的新聞報(bào)道工作由宣傳部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)在各單位出席的會(huì) 議活動(dòng)，由該單位撰稿，宣傳部審定后發(fā)布。除公司統(tǒng)一安排的具有全局意義和重 大影響的活動(dòng)外，一般不安排錄像；除公司領(lǐng)導(dǎo)代表公司出席的活動(dòng)或需要報(bào)道的 活動(dòng)外，一般不安排照相。第九條 公司各單位和全體員工應(yīng)自覺(jué)維護(hù)輿論宣傳工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性， 嚴(yán)禁私自將未經(jīng)主管部門(mén)核實(shí)和公司領(lǐng)導(dǎo)審核的內(nèi)容交給新聞媒體發(fā)布或擅自在 網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)發(fā)布，一經(jīng)