法治單位工作總結(jié)（優(yōu)選8篇）

法治單位工作總結(jié)（優(yōu)選8篇）名目第1篇×幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)工作總結(jié)第2篇2023年上半年×幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)范文第3篇×幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)第4篇創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)第5篇幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)第6篇2023年幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)范文第7篇-創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)第8篇2023-2023年創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)

【第1篇】×幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)工作總結(jié)

依法辦園，開拓奮進

——申報無錫市依法治園先進單位工作總結(jié)

我園建于2023年9月，現(xiàn)開設13個教學班，共410名幼兒，其中三個大班113人，三個中班132人，四個小班149人，一個托班16人。教職員工41人，其中正副園長3人，老師25人，后勤保育人員13人。整個教職工隊伍朝氣蓬勃，素養(yǎng)優(yōu)良，擅長學習，勇于拼搏。

我園始終堅持以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》為指導，仔細貫徹幼教法規(guī)，以管理促規(guī)范、以教科研求進展，保教并重，依法辦園，如今巳走出了一條強勁進展之路?，F(xiàn)將我園這方面的主要工作向諸位領(lǐng)導匯報

一、依法辦園，奠定了我園蓬勃進展的基礎(chǔ)

我園始終堅持依法辦園的管理方針，在幼兒園管理上仔細貫徹好三個湛法規(guī)。一是仔細貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，按法規(guī)所規(guī)定的班額辦班。目前，我園每班班額均符合無錫市教育局下發(fā)的錫教基（2023）16號文件精神的要求。（詳細內(nèi)容見后）；二是我園仔細落實《幼兒園教育指導綱要》的精神，始終堅持實施幼兒素養(yǎng)教育，絕不舉辦以贏利為目的、違反幼兒身心進展規(guī)律的各類愛好班；三是仔細貫徹《老師法》，我園依據(jù)幼教文件要求配備了充分的保教工作人員，我園大力爭取政府的支持，老師待遇逐年提高。四是仔細貫徹上級政府的幼教文件精神，園長、老師均持證上崗，園長和老師都為合格學歷。目前，我園中專20%，大專占%，明年將有4人本科畢業(yè)。

我園按法規(guī)辦園，幼兒園進展迅猛。2023年幼兒園剛成立，我園便通過了江陰市合格保健室驗收，科研課題在無錫市教科所立項；2023年初通過了江陰市一類優(yōu)質(zhì)園驗收，2023年中期為江蘇省幼教年會代表團供應了參觀現(xiàn)場獲得高度評價。2023年通過了省示范園驗收。

二、老師素養(yǎng)良好，保證了我園良好的教育質(zhì)量

我園狠抓老師素養(yǎng)，要求老師做到“師德好、素養(yǎng)高、觀念新、業(yè)務精”。

1、思想上做到敬業(yè)奉獻、與時俱進。

“敬業(yè)奉獻”是我園良好園風的體現(xiàn)，“與時俱進”是二實幼永立時代改革前沿陣地的保證。我園班子人員從我做起，講奉獻、講學習，始終起著模范榜樣作用，在日常工作中不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，注意“潤物細無聲”的移情教育，把思想教育融于點點滴滴的日常生活中。我園組織老師學習優(yōu)秀教育工典型事例，開座談、作爭論。三八婦女節(jié)時開展“現(xiàn)代幼兒老師形象設計”競賽，五四青年節(jié)時開展進行“愛的奉獻”演講競賽，多姿多彩的活動關(guān)心老師夯實了敬業(yè)奉獻的思想素養(yǎng)?！氨确瞰I、講學習”的精神在幼兒園尉然成風。二年多來，我園一位老師被評為江陰市教育先進工，二位老師分別被評為市“三愛”模范老師，二人被評為開發(fā)區(qū)“少兒先進工”，幼兒園被評為江陰市先進學校、獲江陰市巾幗示范崗位榮譽稱號。

2、業(yè)務上做到技能高、觀念新

我園有的放矢通過多種途徑來夯實老師專業(yè)素養(yǎng)。一是健全激勵機制，把老師基本素養(yǎng)的考核納入獎懲機制。每學期，我園每位老師都要進行彈、唱、說、跳、畫、寫、特長的考核，進行教育水平、班級管理的綜合考評，整個幼兒園形成了你追我趕、相互促進、老師年年有提高的可喜局面。二是多練兵、常比武，提高教育教學技能。我園常常組織老師開展“說課”活動，討論教育策略；定期組織專題討論公開活動，總結(jié)某一類活動的教學方法。我園鼓舞老師間互學互比溝通溝通，班級組學習、業(yè)務學習、定期的課題組學習雷打不動，幼兒園常常開展教學觀摩、環(huán)境觀摩等活動，讓老師們彼此的教育思想互為看得見；同時我園注意為老師供應自我展現(xiàn)的舞臺，讓其演繹創(chuàng)新理念，展現(xiàn)亮麗風采。通過理論層面和實踐層面的溝通比武活動，有效地提高了老師的教育技能。

我園通過多種形式關(guān)心老師學習新《綱要》、《陶行知教育思想》，組織開展了相應的心得、論文評比活動、教育理念演講活動；幼兒園不定期印發(fā)《老師自培材料》，組織老師進行自我培訓學習，關(guān)心老師了解最新教育信息，準時更新教育觀念；在業(yè)務學習時，總是留下珍貴的非常鐘時間，或溝通新閱歷，或提出熱點問題，民主溝通，群策群力，使好閱歷得到準時推廣，使問題得到準時解決。我園對青年老師培育作了詳細規(guī)劃，每個老師依據(jù)園部要求與自身實際制定了相應的“個人成長方案”。二年多來，十多位老師在片、市級公開活動中頻頻亮相，一位老師在全市作數(shù)學教學講座，二十多篇論文分別在市、省級刊物上發(fā)表或評比獲獎。

3、對待幼兒做到“愛心、有心和讓其快樂”

一是愛心。我園每個老師都富于愛心，愛心關(guān)懷每個孩子。我園有幾位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老師經(jīng)常賜予更多的關(guān)愛；我園一位幼兒的父母在交通事故中雙雙亡故，全園教職工及家長紛紛獻上一片愛心，自發(fā)捐款七千多元。生活在二實幼的孩子是最歡樂幸福的，由于這里有老師無微不至的關(guān)愛。

二是有心。老師留意專心了解幼兒，抓住幼兒狀況的第一手資料。我園堅持入園新生調(diào)查、家訪，用好家園聯(lián)系冊，做好寒暑假日幼兒生活調(diào)查工作。老師在日常工作中能做好有心人，注意觀看，能深化了解幼兒的愛好所在，能依據(jù)幼兒的愛好點、需要點有機地調(diào)整教育教學內(nèi)容，讓幼兒在富于彈性的一日生活中輕松歡樂地學習。

三是快樂。只有老師富有“愛心”，工作“有心”，才能使幼兒“快樂”。我園提出老師要有活潑開朗的共性，給幼兒有一個活潑快樂的幸福童年。我園特殊注意開展豐富多彩的幼兒實踐活動，讓幼兒有動手的機會，讓幼兒有溝通的機會，讓幼兒有表現(xiàn)的機會。我園保證幼兒每周都有四十五分鐘的幼兒活動時間，以班級為單位開展綜合活動，例如卡拉ok、講故事競賽、朗誦會、童話劇表演、遠足、聯(lián)誼、參觀、社區(qū)活動等，大大地激發(fā)了幼兒的愛好愛好、培育了幼兒的實踐力量和交往力量、潛移默化地訓練了幼兒的心理素養(yǎng)。平常我園以幼兒為主體，開展小競賽、小辯論，小記者采訪、自助餐、自娛自樂活動，幼兒的交往力量、口語表達力都得到了有效提高，幼兒共性變得越來越活潑開朗了。我園的餐前一刻鐘，采集了很多幼兒活動的花絮，幼兒自娛自樂，更是大大激發(fā)了幼兒自我表現(xiàn)的熱忱?？吹接變夯顫婇_朗地沉醉在每一項活動中，家長齊口贊揚，放心與滿足之態(tài)溢于言表。他們的贊譽無形中為我園作了有力的宣揚，很多的家長慕名而來，不斷把孩子轉(zhuǎn)入我園。

三、注意教育科研，樹立了我園良好的品牌

我園充分挖掘潛力，以環(huán)境為切入口，大膽實踐討論，在課題討論實踐中取得較好成果：

1、加強投入，創(chuàng)設了幼兒語言進展支持性硬環(huán)境。

我園緊緊圍繞語言大環(huán)境這一切入口，做足文章。在顯性環(huán)境方面，我園進行了大量的投入，注意抓好兩個點：一是園部整體環(huán)境，二是活動室中語言的區(qū)角設施。圍圍著課題討論，對幼兒園環(huán)境進行了有機調(diào)整，投入五萬多元，建成了幼兒語言活動中心，使幼兒有了一個聽聽、說說、講講、看看、演演的語言專用活動室。同時，每班教室添置了一些現(xiàn)代化的教育設備。例如：視頻演示儀、大量圖書，因地制宜建構(gòu)了很多語言區(qū)角，例如表演區(qū)、視聽區(qū)、閱讀區(qū)等。

2、提升理念，創(chuàng)設了相宜幼兒語言進展的軟環(huán)境。

在語言課題的討論中，我園除了正常的語言教學活動，還多途徑構(gòu)建讓幼兒聽、說、講、演、看的氛圍和機制，比如，幼兒故事會、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑歡樂動畫等，引導幼兒開展人際交往活動，注意為幼兒創(chuàng)設富有情趣的各種相宜性刺激，在寬松的氛圍中，讓幼兒充分動手、動口、動腦，得到語言的練習機會和遷移運用。良好的語言環(huán)境，幼兒不再單純地為說話而說話，不再被動地接納老師教授的語言學問，他們是主動探究并樂觀參加與作用的語言加工制造者。

環(huán)境創(chuàng)設顯特色，引來了省內(nèi)外幼教工的觀摩，山東、揚州、浙江、南京等各地幼教界人士紛紛來我園參觀，賜予了高度評價，省幼教學會理事長唐淑、南師大虞永平教授、無錫市教育局魏祖成特為我園題詞。江

【第2篇】2023年上半年×幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)范文

依法辦園，開拓奮進

——申報無錫市依法治園先進單位工作總結(jié)

我園建于xx年9月，現(xiàn)開設13個教學班，共410名幼兒，其中三個大班113人，三個中班132人，四個小班149人，一個托班16人。教職員工41人，其中正副園長3人，老師25人，后勤保育人員13人。整個教職工隊伍朝氣蓬勃，素養(yǎng)優(yōu)良，擅長學習，勇于拼搏。

我園始終堅持以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》為指導，仔細貫徹幼教法規(guī)，以管理促規(guī)范、以教科研求進展，保教并重，依法辦園，如今巳走出了一條強勁進展之路。現(xiàn)將我園這方面的主要工作向諸位領(lǐng)導匯報

一、依法辦園，奠定了我園蓬勃進展的基礎(chǔ)

我園始終堅持依法辦園的管理方針，在幼兒園管理上仔細貫徹好三個湛法規(guī)。一是仔細貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，按法規(guī)所規(guī)定的班額辦班。目前，我園每班班額均符合無錫市教育局下發(fā)的錫教基（xx）16號文件精神的要求。（詳細內(nèi)容見后）；二是我園仔細落實《幼兒園教育指導綱要》的精神，始終堅持實施幼兒素養(yǎng)教育，絕不舉辦以贏利為目的、違反幼兒身心進展規(guī)律的各類愛好班；三是仔細貫徹《老師法》，我園依據(jù)幼教文件要求配備了充分的保教工作人員，我園大力爭取政府的支持，老師待遇逐年提高。四是仔細貫徹上級政府的幼教文件精神，園長、老師均持證上崗，園長和老師都為合格學歷。目前，我園中專20%，大專占%，明年將有4人本科畢業(yè)。

我園按法規(guī)辦園，幼兒園進展迅猛。xx年幼兒園剛成立，我園便通過了江陰市合格保健室驗收，科研課題在無錫市教科所立項；xx年初通過了江陰市一類優(yōu)質(zhì)園驗收，xx年中期為江蘇省幼教年會代表團供應了參觀現(xiàn)場獲得高度評價。xx年通過了省示范園驗收。

二、老師素養(yǎng)良好，保證了我園良好的教育質(zhì)量

我園狠抓老師素養(yǎng)，要求老師做到“師德好、素養(yǎng)高、觀念新、業(yè)務精”。

1、思想上做到敬業(yè)奉獻、與時俱進。

“敬業(yè)奉獻”是我園良好園風的體現(xiàn)，“與時俱進”是二實幼永立時代改革前沿陣地的保證。我園班子人員從我做起，講奉獻、講學習，始終起著模范榜樣作用，在日常工作中不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，注意“潤物細無聲”的移情教育，把思想教育融于點點滴滴的日常生活中。我園組織老師學習優(yōu)秀教育工典型事例，開座談、作爭論。三八婦女節(jié)時開展“現(xiàn)代幼兒老師形象設計”競賽，五四青年節(jié)時開展進行“愛的奉獻”演講競賽，多姿多彩的活動關(guān)心老師夯實了敬業(yè)奉獻的思想素養(yǎng)?！氨确瞰I、講學習”的精神在幼兒園尉然成風。二年多來，我園一位老師被評為江陰市教育先進工，二位老師分別被評為市“三愛”模范老師，二人被評為開發(fā)區(qū)“少兒先進工”，幼兒園被評為江陰市先進學校、獲江陰市巾幗示范崗位榮譽稱號。

2、業(yè)務上做到技能高、觀念新

我園有的放矢通過多種途徑來夯實老師專業(yè)素養(yǎng)。一是健全激勵機制，把老師基本素養(yǎng)的考核納入獎懲機制。每學期，我園每位老師都要進行彈、唱、說、跳、畫、寫、特長的考核，進行教育水平、班級管理的綜合考評，整個幼兒園形成了你追我趕、相互促進、老師年年有提高的可喜局面。二是多練兵、常比武，提高教育教學技能。我園常常組織老師開展“說課”活動，討論教育策略；定期組織專題討論公開活動，總結(jié)某一類活動的教學方法。我園鼓舞老師間互學互比溝通溝通，班級組學習、業(yè)務學習、定期的課題組學習雷打不動，幼兒園常常開展教學觀摩、環(huán)境觀摩等活動，讓老師們彼此的教育思想互為看得見；同時我園注意為老師供應自我展現(xiàn)的舞臺，讓其演繹創(chuàng)新理念，展現(xiàn)亮麗風采。通過理論層面和實踐層面的溝通比武活動，有效地提高了老師的教育技能。

我園通過多種形式關(guān)心老師學習新《綱要》、《陶行知教育思想》，組織開展了相應的心得、論文評比活動、教育理念演講活動；幼兒園不定期印發(fā)《老師自培材料》，組織老師進行自我培訓學習，關(guān)心老師了解最新教育信息，準時更新教育觀念；在業(yè)務學習時，總是留下珍貴的非常鐘時間，或溝通新閱歷，或提出熱點問題，民主溝通，群策群力，使好閱歷得到準時推廣，使問題得到準時解決。我園對青年老師培育作了詳細規(guī)劃，每個老師依據(jù)園部要求與自身實際制定了相應的“個人成長方案”。二年多來，十多位老師在片、市級公開活動中頻頻亮相，一位老師在全市作數(shù)學教學講座，二十多篇論文分別在市、省級刊物上發(fā)表或評比獲獎。

3、對待幼兒做到“愛心、有心和讓其快樂”

一是愛心。我園每個老師都富于愛心，愛心關(guān)懷每個孩子。我園有幾位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老師經(jīng)常賜予的關(guān)愛；我園一位幼兒的父母在交通事故中雙雙亡故，全園教職工及家長紛紛獻上一片愛心，自發(fā)捐款七千多元。生活在二實幼的孩子是最歡樂幸福的，由于這里有老師無微不至的關(guān)愛。

二是有心。老師留意專心了解幼兒，抓住幼兒狀況的第一手資料。我園堅持入園新生調(diào)查、家訪，用好家園聯(lián)系冊，做好寒暑假日幼兒生活調(diào)查工作。老師在日常工作中能做好有心人，注意觀看，能深化了解幼兒的愛好所在，能依據(jù)幼兒的愛好點、需要點有機地調(diào)整教育教學內(nèi)容，讓幼兒在富于彈性的一日生活中輕松歡樂地學習。

三是快樂。只有老師富有“愛心”，工作“有心”，才能使幼兒“快樂”。我園提出老師要有活潑開朗的共性，給幼兒有一個活潑快樂的幸福童年。我園特殊注意開展豐富多彩的幼兒實踐活動，讓幼兒有動手的機會，讓幼兒有溝通的機會，讓幼兒有表現(xiàn)的機會。我園保證幼兒每周都有四十五分鐘的幼兒活動時間，以班級為單位開展綜合活動，例如卡拉ok、講故事競賽、朗誦會、童話劇表演、遠足、聯(lián)誼、參觀、社區(qū)活動等，大大地激發(fā)了幼兒的愛好愛好、培育了幼兒的實踐力量和交往力量、潛移默化地訓練了幼兒的心理素養(yǎng)。平常我園以幼兒為主體，開展小競賽、小辯論，小采訪、自助餐、自娛自樂活動，幼兒的交往力量、口語表達力都得到了有效提高，幼兒共性變得越來越活潑開朗了。我園的餐前一刻鐘，采集了很多幼兒活動的花絮，幼兒自娛自樂，更是大大激發(fā)了幼兒自我表現(xiàn)的熱忱?？吹接變夯顫婇_朗地沉醉在每一項活動中，家長齊口贊揚，放心與滿足之態(tài)溢于言表。他們的贊譽無形中為我園作了有力的宣揚，很多的家長慕名而來，不斷把孩子轉(zhuǎn)入我園。

三、注意教育科研，樹立了我園良好的品牌

我園充分挖掘潛力，以環(huán)境為切入口，大膽實踐討論，在課題討論實踐中取得較好成果

1、加強投入，創(chuàng)設了幼兒語言進展支持性硬環(huán)境。

我園緊緊圍繞語言大環(huán)境這一切入口，做足文章。在顯性環(huán)境方面，我園進行了大量的投入，注意抓好兩個點：一是園部整體環(huán)境，二是活動室中語言的區(qū)角設施。圍圍著課題討論，對幼兒園環(huán)境進行了有機調(diào)整，投入五萬多元，建成了幼兒語言活動中心，使幼兒有了一個聽聽、說說、講講、看看、演演的語言專用活動室。同時，每班教室添置了一些現(xiàn)代化的教育設備。例如：視頻演示儀、大量圖書，因地制宜建構(gòu)了很多語言區(qū)角，例如表演區(qū)、視聽區(qū)、閱讀區(qū)等。

2、提升理念，創(chuàng)設了相宜幼兒語言進展的軟環(huán)境。

在語言課題的討論中，我園除了正常的語言教學活動，還多途徑構(gòu)建讓幼兒聽、說、講、演、看的氛圍和機制，比如，幼兒故事會、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑歡樂動畫等，引導幼兒開展人際交往活動，注意為幼兒創(chuàng)設富有情趣的各種相宜性刺激，在寬松的氛圍中，讓幼兒充分動手、動口、動腦，得到語言的練習機會和遷移運用。良好的語言環(huán)境，幼兒不再單純地為說話而說話，不再被動地接納老師教授的語言學問，他們是主動探究并樂觀參加與作用的語言加工制造者。

環(huán)境創(chuàng)設顯特色，引來了省內(nèi)外幼教工的觀摩，山東、揚州、浙江、南京等各地幼教界人士紛紛來我園參觀，賜予了高度評價，省幼教學會理事長唐淑、南師大虞永平教授、無錫市教育局魏祖成特為我園題詞。江

本學年，我園的保教工作在晉江市學前教研室、安海鎮(zhèn)教委辦的正確領(lǐng)導下，根據(jù)上級有關(guān)部門的工作部署，依據(jù)本園的實際，仔細執(zhí)行工作方案，扎實貫徹科學進展觀的重要思想，全面完成了各項教學任務。...

開心而緊急的一學期生活即將結(jié)束了，回想這半年來我們付出的艱辛和努力，看到今日孩子們?nèi)〉玫倪M步，心中感慨不已，的是布滿了甜美。打好第一仗為了使新入園的孩子盡快適應幼兒園生活，對老師和環(huán)境不生疏，開學前，我們對每個孩子進...

xx年第一季度，經(jīng)過全園教職工全身心的投入到工作中，使我們幼兒園無論在外部環(huán)境、硬件設施、園務管理，還是幼兒園的教育教學水平、家長的滿足度都有了很大的提高。

大班班級組有較強的探究、團結(jié)、協(xié)作的研討風氣，每次學習氣氛濃，爭論熱鬧。本學期以《幼兒園教育指導綱要》為指導，依據(jù)園務方案和班級組方案的工作重點和目標，開展了一系列的活動，現(xiàn)總結(jié)1.大班班級組是園本課程的實施者，因此在教學...

【個人總結(jié)】就是把一個時間段的個人狀況進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總討論，分析成果、不足、閱歷等?？偨Y(jié)是應用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思索。

幼兒園衛(wèi)生保健室擔當著全園幼兒及教職員工身心健康進展的監(jiān)督重任，是保證幼兒園各項工作正常進行的處室之一。開學以來，我們衛(wèi)生保健室全體人員仔細學習黨的xx大五中全會精神，以三個代表為指針，以確保全園幼兒及教職工身心健康進展為...

學期又近尾聲，整理思緒回顧一整學期的教研，在每一次的集中教研活動中學習、反思、進步，在每一次的檢查中獲得新知，每一次學問的溝通和碰撞，讓我們在教育事業(yè)的道路走得更扎實、更穩(wěn)健。

班級管理對于我來說是一個挑戰(zhàn)，由于小伴侶從小班升入中班是一個跨度，老師也有變動，使老師與孩子、老師與家長之間都產(chǎn)生了生疏感，相互之間不熟識、不了解，面對這樣的狀況，我總結(jié)了以下幾點和各位老師一起來溝通一下。

【第3篇】×幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)

——申報無錫市依法治園先進單位工作總結(jié)我園建于2023年9月，現(xiàn)開設13個教學班，共410名幼兒，其中三個大班113人，三個中班132人，四個小班149人，一個托班16人。教職員工41人，其中正副園長3人，老師25人，后勤保育人員13人。整個教職工隊伍朝氣蓬勃，素養(yǎng)優(yōu)良，擅長學習，勇于拼搏。我園始終堅持以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》為指導，仔細貫徹幼教法規(guī)，以管理促規(guī)范、以教科研求進展，保教并重，依法辦園，如今巳走出了一條強勁進展之路。現(xiàn)將我園這方面的主要工作向諸位領(lǐng)導匯報如下：一、

依法辦園，奠定了我園蓬勃進展的基礎(chǔ)我園始終堅持依法辦園的管理方針，在幼兒園管理上仔細貫徹好三個湛法規(guī)。一是仔細貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，按法規(guī)所規(guī)定的班額辦班。目前，我園每班班額均符合無錫市教育局下發(fā)的錫教基（2023）16號文件精神的要求。（詳細內(nèi)容見后）；二是我園仔細落實《幼兒園教育指導綱要》的精神，始終堅持實施幼兒素養(yǎng)教育，絕不舉辦以贏利為目的、違反幼兒身心進展規(guī)律的各類愛好班；三是仔細貫徹《老師法》，我園依據(jù)幼教文件要求配備了充分的保教工作人員，我園大力爭取政府的支持，老師待遇逐年提高。四是仔細貫徹上級政府的幼教文件精神，園長、老師均持證上崗，園長和老師都為合格學歷。目前，我園中專20%，大專占%，明年將有4人本科畢業(yè)。我園按法規(guī)辦園，幼兒園進展迅猛。2023年幼兒園剛成立，我園便通過了江陰市合格保健室驗收，科研課題在無錫市教科所立項；2023年初通過了江陰市一類優(yōu)質(zhì)園驗收，2023年中期為江蘇省幼教年會代表團供應了參觀現(xiàn)場獲得高度評價。2023年通過了省示范園驗收。二、老師素養(yǎng)良好，保證了我園良好的教育質(zhì)量我園狠抓老師素養(yǎng)，要求老師做到“師德好、素養(yǎng)高、觀念新、業(yè)務精”。1、

思想上做到敬業(yè)奉獻、與時俱進?！熬礃I(yè)奉獻”是我園良好園風的體現(xiàn)，“與時俱進”是二實幼永立時代改革前沿陣地的保證。我園班子人員從我做起，講奉獻、講學習，始終起著模范榜樣作用，在日常工作中不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，注意“潤物細無聲”的移情教育，把思想教育融于點點滴滴的日常生活中。我園組織老師學習優(yōu)秀教育工典型事例，開座談、作爭論。三八婦女節(jié)時開展“現(xiàn)代幼兒老師形象設計”競賽，五四青年節(jié)時開展進行“愛的奉獻”演講競賽，多姿多彩的活動關(guān)心老師夯實了敬業(yè)奉獻的思想素養(yǎng)?！氨确瞰I、講學習”的精神在幼兒園尉然成風。二年多來，我園一位老師被評為江陰市教育先進工，二位老師分別被評為市“三愛”模范老師，二人被評為開發(fā)區(qū)“少兒先進工”，幼兒園被評為江陰市先進學校、獲江陰市巾幗示范崗位榮譽稱號。2、業(yè)務上做到技能高、觀念新我園有的放矢通過多種途徑來夯實老師專業(yè)素養(yǎng)。一是健全激勵機制，把老師基本素養(yǎng)的考核納入獎懲機制。每學期，我園每位老師都要進行彈、唱、說、跳、畫、寫、特長的考核，進行教育水平、班級管理的綜合考評，整個幼兒園形成了你追我趕、相互促進、老師年年有提高的可喜局面。二是多練兵、常比武，提高教育教學技能。我園常常組織老師開展“說課”活動，討論教育策略；定期組織專題討論公開活動，總結(jié)某一類活動的教學方法。我園鼓舞老師間互學互比溝通溝通，班級組學習、業(yè)務學習、定期的課題組學習雷打不動，幼兒園常常開展教學觀摩、環(huán)境觀摩等活動，讓老師們彼此的教育思想互為看得見；同時我園注意為老師供應自我展現(xiàn)的舞臺，讓其演繹創(chuàng)新理念，展現(xiàn)亮麗風采。通過理論層面和實踐層面的溝通比武活動，有效地提高了老師的教育技能。我園通過多種形式關(guān)心老師學習新《綱要》、《陶行知教育思想》，組織開展了相應的心得、論文評比活動、教育理念演講活動；幼兒園不定期印發(fā)《老師自培材料》，組織老師進行自我培訓學習，關(guān)心老師了解最新教育信息，準時更新教育觀念；在業(yè)務學習時，總是留下珍貴的非常鐘時間，或溝通新閱歷，或提出熱點問題，民主溝通，群策群力，使好閱歷得到準時推廣，使問題得到準時解決。我園對青年老師培育作了詳細規(guī)劃，每個老師依據(jù)園部要求與自身實際制定了相應的“個人成長方案”。二年多來，十多位老師在片、市級公開活動中頻頻亮相，一位老師在全市作數(shù)學教學講座，二十多篇論文分別在市、省級刊物上發(fā)表或評比獲獎。3、對待幼兒做到“愛心、有心和讓其快樂”一是愛心。我園每個老師都富于愛心，愛心關(guān)懷每個孩子。我園有幾位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老師經(jīng)常賜予更多的關(guān)愛；我園一位幼兒的父母在交通事故中雙雙亡故，全園教職工及家長紛紛獻上一片愛心，自發(fā)捐款七千多元。生活在二實幼的孩子是最歡樂幸福的，由于這里有老師無微不至的關(guān)愛。二是有心。老師留意專心了解幼兒，抓住幼兒狀況的第一手資料。我園堅持入園新生調(diào)查、家訪，用好家園聯(lián)系冊，做好寒暑假日幼兒生活調(diào)查工作。老師在日常工作中能做好有心人，注意觀看，能深化了解幼兒的愛好所在，能依據(jù)幼兒的愛好點、需要點有機地調(diào)整教育教學內(nèi)容，讓幼兒在富于彈性的一日生活中輕松歡樂地學習。三是快樂。只有老師富有“愛心”，工作“有心”，才能使幼兒“快樂”。我園提出老師要有活潑開朗的共性，給幼兒有一個活潑快樂的幸福童年。我園特殊注意開展豐富多彩的幼兒實踐活動，讓幼兒有動手的機會，讓幼兒有溝通的機會，讓幼兒有表現(xiàn)的機會。我園保證幼兒每周都有四十五分鐘的幼兒活動時間，以班級為單位開展綜合活動，例如卡拉ok、講故事競賽、朗誦會、童話劇表演、遠足、聯(lián)誼、參觀、社區(qū)活動等，大大地激發(fā)了幼兒的愛好愛好、培育了幼兒的實踐力量和交往力量、潛移默化地訓練了幼兒的心理素養(yǎng)。平常我園以幼兒為主體，開展小競賽、小辯論，小記者采訪、自助餐、自娛自樂活動，幼兒的交往力量、口語表達力都得到了有效提高，幼兒共性變得越來越活潑開朗了。我園的餐前一刻鐘，采集了很多幼兒活動的花絮，幼兒自娛自樂，更是大大激發(fā)了幼兒自我表現(xiàn)的熱忱。看到幼兒活潑開朗地沉醉在每一項活動中，家長齊口贊揚，放心與滿足之態(tài)溢于言表。他們的贊譽無形中為我園作了有力的宣揚，很多的家長慕名而來，不斷把孩子轉(zhuǎn)入我園。三、注意教育科研，樹立了我園良好的品牌我園充分挖掘潛力，以環(huán)境為切入口，大膽實踐討論，在課題討論實踐中取得較好成果：1、加強投入，創(chuàng)設了幼兒語言進展支持性硬環(huán)境。我園緊緊圍繞語言大環(huán)境這一切入口，做足文章。在顯性環(huán)境方面，我園進行了大量的投入，注意抓好兩個點：一是園部整體環(huán)境，二是活動室中語言的區(qū)角設施。圍圍著課題討論，對幼兒園環(huán)境進行了有機調(diào)整，投入五萬多元，建成了幼兒語言活動中心，使幼兒有了一個聽聽、說說、講講、看看、演演的'語言專用活動室。同時，每班教室添置了一些現(xiàn)代化的教育設備。例如：視頻演示儀、大量圖書，因地制宜建構(gòu)了很多語言區(qū)角，例如表演區(qū)、視聽區(qū)、閱讀區(qū)等。2、提升理念，創(chuàng)設了相宜幼兒語言進展的軟環(huán)境。在語言課題的討論中，我園除了正常的語言教學活動，還多途徑構(gòu)建讓幼兒聽、說、講、演、看的氛圍和機制，比如，幼兒故事會、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑歡樂動畫等，引導幼兒開展人際交往活動，注意為幼兒創(chuàng)設富有情趣的各種相宜性刺激，在寬松的氛圍中，讓幼兒充分動手、動口、動腦，得到語言的練習機會和遷移運用。良好的語言環(huán)境，幼兒不再單純地為說話而說話，不再被動地接納老師教授的語言學問，他們是主動探究并樂觀參加與作用的語言加工制造者。環(huán)境創(chuàng)設顯特色，引來了省內(nèi)外幼教工的觀摩，山東、揚州、浙江、南京等各地幼教界人士紛紛來我園參觀，賜予了高度評價，省幼教學會理事長唐淑、南師大虞永平教授、無錫市教育局魏祖成特為我園題詞。江蘇衛(wèi)視、江陰電視臺、江陰日報、《兒童時代》對我園的教育與環(huán)境分別作了宣揚報道。3、家園協(xié)同，建構(gòu)了幼兒語言一體化大環(huán)境。家長是幼兒園教育的合作伙伴。我園注意向家長做好宣揚工作，爭取家長的理解、協(xié)作、支持，倡議每個家庭為幼兒創(chuàng)設良好的親子閱讀環(huán)境。我園提出了幼兒家庭閱讀一、二、三工程，制定了幼兒家庭小書房的創(chuàng)建標準，提倡家長建一個“幼兒家庭小書房”，讓幼兒有一個閱讀的環(huán)境；至少訂二份幼兒雜志，讓幼兒有閱讀的書籍；父母每天有30分鐘的時間與幼兒一起“看看、講講”，讓幼兒有閱讀的時間。每到十一月份我園就刊登幼兒雜志名稱及，鼓舞家長到郵局訂購。我園創(chuàng)辦了以家長為閱讀對象的月刊類輔導材料《彩虹報》、開展了幼兒家庭“小書房”星級驗收活動，這些活動都曾得到過家長的普遍支持。四、建構(gòu)堅實的保育平臺，促進幼兒健康成長在幼兒園衛(wèi)生保健工作方面，我園提倡老師、職工人人有責；提倡保教合一，促進幼兒健康成長。我園組織全體教職工學習了《無錫市幼兒園教育常規(guī)》、《江蘇省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理方法實施細則》，通過有效落實幼兒衛(wèi)生保健各項工作常規(guī)，幼兒園衛(wèi)生保健質(zhì)量得到了常態(tài)達標，詳細來說能做到“三個原則”、“四個嚴格”、“五個仔細”。1、老師講求“三個原則”。一是安全原則。我園老師始終把“安全”根弦繃得緊緊的，在各項工作中、幼兒活動各個環(huán)節(jié)中始終確保安全第一；二是熬煉原則。我園建有科學的幼兒一日生活制度，老師注意利用四周環(huán)境中一切有利的自然因素，開展各項幼兒體育熬煉活動，保證幼兒每天戶外活動不少于二小時，戶外體育活動不少于一小時。三是教育原則。在幼兒課程中，老師注意有機地圍繞重點熱點問題對幼兒進行衛(wèi)生保健學問的教育。例如：在“非典”抗擊戰(zhàn)中，我園老師因勢利導，把這一社會主題納入了幼兒課程，開展了“讓非典遠離我們”的生成課程，引導幼兒創(chuàng)編了很多有關(guān)抗擊“非典”的兒歌，創(chuàng)編學唱了預防“非典”的歌曲，園內(nèi)開展以非典為主題的教學比武活動。在這一主題過程中，幼兒了解了很多預防“非典”的學問，學會了關(guān)注生活、關(guān)注人類的生存。2、工作講求“四個嚴格”。一是嚴格進行制度化管理。依據(jù)實際狀況，我園制定了《二實幼保健手冊》，人手一本，做到個個職責明確、各司其職。二是嚴格執(zhí)行環(huán)境衛(wèi)生制度，堅持每天一小掃，每周一大掃；三是嚴格執(zhí)行消毒制度，能仔細做好日常消毒和防病隔離工作，做到餐具毛巾、活動室、午睡室每天消毒，玩具、圖書定期消毒；四是嚴格執(zhí)行過關(guān)檢查制度，做到嚴把購買關(guān)，幼兒用菜每天專人檢查過稱，發(fā)覺不符合衛(wèi)生要求準時退換。3、保健老師做到“五個仔細”。我園專職保健老師為鎮(zhèn)江衛(wèi)校畢業(yè)，具有扎實的衛(wèi)生保健常識，在工作中，能做到“五個仔細”。仔細組織保育員開會學習，總結(jié)工作；仔細對幼兒進行健康狀況檢查，準時發(fā)覺、處理患病幼兒；仔細做好衛(wèi)生保健的巡察、檢查、記載工作；仔細而科學地制定食譜，經(jīng)園部審核后公布于家園櫥窗；仔細察看幼兒進食狀況，反思調(diào)整工作。我園始終以法規(guī)為依托，保持著開拓的銳氣和士氣，幼兒園進展欣欣向榮，我們?nèi)w教職工為之感到驕傲?！俺逼絻砂堕?，鳳正一帆懸?！痹谌小敖?jīng)濟進展教育先導”的戰(zhàn)略思想指引下，讓我們布滿信念、不斷完善自我，為把我園建設成為一流的品牌試驗幼兒園而努力奮斗吧！

【第4篇】創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)

××××年

創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)

我支隊在區(qū)環(huán)保局和市環(huán)境監(jiān)察總隊的正確領(lǐng)導下，仔細學習和實踐“三個代表”重要思想，堅持圍繞中心、服務大局、精通業(yè)務，切實加強支隊的思想、作風、業(yè)務建設。以創(chuàng)建法治先進單位為抓手，結(jié)合區(qū)委、區(qū)府開展的“創(chuàng)建文明單位”和市環(huán)保系統(tǒng)開展的“規(guī)范服務達標”及機關(guān)黨工委開展的“三優(yōu)三滿足”活動，以創(chuàng)建法治先進單位的要求來衡量本支隊的工作。經(jīng)過全體職工的共同努力，較精彩地完成了上級部門及社會給予的各項工作。

一、加強隊伍建設，營造學習氛圍，提高隊伍素養(yǎng)

政治學習：開展文明行業(yè)創(chuàng)建工作，緊緊圍繞“執(zhí)法有聲威，服務求更佳，管理創(chuàng)一流”的要求，實行“三抓”教育，一是抓好黨風廉政教育，二是抓好職工道德教育，三是抓好愛崗敬業(yè)教育。通過這些活動，使大家提高熟悉，改善作風，使環(huán)保行業(yè)不斷在社會上樹立新的形象。加強對“三個代表”重要思想的學習，隊伍成員在學習爭論中體會精髓，在工作行動中貫徹指導思想。支隊在工作支配中確保學習，每周五下午作為學習時間。學習形式采納組織集體學、溝通爭論、自學等形式。組織集體座談會議對十六屆四中全會文件進行全文學習，參與全局思想教育會議傾聽與孔繁森同事過的同志敘述孔繁森事跡。通過學習，班子工作思路更清，方法更明，號召力更強；支隊人員工作效率更高，責任感更重。從而使支隊工作程序更暢，隊伍步伐更齊，戰(zhàn)斗力更強，工作成果更大。

業(yè)務學習：仔細組織學習理論和業(yè)務學問，樂觀參與市總隊和市環(huán)保局組織的各項活動和培訓?！痢痢痢聊暝轮ш犎w人員參與學問培訓；××××年月開展對《行政許可法》學習和爭論，全體人員通過筆試考核；××××年月舉辦《水污染防治法》培訓；××××年月、月參與市總隊《排污收費制度》培訓；××××年月支隊兩名成員參與市總隊上崗培訓；××××年月邀請市總隊熱線科領(lǐng)導進行環(huán)境信訪學問講座；××××年月支隊四名成員參與采水規(guī)范培訓。隊伍內(nèi)部不斷加強相互學習，使每位同志在做好本職工作的同時，學習了解全局的工作，有利于隊伍整體業(yè)務水平提高?，F(xiàn)在這支隊伍，我們感到業(yè)務水平在不斷提高，工作力量在不斷提升，資源組合在不斷優(yōu)化，執(zhí)法技能在不斷豐富。

二、規(guī)范執(zhí)法行為，明確崗位責任，提高工作效率

每天支隊同志作好工作日志工作，扎扎實實完成自己的工作；每周支隊召開全體支隊會議和不定期召開支隊領(lǐng)導班子會議，總結(jié)每周工作和布置下周工作；每月支隊對監(jiān)理狀況和信訪工作進行統(tǒng)計總結(jié)，準時把握工作重點、難點、熱點，精確?????把握工作方向；按規(guī)章制度程序辦事，規(guī)范隊伍人員行為。

規(guī)范執(zhí)法行為和信訪處復程序，著重落實三個方面的規(guī)范：一是環(huán)境執(zhí)法基礎(chǔ)工作的規(guī)范，對于執(zhí)法使用的詢問筆錄，進行編號管理，執(zhí)法人員負責各自使用的詢問筆錄，防止詢問筆錄等證據(jù)漏失；二是規(guī)范執(zhí)法各個環(huán)節(jié)的操作，包括立案、調(diào)查取證、形成懲罰打算、告知以及送達、申請強制執(zhí)行等環(huán)節(jié)的規(guī)范，做到該簽名的簽名，該拍照取證的拍照，每個環(huán)節(jié)做到有章可循，有據(jù)可依；三是信訪處復的規(guī)范，成立了信訪受理答復窗口，分別對市府、市局、區(qū)府批轉(zhuǎn)信訪件（包括查辦件、督辦件）、市及區(qū)“兩會”提案、區(qū)環(huán)保信訪件、新聞媒體轉(zhuǎn)來信件等，明確了處復時間、處復要求及答復材料的格式。同時，遵循局領(lǐng)導的教育，在處理信訪中，做到舉一反三，不僅查群眾提到的問題，還要查企業(yè)存在的其他違法問題，把工作變被動為主動。

對日常監(jiān)理、信訪和排污收費工作，支隊做到崗位落實，個人責任落實，職能分工明確。依據(jù)支隊人員少，突發(fā)性大事多，專項檢查頻率高的特點，支隊人員在各司其職的同時，做到相互協(xié)調(diào)協(xié)作。正是由于我們注意了機制建設，抓到了實處，起到明顯的效果。效果之一是建立了大協(xié)調(diào)機制，全面提高信訪處理力量；效果之二是建立支隊的崗位責任制，有效提高執(zhí)法處事力量；效果之三是建立依法行政運作機制，有效提高支隊綜合力量。

求真務實抓重點，開拓創(chuàng)新出實效?！痢痢痢聊陮ξ廴驹船F(xiàn)場監(jiān)察中，共出動批次，人員人次，監(jiān)察企事業(yè)單位戶次，對套（臺）環(huán)保設施進行監(jiān)察。尤其在××××年預防“

【第5篇】幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)

單位工作總結(jié)

我園建于某年月，現(xiàn)開設個教學班，共名幼兒，其中三個大班人，三個中班人，四個小班人，一個托班人。教職員工人，其中正副園長人，老師人，后勤保育人員人。整個教職工隊伍朝氣蓬勃，素養(yǎng)優(yōu)良，擅長學習，勇于拼搏。

我園始終堅持以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》為指導，仔細貫徹幼教法規(guī)，以管理促規(guī)范、以教科研求進展，保教并重，依法辦園，如今巳走出了一條強勁進展之路?，F(xiàn)將我園這方面的主要工作向諸位領(lǐng)導匯報

一、依法辦園，奠定了我園蓬勃進展的基礎(chǔ)

我園始終堅持依法辦園的管理方針，在幼兒園管理上仔細貫徹好三個湛法規(guī)。一是仔細貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，按法規(guī)所規(guī)定的班額辦班。目前，我園每班班額均符合無錫市教育局下發(fā)的錫教基（）號文件精神的要求。（詳細內(nèi)容見后）；二是我園仔細落實《幼兒園教育指導綱要》的精神，始終堅持實施幼兒素養(yǎng)教育，絕不舉辦以贏利為目的、違反幼兒身心進展規(guī)律的各類愛好班；三是仔細貫徹《老師法》，我園依據(jù)幼教文件要求配備了充分的保教工作人員，我園大力爭取政府的支持，老師待遇逐年提高。四是仔細貫徹上級政府的幼教文件精神，園長、老師均持證上崗，園長和老師都為合格學歷。目前，我園中專，大專占，明年將有人本科畢業(yè)。

我園按法規(guī)辦園，幼兒園進展迅猛。某年幼兒園剛成立，我園便通過了江陰市合格保健室驗收，科研課題在無錫市教科所立項；某年初通過了江陰市一類優(yōu)質(zhì)園驗收，某年中期為江蘇省幼教年會代表團供應了參觀現(xiàn)場獲得高度評價。某年通過了省示范園驗收。

二、老師素養(yǎng)良好，保證了我園良好的教育質(zhì)量

我園狠抓老師素養(yǎng)，要求老師做到“師德好、素養(yǎng)高、觀念新、業(yè)務精”。

⒈思想上做到敬業(yè)奉獻、與時俱進。

“敬業(yè)奉獻”是我園良好園風的體現(xiàn)，“與時俱進”是二實幼永立時代改革前沿陣地的保證。我園班子人員從我做起，講奉獻、講學習，始終起著模范榜樣作用，在日常工作中不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，注意“潤物細無聲”的移情教育，把思想教育融于點點滴滴的日常生活中。我園組織老師學習優(yōu)秀教育工典型事例，開座談、作爭論。三八婦女節(jié)時開展“現(xiàn)代幼兒老師形象設計”競賽，五四青年節(jié)時開展進行“愛的奉獻”演講競賽，多姿多彩的活動關(guān)心老師夯實了敬業(yè)奉獻的思想素養(yǎng)?！氨确瞰I、講學習”的精神在幼兒園尉然成風。二年多來，我園一位老師被評為江陰市教育先進工，二位老師分別被評為市“三愛”模范老師，二人被評為開發(fā)區(qū)“少兒先進工”，幼兒園被評為江陰市先進學校、獲江陰市巾幗示范崗位榮譽稱號。

⒉業(yè)務上做到技能高、觀念新

我園有的放矢通過多種途徑來夯實老師專業(yè)素養(yǎng)。一是健全激勵機制，把老師基本素養(yǎng)的考核納入獎懲機制。每學期，我園每位老師都要進行彈、唱、說、跳、畫、寫、特長的考核，進行教育水平、班級管理的綜合考評，整個幼兒園形成了你追我趕、相互促進、老師年年有提高的可喜局面。二是多練兵、常比武，提高教育教學技能。我園常常組織老師開展“說課”活動，討論教育策略；定期組織專題討論公開活動，總結(jié)某一類活動的教學方法。我園鼓舞老師間互學互比溝通溝通，班級組學習、業(yè)務學習、定期的課題組學習雷打不動，幼兒園常常開展教學觀摩、環(huán)境觀摩等活動，讓老師們彼此的教育思想互為看得見；同時我園注意為老師供應自我展現(xiàn)的舞臺，讓其演繹創(chuàng)新理念，展現(xiàn)亮麗風采。通過理論層面和實踐層面的溝通比武活動，有效地提高了老師的教育技能。

我園通過多種形式關(guān)心老師學習新《綱要》、《陶行知教育思想》，組織開展了相應的心得、論文評比活動、教育理念演講活動；幼兒園不定期印發(fā)《老師自培材料》，組織老師進行自我培訓學習，關(guān)心老師了解最新教育信息，準時更新教育觀念；在業(yè)務學習時，總是留下珍貴的非常鐘時間，或溝通新閱歷，或提出熱點問題，民主溝通，群策群力，使好閱歷得到準時推廣，使問題得到準時解決。我園對青年老師培育作了詳細規(guī)劃，每個老師依據(jù)園部要求與自身實際制定

【第6篇】2023年幼兒園申報市依法治園先進單位工作總結(jié)范文

依法辦園，開拓奮進

——申報無錫市依法治園先進單位工作總結(jié)

我園建于xx年9月，現(xiàn)開設13個教學班，共410名幼兒，其中三個大班113人，三個中班132人，四個小班149人，一個托班16人。教職員工41人，其中正副園長3人，老師25人，后勤保育人員13人。整個教職工隊伍朝氣蓬勃，素養(yǎng)優(yōu)良，擅長學習，勇于拼搏。

我園始終堅持以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》為指導，仔細貫徹幼教法規(guī)，以管理促規(guī)范、以教科研求進展，保教并重，依法辦園，如今巳走出了一條強勁進展之路?，F(xiàn)將我園這方面的主要工作向諸位領(lǐng)導匯報

一、

依法辦園，奠定了我園蓬勃進展的基礎(chǔ)

我園始終堅持依法辦園的管理方針，在幼兒園管理上仔細貫徹好三個湛法規(guī)。一是仔細貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，按法規(guī)所規(guī)定的班額辦班。目前，我園每班班額均符合無錫市教育局下發(fā)的錫教基

（xx）16號文件精神的要求。（詳細內(nèi)容見后）；二是我園仔細落實《幼兒園教育指導綱要》的精神，始終堅持實施幼兒素養(yǎng)教育，絕不舉辦以贏利為目的、違反幼兒身心進展規(guī)律的各類愛好班；三是仔細貫徹《老師法》，我園依據(jù)幼教文件要求配備了充分的保教工作人員，我園大力爭取政府的支持，老師待遇逐年提高。四是仔細貫徹上級政府的幼教文件精神，園長、老師均持證上崗，園長和老師都為合格學歷。目前，我園中專20%，大專占%，明年將有4人本科畢業(yè)。

我園按法規(guī)辦園，幼兒園進展迅猛。xx年幼兒園剛成立，我園便通過了江陰市合格保健室驗收，科研課題在無錫市教科所立項；xx年初通過了江陰市一類優(yōu)質(zhì)園驗收，xx年中期為江蘇省幼教年會代表團供應了參觀現(xiàn)場獲得高度評價。xx年通過了省示范園驗收。

二、老師素養(yǎng)良好，保證了我園良好的教育質(zhì)量

我園狠抓老師素養(yǎng)，要求老師做到“師德好、素養(yǎng)高、觀念新、業(yè)務精”。

1、

思想上做到敬業(yè)奉獻、與時俱進。

“敬業(yè)奉獻”是我園良好園風的體現(xiàn)，“與時俱進”是二實幼永立時代改革前沿陣地的保證。我園班子人員從我做起，講奉獻、講學習，始終起著模范榜樣作用，在日常工作中不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，注意“潤物細無聲”的移情教育，把思想教育融于點點滴滴的日常生活中。我園組織老師學習優(yōu)秀教育工典型事例，開座談、作爭論。三八婦女節(jié)時開展“現(xiàn)代幼兒老師形象設計”競賽，五四青年節(jié)時開展進行“愛的奉獻”演講競賽，多姿多彩的活動關(guān)心老師夯實了敬業(yè)奉獻的思想素養(yǎng)?！氨确瞰I、講學習”的精神在幼兒園尉然成風。二年多來，我園一位老師被評為江陰市教育先進工，二位老師分別被評為市“三愛”模范老師，二人被評為開發(fā)區(qū)“少兒先進工”，幼兒園被評為江陰市先進學校、獲江陰市巾幗示范崗位榮譽稱號。

2、業(yè)務上做到技能高、觀念新

我園有的放矢通過多種途徑來夯實老師專業(yè)素養(yǎng)。一是健全激勵機制，把老師基本素養(yǎng)的考核納入獎懲機制。每學期，我園每位老師都要進行彈、唱、說、跳、畫、寫、特長的考核，進行教育水平、班級管理的綜合考評，整個幼兒園形成了你追我趕、相互促進、老師年年有提高的可喜局面。二是多練兵、常比武，提高教育教學技能。我園常常組織老師開展“說課”活動，討論教育策略；定期組織專題討論公開活動，總結(jié)某一類活動的教學方法。我園鼓舞老師間互學互比溝通溝通，班級組學習、業(yè)務學習、定期的課題組學習雷打不動，幼兒園常常開展教學觀摩、環(huán)境觀摩等活動，讓老師們彼此的教育思想互為看得見；同時我園注意為老師供應自我展現(xiàn)的舞臺，讓其演繹創(chuàng)新理念，展現(xiàn)亮麗風采。通過理論層面和實踐層面的溝通比武活動，有效地提高了老師的教育技能。

我園通過多種形式關(guān)心老師學習新《綱要》、《陶行知教育思想》，組織開展了相應的心得、論文評比活動、教育理念演講活動；幼兒園不定期印發(fā)《老師自培材料》，組織老師進行自我培訓學習，關(guān)心老師了解最新教育信息，準時更新教育觀念；在業(yè)務學習時，總是留下珍貴的非常鐘時間，或溝通新閱歷，或提出熱點問題，民主溝通，群策群力，使好閱歷得到準時推廣，使問題得到準時解決。我園對青年老師培育作了詳細規(guī)劃，每個老師依據(jù)園部要求與自身實際制定了相應的“個人成長方案”。二年多來，十多位老師在片、市級公開活動中頻頻亮相，一位老師在全市作數(shù)學教學講座，二十多篇論文分別在市、省級刊物上發(fā)表或評比獲獎。

3、對待幼兒做到“愛心、有心和讓其快樂”

一是愛心。我園每個老師都富于愛心，愛心關(guān)懷每個孩子。我園有幾位福利院的孩子，瘸腿、弱智，老師經(jīng)常賜予的關(guān)愛；我園一位幼兒的父母在交通事故中雙雙亡故，全園教職工及家長紛紛獻上一片愛心，自發(fā)捐款七千多元。生活在二實幼的孩子是最歡樂幸福的，由于這里有老師無微不至的關(guān)愛。

二是有心。老師留意專心了解幼兒，抓住幼兒狀況的第一手資料。我園堅持入園新生調(diào)查、家訪，用好家園聯(lián)系冊，做好寒暑假日幼兒生活調(diào)查工作。老師在日常工作中能做好有心人，注意觀看，能深化了解幼兒的愛好所在，能依據(jù)幼兒的愛好點、需要點有機地調(diào)整教育教學內(nèi)容，讓幼兒在富于彈性的一日生活中輕松歡樂地學習。

三是快樂。只有老師富有“愛心”，工作“有心”，才能使幼兒“快樂”。我園提出老師要有活潑開朗的共性，給幼兒有一個活潑快樂的幸福童年。我園特殊注意開展豐富多彩的幼兒實踐活動，讓幼兒有動手的機會，讓幼兒有溝通的機會，讓幼兒有表現(xiàn)的機會。我園保證幼兒每周都有四xx分鐘的幼兒活動時間，以班級為單位開展綜合活動，例如卡拉ok、講故事競賽、朗誦會、童話劇表演、遠足、聯(lián)誼、參觀、社區(qū)活動等，大大地激發(fā)了幼兒的愛好愛好、培育了幼兒的實踐力量和交往力量、潛移默化地訓練了幼兒的心理素養(yǎng)。平常我園以幼兒為主體，開展小競賽、小辯論，小采訪、自助餐、自娛自樂活動，幼兒的交往力量、口語表達力都得到了有效提高，幼兒共性變得越來越活潑開朗了。我園的餐前一刻鐘，采集了很多幼兒活動的花絮，幼兒自娛自樂，更是大大激發(fā)了幼兒自我表現(xiàn)的熱忱?？吹接變夯顫婇_朗地沉醉在每一項活動中，家長齊口贊揚，放心與滿足之態(tài)溢于言表。他們的贊譽無形中為我園作了有力的宣揚，很多的家長慕名而來，不斷把孩子轉(zhuǎn)入我園。

三、注意教育科研，樹立了我園良好的品牌

我園充分挖掘潛力，以環(huán)境為切入口，大膽實踐討論，在課題討論實踐中取得較好成果：

1、加強投入，創(chuàng)設了幼兒語言進展支持性硬環(huán)境。

我園緊緊圍繞語言大環(huán)境這一切入口，做足文章。在顯性環(huán)境方面，我園進行了大量的投入，注意抓好兩個點：一是園部整體環(huán)境，二是活動室中語言的區(qū)角設施。圍圍著課題討論，對幼兒園環(huán)境進行了有機調(diào)整，投入五萬多元，建成了幼兒語言活動中心，使幼兒有了一個聽聽、說說、講講、看看、演演的語言專用活動室。同時，每班教室添置了一些現(xiàn)代化的教育設備。例如：視頻演示儀、大量圖書，因地制宜建構(gòu)了很多語言區(qū)角，例如表演區(qū)、視聽區(qū)、閱讀區(qū)等。

2、提升理念，創(chuàng)設了相宜幼兒語言進展的軟環(huán)境。

在語言課題的討論中，我園除了正常的語言教學活動，還多途徑構(gòu)建讓幼兒聽、說、講、演、看的氛圍和機制，比如，幼兒故事會、作品表演、餐前小喇叭﹑睡前故事﹑歡樂動畫等，引導幼兒開展人際交往活動，注意為幼兒創(chuàng)設富有情趣的各種相宜性刺激，在寬松的氛圍中，讓幼兒充分動手、動口、動腦，得到語言的練習機會和遷移運用。良好的語言環(huán)境，幼兒不再單純地為說話而說話，不再被動地接納老師教授的語言學問，他們是主動探究并樂觀參加與作用的語言加工制造者。

環(huán)境創(chuàng)設顯特色，引來了省內(nèi)外幼教工的觀摩，山東、揚州、浙江、南京等各地幼教界人士紛紛來我園參觀，賜予了高度評價，省幼教學會理事長唐淑、南師大虞永平教授、無錫市教育局魏祖成特為我園題詞。江蘇衛(wèi)視、江陰電視臺、江陰日報、《兒童時代》對我園的教育與環(huán)境分別作了宣揚報道。

3、家園協(xié)同，建構(gòu)了幼兒語言一體化大環(huán)境。

家長是幼兒園教育的合作伙伴。我園注意向家長做好宣揚工作，爭取家長的理解、協(xié)作、支持，倡議每個家庭為幼兒創(chuàng)設良好的親子閱讀環(huán)境。我園提出了幼兒家庭閱讀

一、

二、三工程，制定了幼兒家庭小書房的創(chuàng)建標準，提倡家長建一個“幼兒家庭小書房”，讓幼兒有一個閱讀的環(huán)境；至少訂二份幼兒雜志，讓幼兒有閱讀的書籍；父母每天有30分鐘的時間與幼兒一起“看看、講講”，讓幼兒有閱讀的時間。每到十一月份我園就刊登幼兒雜志名稱及，鼓舞家長到郵局訂購。我園創(chuàng)辦了以家長為閱讀對象的月刊類輔導材料《彩虹報》、開展了幼兒家庭“小書房”星級驗收活動，這些活動都曾得到過家長的普遍支持。

四、建構(gòu)堅實的保育平臺，促進幼兒健康成長

在幼兒園衛(wèi)生保健工作方面，我園提倡老師、職工人人有責；提倡保教合一，促進幼兒健康成長。我園組織全體教職工學習了《無錫市幼兒園教育常規(guī)》、《江蘇省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理方法實施細則》，通過有效落實幼兒衛(wèi)生保健各項工作常規(guī)，幼兒園衛(wèi)生保健質(zhì)量得到了常態(tài)達標，詳細來說能做到“三個原則”、“四個嚴格”、“五個仔細”。

1、老師講求“三個原則”。一是安全原則。我園老師始終把“安全”根弦繃得緊緊的，在各項工作中、幼兒活動各個環(huán)節(jié)中始終確保安全第一；二是熬煉原則。我園建有科學的幼兒一日生活制度，老師注意利用四周環(huán)境中一切有利的自然因素，開展各項幼兒體育熬煉活動，保證幼兒每天戶外活動不少于二小時，戶外體育活動不少于一小時。三是教育原則。在幼兒課程中，老師注意有機地圍繞重點熱點問題對幼兒進行衛(wèi)生保健學問的教育。例如：在“非典”抗擊戰(zhàn)中，我園老師因勢利導，把這一社會主題納入了幼兒課程，開展了“讓非典遠離我們”的生成課程，引導幼兒創(chuàng)編了很多有關(guān)抗擊“非典”的兒歌，創(chuàng)編學唱了預防“非典”的歌曲，園內(nèi)開展以非典為主題的教學比武活動。在這一主題過程中，幼兒了解了很多預防“非典”的學問，學會了關(guān)注生活、關(guān)注人類的生存。

2、工作講求“四個嚴格”。一是嚴格進行制度化管理。依據(jù)實際狀況，我園制定了《二實幼保健手冊》，人手一本，做到個個職責明確、各司其職。二是嚴格執(zhí)行環(huán)境衛(wèi)生制度，堅持每天一小掃，每周一大掃；三是嚴格執(zhí)行消毒制度，能仔細做好日常消毒和防病隔離工作，做到餐具毛巾、活動室、午睡室每天消毒，玩具、圖書定期消毒；四是嚴格執(zhí)行過關(guān)檢查制度，做到嚴把購買關(guān)，幼兒用菜每天專人檢查過稱，發(fā)覺不符合衛(wèi)生要求準時退換。

3、保健老師做到“五個仔細”。我園專職保健老師為鎮(zhèn)江衛(wèi)校畢業(yè)，具有扎實的衛(wèi)生保健常識，在工作中，能做到“五個仔細”。仔細組織保育員開會學習，總結(jié)工作；仔細對幼兒進行健康狀況檢查，準時發(fā)覺、處理患病幼兒；仔細做好衛(wèi)生保健的巡察、檢查、記載工作；仔細而科學地制定食譜，經(jīng)園部審核后公布于家園櫥窗；仔細察看幼兒進食狀況，反思調(diào)整工作。

我園始終以法規(guī)為依托，保持著開拓的銳氣和士氣，幼兒園進展欣欣向榮，我們?nèi)w教職工為之感到驕傲?！俺逼絻砂堕煟P正一帆懸?！痹谌小敖?jīng)濟進展教育先導”的戰(zhàn)略思想指引下，讓我們布滿信念、不斷完善自我，為把我園建設成為一流的品牌試驗幼兒園而努力奮斗吧！

【第7篇】-創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)

創(chuàng)建區(qū)法治先進單位工作總結(jié)

我支隊在區(qū)環(huán)保局和市環(huán)境監(jiān)察總隊的正確領(lǐng)導下，仔細學習和實踐“三個代表”重要思想，堅持圍繞中心、服務大局、精通業(yè)務，切實加強支隊的思想、作風、業(yè)務建設。以創(chuàng)建法治先進單位為抓手，結(jié)合區(qū)委、區(qū)府開展的“創(chuàng)建文明單位”和市環(huán)保系統(tǒng)開展的“規(guī)范服務達標”及機關(guān)黨工委開展的“三優(yōu)三滿足”活動，以創(chuàng)建法治先進單位的要求來衡量本支隊的工作。經(jīng)過全體職工的共同努力，較精彩地完成了上級部門及社會給予的各項工作。

一、加強隊伍建設，營造學習氛圍，提高隊伍素養(yǎng)

政治學習：開展文明行業(yè)創(chuàng)建工作，緊緊圍繞“執(zhí)法有聲威，服務求更佳，管理創(chuàng)一流”的要求，實行“三抓”教育，一是抓好黨風廉政教育，二是抓好職工道德教育，三是抓好愛崗敬業(yè)教育。通過這些活動，使大家提高熟悉，改善作風，使環(huán)保行業(yè)不斷在社會上樹立新的形象。加強對“三個代表”重要思想的學習，隊伍成員在學習爭論中體會精髓，在工作行動中貫徹指導思想。支隊在工作支配中確保學習,每周五下午作為學習時間。學習形式采納組織集體學、溝通爭論、自學等形式。組織集體座談會議對十六屆四中全會文件進行全文學習，參與全局思想教育會議傾聽與孔繁森同事過的同志敘述孔繁森事跡。通過學習，班子工作思路更清，方法更明，號召力更強；支隊人員工作效率更高，責任感更重。從而使支隊工作程序更暢，隊伍步伐更齊，戰(zhàn)斗力更強，工作成果更大。

業(yè)務學習：仔細組織學習理論和業(yè)務學問，樂觀參與市總隊和市環(huán)保局組織的各項活動和培訓。2023年4月支隊全體人員參與iso14000學問培訓；2023年8月開展對《行政許可法》學習和爭論，全體人員通過筆試考核；2023年10月舉辦《水污染防治法》培訓；2023年9月、11月參與市總隊《排污收費制度》培訓；2023年3月支隊兩名成員參與市總隊上崗培訓；2023年8月邀請市總隊熱線科領(lǐng)導進行環(huán)境信訪學問講座；2023年12月支隊四名成員參與采水規(guī)范培訓。隊伍內(nèi)部不斷加強相互學習，使每位同志在做好本職工作的同時，學習了解全局的工作，有利于隊伍整體業(yè)務水平提高。現(xiàn)在這支隊伍，我們感到業(yè)務水平在不斷提高，工作力量在不斷提升，資源組合在不斷優(yōu)化，執(zhí)法技能在不斷豐富。

二、規(guī)范執(zhí)法行為，明確崗位責任，提高工作效率

每天支隊同志作好工作日志工作，扎扎實實完成自己的工作；每周支隊召開全體支隊會議和不定期召開支隊領(lǐng)導班子會議，總結(jié)每周工作和布置下周工作；每月支隊對監(jiān)理狀況和信訪工作進行統(tǒng)計總結(jié)，準時把握工作重點、難點、熱點，精確?????把握工作方向；按規(guī)章制度程序辦事，規(guī)范隊伍人員行為。

規(guī)范執(zhí)法行為和信訪處復程序,著重落實三個方面的規(guī)范：一是環(huán)境執(zhí)法基礎(chǔ)工作的規(guī)范，對于執(zhí)法使用的詢問筆錄，進行編號管理，執(zhí)法人員負責各自使用的詢問筆錄，防止詢問筆錄等證據(jù)漏失；二是規(guī)范執(zhí)法各個環(huán)節(jié)的操作，包括立案、調(diào)查取證、形成懲罰打算、告知以及送達、申請強制執(zhí)行等環(huán)節(jié)的規(guī)范，做到該簽名的簽名，該拍照取證的拍照，每個環(huán)節(jié)做到有章可循，有據(jù)可依；三是信訪處復的規(guī)范，成立了信訪受理答復窗口，分別對市府、市局、區(qū)府批轉(zhuǎn)信訪件（包括查辦件、督辦件）、市及區(qū)“兩會”提案、區(qū)環(huán)保110信訪件、新聞媒體轉(zhuǎn)來信件等，明確了處復時間、處復要求及答復材料的格式。同時，遵循局領(lǐng)導的教育，在處理信訪中，做到舉一反三，不僅查群眾提到的問題，還要查企業(yè)存在的其他違法問題，把工作變被動為主動。

對日常監(jiān)理、信訪和排污收費工作，支隊做到崗位落實，個人責任落實，職能分工明確。依據(jù)支隊人員少，突發(fā)性大事多，專項檢查頻率高的特點，支隊人員在各司其職的同時，做到相互協(xié)調(diào)協(xié)作。正是由于我們注意了機制建設，抓到了實處，起到明顯的效果。效果之一是建立了大協(xié)調(diào)機制，全面提高信訪處理力量；效果之二是建立支隊的崗位責任制，有效提高執(zhí)法處事力量；效果之三是建立依法行政運作機制，有效提高支隊綜合力量。

求真務實抓重點，開拓創(chuàng)新出實效。2023-2023年對污染源現(xiàn)場監(jiān)察中，共出動1687批次，人員3568人次，監(jiān)察企事業(yè)單位6284戶次，對6628套（臺）環(huán)保設施進行監(jiān)察。尤其在2023年預防“非典”和“禽流感”期間，支隊人員更是沖在一線，對各醫(yī)療機構(gòu)、餐飲單位、禽畜牧場加強執(zhí)法檢查。排污收費嚴格根據(jù)收費制度，公開透亮?????，收費制度、標準及每月金額上網(wǎng)公布，自2023年7月實施新的收費制度以來，共開票250萬，回收率達到96.7%。對違法排污企業(yè)依