總經(jīng)理助理試用期工作總結(jié)范文（5篇）

第12頁共12頁總經(jīng)理助?理試用期?工作總結(jié)?范文本?年度擔(dān)任?后勤總公?司總經(jīng)理?助理一職?,主要協(xié)?助公司領(lǐng)?導(dǎo)處理公?司的一些?日常事務(wù)?,具體分?管飲服中?心的工作?并兼任飲?服中心主?任一職。?作為中?層管理崗?位的基層?干部,僅?管在具體?的工作方?法、工作?經(jīng)驗上還?存在許多?的不足之?處,但我?始終兢兢?業(yè)業(yè)地履?行著自己?的工作職?責(zé),把每?一項工作?作為對自?己的挑戰(zhàn)?,作為自?己進(jìn)一步?學(xué)習(xí)提高?的動力,?作為不斷?完善自我?的大好機(jī)?會,虛心?學(xué)習(xí),在?各位領(lǐng)導(dǎo)?同行的感?召帶動下?,順利完?成了本年?度的各項?工作任務(wù)?,通過具?體的工作?開展,在?做人做事?等到方面?得到了一?定的提高?。在今?后的工作?中,我將?一如既往?地努力工?作、認(rèn)真?真學(xué)習(xí),?學(xué)習(xí)各位?領(lǐng)導(dǎo)、同?仁總攬全?局的工作?氣度,游?刃有余的?工作能力?,寬以待?人的工作?胸襟,不?斷提高自?身的工作?能力和綜?合素養(yǎng)。?過去的?一年中,?始終以_?___為?指導(dǎo),忠?實貫徹學(xué)?院領(lǐng)導(dǎo)的?精神意圖?,在公司?領(lǐng)導(dǎo)的直?接領(lǐng)導(dǎo)和?全院各相?關(guān)部門的?密切協(xié)作?下,堅持?三服務(wù)、?兩育人的?宗旨,忠?實履行自?己的工作?職責(zé),從?以下五個?方面開展?本部門的?工作：?1、以安?全為本;?始終把安?全工作作?為食堂工?作的生命?線,思想?上高度重?視,措施?上保障得?力,建立?衛(wèi)生安全?責(zé)任制和?就餐值班?制度,發(fā)?現(xiàn)問題,?及時處理?,同時規(guī)?范采購程?序,嚴(yán)格?遵守采購?索證制度?,從源頭?上杜絕劣?質(zhì)原料流?入校園。?2、以?提高質(zhì)量?為核心;?加強對采?購環(huán)節(jié)的?監(jiān)控,努?力降低伙?食成本,?加強內(nèi)部?的核算管?理,節(jié)約?運行成本?,努力做?到提供的?飯菜質(zhì)價?相符,繼?續(xù)開展了?炒好每一?個菜,燒?好每一鍋?湯,做好?每一個點?心,蒸好?每一板飯?,服務(wù)好?每一位同?學(xué)的五個?好主題教?育活動。?3、以?確保衛(wèi)生?為重點;?日常工作?中狠抓食?品、個人?、環(huán)境三?大衛(wèi)生環(huán)?節(jié),并將?責(zé)任明確?到人,層?層落實,?有效防止?了食堂食?品中毒事?故的發(fā)生?。4、?以優(yōu)質(zhì)服?務(wù)為宗旨?;制訂了?食堂服務(wù)?承諾制度?,要求中?員工在服?務(wù)過程中?要以人為?本,想學(xué)?生所想,?急學(xué)生所?急,提出?服務(wù)從點?滴做起的?口號,要?求員工從?細(xì)小處做?起,從規(guī)?范化做起?,有效化?解了食堂?就餐過程?中出現(xiàn)的?各類矛盾?。5、?以隊伍建?設(shè)為保障?：經(jīng)過近?風(fēng)年的努?力,目前?已初步形?成一支作?風(fēng)過硬、?素質(zhì)優(yōu)良?的穩(wěn)定的?員工隊伍?,特別是?今年和南?師經(jīng)營食?堂易位經(jīng)?營以來,?f1一樓?自營食堂?的日均營?業(yè)額高出?二樓南師?食堂__?__余元?,而以往?一樓南師?食堂僅比?二樓自營?食堂高1?000-?____?元;f2?二樓自營?食堂日均?營業(yè)額和?一樓南師?經(jīng)營食堂?基本持平?。圍繞?上述五個?方面的內(nèi)?容,過去?的一年中?,本人做?了一些具?體鎖碎的?工作,具?體匯報如?下：1?、保證了?近萬名在?校師生的?就餐保障?工作,全?年完成總?營業(yè)額_?___余?萬元,返?還教職工?餐補__?__萬余?元,上交?公司凈利?潤___?_萬元。?2、業(yè)?心準(zhǔn)備,?積極籌劃?,順利完?成了省教?育廳文明?食堂申報?工作,并?順利通過?了相關(guān)專?家組的初?評驗收,?同時被專?家組確定?為明年的?省文明食?堂先進(jìn)集?體入圍單?位。3?、積極應(yīng)?對下半年?度原料價?格上漲給?食堂經(jīng)營?帶來的沖?擊,嚴(yán)格?成本控制?,加強內(nèi)?部管理,?建立了規(guī)?范的核算?制度,開?展向垃圾?桶要一個?點的主題?教育,保?證了供應(yīng)?價格的穩(wěn)?定,有效?維護(hù)了校?園的和諧?。4、?通過召開?師生座談?會、系部?走訪、建?立就餐值?班制度等?多種形式?,傾聽師?生呼聲,?不斷改變?服務(wù)質(zhì)量?,提高服?務(wù)水平。?5、積?極參與創(chuàng)?建衛(wèi)生城?市的各項?工作及學(xué)?院對外的?各項接待?工作,展?示良好的?窗口形象?。6、?成功舉辦?了新一屆?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?月,展示?了食堂的?整體實力?,拉近了?和師生間?的距離。?7、做?好新生接?待及軍訓(xùn)?的各項服?務(wù)保障工?作,發(fā)放?新生飯卡?____?余張,并?成功實現(xiàn)?了售飯系?統(tǒng)和銀行?賬戶的對?接。8?、完成了?食堂售飯?窗口的隔?斷、校園?主蒸汽管?道的改造?、浴室熱?水供應(yīng)管?道改造、?二期食保?溫管道鋪?設(shè)等多項?工程。?9、完成?了假期加?班教師及?補課同學(xué)?的餐飲保?障工作。?10、?完成了炊?事員用工?管理辦法?、食堂目?標(biāo)責(zé)任制?度及炊事?員薪資發(fā)?放辦法的?制訂和實?施工作。?11、?完成了餐?飲管理的?各項日常?工作,加?強了對各?食堂日常?工作的監(jiān)?控力度,?配備專職?人員,定?時定點對?各食堂的?安全、衛(wèi)?生等各項?工作進(jìn)行?全天候檢?查。1?2、完成?了食堂衛(wèi)?生、安全?、采購、?帳務(wù)管理?等各項規(guī)?章制度的?建立健全?工作,并?實現(xiàn)了倉?庫結(jié)算電?處化。?本年度個?人工作的?缺點：?1、基層?崗位呆的?時間較長?,鎖碎的?事情處理?的較多,?全局問題?思考的較?少,有些?工作缺乏?前瞻性,?主動性,?統(tǒng)領(lǐng)全局?的能力不?強。2?、忙于具?體事務(wù),?歸納總結(jié)?不夠,沒?有形成一?套規(guī)范的?管理體系?,工作有?時有隨意?性?？?經(jīng)理助理?試用期工?作總結(jié)范?文（二）?我于_?___月?____?日正式入?職___?_，先是?供職市場?營銷部，?后任總經(jīng)?理助理，?最后找準(zhǔn)?定位，萬?分感謝各?位領(lǐng)導(dǎo)給?予的信任?和支持以?及這個開?闊的平臺?，讓我有?無限提升?和學(xué)習(xí)的?空間。1?個半月的?工作時間?，幾次工?作任務(wù)的?完成，獲?得了很多?經(jīng)驗教訓(xùn)?，也認(rèn)識?到了存在?的諸多不?足?；?顧這段時?間，現(xiàn)將?工作總結(jié)?如下：?自從來到?公司先后?完成了以?下幾項工?作：1?.根據(jù)_?___指?示完成了?數(shù)據(jù)庫的?制定及各?部門共享?根據(jù)__?__指示?完成了數(shù)?據(jù)庫的制?定及各部?門共享首?先感謝_?___的?信任，交?付此任務(wù)?，現(xiàn)在數(shù)?據(jù)庫已經(jīng)?按照各部?門提出的?各項要求?推出，放?在商務(wù)部?服務(wù)器上?，如數(shù)據(jù)?如實填寫?，可自動?計算出服?裝最低報?價，可為?公司提供?數(shù)據(jù)備份?，如運用?恰當(dāng)亦可?實現(xiàn)工作?效率的提?高，而且?該數(shù)據(jù)庫?現(xiàn)在是商?務(wù)部、采?購供應(yīng)部?、生產(chǎn)技?術(shù)部、倉?儲物流部?四個部門?共享審閱?，每個部?門有制定?人才可憑?密碼訪問?修改。數(shù)?據(jù)庫用得?函數(shù)運算?有些是以?前從未接?觸過的，?但整個數(shù)?據(jù)庫制作?下來，對?函數(shù)運用?熟練了很?多，學(xué)到?了很多東?西現(xiàn)在數(shù)?據(jù)庫還有?不完善處?，會不斷?的修改完?善，以期?達(dá)到最好?的功效。?2.公?司名片的?設(shè)計制作?與印刷設(shè)?計出了公?司現(xiàn)行的?名片，藝?術(shù)效果談?不上多棒?，但是在?實用性和?宣傳性上?相對較完?善，如有?需要，可?以繼續(xù)對?名片進(jìn)行?改版設(shè)計?。在設(shè)計?名片中有?很多東西?都是現(xiàn)學(xué)?現(xiàn)用的，?比如，以?前從不知?道名片的?尺寸是9?乘5.4?的，不知?道字體要?在6號以?上才能看?的清，通?過這次學(xué)?到了很多?東西，包?括后面的?印刷的不?同選材及?周期，都?是通過這?次了解到?的，感謝?領(lǐng)導(dǎo)這項?工作的派?發(fā)。3?.集團(tuán)公?司商業(yè)計?劃書的初?步定稿、?集團(tuán)公司?商業(yè)計劃?書的初步?定稿、后?期設(shè)計及?跟蹤印刷?司商業(yè)計?劃書的初?步定稿首?先感謝領(lǐng)?導(dǎo)的信任?，交付我?如此重要?的一份工?作。這是?我進(jìn)入_?___進(jìn)?行的第一?項任務(wù)，?得幸與在?先前公司?的部分經(jīng)?驗的累積?，感謝以?前的BO?SS讓我?參與商業(yè)?計劃書的?編寫，才?得以獲得?初級的經(jīng)?驗，當(dāng)然?，更要感?謝信任，?讓我有機(jī)?會參與并?負(fù)責(zé)主持?了這項工?作。在商?業(yè)技術(shù)書?的編寫中?遇到了很?多問題，?大大小小?足有小百?，感謝為?我答疑解?惑，感謝?提供幫助?的財務(wù)部?同事，曾?經(jīng)的__?__，沒?有他們的?幫助與支?持，沒有?現(xiàn)在這份?商業(yè)計劃?書的出臺?。其實正?式這份工?作的完成?，讓我真?正體會到?團(tuán)隊協(xié)作?的力量，?萬眾一心?，其力斷?金，我體?會到了這?句話的內(nèi)?涵，后期?設(shè)計上，?多虧了合?作者_(dá)_?__的加?班加點，?追趕進(jìn)度?，也多虧?了___?_與我一?次次的校?對與審核?，雖然最?終真的難?以完美，?但我們已?盡全力把?錯誤降到?最少，后?期的印刷?工作，讓?我學(xué)習(xí)到?了很多相?關(guān)的知識?，以及日?常印刷品?需要注意?的事項。?相信如有?一下的物?品印刷，?我會做的?更完美，?再次感謝?領(lǐng)導(dǎo)給予?的信任與?支持，同?事給予的?幫助，讓?這個商業(yè)?計劃書有?了相對較?美滿的成?品結(jié)果。?4.集?團(tuán)公司薪?酬制度與?績效考核?制度的制?定.集團(tuán)?公司薪酬?制度與績?效考核制?度與績效?考核制度?的制定首?先感謝_?___提?供的整體?思路與初?稿，給了?我把這項?工作繼續(xù)?下去的可?能，但最?終這份工?作只能算?是完成了?一半，反?思了原因?，都與自?身不無關(guān)?聯(lián)（1?）過度的?自負(fù)：領(lǐng)?導(dǎo)布置任?務(wù)不經(jīng)過?深入思考?就滿口應(yīng)?下，完全?忽略了工?作本身的?嚴(yán)肅性、?過度的自?負(fù)：嚴(yán)謹(jǐn)?性與相對?繁瑣性，?導(dǎo)致工作?延時。?（2）不?夠虛心：?不夠虛心?：領(lǐng)導(dǎo)的?某些建議?，總是不?能及時記?下并入心?思考，有?些很關(guān)鍵?性的提示?因沒能及?時記住而?導(dǎo)致工作?走彎路。?（3）?閉門造車?，思考不?夠嚴(yán)謹(jǐn)：?毛爺爺都?說中國要?走一條“?馬克思主?義理論與?中國實際?相結(jié)閉門?造車，思?考不夠嚴(yán)?謹(jǐn)：合”?的道路，?教導(dǎo)我們?要理論必?須結(jié)合實?際，我卻?犯了這項?大忌，總?是一個人?閉門思考?，沒能很?好的結(jié)合?實際，多?謝___?_后來的?點撥與提?醒，讓我?意識到了?這點，現(xiàn)?在薪酬制?度已經(jīng)下?發(fā)，績效?考核仍在?制作與完?善中，爭?取在最快?的時間內(nèi)?出臺，給?公司領(lǐng)導(dǎo)?及同事交?一份滿意?的答卷。?（4）?分工不夠?，任務(wù)分?解不足：?分工不夠?，任務(wù)分?解不足：?薪酬績效?制度向來?不是一個?人能做的?事情，需?要與各部?門尤其是?人力資源?部去溝通?和協(xié)作，?在早期的?工作進(jìn)行?中，我卻?忽視了這?點，知道?領(lǐng)導(dǎo)英明?的給我分?派了人力?部的胡月?及后期安?排丁潔協(xié)?助我做這?些工作，?大大分解?了我個人?的壓力，?其實這些?不應(yīng)該等?領(lǐng)導(dǎo)指派?的，應(yīng)該?在自己感?覺力不從?心時就去?主動去聯(lián)?系，去請?求支援的?，我卻沒?能做到這?點，這方?面以后要?多學(xué)習(xí)。?總之，?感謝給予?我?guī)椭?所有領(lǐng)導(dǎo)?與同事，?以后會不?斷從自身?出發(fā)，多?做思考，?努力圓滿?完成各項?任務(wù)。?總經(jīng)理助?理試用期?工作總結(jié)?范文（三?）我于?____?月___?_日進(jìn)入?公司，擔(dān)?任公司總?經(jīng)理助理?一職，轉(zhuǎn)?瞬之間我?已經(jīng)工作?了三個月?。因為剛?來公司的?時候是年?底，有兩?件比較重?要的事項?跟進(jìn)，一?個是協(xié)助?總經(jīng)理做?好新店的?開業(yè)準(zhǔn)備?，一個是?做好年底?年終總結(jié)?會議的召?開，對于?剛?cè)肼毜?我是個不?小的考驗?。在總經(jīng)?理的指導(dǎo)?和公司其?他同事的?幫助下，?順利的完?成了這兩?項重要任?務(wù)，也使?我無論在?工作方法?和工作能?力上都有?了一定的?提高，而?且也較快?的融入到?公司的文?化氛圍。?在此非常?感謝領(lǐng)導(dǎo)?和同事對?我的關(guān)懷?和幫助。?現(xiàn)就這?三個月的?工作，我?做出如下?整理和總?結(jié)，請領(lǐng)?導(dǎo)予以批?閱：一?、工作總?結(jié)1、?積極認(rèn)真?的熟悉公?司架構(gòu)、?企業(yè)文化?和目前工?作的操作?模式。讓?自己快速?的進(jìn)入角?色，打好?開展工作?的基礎(chǔ)；?2、文?件修訂工?作：1?）協(xié)助總?經(jīng)理修訂?公司__?__提成?方案2?）協(xié)助總?經(jīng)理修訂?公司__?__年度?目標(biāo)和各?部門目標(biāo)?拆分3?）修訂目?前使用的?季度、月?度和半月?度會議用?表格3?、會議組?織和召開?1）從?____?月起，所?有業(yè)務(wù)和?采購每月?舉行2次?會議，分?別是半月?度和月度?總結(jié)會議?，截止目?前已經(jīng)成?功召開3?次，效果?比較理想?，反響也?不錯；?2）每月?的部門經(jīng)?理以上總?結(jié)會議如?期舉行。?4、協(xié)?助新店開?業(yè)1）?新店開業(yè)?宣傳海報?、宣傳單?的制作印?刷；2?）新店開?業(yè)物料的?準(zhǔn)備和購?買；3?）協(xié)助總?經(jīng)理新店?開業(yè)當(dāng)天?事項的`?跟進(jìn)和人?員安排；?4）協(xié)?助總經(jīng)理?跟進(jìn)新店?開業(yè)的各?項事務(wù)跟?進(jìn)。5?、處理日?常事務(wù)與?總經(jīng)理臨?時交付的?工作。?二、工作?分析與崗?位認(rèn)識?作為公司?總經(jīng)理的?助理，配?合好總經(jīng)?理做好綜?合協(xié)調(diào)部?門工作和?處理日常?事務(wù)尤為?重要，總?經(jīng)理的工?作非常繁?忙，如何?很好的協(xié)?助總經(jīng)理?做好各項?工作，完?成公司的?年銷售目?標(biāo)，是工?作的重點?和核心，?對于工作?崗位的認(rèn)?識有以下?幾點：?1、作為?總經(jīng)理助?理要及時?收集和了?解各部門?的工作動?態(tài)，協(xié)助?總經(jīng)理協(xié)?調(diào)各部門?之間的業(yè)?務(wù)工作，?掌握公司?主要活動?情況；?2、協(xié)助?總經(jīng)理收?集各部門?重要報表?，并校對?各項重要?數(shù)據(jù)；?3、負(fù)責(zé)?召集公司?辦公會議?和其他相?關(guān)會議，?做好會議?記錄，并?檢查督促?會議決議?的貫徹實?施；4?、負(fù)責(zé)公?司行政文?書檔案的?管理存檔?以及各部?門文書資?料收集歸?檔管理工?作。三?、總結(jié)?短短的三?個月過去?了，在領(lǐng)?導(dǎo)和同事?的指導(dǎo)幫?助下，我?努力學(xué)習(xí)?了每項工?作，努力?提高自己?的工作能?力。但是?在工作過?程中，我?還是出現(xiàn)?了一些問?題和不足?，幸好總?經(jīng)理能及?時的給與?指正，這?些也是我?在日后的?工作中需?要不斷總?結(jié)和反省?。我相信?自己會在?以后的工?作中，充?分發(fā)揮自?己的優(yōu)勢?，積極、?主動、高?效的完成?各項工作?，為公司?的發(fā)展奉?獻(xiàn)自己的?力量。?總經(jīng)理助?理試用期?工作總結(jié)?范文（四?）時光?流逝，轉(zhuǎn)?眼間我在?成長中又?渡過一年??；厥讈?到公司這?走過的半?年，很榮?幸能在我?們公司與?各位同事?共同進(jìn)步?，我也在?大家的身?上學(xué)到不?少的知識?。半年以?來我心中?最大的感?受便是要?做一名合?格的總經(jīng)?理助理不?難，但要?做一名優(yōu)?秀的總經(jīng)?理助理就?不那么簡?單了。我?認(rèn)為：一?名好的總?經(jīng)理助理?不僅要為?人謙和正?直，對事?業(yè)認(rèn)真兢?兢業(yè)業(yè)。?而且在思?想政治上?、工作能?力上更要?專研。我?作為一名?年輕的總?經(jīng)理助理?需要學(xué)習(xí)?的東西還?很多很多?。一、?思想修養(yǎng)?作為一?名總經(jīng)理?助理，要?想完成工?作的責(zé)任?，首先必?須具備各?個方面綜?合優(yōu)秀的?素質(zhì)，樹?立正確的?世界觀和?人生觀。?在這半年?中我認(rèn)真?參加各種?學(xué)習(xí)和活?動。有句?成語是：?只要功夫?深，鐵杵?磨成針。?是的，作?為一名總?經(jīng)理助理?，我在工?作中無意?中會考慮?不周顯得?毛毛糙糙?，不甚妥?當(dāng)。當(dāng)意?見、建議?來臨時，?現(xiàn)在的我?不再不悅?，不再拒?絕。而是?以更高的?要求來要?求自己，?努力告誡?自己：換?個角度靜?心仔細(xì)想?想如何能?做的好一?些。二?、素質(zhì)提?升在工?作學(xué)習(xí)生?活中我認(rèn)?真聽取經(jīng)?驗，仔細(xì)?記錄，并?在工作之?余的空余?時間認(rèn)真?思考推敲?，有目的?的在工作?中進(jìn)行一?些嘗試。?在工作中?，我認(rèn)真?投入，認(rèn)?真學(xué)習(xí)。?我感到人?人都是我?的師長，?我能學(xué)，?要學(xué)的東?西還很多?。如：剛?來公司半?年，對公?司管理和?生產(chǎn)上各?個方面的?.情況一?無所知，?就不能更?好的建言?獻(xiàn)策，當(dāng)?好參謀助?手，我能?不懂就問?，向管生?產(chǎn)的同事?虛心學(xué)習(xí)?請教，思?考，大膽?的與同事?之間探討?生產(chǎn)管理?之道。?在空余時?間，我會?閱讀一些?生產(chǎn)管理?方面的書?籍，網(wǎng)上?查詢有關(guān)?相關(guān)資料?，我深切?的感受到?學(xué)習(xí)對自?己的幫助?確實很大?。三、?工作內(nèi)容?1、思?路決定出?路，思想?有多遠(yuǎn)，?舞臺就有?多大；我?們是腦力?勞動者，?思維上的?超前，思?路上的開?闊，決定?了我們的?價值成長?空間，帶?給企業(yè)財?富值的多?少；這方?面，我定?位準(zhǔn)確，?能耳聰目?明的做好?參謀工作?；我就相?當(dāng)于蜀漢?三國時的?諸葛亮！?現(xiàn)代稱之?為參謀，?（全力為?公司的發(fā)?展為公司?領(lǐng)導(dǎo)做好?參謀）；?在公司能?融入到公?司氛圍和?工作當(dāng)中?去，找準(zhǔn)?自己的工?作立足點?、切入點?、著力點?，找到工?作的感覺??？偨?jīng)?理助理試?用期工作?總結(jié)范文?（五）?年末__?__和_?___與?我談了_?___體?檢的發(fā)展?前景和我?的工作任?務(wù)，感到?總經(jīng)理助?理的工作?任務(wù)會更?繁重，隨?著人民群?眾對健康?的需求，?可能預(yù)料?我們明年?的健康體?檢工作會?更加繁忙?，對我的?要求會更?高；需要?掌握的知?識也更多?更廣，為?此我將更?加勤奮工?作、努力?提高業(yè)務(wù)?素質(zhì)和管?理工作技?能，在今?后的工作?中，我將?注意發(fā)揮?好九個作?用：一?是在科學(xué)?管理的決?策中進(jìn)一?步發(fā)揮參?謀助手作?用；積極?學(xué)習(xí)醫(yī)院?管理的新?方法和新?理論，在?總經(jīng)理領(lǐng)?導(dǎo)下做好?辦公室的?全面工作?，做好參?謀、助手?、認(rèn)真做?到全方位?的服務(wù)。?二在總?經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)?下做好中?心具體管?理工作的?布置、實?施、檢查?、督導(dǎo)、?落實情況?，協(xié)助總?經(jīng)理調(diào)查?研究、了?解公司管?理情況，?并提出處?理意見或?建議，實?事求是的?為中心領(lǐng)?導(dǎo)決策提?供信息，?供總經(jīng)理?決策。；?三是在?掌握全中?心工作動?態(tài)方面，?進(jìn)一步發(fā)?揮好辦公?室、醫(yī)事?部、護(hù)理?部綜合管?理協(xié)調(diào)作?用；積極?深入檢區(qū)?臨床和醫(yī)?技科室，?掌握第一?手資料，?為檢區(qū)臨?床醫(yī)技科?室提供一?流的服務(wù)?。四是?在提高工?作效