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專(zhuān)業(yè)文檔,歡迎下載! 2023跟車(chē)員安全流程操作方式規(guī)范崗位安質(zhì)考核細(xì)則規(guī)范10篇合集跟車(chē)員安全流程操作方式規(guī)范崗位安質(zhì)考核細(xì)則跟車(chē)員安全流程操作方式規(guī)范崗位安質(zhì)考核細(xì)則
(1)不按時(shí)出席班前會(huì),不按規(guī)定出席各類(lèi)培訓(xùn)、自學(xué)甩2分后;
(2)特定工種未上崗上崗甩2分后,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生違章作業(yè)甩5分后;
(3)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)過(guò)程中發(fā)生受到重傷甩5分后,傷勢(shì)住院甩6分后,發(fā)生一級(jí)輕傷甩10分后;
(4)WZ523時(shí)未認(rèn)真落實(shí)檢查準(zhǔn)備工作工作,未及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)安全隱,操作方式中損毀安全設(shè)施甩5分后;為冶煉盡點(diǎn)務(wù),確保冶煉酌定車(chē)、材料車(chē)的及時(shí)送抵工作,未努力做到甩5分后;
(5)收班前未認(rèn)真落實(shí)當(dāng)值文明生產(chǎn)者甩5分后。冷卻過(guò)濾機(jī)防雷制度1、冷卻過(guò)濾器車(chē)間應(yīng)當(dāng)選定專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理消防安全,工作人員應(yīng)當(dāng)上崗上崗。2、值班人員必須固守工作崗位,全面落實(shí)交接班制度,嚴(yán)禁擅離職守,并深入細(xì)致巡查,核對(duì)不好運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。3、非冷卻過(guò)濾器車(chē)間工作人員未經(jīng)許可,不得進(jìn)內(nèi)。4、線路、設(shè)備的鋪設(shè)和加裝必須合乎技術(shù)規(guī)范建議,不得磁鐵修理作業(yè)和超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。5、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,定時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,發(fā)現(xiàn)異常,立即報(bào)告,并深入細(xì)致處置和搞好記錄。6、不得在室內(nèi)放置易燃易爆物品,冷卻過(guò)濾器車(chē)間內(nèi)和變壓器周?chē)鷳?yīng)當(dāng)保持清潔,不得放置雜物。7、室內(nèi)應(yīng)當(dāng)維持整潔、潔凈,夏天理應(yīng)較好的通風(fēng)散熱器,并存有避免雨雪入侵的設(shè)施。8、第一關(guān)不好門(mén)窗,并實(shí)行可信的防范措施,避免動(dòng)物飛禽撞進(jìn)室內(nèi)。9、加派調(diào)集適當(dāng)?shù)南涝O(shè)施和器材,強(qiáng)化維護(hù)保養(yǎng),維持完備不好用?,F(xiàn)金、出納員崗位危害因素識(shí)別與防治現(xiàn)金、出納員崗位危害因素識(shí)別與防治1、危害因素:收款錯(cuò)誤出現(xiàn)事端,可能將導(dǎo)致人員傷勢(shì),辦公用品被毀,票據(jù)被戳。預(yù)防措施:收款應(yīng)當(dāng)特別注意款額,先收費(fèi)后給據(jù),給錢(qián)和付款都必須挑出一次,努力做到準(zhǔn)確無(wú)誤。2、危害因素:途中被搶奪,可能將導(dǎo)致人員傷勢(shì)。預(yù)防措施:回去銀行存有支款搭載公司專(zhuān)車(chē),特別注意人身安全。、資料搜集、整理、定期分析、看管、提供更多制度(2021)1、資料搜集、整理和定期分析制度:
①技術(shù)人員定期對(duì)井下現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際資料展開(kāi)收繪,并每旬充填整理。
②對(duì)日常搜集的地測(cè)資料,及時(shí)展開(kāi)校核、整理、排序和圣皮耶爾埃,辨認(rèn)出問(wèn)題,及時(shí)處理。
③定期搜集采空區(qū)坍塌數(shù)據(jù),及時(shí)展開(kāi)整理和圣皮耶爾埃,辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)分管副總或總工程師。
④各類(lèi)全線貫通工程應(yīng)當(dāng)在全線貫通后立即展開(kāi)標(biāo)定、排序和精度測(cè)評(píng),關(guān)鍵性全線貫通工程,按工程進(jìn)度情況不定期展開(kāi)分析并明確提出適當(dāng)?shù)奶幚硪庖?jiàn)或建議,全線貫通后及時(shí)寫(xiě)下技術(shù)總結(jié)。
⑤井下基本掌控成果資料每季度展開(kāi)一次分析,井下采區(qū)掌控成果資料每月展開(kāi)一次分析,辨認(rèn)出掌控范圍或精度超過(guò)沒(méi)生產(chǎn)建議時(shí)必須及時(shí)精心安排補(bǔ)測(cè)。其它測(cè)量資料每月展開(kāi)一次分析整理。
⑥由地測(cè)專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)管理定期地質(zhì)圖和地測(cè)資料展開(kāi)綜合分析,不斷總結(jié)礦井地質(zhì)規(guī)律,按月明確提出地質(zhì)、水文地質(zhì)預(yù)報(bào)。其中冶煉工程圖、采區(qū)地質(zhì)資料每月分析一次;井上下對(duì)照?qǐng)D、工業(yè)廣場(chǎng)平面圖、地形圖以及水文地質(zhì)資料、煤量報(bào)表等每季度分析一次;煤層底板等高線圖每半年分析一次。
⑦生產(chǎn)地質(zhì)資料由地質(zhì)負(fù)責(zé)人非政府定期展開(kāi)分析,對(duì)冶煉工程的布置和調(diào)整存有影響的地質(zhì)資料搜集后必須立即展開(kāi)分析。通過(guò)分析及時(shí)發(fā)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)和安全存有威脅的各種地質(zhì)因素,并填繪在有關(guān)的生產(chǎn)用圖上,以技術(shù)報(bào)告、地質(zhì)說(shuō)明書(shū)、各種地質(zhì)預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)或圖紙、報(bào)表等形式向生產(chǎn)管理、技術(shù)、設(shè)計(jì)等部門(mén)提供更多。
⑧每月對(duì)礦井涌水量、地質(zhì)情況等作一次綜合分析總結(jié),每年初、季度初,對(duì)全礦井水害情況展開(kāi)分析,并明確提出適當(dāng)?shù)乃︻A(yù)報(bào)報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)。每年末,對(duì)預(yù)防水、地質(zhì)工作做出總結(jié)。
⑨采區(qū)和工作面完結(jié)后地測(cè)科(預(yù)防水)都必須對(duì)其地質(zhì)和儲(chǔ)量情況展開(kāi)分析總結(jié)。
2、資料看管制度:
①地測(cè)資料(包含原始記錄、排序成果、臺(tái)帳、卡片、地質(zhì)說(shuō)明書(shū)、地測(cè)預(yù)報(bào)、通知書(shū)、各種圖件等)必須分門(mén)別類(lèi)創(chuàng)建臺(tái)帳、檔案,檔案取走圖紙資料室,努力做到存有目錄、存有索引、搜尋便利。
②每年一季度,對(duì)上一年度地質(zhì)資料展開(kāi)統(tǒng)一檔案編號(hào),臨時(shí)檔案資料變?yōu)檎叫紮n案。
③任何人采用資料時(shí),應(yīng)當(dāng)愛(ài)護(hù)圖紙、資料,嚴(yán)禁損毀。不得在圖紙上口誤亂畫(huà),對(duì)于損偷、泄露地測(cè)資料者,按國(guó)家檔案法處置。
④對(duì)于正在編錄和整理的圖紙、資料,上班后必須上鎖留存,嚴(yán)禁放到桌面或圖案上;對(duì)大型圖紙當(dāng)日無(wú)法抽起的,必須實(shí)行防盜、防泄密措施,保證圖紙安全。
⑤對(duì)于并無(wú)穩(wěn)步留存價(jià)值的回收?qǐng)D紙、資料,圖紙資料少于保存期的,必須列舉目錄需經(jīng)科長(zhǎng)校對(duì)并報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)審核后巷道修理制度巷道修理制度1、各礦必須設(shè)立巷修成管理小組。礦工程師負(fù)責(zé)管理巷修成技術(shù)管理,安全礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理巷修成業(yè)務(wù)管理。通維段負(fù)責(zé)管理巷修成具體內(nèi)容業(yè)務(wù)管理。2、所有通車(chē)巷道必須確保設(shè)計(jì)斷面及規(guī)格尺寸。(1)通在架線機(jī)車(chē)巷道,架線距軌面不大于2米,井底車(chē)場(chǎng)至候車(chē)室架線距軌面不大于2.2米,架線距巷道頂板或棚梁不大于0.2米。(2)通在蓄電池機(jī)車(chē)巷道高度不大于1.9米,人力手推車(chē)巷道高度不大于1.8米。(3)通車(chē)巷道寬度按礦車(chē)、機(jī)車(chē)最注重部分排序,非行人兩端大于0.4米,行人兩端大于0.7米,人車(chē)頂角距巷道幫忙、距管路、電纜均大于0.25米,其它車(chē)距管路大于0.4米。3、修理巷道必須報(bào)施工措施,嚴(yán)苛按標(biāo)準(zhǔn)施工,發(fā)生偏差必須出錯(cuò)。4、礦每月至少對(duì)全礦井巷道年久失修情況檢查一次,對(duì)年久失修巷道及時(shí)修理,礦井年久失修量減少,必須追責(zé)礦長(zhǎng)責(zé)任。對(duì)危險(xiǎn)巷道、并無(wú)風(fēng)、微風(fēng)巷道必須設(shè)置柵欄、警標(biāo)或及時(shí)半封閉。5、礦必須精心安排足夠多的修理人員,根據(jù)年久失修情況,按千米巷道3-5人搭載,由礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理。6、全礦巷道年久失修率為不許少于7%,輕微年久失修率為不許少于3%。7、各礦每年11月末對(duì)礦井巷道普查一次,普查內(nèi)容包含巷道長(zhǎng)度,掘進(jìn)形式、年久失修狀況等。8、礦井大修理工程必須按計(jì)劃施工,不許隨意修改,例如雖說(shuō)須要修改報(bào)公司總工程師核準(zhǔn)。神寧集團(tuán)白芨溝煤礦運(yùn)轉(zhuǎn)隊(duì)電池工安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,確保安全生產(chǎn)。
第二條做好設(shè)備修理檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)自己無(wú)法處置的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
第三條證書(shū)繼續(xù)執(zhí)行交接班制度,證書(shū)核對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)記錄和其它記錄。
第四條愛(ài)惜設(shè)備,經(jīng)常維持設(shè)備和工作地點(diǎn)的潔凈整齊。以免出現(xiàn)人員骨折事故。電池架應(yīng)當(dāng)保持清潔。每天沖洗一次。
第五條杜絕播發(fā)偷礦燈,文明生產(chǎn),熱情服務(wù)。
第六條電池架上電壓表和電池指示器應(yīng)當(dāng)定期展開(kāi)效驗(yàn)和檢查,辨認(rèn)出損毀時(shí)及時(shí)必須向工長(zhǎng)匯報(bào),展開(kāi)修理。引信藥卷的加裝管理制度引信藥卷的加裝管理制度
1、只準(zhǔn)由滅火工加裝引信藥卷,嚴(yán)禁由其他人替代。
2、必須在頂板較完整、掘進(jìn)完備、躲避電氣設(shè)備和導(dǎo)電體的其他巷道內(nèi)加裝引信藥卷。
3、不得趴在核爆材料箱上加裝引信藥卷。
4、從成串雷管中取出單個(gè)電雷管時(shí),應(yīng)當(dāng)將成串的電雷管腳線順好,扎居住前端腳線將電雷管取出,嚴(yán)禁手扎腳線軟摁管體或手拉管體軟摁腳線,一個(gè)引信藥卷只準(zhǔn)上裝一個(gè)雷管。
5、加裝引信藥卷,應(yīng)先將炸藥卷頂部搓硬,用木扦或竹扦在藥卷的的頂端中心橫向鋪蓋略高于電雷管直徑的孔,然后將電雷管全部填入孔眼,將腳線在藥卷上鐵鏈一個(gè)甩,余下的腳線全部綁在藥卷上。同時(shí),將腳線末端浴室柜,不得將電雷管從藥卷側(cè)面軟填入藥卷中或梱在藥卷上。
6、加裝引信藥時(shí),必須避免電雷管受到振動(dòng)或沖擊,避免撞斷腳線及損毀其絕緣層。
7、加裝引信藥卷的數(shù)量應(yīng)當(dāng)根據(jù)眼數(shù)而的定,并且用多少加裝多少。壞掉的引信藥卷必須立刻整齊擺放容器內(nèi),點(diǎn)明數(shù)量,嚴(yán)禁遺失,不許隨地隨地。趙固一礦機(jī)運(yùn)隊(duì)區(qū)隊(duì)自治權(quán)管理體系實(shí)施辦法目錄
第一篇區(qū)隊(duì)自治權(quán)制度體系-4-
安全生產(chǎn)責(zé)任制-4-
事故隱患排查與全面落實(shí)制度-16-
安全獎(jiǎng)罰制度-18-
安全檢查制度-20-
重點(diǎn)崗位交接班管理制度-23-
安全培訓(xùn)管理制度-24-
安全交互保與制度-26-
安全日活動(dòng)制度-28-
區(qū)隊(duì)干部值守制度-29-
區(qū)隊(duì)干部值班制度-31-
安全討論會(huì)(隊(duì)務(wù)會(huì))管理制度-33-
事故查案分析制度-35-
班前會(huì)議制度-36-
引導(dǎo)員工密隱患制度-38-
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度-40-
零星工號(hào)安全管理制度-45-
懇請(qǐng)銷(xiāo)假管理規(guī)定-47-
會(huì)議管理制度-49-
群監(jiān)員管理制度-51-
青年安全崗員管理制度-54-
第二篇區(qū)隊(duì)自治權(quán)考核體系-56-
生產(chǎn)工資考核分配辦法-56-
安全結(jié)構(gòu)工資考核分配辦法-58-
培訓(xùn)結(jié)構(gòu)工資考核分配辦法-63-
煤質(zhì)結(jié)構(gòu)工資分配考核辦法-67-
隊(duì)長(zhǎng)考核副隊(duì)長(zhǎng)管理辦法-70-
班組長(zhǎng)甄選采用及考核辦法-73-
質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)選辦法-78-
周安全評(píng)估辦法-81-
務(wù)實(shí)內(nèi)訓(xùn)實(shí)施辦法-83-
安全目標(biāo)內(nèi)部市場(chǎng)化實(shí)施辦法-85-
班組生產(chǎn)工資考核分配辦法-88-
班組安全結(jié)構(gòu)工資考核分配辦法-90-
班組培訓(xùn)結(jié)構(gòu)工資考核分配辦法-102-
班組煤質(zhì)結(jié)構(gòu)工資考核分配辦法-105-
安全一流班組評(píng)選辦法-107-
一、實(shí)行目標(biāo)-107-
二、非政府領(lǐng)導(dǎo)-107-
三、考核內(nèi)容-107-
四、考核范圍-108-
五、考核辦法-108-
六、考核獎(jiǎng)勵(lì)-108-
七、駁回條件-108-
安全證實(shí)考核辦法-110-
員工行為規(guī)范-112-
員工犯罪行為“二十條高壓線”-113-
員工崗位技術(shù)創(chuàng)新管理辦法-115-
優(yōu)秀員工評(píng)選辦法-117-
第一篇區(qū)隊(duì)自治權(quán)制度體系
安全生產(chǎn)責(zé)任制
為確保安全生產(chǎn),杜絕各類(lèi)事故的出現(xiàn),創(chuàng)建安全長(zhǎng)效機(jī)制,營(yíng)造平衡的生產(chǎn)良好環(huán)境,同時(shí)實(shí)現(xiàn)礦井高效率、平衡發(fā)展,為全隊(duì)員工締造一個(gè)較好安全的工作環(huán)境,進(jìn)一步明晰安全職責(zé),全面落實(shí)不好安全責(zé)任,特制訂各崗位安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。
機(jī)運(yùn)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、隊(duì)長(zhǎng)在機(jī)電礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下策劃隊(duì)的日常工作,認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指令、命令等,狠抓全隊(duì)安全工作。
二、對(duì)全隊(duì)工作展開(kāi)月度計(jì)劃,合理調(diào)配人員,及時(shí)掌控介紹工作進(jìn)度和狀況,率領(lǐng)全隊(duì)順利完成原煤運(yùn)輸任務(wù)。
三、熟識(shí)介紹各崗位工種安全生產(chǎn)情況,嚴(yán)苛掌控設(shè)備、材料、配件、工具等采用情況,提升勞動(dòng)效率,降低成本消耗,保證原煤運(yùn)輸設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
四、積極主動(dòng)出席礦非政府的一切安全活動(dòng),每月非政府人員對(duì)區(qū)隊(duì)展開(kāi)安全自查,揭發(fā)問(wèn)題或隱患,按照五定原則及時(shí)采取相應(yīng)措施,展開(kāi)處置,同時(shí)明確責(zé)任,非政府全面落實(shí)。
五、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng),介紹生產(chǎn)情況,檢查指導(dǎo)職工按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),定期對(duì)統(tǒng)轄范圍內(nèi)的設(shè)備,保護(hù)裝置、安全設(shè)施展開(kāi)檢查,并統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)記錄。
六、經(jīng)常非政府職工展開(kāi)自學(xué),提升職工技術(shù)素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)自我保安意識(shí)。
七、非政府職工推展有助于安全生產(chǎn)的新技術(shù)、新材料、新工藝及先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極開(kāi)展技術(shù)革新和“五小”發(fā)明者等工作。
機(jī)運(yùn)隊(duì)黨支部書(shū)記安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、在礦長(zhǎng)、黨委書(shū)記的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件指示精神的貫徹落實(shí)。
二、負(fù)責(zé)管理職工安全教育,規(guī)范職工犯罪行為,確保職工現(xiàn)場(chǎng)非正規(guī)操作方式。
三、負(fù)責(zé)管理監(jiān)督全面落實(shí)不好區(qū)隊(duì)跟、值守制度。
四、幫助隊(duì)長(zhǎng)搞好現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理工作,全面落實(shí)不好安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
五、全面落實(shí)不好各級(jí)各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的監(jiān)督檢查考核,教育職工自覺(jué)按章作業(yè)。
六、非政府職工經(jīng)常性的自學(xué)“三小規(guī)程”、安全技術(shù)措施和安全科學(xué)知識(shí)。
七、非政府積極開(kāi)展不好黨支部黨員責(zé)任區(qū)、黨員身邊并無(wú)“三違”、無(wú)事故活動(dòng)。
八、充分發(fā)揮團(tuán)支部等群眾組織在安全生產(chǎn)中的促進(jìn)作用,不懈努力積極探索區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)小政工格局的有效率同時(shí)實(shí)現(xiàn)。
九、介紹和掌控職工思想動(dòng)態(tài),搞好經(jīng)常性思想政治工作,率先垂范嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。
機(jī)運(yùn)隊(duì)安全副隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指令等,在區(qū)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下做好自己的本職工作。
二、熟識(shí)作業(yè)規(guī)程,工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)苛按三小規(guī)程施工,不合格的工程而令其返廠。
三、介紹掌控各班職工的思想動(dòng)態(tài)、技術(shù)素質(zhì)、操作方式水平以及事故應(yīng)變能力,合理安排各班的工作量。
四、工作中要巡回檢查,全面落實(shí)皮帶輸送機(jī)和刮板輸送機(jī)安全防水設(shè)施的采用,辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)處理,努力做到不安全不生產(chǎn)。
五、出現(xiàn)事故,幫助區(qū)(隊(duì))短親臨現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一指揮救治,并出席事故的查案探討。
六、碰到條件較繁雜的地段,幫助區(qū)長(zhǎng)積極主動(dòng)處置問(wèn)題,保證生產(chǎn)按計(jì)劃順利完成。
七、幫助隊(duì)長(zhǎng)做好井下各方面的安全工作,辨認(rèn)出隱患,積極主動(dòng)處置,為區(qū)隊(duì)及礦井排憂解難。
機(jī)運(yùn)隊(duì)生產(chǎn)副隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、在隊(duì)長(zhǎng)輕易領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的原煤運(yùn)輸工作具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理。
二、秉持“安全第一”的方針,正確處理生產(chǎn)與安全的關(guān)系,努力做到“不安全不生產(chǎn),先安全后生產(chǎn)”。
三、在生產(chǎn)條件發(fā)生變化時(shí)必須及時(shí)與隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員研究,制訂有效率措施指導(dǎo)生產(chǎn)。
四、嚴(yán)格遵守值守、老爹制度,上開(kāi)不好班前會(huì),做好交接班。
五、確保所有員工按《操作規(guī)程》操作方式,嚴(yán)格執(zhí)行各班組做好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
六、深入細(xì)致井下現(xiàn)場(chǎng),指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,辨認(rèn)出安全隱患,及時(shí)非政府處置。
七、順利完成隊(duì)長(zhǎng)信訪部門(mén)的工作任務(wù)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)機(jī)電副隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、在隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理本隊(duì)機(jī)電安全管理工作,對(duì)本隊(duì)機(jī)電安全管理負(fù)責(zé)管理。
二、當(dāng)原煤運(yùn)輸設(shè)備出現(xiàn)機(jī)電事故時(shí),必須及時(shí)深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng),查明原因,全面落實(shí)人員,制訂措施,非政府人員展開(kāi)救治和處置,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
三、強(qiáng)化設(shè)備檢修,負(fù)責(zé)管理非政府精心安排本隊(duì)機(jī)電設(shè)備檢修,保證原煤運(yùn)輸機(jī)電設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
四、按時(shí)出席礦機(jī)電討論會(huì)和礦非政府的機(jī)電小檢查,經(jīng)常非政府舉行本隊(duì)機(jī)電技術(shù)會(huì)議,不斷推展嶄新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝在本隊(duì)的應(yīng)用領(lǐng)域。
五、在隊(duì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)本隊(duì)機(jī)電操作規(guī)程、設(shè)備檢修計(jì)劃及非政府撰寫(xiě)設(shè)備備件計(jì)劃。
六、制訂本隊(duì)設(shè)備承攬制度,負(fù)責(zé)管理做好本隊(duì)的機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
七、按時(shí)順利完成領(lǐng)導(dǎo)精心安排的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)經(jīng)營(yíng)副隊(duì)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、在隊(duì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)全隊(duì)的安全工作在經(jīng)營(yíng)管理方面負(fù)有責(zé)任,認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國(guó)家安全生產(chǎn)及礦內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
二、負(fù)責(zé)管理本隊(duì)安全技術(shù)措施工程項(xiàng)目的材料采用工作,合理采用安全措施資金,從物力、財(cái)力、人力方面優(yōu)先確保安全須要。
三、對(duì)班組的材料消費(fèi),費(fèi)用指標(biāo)的水解,考核和現(xiàn)場(chǎng)采用監(jiān)督管理正數(shù)主要責(zé)任。
四、出現(xiàn)事故時(shí),及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng),幫助隊(duì)長(zhǎng)非政府救治,并積極主動(dòng)非政府安全搶修所須要物資。
五、對(duì)全隊(duì)月度計(jì)劃材料分析報(bào)告,對(duì)班組消費(fèi)分析領(lǐng)導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)管理檢查分管內(nèi)各項(xiàng)制度的全面落實(shí)情況。
機(jī)運(yùn)隊(duì)技術(shù)主管安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、對(duì)全隊(duì)技術(shù)工作正數(shù)全面責(zé)任。
二、深入細(xì)致撰寫(xiě)作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程,根據(jù)檢修計(jì)劃和其他變化情況,及時(shí)撰寫(xiě)施工措施,并非政府職工自學(xué)貫徹落實(shí),考核檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。
三、當(dāng)好隊(duì)長(zhǎng)的參謀長(zhǎng),幫助隊(duì)長(zhǎng)順利完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
四、做好職工培訓(xùn)和技術(shù)考核工作。
五、存有出席查案事故和其它人身傷亡事故的責(zé)任,并制訂預(yù)防措施。
六、深入細(xì)致狠抓工程質(zhì)量管理,努力做到文明生產(chǎn),確保工程質(zhì)量。
七、搞好各種資料的搜集、管理工作,并按照業(yè)務(wù)部門(mén)的具體內(nèi)容建議深入細(xì)致及時(shí)投檔。
八、校對(duì)工作范圍內(nèi)的班組評(píng)估記錄,狠抓工程質(zhì)量,對(duì)關(guān)鍵性隱患及時(shí)采取措施,并檢查全面落實(shí)情況。
機(jī)運(yùn)隊(duì)辦事員安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、努力學(xué)習(xí)政治、文化理念,鉆研業(yè)務(wù)科學(xué)知識(shí),不斷提升業(yè)務(wù)水平。
二、踐行為生產(chǎn)、為職工服務(wù)的思想,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人和藹熱情,工作作風(fēng)勤奮正派。
三、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,有事告假。
四、搞好本職工作的各種原始記錄。
五、負(fù)責(zé)管理對(duì)外聯(lián)系和具體內(nèi)容事務(wù)性工作。
六、按時(shí),按質(zhì),按建議順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門(mén)的各項(xiàng)任務(wù)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)核算員安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、努力學(xué)習(xí)政治、文化理念,鉆研業(yè)務(wù)科學(xué)知識(shí),不斷提升業(yè)務(wù)水平。
二、踐行為生產(chǎn)、為職工服務(wù)的思想,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人和藹熱情,工作作風(fēng)勤奮正派。
三、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,有事告假。
四、搞好考勤,工資支付和工程驗(yàn)收工作,公平、公正不弄虛作假,不徇私情。
五、搞好本職工作內(nèi)的各種原始記錄。嚴(yán)格要求自己,按質(zhì)按量按時(shí)做好小隊(duì)的經(jīng)營(yíng)分析工作和材料統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)工作,及時(shí)精確將資料上報(bào)有關(guān)科室。
六、負(fù)責(zé)管理對(duì)外聯(lián)系和具體內(nèi)容事務(wù)性工作。
七、及時(shí)詳盡向隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)任務(wù)順利完成情況。
八、按時(shí)、按質(zhì)、按建議順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門(mén)的其它各項(xiàng)任務(wù)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、固守工作崗位,做好服務(wù)工作。
二、根據(jù)生產(chǎn)須要和現(xiàn)存材料情況,基本建設(shè)領(lǐng)料計(jì)劃,報(bào)隊(duì)長(zhǎng)審核。
三、搞好材料的金額儲(chǔ)備。
四、嚴(yán)苛按規(guī)程、數(shù)量申領(lǐng),搞好材料質(zhì)量的環(huán)評(píng)。
五、津津樂(lè)道材料名稱(chēng)、規(guī)格、性能、用途,努力做到胸中有數(shù)。
六、負(fù)責(zé)管理全部材料的看管和派發(fā),努力做到不遺失,不損毀,不假公濟(jì)私,不弄虛作假。
七、厲行節(jié)約,減少材料的消耗。
八、順利完成領(lǐng)導(dǎo)交予的各項(xiàng)任務(wù)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)安全班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、對(duì)本班的安全工作正數(shù)輕易責(zé)任。
二、熟識(shí)作業(yè)規(guī)程、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)苛按“三小規(guī)程”建議對(duì)本班的工作展開(kāi)監(jiān)督檢查,不合格的工程責(zé)令施工人員及時(shí)返廠。
三、對(duì)本班職工展開(kāi)安全思想教育,積極開(kāi)展反“三違”活動(dòng),杜絕違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)。
四、介紹掌控職工思想動(dòng)態(tài)、技術(shù)素質(zhì)、操作方式水平以及事故應(yīng)變能力,根據(jù)各自的實(shí)際情況,合理安排工作。
五、本班安全工作的輕易責(zé)任者,必須努力做到秉持班前、班中、班后檢查各項(xiàng)工作,如果辨認(rèn)出原煤運(yùn)輸中不安全因素,必須實(shí)行果斷措施,并選定專(zhuān)人處置。及時(shí)處理,努力做到不安全不生產(chǎn),隱患投醫(yī)不生產(chǎn),措施不全面落實(shí)不生產(chǎn)。
六、出現(xiàn)事故,立即匯報(bào),親自統(tǒng)一指揮和救治,避免事故不斷擴(kuò)大,非政府職工按避災(zāi)路線廢至安全地點(diǎn)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)生產(chǎn)班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、在隊(duì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,做好本班安全生產(chǎn)工作。合理調(diào)配勞動(dòng)力,狠抓工時(shí)利用,團(tuán)結(jié)一致全班工人,圓滿完成當(dāng)值原煤運(yùn)輸任務(wù)。
二、率領(lǐng)全班工人按章作業(yè),接班人前必須先檢查各部皮帶機(jī)現(xiàn)場(chǎng)安全情況,對(duì)原煤運(yùn)輸設(shè)備展開(kāi)安全證實(shí),證實(shí)并無(wú)隱患時(shí)再非政府生產(chǎn),對(duì)所統(tǒng)轄范圍內(nèi)安全正數(shù)輕易責(zé)任。
三、誠(chéng)檢查、誠(chéng)巡查各部皮帶機(jī)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,如果辨認(rèn)出問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通告司機(jī)停機(jī)展開(kāi)處置,確保原煤運(yùn)輸設(shè)備安全可靠運(yùn)轉(zhuǎn)。例如問(wèn)題輕微當(dāng)值無(wú)法處置,應(yīng)立即向區(qū)隊(duì)匯報(bào),并向上班交代確切。
四、深入細(xì)致上開(kāi)不好班后可以,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),表彰一流。非政府全班積極主動(dòng)出席安全活動(dòng)和技術(shù)自學(xué),爭(zhēng)做一流班組。
五、搞好本班組的思想政治工作,掌控本班組的執(zhí)勤情況,上開(kāi)不好班前會(huì),對(duì)班中整體表現(xiàn)不好的人員明確提出表彰,對(duì)整體表現(xiàn)不好的提出批評(píng)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,向上班交代確切各部設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)安全情況和須要特別注意的事項(xiàng)。
七、經(jīng)常向隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本班組的工作情況,以及職工的思想情況。對(duì)于本班組發(fā)生的各種事故,必須深入細(xì)致非政府查案,制訂防范措施,對(duì)責(zé)任人明確提出處理意見(jiàn)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)機(jī)電班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、對(duì)本班的安全工作負(fù)責(zé)管理。熟識(shí)統(tǒng)轄范圍內(nèi)的安全措施,規(guī)章制度,掌控設(shè)備、線路、保護(hù)裝置、安全設(shè)施狀況,
二、負(fù)責(zé)管理向機(jī)電人員貫徹落實(shí)安全作業(yè)計(jì)劃、措施和注意事項(xiàng),辨認(rèn)出員工存有飲酒或精神不振等情況時(shí)嚴(yán)禁下井。
三、對(duì)工人展開(kāi)安全思想和安全技術(shù)教育,積極開(kāi)展技術(shù)練兵活動(dòng)。努力做到不違章統(tǒng)一指揮,并積極開(kāi)展反“三違”活動(dòng)。
四、掌控工人思想動(dòng)態(tài)、技術(shù)素質(zhì)、操作方式水平及事故應(yīng)變能力,針對(duì)原煤運(yùn)輸極易出現(xiàn)的事故,實(shí)行應(yīng)付措施,努力做到合理分配工作。
五、經(jīng)常檢查統(tǒng)轄范圍內(nèi)的原煤運(yùn)輸設(shè)備、線路、保護(hù)裝置及安全設(shè)施等。辨認(rèn)出隱患及時(shí)確定,并向區(qū)隊(duì)值守領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
六、經(jīng)核準(zhǔn)的停水、檢修和其它工作,必須與有關(guān)單位聯(lián)系,不得并無(wú)計(jì)劃停工檢修。
七、加裝皮帶或原煤運(yùn)輸工程必須按標(biāo)準(zhǔn)施工、檢查和環(huán)評(píng),努力做到不安全不施工,措施不全面落實(shí)不施工。
八、出現(xiàn)事故必須及時(shí)抵達(dá)現(xiàn)場(chǎng),幫助隊(duì)長(zhǎng)非政府員工展開(kāi)救治和處置,避免事故不斷擴(kuò)大。
機(jī)運(yùn)隊(duì)信號(hào)工安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、信號(hào)工必須責(zé)任心弱,經(jīng)培訓(xùn)合格的人員出任。
二、信號(hào)工必須聚精會(huì)神及時(shí)傳送傳達(dá)信號(hào),信號(hào)不明時(shí)不許傳送。
三、主井提高信號(hào)收到后,信號(hào)工必須手不距信號(hào)按鈕,隨時(shí)根據(jù)情況準(zhǔn)備工作發(fā)出信號(hào)。
四、辨認(rèn)出信號(hào)未通或出現(xiàn)故障時(shí),及時(shí)打聽(tīng)保護(hù)工維修,不容任一敲擊信號(hào)設(shè)施。
五、信號(hào)設(shè)施必須得當(dāng)裝設(shè)征用在易于操作方式的地點(diǎn)。
六、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守工作崗位,不許打聽(tīng)人替崗。
機(jī)運(yùn)隊(duì)膠帶司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、嚴(yán)格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程和交接班制度,固守工作崗位,必須上崗上崗,不許擅離職守,不許將設(shè)備私自交予毫無(wú)關(guān)系人員操作方式,以免導(dǎo)致不必要的事故。
二、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中,隨時(shí)特別注意監(jiān)控各部位運(yùn)轉(zhuǎn)情況、溫度、聲音等,辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)停機(jī)處置,確保設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。集中精力,隨時(shí)特別注意信號(hào),不得睡覺(jué)時(shí)睡。
三、積極主動(dòng)出席礦和上級(jí)非政府的技術(shù)學(xué)習(xí)班,提升業(yè)務(wù)技術(shù)水平,熟識(shí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能及操作方式采用方法,真正努力做到“三懂得、四可以”,經(jīng)常對(duì)設(shè)備展開(kāi)檢查和維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備處在較完整狀態(tài)。
四、做好文明生產(chǎn),維持設(shè)備和環(huán)境衛(wèi)生,及時(shí)去除滾筒及操作方式崗位點(diǎn)前后15米的浮煤、浮矸、雜物等,維持機(jī)頭、機(jī)尾部設(shè)備潔凈。
五、秉持安全第一,規(guī)范性采用不好皮帶機(jī)堆上煤、跑偏、爆胎、北基宜噴水和煙霧等各種維護(hù)。
六、深入細(xì)致核對(duì)運(yùn)行日志和各種記錄。操作方式中辨認(rèn)出有關(guān)問(wèn)題按規(guī)定處置,處置沒(méi)法的及時(shí)匯報(bào)值守隊(duì)長(zhǎng)。
機(jī)運(yùn)隊(duì)刮板運(yùn)輸機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、固守工作崗位,嚴(yán)格執(zhí)行三個(gè)規(guī)程和交接班制度,必須上崗上崗。
二、上崗上崗,不許私自返回安全生產(chǎn),不許將設(shè)備私自交予毫無(wú)關(guān)系人員操作方式,集中精力,隨時(shí)特別注意信號(hào)。設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中,必須特別注意監(jiān)控各部位運(yùn)轉(zhuǎn)情況,聲音和溫度等,辨認(rèn)出問(wèn)題必須及時(shí)停機(jī)處置,確保設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、熟練掌握設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能及操作方式采用方法,對(duì)設(shè)備展開(kāi)檢查和維護(hù)保養(yǎng),及時(shí)檢查刮板、螺栓、鏈條情況,不得失刮板、螺栓。維持設(shè)備處在較完整狀態(tài)。
四、防范堆上煤,去除機(jī)頭前后10米以?xún)?nèi)的兩邊雜物,維持設(shè)備和周?chē)h(huán)境衛(wèi)生,做好文明生產(chǎn)。
五、積極主動(dòng)出席技術(shù)自學(xué),刻苦鉆研技術(shù),不斷提升技術(shù)水平,對(duì)所用的設(shè)備真正努力做到“三懂得、四可以”。
六、深入細(xì)致核對(duì)運(yùn)行日志和記錄。
機(jī)運(yùn)隊(duì)維修電工安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、嚴(yán)格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程、設(shè)備維修保養(yǎng)制度和現(xiàn)場(chǎng)交接班制度,固守工作崗位,必須上崗上崗,精心保護(hù)設(shè)備,確保努力做到各部機(jī)電設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
二、不懈努力鉆研技術(shù),熟識(shí)原煤運(yùn)輸系統(tǒng)供電,掌控皮帶電控系統(tǒng)及機(jī)電設(shè)備的性能、促進(jìn)作用、原理,努力做到推論問(wèn)題準(zhǔn)確無(wú)誤,處置事故安全快速。
三、每班都必須對(duì)所有電氣設(shè)備和線路展開(kāi)巡回檢查,特別就是移動(dòng)線路和設(shè)備,更必須強(qiáng)化保護(hù),隨時(shí)整理搬運(yùn)電纜,搞好預(yù)防性檢查檢修工作。
四、每月檢查一次各種電氣設(shè)備的安全檢查性能,按規(guī)定檢查電氣設(shè)備的絕緣性能夠及各種儀表、斷電保護(hù)裝置的動(dòng)作與否靈敏可信,確保電器設(shè)備達(dá)至“三無(wú)、四存有、兩魏、三全、三秉持”,杜絕失爆。
五、維持電氣設(shè)備清潔衛(wèi)生,每班對(duì)電氣設(shè)備表面潔凈一次,隨時(shí)清掃設(shè)備周?chē)捻肥碗s物,做好文明生產(chǎn),電氣設(shè)備上方存有淋水時(shí),必須實(shí)行嚴(yán)防淋水措施。
六、負(fù)責(zé)管理處置當(dāng)值出現(xiàn)的電氣事故,達(dá)至較完整標(biāo)準(zhǔn),并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事故情況。
七、深入細(xì)致核對(duì)設(shè)備運(yùn)行日志和各種記錄。
事故隱患排查與全面落實(shí)制度
為進(jìn)一步全面落實(shí)安全生產(chǎn)方針,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,杜絕工傷事故出現(xiàn),從而建議強(qiáng)化“雙基”建設(shè),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,加強(qiáng)隱患排查力度,特制訂事故隱患排查與全面落實(shí)制度,以便貫徹執(zhí)行。
一、非政府領(lǐng)導(dǎo)
為強(qiáng)化安全隱患排查環(huán)境治理工作,設(shè)立區(qū)隊(duì)事故隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組。
組短:隊(duì)短
副組長(zhǎng):安全副隊(duì)長(zhǎng)
成員:生產(chǎn)副隊(duì)長(zhǎng)機(jī)電副隊(duì)長(zhǎng)
經(jīng)營(yíng)副隊(duì)長(zhǎng)技術(shù)員
二、排查次數(shù)
區(qū)隊(duì)每月展開(kāi)一次隱患排查。
三、事故隱患排查實(shí)行及隱患處置辦法
1、每次排查必須由隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組的副組長(zhǎng)非政府,副組長(zhǎng)及成員的參予,對(duì)本隊(duì)所統(tǒng)轄區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)隱患,人的不能安全犯罪行為,物的不能安全狀態(tài),管理的犯規(guī),工程質(zhì)量展開(kāi)深入細(xì)致排查分析。
2、對(duì)排查出來(lái)的安全生產(chǎn)隱患及各種問(wèn)題,全面落實(shí)至班組,建議班組在規(guī)定時(shí)間自查,無(wú)法按時(shí)自查又并無(wú)特定原因的,按照區(qū)隊(duì)班組考核細(xì)則對(duì)責(zé)任班組展開(kāi)適當(dāng)行政處罰。
3、在排查出來(lái)的安全、生產(chǎn)、質(zhì)量隱患等問(wèn)題,例如區(qū)隊(duì)暫時(shí)無(wú)法自查的,由區(qū)隊(duì)以書(shū)面形式向上級(jí)單位匯報(bào),由上級(jí)作出處置。如果揭發(fā)的安全隱患很大,區(qū)隊(duì)無(wú)法自行解決的,應(yīng)當(dāng)呈報(bào)上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
4、對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題和隱患必須按照“五定”原則及時(shí)全面落實(shí)、自查,構(gòu)成滑動(dòng)管理。
安全獎(jiǎng)罰制度
為了安全生產(chǎn)構(gòu)成較好的氛圍,全面提高安全工作新局面,引導(dǎo)社會(huì)各界員工在做好獨(dú)立自主保安的同時(shí),狠反華“三違”,進(jìn)一步規(guī)范和提升員工遵章守紀(jì)、按章操作方式的自覺(jué)性。我區(qū)隊(duì)特制訂安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度:
一、隊(duì)長(zhǎng)就是本隊(duì)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,必須嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)方針,維護(hù)職工勞動(dòng)安全權(quán)益不受到侵害,嚴(yán)禁脅迫職工冒險(xiǎn)作業(yè)。
二、職工個(gè)人就是安全生產(chǎn)的輕易責(zé)任者,在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守煤礦生產(chǎn)三小規(guī)程和有關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)技術(shù)科學(xué)知識(shí),提升勞動(dòng)技能,搞好獨(dú)立自主保安。
三、強(qiáng)化對(duì)職工安全技能培訓(xùn)以及安全教育,提升職工的安全技術(shù)水平,避免勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生事故,增加職業(yè)危害。
四、獎(jiǎng)勵(lì):
1、對(duì)辨認(rèn)出重大事故征兆,立即采取措施,及時(shí)向區(qū)隊(duì)或上級(jí)報(bào)告,防止了事故出現(xiàn)或顯著減低事故危害程度的職工,給與個(gè)人120分的獎(jiǎng)勵(lì)。
2、對(duì)阻止違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè),因而防止重大事故的職工,給與個(gè)人48分的獎(jiǎng)勵(lì)。
3、對(duì)在安全生產(chǎn)方面,主動(dòng)向區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)明確提出合理化建議,經(jīng)接納后對(duì)安全生產(chǎn)存有顯著效果的職工,每次給與個(gè)人24分的獎(jiǎng)勵(lì)。
4、引導(dǎo)職工自查自糾隱患,工作中主動(dòng)確定隱患的根據(jù)情況給與24分后獎(jiǎng)勵(lì)。
5、對(duì)勇于阻止壞人壞事、毀壞安全生產(chǎn)犯罪行為的,投訴“三違”的人員給與24分后獎(jiǎng)勵(lì)。
6、管理的技術(shù)創(chuàng)新,以及生產(chǎn)當(dāng)中的技術(shù)創(chuàng)新在經(jīng)過(guò)工程技術(shù)科普遍認(rèn)可后,給與個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)120分后。
五、行政處罰
1、凡出現(xiàn)工傷事故和等級(jí)事故,嚴(yán)苛按河南煤化集團(tuán)公司、焦煤公司有關(guān)規(guī)定展開(kāi)處置,另外:按班組、個(gè)人考核細(xì)則標(biāo)準(zhǔn)展開(kāi)處罰。
2、凡是違背“員工安全管理二十條高壓線”的,計(jì)入其當(dāng)月所有安全結(jié)構(gòu)工資。
3、對(duì)沒(méi)按操作規(guī)程操作者,不聽(tīng)到值班隊(duì)長(zhǎng)和班組長(zhǎng)管理,導(dǎo)致影響生產(chǎn)者,不順利完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù)者,無(wú)理取鬧展開(kāi)威脅侮辱、打擊報(bào)復(fù)者,經(jīng)調(diào)查情況有誤,證據(jù)確鑿,除上級(jí)行政處罰外,區(qū)隊(duì)視情節(jié)酌定給與本人行政處罰。
六、以上獎(jiǎng)勵(lì)或行政處罰均在本區(qū)隊(duì)當(dāng)月安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資考核中落空。
安全檢查制度
為強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,全面落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,推動(dòng)安全監(jiān)督檢查工作規(guī)范化、制度化,嚴(yán)肅查處各類(lèi)安全生產(chǎn)違法行為和消解事故隱患,根據(jù)河南煤化2011年印發(fā)“雙基”考核新標(biāo)準(zhǔn),制訂本制度:
一、非政府領(lǐng)導(dǎo)
為強(qiáng)化安全生產(chǎn)檢查工作的領(lǐng)導(dǎo),設(shè)立區(qū)隊(duì)安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。
組短:隊(duì)長(zhǎng)
成員:安全副隊(duì)長(zhǎng)生產(chǎn)副隊(duì)長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)副隊(duì)長(zhǎng)技術(shù)員
二、安全檢查的內(nèi)容
安全檢查的內(nèi)容,主要就是密思想、密管理、密現(xiàn)場(chǎng)、密隱患、密事故處置。
(一)、密思想
在密隱患和不懈努力辨認(rèn)出不安全因素的同時(shí),應(yīng)當(dāng)特別注意檢查單位職工的思想認(rèn)識(shí),檢查他們對(duì)安全生產(chǎn)重新認(rèn)識(shí)與否恰當(dāng),與否把獨(dú)立自主保安意識(shí)放到第一位,特別就是職工對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全防水情況的掌控?,F(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)人員有沒(méi)有違章統(tǒng)一指揮;職工與否人人關(guān)心安全生產(chǎn),在生產(chǎn)中與否存有不安全性和不安全操作方式,與否存有消極怠工的情況等。
(二)、密管理、密制度
安全生產(chǎn)檢查也就是對(duì)安全管理上的大檢查。隱患班組與否把安全生產(chǎn)工作掛上班組議事日程;主要負(fù)責(zé)人及生產(chǎn)負(fù)責(zé)人與否負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)工作;在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)選生產(chǎn)的同時(shí),與否都存有安全的內(nèi)容,即為“五同時(shí)”的建議與否獲得全面落實(shí);各班組在各自的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)與否對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)管理;此外,還要檢查的安全教育制度、嶄新工人入隊(duì)的“三級(jí)教育”制度、特種作業(yè)人員和對(duì)調(diào)工種工人的培訓(xùn)教育制度、各工種的安全操作規(guī)程和崗位。
(三)、密現(xiàn)場(chǎng)、密隱患
安全生產(chǎn)檢查主要以密現(xiàn)場(chǎng)、密隱患居多,每月由區(qū)隊(duì)長(zhǎng)非政府管理人員深入細(xì)致井下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),對(duì)照河南煤業(yè)化工〔2009〕223號(hào)文件、焦煤趙辦字(2011)36號(hào)文件和《煤礦安全規(guī)程》等制度檢查工作現(xiàn)場(chǎng)與否合乎安全建議,現(xiàn)場(chǎng)管理與否按照制度繼續(xù)執(zhí)行。
(四)、密事故處置
檢查責(zé)任班組對(duì)工傷事故與否及時(shí)報(bào)告、深入細(xì)致調(diào)查、嚴(yán)肅處理;在檢查中,例如辨認(rèn)出未按“四不放過(guò)”的建議草率處置的事故,必須再次嚴(yán)肅處理,從中找到原因,采取有效措施,避免相似事故重復(fù)出現(xiàn)。
三、安全檢查的方法
為了確保安全檢查的效果,每周由區(qū)隊(duì)長(zhǎng)非政府管理人員深入細(xì)致工作現(xiàn)場(chǎng),檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與否存有隱患問(wèn)題。
(一)、安全檢查形式
安全檢查的形式存有以下兩種。
1、定期檢查
定期檢查就是指已經(jīng)列為計(jì)劃,每周檢查一次。
2、不定期檢查
不定期檢查就是區(qū)隊(duì)管理人員不定時(shí)非政府人員檢查。
四、安全隱患的處置方法
建議區(qū)隊(duì)管理人員和班組長(zhǎng)擅于在現(xiàn)場(chǎng)搜尋隱患,以萬(wàn)無(wú)一失為標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理與隱患排查、環(huán)境治理、自查力度,重點(diǎn)排查關(guān)鍵性安全隱患,并及時(shí)創(chuàng)建健全各種事故、隱患臺(tái)賬,對(duì)辨認(rèn)出的隱患問(wèn)題實(shí)行“五定”原則,努力做到責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案“五全面落實(shí)”,把事故殲滅在原始社會(huì)狀態(tài),有效率的杜絕了各類(lèi)事故的出現(xiàn)。
重點(diǎn)崗位交接班管理制度
為了強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,增加事故隱患及設(shè)備故障,對(duì)重點(diǎn)崗位交接班作出如下規(guī)定:
一、秉持八小時(shí)工作制,嚴(yán)格遵守工作崗位,不耽誤、不曠工,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,秉持在井下現(xiàn)場(chǎng)交接班。
二、更替人員必須搞好交接班的一切準(zhǔn)備工作,例如設(shè)備衛(wèi)生,環(huán)境衛(wèi)生及工具整理等,必須將當(dāng)值保護(hù)情況及安全情況向接班人交代確切,接班人沒(méi)不得返回工作崗位。
三、交班人必須對(duì)接班人負(fù)責(zé)管理,原則上不許繳隱患班、質(zhì)量事故班,當(dāng)值的問(wèn)題必須當(dāng)值處理完畢,當(dāng)值的確處置些小或處置沒(méi)法的,必須向接班人員說(shuō)道明情況,以便下一班采取有效措施展開(kāi)處置。
四、接班人員必須直奔規(guī)定時(shí)間至崗與交班人員在現(xiàn)場(chǎng)展開(kāi)交接班,共同對(duì)設(shè)備展開(kāi)試車(chē),對(duì)工具材料、環(huán)境衛(wèi)生等展開(kāi)更替,努力做到“手交手,口交口,你不去,我不跑”。
五、接班人必須詳盡介紹上一班安全生產(chǎn)情況,對(duì)不能確切的問(wèn)題一定必須向交班人反問(wèn)確切,交班人必須主動(dòng)向接班人交底。
六、對(duì)交接班中揭發(fā)的問(wèn)題必須及時(shí)處理,無(wú)法處置的必須及時(shí)匯報(bào),由值班人員或本班老爹隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理精心安排處置。
七、井下交接班原始記錄核對(duì)必須確切、精確,雙方證實(shí)后蓋章。
八、更替完后,交班人員方可返回工作崗位。
安全培訓(xùn)管理制度
為全面提高我隊(duì)員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平,推動(dòng)我隊(duì)的安全生產(chǎn),融合我隊(duì)的實(shí)際情況特制訂:
一、管理人員培訓(xùn)。管理人員必須在二級(jí)培訓(xùn)基地培訓(xùn),并獲得安全管理資格證方可上崗作業(yè)。
二、特種作業(yè)培訓(xùn)。井下特種作業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)三級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格,并獲得特種作業(yè)證方可上崗作業(yè)。
三、通常工種培訓(xùn)。除特種作業(yè)以外的其它工作,必須經(jīng)過(guò)四級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格,并獲得資格證后方可以上崗作業(yè)。
四、對(duì)于嶄新工人必須經(jīng)過(guò)入井培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,并簽定四個(gè)月師徒合同,在存有經(jīng)驗(yàn)的老工人率領(lǐng)下方可上崗作業(yè)。
五、充分利用技術(shù)課和安全日活動(dòng)時(shí)間,強(qiáng)化對(duì)員工的專(zhuān)業(yè)技能及安全思想教育培訓(xùn)工作,提升員工安全嚴(yán)防能力;培訓(xùn)的內(nèi)容主要為基本業(yè)務(wù)知識(shí)、安全法律法規(guī)、崗位技能以及新技術(shù)新裝備的應(yīng)用領(lǐng)域。
六、強(qiáng)化員工培訓(xùn)檔案管理,時(shí)刻掌控區(qū)隊(duì)員工培訓(xùn)情況,以便根據(jù)實(shí)際情況精心安排培訓(xùn)。
七、主管培訓(xùn)的技術(shù)員對(duì)全隊(duì)職工培訓(xùn)效果地展開(kāi)考核和檢查,培訓(xùn)努力做到存有計(jì)劃,存有布置,存有全面落實(shí)。
八、培訓(xùn)內(nèi)容包含膠帶輸送機(jī)、刮板輸送機(jī)、給煤機(jī)等原煤運(yùn)輸設(shè)備的原理、保護(hù)、機(jī)電科學(xué)知識(shí)、較完整標(biāo)準(zhǔn)、安全檢查細(xì)則、控制器、礦發(fā)安全生產(chǎn)技術(shù)文件、安全法律、法規(guī)和崗位責(zé)任制等方面的培訓(xùn)和各種安全文件的貫徹落實(shí)等。
九、由區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)員、班組長(zhǎng)或安全技能嫻熟人員負(fù)責(zé)管理講課,按照培訓(xùn)計(jì)劃,保質(zhì)保量地順利完成培訓(xùn)任務(wù)。
十、負(fù)責(zé)管理培訓(xùn)的人員理應(yīng)適當(dāng)?shù)慕贪讣芭嘤?xùn)計(jì)劃,出席培訓(xùn)的人員,應(yīng)當(dāng)搞好自學(xué)記錄。
十一、拒絕接受培訓(xùn)人員耽誤、曠工和曠課,按“雙基”考核細(xì)則的有關(guān)規(guī)定處置。
十二、拒絕接受培訓(xùn)人員必須認(rèn)真聽(tīng)講,搞好記錄,停用手機(jī)或?qū)⑵湔{(diào)到振動(dòng)狀態(tài),不許在會(huì)議室內(nèi)沒(méi)電手機(jī),不許隨便站立、罵人。自學(xué)期間必須維持教室衛(wèi)生,不許存有抽煙、隨地吐痰、亂扔紙屑等不文明的犯罪行為。
安全交互保與制度
為了推動(dòng)安全工作,強(qiáng)化職工安全意識(shí),提升職工安全責(zé)任感和自我保安能力,深入開(kāi)展反“三違”活動(dòng),確保安全生產(chǎn)“零”事故,杜絕各類(lèi)事故出現(xiàn),充分調(diào)動(dòng)廣大職工的責(zé)任心,特制訂安全交互保與制度:
一、交互保與對(duì)象
(一)、隊(duì)長(zhǎng)聯(lián)保分管隊(duì)長(zhǎng)及井上人員。
(二)、分管隊(duì)長(zhǎng)聯(lián)保所負(fù)責(zé)管理班組。
(三)、班組長(zhǎng)聯(lián)保班組員工。
(四)、班組當(dāng)值緊固崗位成員政企,當(dāng)值同一工作地點(diǎn)作業(yè)人員政企。
二、班組職工政企應(yīng)當(dāng)遵從以下原則
(一)、能力優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),技術(shù)低的員工與技術(shù)高的員工,老工人與嶄新工人配搭。
(二)、性格優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),貪玩的員工與細(xì)心的員工,魯莽的員工與慎重的員工配搭。
(三)、必須根據(jù)崗位作業(yè)內(nèi)容同意政企對(duì)象。
(四)、在每一項(xiàng)工作中,工作人員必須構(gòu)成事實(shí)的政企,應(yīng)當(dāng)深入細(xì)致履行職責(zé)政企職責(zé)。
三、安全交互保與職責(zé)
為了保證雙方倆人能努力做到安全上相互告誡,技術(shù)上相互交流,自學(xué)上相互協(xié)助,最終同時(shí)實(shí)現(xiàn)共同安全、共同提高。
(一)、安全政企雙方必須互相監(jiān)督。相互監(jiān)督彼此的操作方式犯罪行為,時(shí)刻告誡和制止不規(guī)范犯罪行為,努力做到按章操作方式。
(二)、安全政企雙方必須互相照顧。在作業(yè)時(shí)必須彼此為對(duì)方看淡安全,碰到危險(xiǎn)時(shí)必須及時(shí)告誡。關(guān)鍵時(shí)刻“你為我把不好安全第一關(guān),我為你確定隱患”,共同搞好“不危害自己、不危害他人、不被別人危害”。
(三)、安全政企雙方必須相互自學(xué)共同提高。工作中就是不好工友,不好伙伴,技術(shù)上我們相互交流,相互促進(jìn)。工作之余,必須互相簽訂合同強(qiáng)化自學(xué)、互相幫助,共同提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能。
(四)、安全政企雙方必須相互協(xié)助協(xié)作和睦。必須高度關(guān)注彼此的思想,溝通交流心中的疑惑、互解彼此的情緒,在精神狀態(tài)不好時(shí)刻告誡注意安全。
(五)、安全政企雙方必須安全與自學(xué)互責(zé)。當(dāng)有一人發(fā)生事故和“三違”以及觸犯礦行為規(guī)范等方面有關(guān)規(guī)定,須要共同承擔(dān)責(zé)任,其中,通常三違每人次甩班長(zhǎng)6分后,輕微三違每人次甩班長(zhǎng)24分后。
安全日活動(dòng)制度
為了規(guī)范區(qū)隊(duì)員工安全教育和提升員工參予安全培訓(xùn)自覺(jué)性,制訂本制度。
一、活動(dòng)時(shí)間:每周六上午9:30-10:30/下午17:30-18:30
二、會(huì)議地點(diǎn):區(qū)隊(duì)會(huì)議室
三、主抱持人:隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員
四、出席人員:全員出席
五、活動(dòng)內(nèi)容:
(一)、煤礦安全法律、法規(guī)及行為規(guī)范的自學(xué);
(二)、安全技術(shù)措施的貫徹落實(shí);
(三)、貫徹落實(shí)上級(jí)文件及有關(guān)會(huì)議精神;
(四)、企業(yè)安全文化的自學(xué);
(五)、事故案例教育。
六、管理制度:
(一)、活動(dòng)由區(qū)隊(duì)安全隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理,每次必須確保區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)至少兩人到場(chǎng)。
(二)、凡無(wú)故不出席活動(dòng)的,對(duì)個(gè)人每次甩5分后。
(三)、活動(dòng)期間凡發(fā)生以下情況之一的,對(duì)個(gè)人每次甩2分后:
1、耽誤少于十分鐘的;
2、自學(xué)期間手機(jī)作響的、大聲嬉笑的、交頭接耳的;
3、自學(xué)期間不經(jīng)核準(zhǔn)擅自返回自學(xué)地點(diǎn)的。
區(qū)隊(duì)干部值守制度
為保證我隊(duì)安全生產(chǎn)的連續(xù)性,隨時(shí)精心安排、處置井上下的各種事務(wù),根據(jù)礦上有關(guān)規(guī)定,制訂區(qū)隊(duì)干部值守制度:
(一)、值班人員負(fù)責(zé)管理值守期間的工作精心安排、問(wèn)題全面落實(shí)、安全管理等內(nèi)容,負(fù)責(zé)管理非政府不好班前會(huì),協(xié)同化解不好值守期間生產(chǎn)中發(fā)生的問(wèn)題,對(duì)“三違”人員,有權(quán)行政處罰直到暫停工作,就是當(dāng)天全隊(duì)安全生產(chǎn)的輕易責(zé)任人。
(二)、值班人員負(fù)責(zé)管理深入細(xì)致核對(duì)各種記錄,包含值守記錄、班前會(huì)記錄、礦調(diào)度會(huì)記錄等。
(三)、值守隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理匯總當(dāng)天事故隱患排查記錄,并全面落實(shí)化解。
(四)、負(fù)責(zé)管理協(xié)同各分管隊(duì)長(zhǎng)的交叉業(yè)務(wù),及時(shí)向隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)當(dāng)日工作情況。
(五)、值班人員負(fù)責(zé)管理特雷隆單位各辦公室安全保衛(wèi)工作及衛(wèi)生潔凈工作。
(六)、凡是收到的各種報(bào)表、文件、通告必須及時(shí)呈交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并作至上傳下達(dá)。
值守注意事項(xiàng):
1、值守當(dāng)天如果存有關(guān)鍵事情沒(méi)處置完結(jié),交班時(shí),必須把事情交代確切,并搞好記錄。
2、值守當(dāng)天如果出現(xiàn)關(guān)鍵性安全事故,值班人員必須分擔(dān)適當(dāng)責(zé)任,并參予礦上非政府的事故查案。
3、值守期間必須24小時(shí)堅(jiān)守崗位,嚴(yán)禁擅離職守,例如有事的確須要黃繼妍,須要精心安排人員代崗并向調(diào)度室報(bào)告代崗人員及黃繼妍原因。否則,按照礦上有關(guān)規(guī)定嚴(yán)苛追究其責(zé)任。
4、值守期間不得飲酒,因吸毒導(dǎo)致惡劣影響的,按礦上有關(guān)規(guī)定嚴(yán)謹(jǐn)電氣檢修工崗位敘述熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)至盾構(gòu)X隊(duì)檢查指導(dǎo)工作!我就是電氣檢修工XXX,專(zhuān)門(mén)從事本崗位工作X年,所持證件齊全有效率(同時(shí)展開(kāi)證件展現(xiàn))。下面我就本崗位工作展開(kāi)敘述:
一、本崗位其經(jīng)的法律法規(guī)
熟識(shí)《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《礦山安全法》、《勞動(dòng)法》、《煤礦安全規(guī)程》、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程等各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、崗位職責(zé)
1、秉持安全生產(chǎn)方針,踐行安全第一的思想,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,固守工作崗位,上崗上崗,按章操作方式。
2、熟識(shí)各種電氣設(shè)備的原理、結(jié)構(gòu)及性能,掌控電氣設(shè)備的檢修、保護(hù)、維修保養(yǎng)等方面的科學(xué)知識(shí)。
3、負(fù)責(zé)管理各種電氣設(shè)備的檢修、保護(hù)、維修保養(yǎng)工作,處置設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中發(fā)生的各類(lèi)故障。
4、檢修保護(hù)后的電氣設(shè)備必須達(dá)至較完整標(biāo)準(zhǔn)。
5、搞好設(shè)備的檢修保護(hù)記錄。
三、設(shè)備描述
操作方式采用儀器主要存有萬(wàn)用表、搖表、驗(yàn)電器等電工常用儀器儀表。
四、崗位作業(yè)流程
出席前會(huì)→佩戴不好勞保用品煤礦水害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)制度煤礦水害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)制度
為保證煤礦安全生產(chǎn),避免由于水害而引發(fā)的事故,在嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》及集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,貫徹執(zhí)行本制度。
1、必須基本建設(shè)礦井中長(zhǎng)期預(yù)防水規(guī)劃,并呈報(bào)集團(tuán)公司主管部門(mén)審核。礦井中長(zhǎng)期預(yù)防水規(guī)劃必須根據(jù)礦井中長(zhǎng)期生產(chǎn)規(guī)劃展開(kāi)基本建設(shè)或編制工作,以便合理安排礦井預(yù)防水工程。
2、存有計(jì)劃地積極開(kāi)展礦井水文地質(zhì)工作,經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)展開(kāi)水文地質(zhì)調(diào)查,觀測(cè)礦井涌水量,掌控每個(gè)頭面的水文地質(zhì)情況,并加以分析,明確提出處置措施,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、每月初由水文科長(zhǎng)非政府對(duì)上月的水文地質(zhì)工作展開(kāi)檢查和總結(jié)。根據(jù)水情水患排查、月度預(yù)防水臺(tái)帳匯總資料等數(shù)據(jù)展開(kāi)定量和定性分析,及時(shí)對(duì)水文地質(zhì)情況明確提出預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)報(bào)告。
4、根據(jù)本單位年、季、月冶煉生產(chǎn)計(jì)劃,分析預(yù)測(cè)各冶煉工作面及周?chē)艿剿ν{情況,及時(shí)提供更多有關(guān)水文地質(zhì)資料,明確提出預(yù)防水措施和意見(jiàn),及時(shí)印發(fā)年度、季度和月度水文地質(zhì)預(yù)報(bào),預(yù)報(bào)結(jié)果應(yīng)當(dāng)確保煤礦正常安全生產(chǎn)。若當(dāng)月生產(chǎn)計(jì)劃更改,存有水害隱患,必須提早5-6天發(fā)水害通知單。
5、年災(zāi)禍于2月10日前核發(fā);季報(bào)應(yīng)當(dāng)于每季度第一個(gè)月5日前核發(fā);月災(zāi)禍于每月2日前明確提出預(yù)報(bào)。周分析應(yīng)當(dāng)在每周的周一明確提出。
6、凡因水文地質(zhì)因素須要展開(kāi)全面性尋抽水時(shí),通風(fēng)地質(zhì)管理科必須及時(shí)基本建設(shè)水害通知單或《尋抽水工程設(shè)計(jì)》,施工單位基本建設(shè)《施工安全技術(shù)措施》,由礦有關(guān)單位展開(kāi)會(huì)審,分管副總及總工程師審核后嚴(yán)格執(zhí)行。
7、在冶煉施工過(guò)程中,當(dāng)井下水文地質(zhì)條件發(fā)生變化、辨認(rèn)出險(xiǎn)情、發(fā)生脛(坑口)水征兆、吻合蹊蹺水區(qū)時(shí),必須及時(shí)分析水害類(lèi)型及危險(xiǎn)程度,收到水害通知單,明確提出處置措施,且必須存有文字和圖紙。并立即報(bào)告調(diào)度室,通告可能將鋼鍵威脅地點(diǎn)的人員撤到安全地點(diǎn)。
8、基本建設(shè)過(guò)斷層等尋抽水措施,檢查監(jiān)督尋抽水工程的施工情況,確保工程質(zhì)量,且工程完結(jié)后寫(xiě)下總結(jié)報(bào)告。
9、水害預(yù)報(bào),圖表吻合,內(nèi)容齊全,敘述精確,定性,定量,措施存有針對(duì)性,蓋章齊全。
10、設(shè)計(jì)科對(duì)冶煉工程展開(kāi)設(shè)計(jì)變更時(shí),必須及時(shí)以聯(lián)系書(shū)的形式通告通風(fēng)地質(zhì)管理科,以便及時(shí)對(duì)水害做出精確預(yù)報(bào)。
11、生產(chǎn)單位必須根據(jù)通風(fēng)地質(zhì)管理科的水害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)或水害通知單,及時(shí)將生產(chǎn)進(jìn)度意見(jiàn)反饋至通風(fēng)地質(zhì)管理科,以便展開(kāi)預(yù)防水工作。
12、水情水害預(yù)報(bào)必須努力做到及時(shí)檢驗(yàn)、及時(shí)分析總結(jié)?!叭`”人員綜合治理制度(2021編制工作)為進(jìn)一步規(guī)范職工犯罪行為,培育廣大職工按章作業(yè)的自覺(jué)意識(shí),從源頭上消解不安全因素,保證礦井安全生產(chǎn)長(zhǎng)治久安,按照教育與行政處罰結(jié)合的原則,在行政處罰的同時(shí)實(shí)行多種形式對(duì)“三違”者展開(kāi)戒毒,并使“三違”現(xiàn)象逐步減少,經(jīng)研究特制訂“三違”人員綜合治理制度。
一、現(xiàn)場(chǎng)“三違”親筆簽名制度
㈠目的
加強(qiáng)反“三違”透明度,防止亂揪亂判罰、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、弄虛作假等現(xiàn)象,提升“三違”罰款的準(zhǔn)確性,進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)管理人員的責(zé)任意識(shí),管理人員現(xiàn)場(chǎng)檢查出來(lái)的“三違”,通過(guò)輕易與責(zé)任人交底、戒毒、蓋章,加深職工的崗位責(zé)任意識(shí)和非正規(guī)操作方式意識(shí),潛移默化的推動(dòng)職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干活標(biāo)準(zhǔn)活。
㈡運(yùn)作程序
1、管理人員下井或至現(xiàn)場(chǎng)檢查時(shí),隨身攜帶檢查記錄敘事本,當(dāng)辨認(rèn)出“三違”現(xiàn)象時(shí),必須首先阻止其犯罪行為,同時(shí)向責(zé)任者知會(huì)違章的危害性,教育其嚴(yán)苛按章作業(yè);其次,詳盡核對(duì)檢查記錄本,并由違章責(zé)任人蓋章普遍認(rèn)可。
2、管理人員升井后,必須及時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)檢查記錄本交還安監(jiān)處信息辦公室,由安監(jiān)處信息辦公室人員負(fù)責(zé)管理逐一甄選,規(guī)范的計(jì)入“三違”人員備案臺(tái)賬,并當(dāng)天出示“三違”罰款通知書(shū),在次日調(diào)度會(huì)議前發(fā)送到各有關(guān)單位。
3、所有“三違”罰款,必須由違章者本人蓋章,不得代簽和假簽。如果現(xiàn)場(chǎng)并無(wú)責(zé)任人,須要工區(qū)全面落實(shí)的,最多嚴(yán)禁少于一天,否則違憲。
㈢制度確保
1、各類(lèi)“三違”罰款,一律由安監(jiān)處負(fù)責(zé)管理監(jiān)督。管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé),大膽管理,嚴(yán)謹(jǐn)、公正的嚴(yán)肅查
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