保潔員勞動(dòng)合同書樣板

保潔員勞動(dòng)合同書樣板1.合同雙方信息甲方：（雇主，以下簡(jiǎn)稱“甲方”）-公司名稱：____________________-法定代表人：____________________-地址：____________________-聯(lián)系方式：____________________乙方：（保潔員，以下簡(jiǎn)稱“乙方”）-姓名：____________________-身份證號(hào)碼：____________________-地址：____________________-聯(lián)系方式：____________________2.勞動(dòng)合同內(nèi)容根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司擔(dān)任保潔員一職的勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成以下合同：2.1工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方將在甲方公司擔(dān)任保潔員一職，具體工作內(nèi)容包括但不限于：-室內(nèi)環(huán)境清潔、衛(wèi)生打掃；-室外區(qū)域打掃、垃圾清理；-負(fù)責(zé)公共區(qū)域的衛(wèi)生；-公司指派的其他相關(guān)工作。工作地點(diǎn)為甲方公司所在地或其他甲方安排的工作場(chǎng)所。2.2合同期限本勞動(dòng)合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.3工作時(shí)間和休假乙方每天工作____小時(shí)，每周工作____天。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行調(diào)整，并按照國(guó)家法律法規(guī)支付加班工資。乙方享有帶薪年假、婚假、病假和其他法定節(jié)假日等休假權(quán)益，具體以國(guó)家勞動(dòng)法和甲方公司規(guī)定為準(zhǔn)。2.4工資和福利待遇乙方的基本工資為人民幣（以下簡(jiǎn)稱“元”）____元/月。工資將按月支付，支付日期為每月____日。甲方將按照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并依法向乙方提供其他相關(guān)福利。2.5離職與解除乙方有權(quán)向甲方提前____個(gè)工作日提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)，甲方同樣有權(quán)提前____個(gè)工作日通知乙方解除合同。在下列情況下，任何一方有權(quán)隨時(shí)單方解除勞動(dòng)合同：-乙方違反本合同約定，且情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)甲方提出書面警告后未改正；-乙方嚴(yán)重失職、玩忽職守或盜竊公司財(cái)物等嚴(yán)重違紀(jì)行為；-乙方長(zhǎng)期患病無(wú)法履行職責(zé)；-其他依法可以解除勞動(dòng)合同的情況。2.6保密義務(wù)乙方在勞動(dòng)期間或勞動(dòng)合同解除后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和其他保密資料負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面許可，不得泄露、傳播或利用相關(guān)信息。3.其他條款3.1雙方權(quán)利義務(wù)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定進(jìn)行履行，不得擅自變更合同條款。3.2爭(zhēng)議解決甲乙雙方如發(fā)生勞動(dòng)糾紛或爭(zhēng)議，首先應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向所在地人民法院提起訴訟。3.3合同備份本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________