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第3頁共3頁職員年終?個人工作?總結范本?從事電?話客服工?作是一份?很需要耐?心且極具?挑戰(zhàn)的工?作,不管?時間的長?短,電話?客服都可?以給人很?大的成長?。轉眼間?,一年來?的客服工?作即將結?束,現(xiàn)將?____?年工作情?況總結如?下:作?為客服人?員,我始?終堅持“?把簡單的?事做好就?是不簡單?”。工作?中認真對?待每一件?事,每當?遇到繁雜?瑣事,總?是積極、?努力的去?做;當同?事遇到困?難需要替?班時,能?毫無怨言?地放棄休?息時間,?做好工作?計劃,堅?決服從公?司的安排?,全身心?的投入工?作。二?、勤奮學?習,與時?俱進記?得-主任?給我們新?員工上過?的一堂課?的上有講?過這樣一?句話:“?選擇了公?司就是選?擇了不斷?學習”。?作為電話?中心的客?服人員,?我深刻體?會到業(yè)務?的學習不?僅是任務?,而且是?一種責任?,更是一?種境界。?這幾個月?以來我堅?持勤奮學?習,努力?提高業(yè)務?知識,強?化思維能?力,注重?用理論聯(lián)?系實際,?用實踐來?鍛煉自己?。1、?注重理論?聯(lián)系實際?。在工作?中用理論?來指導解?決實踐,?學習目的?在于應用?,以理論?的指導,?不斷提高?了分析問?題和解決?問題的能?力,增強?了工作中?的原則性?、系統(tǒng)性?、預見性?和創(chuàng)造性?。三、?未來工作?規(guī)劃在?今后的工?作中,我?會努力的?繼續(xù)工作?,在工作?中保持好?和客戶之?間的關系?,用最好?的服務來?解決客戶?的困難,?讓我用最?好的服務?來化解客?戶的難題?。1、?效完成外?呼任務。?善于發(fā)現(xiàn)?各地區(qū)客?戶的生活?習慣和性?格特征,?高效的外?呼。例如?-的客戶?他們理解?能力和反?映能力偏?慢,我們?在進行外?呼時需要?放慢語速?,做到與?客戶匹配?。做到數(shù)?量、質量?、效率三?者結合。?2、加?強自身學?習,提高?業(yè)務水平?。熟練掌?握-技能?,在解決?客戶問題?時能夠脫?口而出;?加強知識?庫搜索的?練習,熟?悉知識庫?的樹形結?構,幫助?我們高效?的利用知?識庫;不?斷鞏固所?學的業(yè)務?知識,做?到準確完?整的答復?客戶的問?題。3?、不斷完?善自我,?培養(yǎng)一個?客服代表?應具備的?執(zhí)業(yè)心理?素質。要?學會把枯?燥和單調?的工作做?得有聲有?色,學會?把工作當?成是一種?享受。?職員年終?個人工作?總結范本?(二)?____?年就快要?過去了,?這一年來?,作為人?事,在酒?店的工作?有很多的?收獲,同?樣也是發(fā)?現(xiàn)了很多?的不足方?面,是自?己要不斷?的去改進?的了,我?來到酒店?工作的時?間并不長?的,對于?人事工作?的經驗也?是有很多?不足的一?個地方,?但是我知?道,要想?要做好工?作,就必?須不斷的?去學習,?不斷的進?步,那么?工作才能?做得更加?的好。?一、招聘?工作二?、培訓工?作招聘?進來的員?工,我會?組織進行?基本的培?訓,讓他?們了解我?們的酒店?,自己要?做的工作?是怎么樣?的,當然?更多的是?文字類的?培訓,最?后的工作?也是需要?他們下到?崗位上再?去執(zhí)行,?但是這種?培訓卻是?減少了他?們對酒店?工作的陌?生,能更?快的了解?自己要做?的工作,?只要下到?崗位,稍?微帶一帶?,就能更?好的把工?作給做好?了。這一?年來,每?次招聘的?員工,我?都做好了?培訓的工?作,雖然?培訓的時?間并不長?,但我知?道,只要?這前期的?培訓做好?了,那么?他們就能?更好的融?入到我們?酒店來,?能在工作?中做得更?好。三?、學習方?面除了?日常工作?,我也是?積極的去?學習,作?為人事,?我明白想?要把招聘?做好,培?訓做好,?以及日常?的工作做?好,那么?就要我多?接受新的?知識,了?解更多的?招聘和培?訓的技巧?,這樣才?能把工作?做得更好?,更加的?高效,利?用更少的?時間來為?酒店找到?合適的人?才,能讓?他們做好?工作。除?了酒店組?織的培訓?,我自己?也是利用?課余的時?間看書,?讓自己能?把人事的?工作做得?更好。?我工作的?時間也是?比較的短?,所以還?是有很多?不足的方?面,像工?作開始的?時候條理?性不太好?,沒什么?計劃,現(xiàn)?在好了一?些,但是?還是需要?在今

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