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第6頁共6頁秘書處獎?懲制度格?式版為?了激勵先?進,懲治?落后,進?一步調(diào)動?全體秘書?處成員工?作的責任?心和積極?性,加強?對學生干?部的監(jiān)督?管理,做?好學生管?理工作、?完善的激?勵和約束?機制,特?制訂本制?度。一?、秘書處?日常管理?制度:?1、秘書?處成員應?做到積極?主動、熱?情、認真?的完成工?作,不得?推給其它?部門。?2、工作?不積極或?出現(xiàn)錯誤?者___?_次,會?后批評,?相應部門?罰做兩委?辦公室衛(wèi)?生___?_次,院?值班次數(shù)?增加一次?;___?_次者,?會后批評?,相應部?門罰做兩?委辦公室?衛(wèi)生__?__周;?____?次者罰做?衛(wèi)生__?__周,?并記錄在?案,取消?評優(yōu)資格?。3、?半個學期?都沒參加?兩委任何?活動者,?視為自動?推出學生?兩委。?二、秘書?處活動管?理制度:?1、參?加活動人?員必須提?前___?_分鐘到?場并簽到?。(不可?代簽,其?后簽視為?遲到,代?者視為缺?席)2?、活動中?必須服從?上級干部?的調(diào)配,?活動中不?得擅自離?崗,有事?須向負責?人說明方?可離去。?3、活?動后須全?部留下來?并簽退,?且需清理?活動現(xiàn)場?檢查合格?后方可離?開。三?、個人處?罰具體內(nèi)?容:(?一)對于?有下述問?題的成員?,給予警?告處分?1、不服?從上級干?部指揮,?參加有關?活動、會?議、遲到?____?次、無故?缺席__?__次者?。2、?開會時不?做會議記?錄___?_次者。?3、工?作計劃、?總結(jié)敷衍?了事__?__次者?;4、?對工作沒?責任心,?拖延影響?工作正常?開展__?__次者?。(二?)對于有?下述問題?的成員,?給予記過?處分(取?消評優(yōu)資?格)。?1、參加?有關活動?、會議、?遲到、早?退___?_次者、?無故缺席?____?次者。?2、工作?計劃、總?結(jié)敷衍了?事___?_次者;?3、不?服從上級?干部、工?作不認真?、拖延影?響本會工?作正常開?展___?_次者。?四、_?___處?罰具體內(nèi)?容:1?、不準時?上交提案?____?次的部門?。2、?沒有按時?召開部門?例會的部?門。3?、活動舉?辦完成后?一周之內(nèi)?有關材料?未交秘書?處存檔的?。4、?部門工作?計劃、總?結(jié)敷衍了?事的。?5、部門?開展的活?動,由于?瀆職沒達?到預期效?果的五?、獎勵方?式(受到?記過處分?的成員沒?有資格參?與評選)?:1、?對在秘書?處工作中?勤奮踏實?,積極肯?干的同學?,將按實?習情況被?評為推薦?院、系學?生會“優(yōu)?秀學生干?部”、“?先進個人?”、“優(yōu)?秀團干部?”、“優(yōu)?秀團員”?。2、?對在學生?會___?_的大型?活動中表?現(xiàn)突出,?貢獻大的?同學,給?予公布表?揚或物質(zhì)?獎勵。?3、為完?善兩委制?度及辦事?效率積極?為系提建?議的一次?者給與表?揚,__?__次者?,提議被?認可并執(zhí)?行者給予?物質(zhì)獎勵?。以上?評選條件?:1、?思想端正?,積極要?求進步。?2、無?任何違規(guī)?違紀現(xiàn)象?。3、?在工作中?表現(xiàn)積極?,成績突?出。秘?書處獎懲?制度格式?版(二)?為了激?勵先進,?懲治落后?,進一步?調(diào)動全體?秘書處成?員工作的?責任心和?積極性,?加強對學?生干部的?監(jiān)督管理?,做好學?生管理工?作、完善?的激勵和?約束機制?,特制訂?本制度。?一、秘?書處日常?管理制度?:1、?秘書處成?員應做到?積極主動?、熱情、?認真的完?成工作,?不得推給?其它部門?。2、?工作不積?極或出現(xiàn)?錯誤者_?___次?,會后批?評,相應?部門罰做?兩委辦公?室衛(wèi)生_?___次?,院值班?次數(shù)增加?一次;_?___次?者,會后?批評,相?應部門罰?做兩委辦?公室衛(wèi)生?____?周;__?__次者?罰做衛(wèi)生?____?周,并記?錄在案,?取消評優(yōu)?資格。?3、半個?學期都沒?參加兩委?任何活動?者,視為?自動推出?學生兩委?。二、?秘書處活?動管理制?度:1?、參加活?動人員必?須提前_?___分?鐘到場并?簽到。(?不可代簽?,其后簽?視為遲到?,代者視?為缺席)?2、活?動中必須?服從上級?干部的調(diào)?配,活動?中不得擅?自離崗,?有事須向?負責人說?明方可離?去。3?、活動后?須全部留?下來并簽?退,且需?清理活動?現(xiàn)場檢查?合格后方?可離開。?三、個?人處罰具?體內(nèi)容:?(一)?對于有下?述問題的?成員,給?予警告處?分1、?不服從上?級干部指?揮,參加?有關活動?、會議、?遲到__?__次、?無故缺席?____?次者。?2、開會?時不做會?議記錄_?___次?者。3?、工作計?劃、總結(jié)?敷衍了事?____?次者;?4、對工?作沒責任?心,拖延?影響工作?正常開展?____?次者。?(二)對?于有下述?問題的成?員,給予?記過處分?(取消評?優(yōu)資格)?。1、?參加有關?活動、會?議、遲到?、早退_?___次?者、無故?缺席__?__次者?。2、?工作計劃?、總結(jié)敷?衍了事_?___次?者;3?、不服從?上級干部?、工作不?認真、拖?延影響本?會工作正?常開展_?___次?者。四?、集體處?罰具體內(nèi)?容:1?、不準時?上交提案?____?次的部門?。2、?沒有按時?召開部門?例會的部?門。3?、活動舉?辦完成后?一周之內(nèi)?有關材料?未交秘書?處存檔的?。4、?部門工作?計劃、總?結(jié)敷衍了?事的。?5、部門?開展的活?動,由于?瀆職沒達?到預期效?果的五?、獎勵方?式(受到?記過處分?的成員沒?有資格參?與評選)?:1、?對在秘書?處工作中?勤奮踏實?,積極肯?干的同學?,將按實?習情況被?評為推薦?院、系學?生會“優(yōu)?秀學生干?部”、“?先進個人?”、“優(yōu)?秀團干部?”、“優(yōu)?秀團員”?。2、?對在學生?會組織的?大型活動?中表現(xiàn)突?出,貢獻?大的同學?,給予公?布表揚或?物質(zhì)獎勵?。3、?為完善兩?委制度及?辦事效率?積極為系?提建議的?一次者給?與表揚,?____?次者,提?議被認可?并執(zhí)行者?給予物質(zhì)?獎勵。?以上評選?條件:?1、思想?端正,積?極要求進?步。2?、無任何?違規(guī)違紀?現(xiàn)象。?3、在工?作中表現(xiàn)?積極,成?績突出。?秘書處?獎懲制度?格式版(?三)一?、主要工?作1.?草擬學生?會各類文?件、制度?和條例。?2.整?理各部門?上交的計?劃、總結(jié)?、記錄并?進行備案?。3.?負責保管?學生會固?定資產(chǎn)及?各類物品?、使用及?分配、人?員考勤、?會議通知?及記錄,?再涉及各?部門參與?活動中做?好人員調(diào)?配。4?.在涉及?多部門參?與活動中?做好活動?安排,整?理并提供?工作所需?資料。?

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