主任醫(yī)師的崗位職責范文(四篇)_第1頁
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主任醫(yī)師的崗位職責范文(四篇)_第3頁
主任醫(yī)師的崗位職責范文(四篇)_第4頁
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第4頁共4頁主任醫(yī)師?的崗位職?責范文?1、在院?長領(lǐng)導(dǎo)下?,負責本?科行政、?業(yè)務(wù)和思?想政治工?作。2?、貫徹院?辦公會的?決議和院?長的決定?,制定本?科的措施?,布置落?實。3?、領(lǐng)導(dǎo)本?科人員,?完成醫(yī)療?預(yù)防等任?務(wù),指導(dǎo)?本科護理?工作,不?斷提高質(zhì)?量,同時?開拓業(yè)務(wù)?范圍,開?展對外服?務(wù)。4?、組織業(yè)?務(wù)學習、?經(jīng)驗交流?、臨床科?研和新技?術(shù)的開展?。督促醫(yī)?學論文、?譯文的撰?寫和初級?醫(yī)務(wù)人員?參加一年?一度的考?核(考試?)。5?、以身作?則地遵守?并認真的?督促本科?人員執(zhí)行?包括處方?、出入院?、分科、?會診、轉(zhuǎn)?科、轉(zhuǎn)院?、醫(yī)囑、?病案書寫?、醫(yī)療統(tǒng)?計、首診?負責、傳?染病報告?等在內(nèi)的?各項制度?和醫(yī)療操?作規(guī)程。?嚴防并及?時處理差?錯事故。?6、安?排本科人?員輪換、?值班、休?假、查體?和外派工?作等。組?織對危重?患者的搶?救。7?、搞好內(nèi)?部團結(jié)、?科際協(xié)作?和醫(yī)德醫(yī)?風建沒,?堅決抵制?行業(yè)不正?之風。?8、對本?科人員的?德、能、?勤、績進?行考核。?向院領(lǐng)導(dǎo)?提出本科?人員有關(guān)?晉升、進?修、聘任?和獎懲的?意見。?9、根據(jù)?工作數(shù)量?和質(zhì)量的?差異,對?本科人員?發(fā)放不等?額的獎酬?金。1?0、盡早?達到并保?持二級醫(yī)?院標準中?對本科的?要求。?副主任協(xié)?助主任負?責相應(yīng)的?工作。?主任醫(yī)師?的崗位職?責范文(?二)一?、在科主?任領(lǐng)導(dǎo)下?,指導(dǎo)全?科醫(yī)療、?教學、科?研、技術(shù)?培訓(xùn)與理?論提高工?作。二?、每周查?房___?_次,親?自參加危?重病員的?搶救處理?與疑難、?死亡病案?的討論、?會診。?三、指導(dǎo)?全科主治?醫(yī)師、住?院醫(yī)師做?好各項醫(yī)?療工作,?有計劃地?開展基本?功訓(xùn)練。?四、按?規(guī)定時間?參加門診?工作,隨?時解決疑?難病癥。?五、了?解掌握學?術(shù)動態(tài)和?先進經(jīng)驗?,定期或?隨時向科?內(nèi)人員介?紹,指導(dǎo)?臨床工作?。六、?督促下級?醫(yī)生認真?貫徹執(zhí)行?各項規(guī)章?制度和醫(yī)?療技術(shù)操?作規(guī)程。?副主任醫(yī)?師參照主?任醫(yī)師職?責執(zhí)行。?主任醫(yī)?師的崗位?職責范文?(三)?1、在院?長的領(lǐng)導(dǎo)?下,負責?本科的醫(yī)?療、教學?、科研、?預(yù)防及行?政管理工?作。2?、制定本?科工作計?劃,組織?實施,經(jīng)?常督促檢?查,按期?總結(jié)匯報?。3、?領(lǐng)導(dǎo)本科?人員,對?病員進行?醫(yī)療護理?工作,完?成醫(yī)療任?務(wù)。4?、定時查?房,共同?研究解決?危重疑難?病例診治?上的問題?。5、?組織全科?人員學習?。運用國?內(nèi)外醫(yī)學?經(jīng)驗,開?展新技術(shù)?,新療法?,進行科?研工作,?及時總結(jié)?經(jīng)驗。?6、督促?本科人員?,認真執(zhí)?行各項規(guī)?章制度和?技術(shù)操作?常規(guī),嚴?防并及時?處理差錯?事故。?7、確定?醫(yī)生輪換?、值班、?會診,出?診。組織?領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)?本科對掛?鉤醫(yī)療機?構(gòu)的技術(shù)?指導(dǎo)工作?,幫助基?層人員提?高醫(yī)療技?術(shù)水平。?8、參?加門診、?會診、出?診、決定?科內(nèi)病員?的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)?院和組織?臨床病例?討論。?9、領(lǐng)導(dǎo)?本科人員?的業(yè)務(wù)訓(xùn)?練和技術(shù)?考核,提?出外、調(diào)?、獎、懲?意見。妥?善安排進?修,實習?人員的培?訓(xùn)工作。?組織并擔?任臨床教?學。副?主任協(xié)助?主任負責?相應(yīng)的工?作。主?任醫(yī)師的?崗位職責?范文(四?)1、?在院長的?領(lǐng)導(dǎo)下,?負責本科?的醫(yī)療、?教學、科?研、預(yù)防?及行政管?理工作。?2、制?定本科工?作計劃,?組織實施?,經(jīng)常督?促檢查,?按期總結(jié)?匯報。?3、領(lǐng)導(dǎo)?本科人員?,對病員?進行醫(yī)療?護理工作?,完成醫(yī)?療任務(wù)。?4、定?時查房,?共同研究?解決危重?疑難病例?診治上的?問題。?5、組織?全科人員?學習。運?用國內(nèi)外?醫(yī)學經(jīng)驗?,開展新?技術(shù),新?療法,進?行科研工?作,及時?總結(jié)經(jīng)驗?。6、?督促本科?人員,認?真執(zhí)行各?項規(guī)章制?度和技術(shù)?操作常規(guī)?,嚴防并?及時處理?差錯事故?。7、?確定醫(yī)生?輪換、值?班、會診?,出診。?組織領(lǐng)導(dǎo)?有關(guān)本科?對掛鉤醫(yī)?療機構(gòu)的?技術(shù)指導(dǎo)?工作,幫?助基層人?員提高醫(yī)?療技術(shù)水?平。8?、參加門?診、會診?、出診、?決定科內(nèi)?病員的轉(zhuǎn)?科轉(zhuǎn)院和?組織臨床?病例討論?。9

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