2025年度財務(wù)軟件實施團隊用工合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度財務(wù)軟件實施團隊用工合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、用工人員描述1.用工人員信息用工人員1：姓名為______，性別為______，年齡為______，學(xué)歷為______，專業(yè)為______。用工人員2（如有）：姓名為______，性別為______，年齡為______，學(xué)歷為______，專業(yè)為______。用工人員應(yīng)具備財務(wù)軟件實施所需的技能和資質(zhì)。2.用工人員要求用工人員應(yīng)遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)。乙方保證所提供用工人員在合同期間，自交付之日起______年內(nèi)（具體時長）不出現(xiàn)因個人原因?qū)е碌闹卮蠊ぷ魇д`或違反職業(yè)道德的行為。二、用工數(shù)量與薪酬1.用工數(shù)量甲方預(yù)計用工人數(shù)為______人。實際用工人數(shù)以甲方最終書面通知為準，但通知應(yīng)在項目啟動前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準用工人員的月薪為______元。本合同用工總薪酬預(yù)計為______元（大寫：______），該總薪酬根據(jù)預(yù)計用工人數(shù)和薪酬標(biāo)準計算得出，最終總薪酬以實際用工人數(shù)和相應(yīng)薪酬標(biāo)準結(jié)算為準。三、用工時間與地點1.用工時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）將用工人員交付至甲方指定地點。對于項目實施過程中的用工人員，乙方應(yīng)根據(jù)甲方項目進度需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)安排用工人員到位。2.用工地點乙方將用工人員交付至甲方位于______（詳細地址）的項目實施現(xiàn)場或甲方另行書面指定的地點。四、合同期限與終止1.合同期限本合同期限為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。在合同期限內(nèi)，如因甲方項目終止或乙方用工人員不符合要求等原因，任何一方均可提前終止合同，但需提前______天書面通知對方。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的用工人員進行考核和評估，如發(fā)現(xiàn)用工人員不符合要求，有權(quán)要求乙方更換。有權(quán)根據(jù)項目實際情況調(diào)整用工人數(shù)，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時間內(nèi)接收符合要求的服務(wù)，并按照合同約定支付工資。為乙方用工人員提供必要的工作條件，如辦公場地、設(shè)備等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供用工人員后，有權(quán)要求甲方按照約定支付工資。如因甲方原因?qū)е掠霉ぱ舆t或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時間、地點、人數(shù)和質(zhì)量提供用工人員。對甲方提供的與用工相關(guān)的項目信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、考核與評估1.考核方式乙方在用工人員上崗前應(yīng)對其進行考核，確保其具備實施財務(wù)軟件所需的技能和資質(zhì)。甲方在用工人員工作期間進行定期考核，可以采用工作表現(xiàn)評估、項目成果評估等方式。2.評估標(biāo)準評估標(biāo)準以本合同約定的用工人員信息、工作要求以及甲方項目需求為準。如評估不合格，甲方應(yīng)在評估后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補救措施，如更換用工人員等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總工資的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據(jù)項目進度，在乙方按照甲方要求交付一定比例的用工人員后，甲方支付相應(yīng)比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有用工人員的提供且經(jīng)甲方考核合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總工資的尾款，即合同總工資的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故要求乙方更換用工人員，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于招聘費用、培訓(xùn)費用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時間、地點、人數(shù)或質(zhì)量提供用工人員，每逾期一天，應(yīng)按照合同總工資的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的用工人員不符合合同要求，應(yīng)負責(zé)免費更換符合要求的用工人員，并按照合同總工資的______%向甲方支付違約金；如因用工人員原因給甲方項目造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方用工信息、工作成果以及其他機密信息（包括但不限于工資待遇、項目進度等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日