市政府辦公室工作報告

1、市政府辦公室2013年度工作報告（2013年12月30日）今年以來，市政府辦公室緊緊圍繞市委、市政府中心工作，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴格執(zhí)行國家、省的法律、法規(guī)和市人大及其常委會的決議、決定，不斷增強法律意識和法制觀念，提高依法行政能力和水平，認真履行工作職責，充分發(fā)揮參謀助手作用，切實搞好“三個服務”，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)報告如下：一、加強機關建設，增強服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展的能力市政府辦公室堅持從服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局出發(fā)，以建設一支高素質(zhì)的干部隊伍和提高辦公室工作水平為重點，采取有效措施，不斷加強學習和管理，干部職工的政治業(yè)務素質(zhì)進一步提高，機關工作制度、工作機制進一

2、步完善，有力地推動了各項工作的順利開展，為全市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展做出了積極貢獻。（一）狠抓先進性教育活動，加強政治業(yè)務學習，增強貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性一是扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。我們堅持以學習實踐“三個代表”重要思想為主線，以保持共產(chǎn)黨員先進性為主題，以提高執(zhí)政能力為著眼點，扎扎實實地開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。我們按照市委要求，結合辦公室實際，制定了周密的活動方案，每個階段都排出詳細的日程安排表，明確工作內(nèi)容和重點，保證了活動有條不紊地進行。在學習動員階段，重點學習了“三個代表”重要思想、黨章、保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本及胡錦濤總書記在新時期保持共產(chǎn)黨員先

3、進性專題報告會上的重要講話和在貴州、山東考察時的重要講話等內(nèi)容；在分析評議階段，采取多種方式，認真聽取各方面的意見和建議，深刻剖析存在的問題；在整改提高階段，堅持聯(lián)系實際抓整改，進一步改進了辦公室工作，提高了辦公室的整體工作水平。同時，充分發(fā)揮簡報、宣傳欄、政府辦公資源網(wǎng)的作用，編發(fā)簡報36期，及時在網(wǎng)上公布活動動態(tài)，為先進性教育活動營造了良好的輿論氛圍。開展了慰問老黨員、舉辦演講會、組織黨員到聊城孔繁森紀念館、清豐單拐革命舊址參觀學習等專題活動，用英模和革命前輩的事跡激勵、教育黨員，進一步加深對共產(chǎn)黨員先進性的理解和認識。通過開展先進性教育活動，黨員的素質(zhì)得到普遍提高，黨性修養(yǎng)進一步增強，理

4、想信念進一步堅定，辦公室服務水平明顯提高，有力地促進各項工作的開展。二是認真落實學習制度，抓好日常學習。領導班子帶頭搞好理論學習。堅持中心組學習制度，認真做好學習筆記。班子成員都能夠結合思想實際和工作需要，擠時間學習。搞好機關內(nèi)部學習。堅持科室和個人、集中和自學兩結合，做到人員、時間、學習內(nèi)容三落實，保證學習效果，提高了政治理論修養(yǎng)，堅定了正確的政治方向，提高了政治鑒別力和政治敏銳性，始終在政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。三是積極參加培訓班學習。先后參加組織、人事部門舉辦的各類培訓班64人次，并搞好機關干部的在職培訓學習，不斷提高工作人員的政策理論和專業(yè)知識水平。同時認真學習憲法、行政

5、許可法、全面推進依法行政實施綱要等業(yè)務和法律知識，增強依法行政意識，提高依法行政水平。四是結合工作需要，有針對性地進行學習。認真組織全體人員學習中央和省委、省政府重要會議精神，深刻領會精神實質(zhì)，緊緊把握黨和國家的大政方針、省里的政策規(guī)定，為做好各項工作奠定基礎。認真學習市委經(jīng)濟工作會議、市五屆人大二次會議、市政府全會及各系統(tǒng)工作會議精神，針對影響全市發(fā)展全局的重大問題，積極建言獻策。特別是對經(jīng)濟結構調(diào)整、縣域經(jīng)濟發(fā)展、國有企業(yè)改革、非公有制經(jīng)濟發(fā)展、外向型經(jīng)濟、城鎮(zhèn)化建設和再就業(yè)等重點工作以及群眾關心的農(nóng)民工工資等熱點、難點問題，各位秘書長都能積極提出建設性的意見和建議。對于各縣（區(qū)）、各部門

6、呈報市政府的請示、報告，都事先進行調(diào)查研究，拿出初步意見，以供領導決策時參考。（二）深入開展機關效能建設，提高工作效率和質(zhì)量。今年我們按照全市統(tǒng)一部署，嚴格執(zhí)行“五不準”規(guī)定，認真抓好機關效能建設。一是帶頭貫徹執(zhí)行市委、市政府作出的重大決策，部署的重點任務和各項工作，做到了令行禁止，確保了政令暢通。二是以創(chuàng)建文明單位、文明崗位和科室“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動為載體，以促進機關作風轉變、規(guī)范行政行為、提高工作效率、服務經(jīng)濟和社會發(fā)展為目標，按照精簡、統(tǒng)一、效能的原則，進一步規(guī)范了辦事程序，不斷改進工作作風和工作方法，沒有發(fā)生以權謀私等現(xiàn)象，確保了依法行政，杜絕了暗箱操作。三是嚴格落實服務承諾制、限時辦結

7、制、首問首接責任制、ab頂崗制等，著力在提高工作效率上下功夫，切實避免了效率低下、態(tài)度不好、推諉扯皮、辦事拖拉等現(xiàn)象，確保了辦事高效。通過加強機關效能建設，機關管理有了明顯改善，機關作風有了明顯轉變，機關工作效率有了明顯提高。三）加強干部隊伍建設，樹立全心全意為人民服務的思想。多次召開辦公室全體會議和開展警示教育活動，要求大家牢固樹立公仆意識，廉政勤政，團結協(xié)作，干事創(chuàng)業(yè)。班子成員在工作、學習、思想作風等方面，都能夠以身作則，身體力行，時時處處發(fā)揮表率作用；班子內(nèi)部堅持多溝通，多交流，坦誠相待，大事講原則，小事講風格；領導班子堅持民主集中制原則，重大問題集體研究決定，形成了一個關系融洽、配合協(xié)

8、調(diào)、團結戰(zhàn)斗的集體，增強了整個機關的向心力、凝聚力，調(diào)動了大家干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。提拔充實了一批科室長，加強了中層干部隊伍力量。針對辦公室工作苦、任務重、要求高的實際，注重加強思想政治工作和優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育，引導大家樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。辦公室全體同志都能牢記全心全意為人民服務的宗旨，勤勤懇懇，任勞任怨，不計名利，甘于奉獻；各科室都團結協(xié)作，爭創(chuàng)一流，促進了辦公室各項工作的順利開展。二、緊緊圍繞政府中心工作，切實搞好各項服務（一）切實做好文字綜合及信息、調(diào)研服務工作。緊緊圍繞市政府中心工作，認真做好文字綜合工作，為領導決策和實施決策搞好服務。文秘人員按照辦

9、公室要求，拉高服務水平標桿，發(fā)揚奉獻精神，強化精品意識，進一步提高了工作精度和服務水平。一是吃透上情。全面把握國際國內(nèi)經(jīng)濟社會發(fā)展的新動向，正確理解黨和國家出臺的新政策，準確領會領導同志特別是市政府主要領導的工作思路，不斷增強適應能力和創(chuàng)新能力。二是摸準下情。平時盡可能多地搜索和掌握與業(yè)務工作相關的資料，及時了解全市經(jīng)濟工作進展情況及社會事業(yè)發(fā)展狀況，客觀認識我市經(jīng)濟社會發(fā)展的特點。三是搞好結合。努力使市政府辦公室每一份文字綜合材料及各類公文，均符合國家的法律、法規(guī)和上級政策精神，準確體現(xiàn)市政府的工作思路，同時又符合*經(jīng)濟社會發(fā)展的實際，有較強的可操作性。市政府辦公室文字綜合材料和各類公文的辦

10、理質(zhì)量進一步提高，對市政府指導全市工作起到了重要作用。進一步健全政府系統(tǒng)信息網(wǎng)絡，政務信息質(zhì)量不斷提高。對全市經(jīng)濟社會重大問題和群眾關心的熱點、難點問題，及時進行重點反饋，對汛情、突發(fā)事件等緊急信息，都做到了不漏報、不遲報，提高了信息的時效性，為各級領導了解情況、把握全局、科學決策和指導工作提供了服務。全年共收集各方面信息9800多條，編發(fā)政府工作快訊206期，政務要聞26期，為領導提供各類信息1900多條，上報國辦、省府辦信息被采用數(shù)量均位居全省前列，為宣傳*、推進工作發(fā)揮了積極作用。對全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定等全局性的問題，開展超前性的調(diào)查研究，注意把握事物發(fā)展的苗頭和趨勢，加強對新經(jīng)驗、新典

11、型的總結性調(diào)研和領導交辦的專題性調(diào)查，積極配合上級有關部門搞好專項課題調(diào)研。圍繞“三化”進程、“以工興市”、發(fā)展縣域經(jīng)濟、經(jīng)濟結構調(diào)整等，多次組織開展調(diào)查研究，掌握第一手材料，為領導完善決策、指導工作當好參謀助手。（二）搞好公文處理，加強值班工作，確保政令暢通。按照“迅速、及時、準確、安全、保密”的要求，規(guī)范和公開公文辦理程序，提高辦文效率和質(zhì)量。在公文辦理上，區(qū)分輕重緩急，堅持急件急辦、特事特辦，加快公文運轉速度，保證了市政府公文準確、及時、安全運轉。同時，按照市政府關于進一步加強作風建設狠抓工作落實的通知要求，嚴格控制發(fā)文數(shù)量。市電子政務內(nèi)網(wǎng)建設完畢，外網(wǎng)正在加快建設。開通了市政府辦公業(yè)務

12、資源網(wǎng)，并與省政府辦公業(yè)務資源網(wǎng)相連，公文的傳遞、查閱更加高效便捷，降低了行政成本，提高了工作效率。健全工作制度，加強人員管理，校印工作更加規(guī)范，市政府文件打印差錯率控制在了十萬分之一以下，保持了較高的公文質(zhì)量。加強保密宣傳教育，認真學習保密法及上級有關文件、會議精神，實行保密工作責任制，把保密工作落實到機關有關崗位及各個環(huán)節(jié)，沒有發(fā)生任何泄密現(xiàn)象。值班工作方面，認真堅持晝夜值班制度和“不推、不拖、不錯、不漏”的工作標準，及時承辦上下級電話聯(lián)系事宜、會議通知和市委、市政府交辦事項，確保上情下達、下情上報。認真辦好市長熱線電話和群眾反映的熱點、難點問題及突發(fā)事件的呈報、處理工作。全年共下達會議通

13、知3650余份，處理領導交辦的緊急事項450余件，傳遞急文急電230余份，受理市長熱線電話5500余條，辦理滿意率97%以上。熱情接待來訪人員，較好地發(fā)揮了值班工作溝通上下、聯(lián)系內(nèi)外的橋梁紐帶作用。（三）加強督辦查辦和目標管理工作，促進決策落實。圍繞市政府的重大決策和部署，加大貫徹落實工作的督促檢查力度，對省政府工作報告中需我市落實的事項、市政府工作報告、市政府全會和市政府常務會議等會議決定事項、市政府文件、領導批示件及領導講話安排事宜都及時立項交辦，跟蹤督查，對重大問題進行專項督查，并加強對部門和基層辦理情況的督促、指導和協(xié)調(diào)。形成了有事必立，有立必查，有查必果，有果必報的良好運轉機制，有力

14、地促進了市委、市政府決策、部署的貫徹落實。全年承辦督查事項763次，都得到較好落實。同時，加強對全市經(jīng)濟工作目標責任制執(zhí)行完成情況的督促檢查，重點督查了12件實事和150個重點建設項目，對目標運行中出現(xiàn)的問題，及時進行通報，對進展緩慢的項目提出整改要求和措施，督促有關部門加大力度，抓好落實。（四）搞好人事老干工作，服務機關建設。注重學習和把握有關政策，積極同組織、人事等部門搞好銜接，做好機關人員的工資調(diào)整、職務任免和選拔錄用公務員等工作。機關工作人員的提拔任用，堅持公平、公正、公開和任人唯賢的原則，集體研究確定，共提拔、調(diào)整科級干部16人次，都能夠勝任新崗位工作。加強公務員教育培訓和日常管理，

15、較好地完成了年度考核等工作任務。積極做好老干工作，及時為老干部排憂解難，認真落實離退休人員的政治、生活待遇，周到細致地搞好各項服務。加強計劃生育管理，積極做好計劃生育工作。牽頭做好政府口所屬單位的考評、會務等有關工作的組織、協(xié)調(diào)。（五）加強后勤管理，服務機關工作。堅持“科學管理，保障有力、優(yōu)質(zhì)服務”的宗旨，切實抓好辦公經(jīng)費的管理和使用，按照“少花錢、多辦事”的原則，在包干經(jīng)費缺口較大的情況下，精打細算，量入為出，科學理財，挖掘節(jié)支潛力，彌補經(jīng)費缺口，在嚴格執(zhí)行國庫集中收付和政府采購等制度規(guī)定的同時，進一步加強了辦公用品購買、車輛維修、機關電話費等方面的管理，保障了正常辦公經(jīng)費的需求。切實加強固

16、定資產(chǎn)管理，辦公用品采購、配發(fā)及時，管理規(guī)范。加強機關后勤規(guī)范化管理，抓好車輛的維護、調(diào)派和勤務工作，保證了機關用車等工作需要。同時，積極采取措施，改善機關職工的工作和生活條件。（六）努力做好“雙創(chuàng)”工作，為爭創(chuàng)全國文明城市做貢獻。按照市“雙創(chuàng)”工作指揮部要求，市政府辦公室是城市形象和市場環(huán)境工作領導小組的責任單位，負責組織協(xié)調(diào)各成員單位完成目標任務。同時，市政府辦公室還是政務環(huán)境、法治環(huán)境、創(chuàng)建活動三個領導小組的成員單位，承擔三個小組中分解給市政府辦公室的有關工作，任務十分艱巨。面對工作任務，我們高度重視，狠抓落實，及時理清工作思路，制定工作計劃，成立了組織，配備了專職工作人員，采取措施，強

17、力推進。對目標進行了細化分解，把各項具體工作任務落實到成員單位，明確到人，實行責任制推進。召開了工作督導會，要求各成員單位進一步提高對“雙創(chuàng)”工作的認識，增強做好“雙創(chuàng)”工作的責任感和緊迫感，按照目標要求，扎實工作，團結奮進，形成合力，克難攻堅，努力完成各項工作任務，為我市再次被中央文明委命名為“創(chuàng)建文明城市工作先進市”做出了積極貢獻。（七）積極推行和深化政務公開工作。根據(jù)上級部署和市政府安排，從2013年起，市政務公開領導小組設在市政府辦公室，秘書長任辦公室主任，具體負責政務公開工作。我們嚴格履行工作職責，進一步加大了政務公開工作力度。通過到先進地區(qū)考察學習和深入我市實際調(diào)研，全面了解了我市

18、政務公開工作現(xiàn)狀，并總結經(jīng)驗，找準差距。在此基礎上，根據(jù)中央辦公廳、國務院辦公廳關于進一步推行政務公開的意見和全省政務公開電視電話會議精神，結合我市實際，制定了*市政務公開暫行辦法、*市依申請公開制度、*市政務公開工作評議制度、*市政務公開考核制度和*市政務公開責任追究制度等有關文件，組織召開了全市政務公開工作會議，對全市政務公開工作進行了安排部署，通過采取一系列有效措施，有力地促進了全市政務公開工作順利開展。市行政服務中心進一步完善管理體系，創(chuàng)新運作機制。實行了項目名稱、審批內(nèi)容、辦理程序、辦結時限、收費標準、政策依據(jù)、考評結果等“七公開”，邀請人大代表、政協(xié)委員、紀檢監(jiān)察、新聞媒體等共同監(jiān)

19、督。加大對縣、鄉(xiāng)行政審批改革工作的督導力度，確保了工作高效運轉。2013年共受理行政審批事項17.6萬件，辦結率100%。市政府辦公室加強機關的政務公開工作，對文件承辦、市長熱線、赴京滬介紹信辦理、行政復議、政務督查等已公開辦事程序的項目，充實完善了新的內(nèi)容，在網(wǎng)上公布了領導分工、科室職責、辦公電話等，進一步提高了辦事效率，方便了基層和群眾。三、貫徹執(zhí)行法律、法規(guī)情況（一）認真做好全面推進依法行政實施綱要的貫徹落實工作。按照國務院、省政府貫徹落實綱要的要求，起草了*市人民政府關于貫徹全面推進依法行政實施綱要的通知。市政府法制辦與有關部門聯(lián)合舉辦綱要培訓班，對全市政府系統(tǒng)340余名縣級干部與市直

20、1100余名科級干部分5期進行全員培訓。同時，舉辦了綱要知識競賽，擴大了綱要影響，提高了社會公眾對綱要熟知程度，為綱要的貫徹實施營造了良好的社會氛圍。（二）充分發(fā)揮法規(guī)監(jiān)督職能作用，嚴格規(guī)范性文件審核工作。凡市政府出臺的地方規(guī)范性文件，都交由法制部門認真審核，嚴格按國家的有關法律、法規(guī)進行修訂、完善，凡涉及部門職能交叉的，認真協(xié)調(diào)，理順關系，確保行政執(zhí)法工作順利進行。一年來，經(jīng)法制部門審核的政府規(guī)范性文件43件，均符合有關法律、法規(guī)，并按照規(guī)定報送省政府法制辦和市人大常委會備案，做到了及時、完備、符合程序要求。（三）依法辦理行政復議、應訴案件。今年共收到行政復議申請82件，受理48件，與上年基

21、本持平，上年轉來8件，全年共計受理56件，現(xiàn)已審結47件，占受理案件總數(shù)的83.9%。其中決定維持17件，撤銷13件，撤回申請9件，其他協(xié)調(diào)解決處理后終止8件。充分發(fā)揮了行政復議監(jiān)督作用，切實維護了公民、法人和其他組織的合法權益，維護了正確的行政執(zhí)法行為。受市政府委托，共辦理應訴案件24件，較好地維護了政府形象與權威。（四）積極推行行政執(zhí)法責任制，強化行政執(zhí)法監(jiān)督。根據(jù)國務院辦公廳關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見（國辦發(fā)201337號）、河南省行政機關執(zhí)法條例等有關規(guī)定，提請市政府發(fā)布了*市行政執(zhí)法責任制暫行規(guī)定（濮政201353號），為行政執(zhí)法責任制在我市的全面推行提供了制度保障。同時，提請

22、市政府發(fā)布了*市人民政府重大具體行政行為備案審查暫行規(guī)定，加強對重大具體行政行為的監(jiān)督。按照*市人民政府關于貫徹全面推進依法行政實施綱要的通知（濮政201333號）要求，將依法行政責任納入了市政府下達的目標管理責任書，年終對各縣（區(qū)）、市政府各部門的依法行政狀況進行考核、評議、驗收，通報考評結果，促進了全市各級政府及其部門自覺依法行政。（五）抓好無線電管理工作。認真貫徹執(zhí)行無線電管理條例，加強了無線電頻率臺站管理。認真開展無線電干擾查處工作，維護無線電波正常秩序。加強對航空專用頻率的監(jiān)測監(jiān)聽工作，對航空頻率每月檢查一次，確保航空頻率在*境內(nèi)安全使用。對無線電管理處服務內(nèi)容、辦理程序、申報條件、

23、收費標準、辦理時限和政策依據(jù)進行“六公開”，無線電頻率審批工作更加公開、透明。四、貫徹執(zhí)行市人大及其常委會決議、決定和辦理人大代表建議、批評、意見情況（一）自覺接受市人大及其常委會的監(jiān)督，積極貫徹執(zhí)行市人大及其常委會的決議、決定。一年來，對市人大及其常委會涉及政府工作的文件、通知及審議意見，都及時呈送市政府領導閱處，有的及時提出建議，請有關市長召開專門會議進行研究，市政府拿出執(zhí)行意見后，即責成市政府督查室督促有關部門狠抓落實，對特別重要、辦理難度大的問題，由分管秘書長出面協(xié)調(diào)，促使問題得到較好落實。今年需市政府辦公室組織落實的市人大決議只有一項，即市五屆人大一次會議通過的關于政府工作報告的決議

24、，會后，市政府辦公室隨即下發(fā)了關于明確政府工作報告提出的2013年重點工作責任單位的通知（濮政辦201311號），對報告中提出的重點工作任務進行了分解，逐項明確了責任單位，提出了具體落實要求，并根據(jù)時間進度，多次對工作進展情況開展督促檢查，通過內(nèi)部刊物政務督查及時通報落實情況，有力地促進了各項工作的開展。（二）認真辦理人大代表建議。為切實做好今年的建議辦理工作，按照市人大關于對市人大代表所提建議進行分類辦理的通知（濮人常辦201326號）要求，2013年6月23日，市政府召開了政府系統(tǒng)建議提案辦理工作會議，市政府辦公室下發(fā)了關于認真做好市人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作的通知（濮政辦201347

25、號），就辦理工作的組織領導、工作程序、文件格式等提出了明確要求。2013年，市政府系統(tǒng)共承辦市人大代表建議124件。其中一類建議5件、二類建議14件、三類建議105件，涉及經(jīng)貿(mào)、財政、交通、水利、科教文衛(wèi)等各個方面，交由42個單位辦理。其中5件一類建議的辦理已于11月29日經(jīng)市人大常委會審議通過。至此，市人大代表建議均已辦理完畢。從辦理結果看，代表所提問題已經(jīng)解決或基本解決的32件，占總數(shù)的 26.9；代表所提問題已列入規(guī)劃正在解決的71件，占總數(shù)的59.7；根據(jù)有關法律法規(guī)政策不能解決或因目前條件限制暫時無法解決的16件，占總數(shù)的13.4%。代表對建議辦理結果滿意和基本滿意率為98.3。市政

26、府系統(tǒng)承辦的政協(xié)提案416件，滿意率為98.3%。市政府辦公室直接承辦的人大代表建議和政協(xié)委員提案10件，滿意率為100%。三）強化民主法制意識，進一步做好人大政協(xié)聯(lián)絡工作。在與市人大、政協(xié)聯(lián)絡方面，完成了各級人大、政協(xié)領導和人大代表考察、視察，政協(xié)委員年度視察活動的有關聯(lián)絡、服務工作，共聯(lián)絡安排會議16次。組織政府有關部門負責人參加市人大常委會、主任會、專題審議會和市政協(xié)常委會，匯報全年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況、工業(yè)企業(yè)改革與發(fā)展情況、市城區(qū)食品衛(wèi)生工作情況等議題32項。圓滿完成了駐濮全國人大、省人大代表集中視察的聯(lián)絡工作。認真辦理市人大常委會審議意見，對所提審議意見，及時報市政府有關

27、領導，采取措施妥善處理。五、加強機關黨的建設和黨風廉政建設情況（一）加強機關黨建工作。按照市直工委的要求，結合辦公室實際，制定了2013年機關黨建工作意見，明確了全年機關黨建工作的指導思想和主要任務，保證了本年度機關黨建工作的順利開展。堅持“三會一課”制度，各支部都做到了每月一次支委會、一次黨小組會，每季度一次黨員大會、一次黨課。每周二、五的黨員活動日參加活動的黨員都在85%以上。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，做好了新黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作?；鶎狱h組織建設進一步加強，今年機關一支部獲得了市委、市直工委授予的“五型”機關黨支部和“五好”基層黨組織榮譽稱號。機關總支獲得“全市宣

28、傳思想工作先進單位”榮譽稱號。（二）抓好機關文明建設，創(chuàng)造良好的工作氛圍。以抓學習、促機制、強素質(zhì)、樹形象為重點，充分發(fā)揮運轉樞紐、參謀助手、聯(lián)系基層和群眾窗口的作用，大力開展機關文明建設活動。進一步學習貫徹中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定、公民道德建設實施綱要，充分發(fā)揮“三個作用”，搞好“三個服務”，不斷改進工作作風和工作方法，促進辦公室工作制度化、規(guī)范化。進一步加強職業(yè)道德建設，引導大家牢固樹立宗旨意識，發(fā)揚集體主義和無私奉獻精神，把群眾滿意不滿意作為檢驗工作的根本標準，自覺接受社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督，切實維護辦公室的整體形象。大力倡導文明、健康、科學的生活方式，開展機關文體活動，豐富

29、職工業(yè)余文化生活，陶冶思想情操，提高文明素質(zhì)。要求干部職工著裝整潔，掛牌上崗，堅持文明用語，對來機關辦事的同志熱情接待，辦事快捷、高效。積極開展了文明單位創(chuàng)建活動，通過了市文明委對文明單位創(chuàng)建工作的復檢驗收。通過一系列文明機關創(chuàng)建活動，極大地激發(fā)了機關工作人員的工作熱情，促進了機關精神文明建設和各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，形成了團結進取、自我加壓、爭創(chuàng)一流的良好工作局面。（三）認真落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律承諾制，切實抓好機關黨風廉政建設。按照“一崗雙責”要求，嚴格落實和完善黨風廉政建設責任制。辦公室領導班子成員認真學習中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）、中國共產(chǎn)黨紀律處分條例、建立健全教育制度監(jiān)督

30、并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要及中紀委、省紀委五次全會精神、省委、市委有關廉政規(guī)定，定期召開黨員領導干部黨風廉政建設專題民主生活會，開展批評與自我批評。有針對性地開展了黨風廉政建設宣傳教育活動。組織廣大黨員干部觀看有關反腐倡廉內(nèi)容的專題片，聽取了廉政建設專題報告。到孔繁森紀念館、清豐單拐、白洋淀革命教育基地參觀學習，接受革命傳統(tǒng)教育，使廣大黨員干部在思想上筑牢防線，進一步增強了搞好黨風廉政建設的自覺性。結合日常工作分工，本著“不缺一人，不留空檔”的原則，進一步細化分解黨風廉政建設責任目標，并按個性目標和共性目標分解到每位班子成員。同時依據(jù)有關責任目標，明確了各科室不同的任務和要求，健全和重申

31、了有關廉政制度和紀律，形成了班子成員分工負責，齊抓共管的工作運行機制和格局。繼續(xù)推行廉潔自律承諾制度，每位縣級領導干部結合各自工作職責和廉潔自律的有關規(guī)定，全部制定了廉潔自律承諾書，并分發(fā)到各科室接受廣大干部職工的監(jiān)督。各位縣級領導干部都能夠按照所承諾的事項認真踐諾，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”和廉潔從政12條規(guī)定，沒有出現(xiàn)違諾情況。機關財務監(jiān)督小組切實加強了對財務收支情況的審查。我們還對副科級以上領導干部收受現(xiàn)金和有價證券情況、領導干部配偶子女從業(yè)“兩不準”情況及領導干部和配偶“三證”情況、機關購置小汽車情況進行了認真清查，無任何違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。雖然我們在2013年的工作中，盡職盡責，較好地

32、完成了各項任務，但與形勢發(fā)展的需要相比，還有許多不足和應該完善的地方。2006年，我們將進一步增強法律意識和法治觀念，繼續(xù)自覺接受市人大及其常委會的監(jiān)督，認真貫徹黨的路線方針政策，嚴格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和市人大及其常委會的各項決議、決定，加大依法行政力度，全面強化自身建設，切實改進機關工作作風，提高工作效率，確保我市“十一五”規(guī)劃實施的第一年，各項工作任務順利完成。殷切希望市人大常委會及各工作委員會對我們的工作繼續(xù)給予監(jiān)督和支持，并提出寶貴意見。29c91afe4ced1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b

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