關(guān)于開展“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”、“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”、“服務(wù)標(biāo)兵”評選工

1、關(guān)于開展“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”、“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”、“服務(wù)標(biāo)兵” 評選工作的通知各學(xué)院：我校學(xué)生服務(wù)總隊(duì)及各學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)自成立以來，秉承“心系感恩，回報(bào)社會” 的宗旨，開展了一系列的義務(wù)服務(wù)活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)了受資助學(xué)生銘記恩情、刻苦學(xué)習(xí)、努 力成才、回報(bào)社會的責(zé)任感和使命感，充分展示了我校受資助學(xué)生的良好精神風(fēng)貌。為進(jìn)一 步鼓勵(lì)先進(jìn)，促進(jìn)我校服務(wù)活動(dòng)的進(jìn)一步開展，根據(jù)相關(guān)文件要求（屮礦大學(xué)生字200739 號），現(xiàn)決定開展2011-2012學(xué)年度“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”、“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”及“服務(wù) 標(biāo)兵”的評選工作，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：一、評選宗旨：樹立典型，樹立我校義務(wù)服務(wù)活動(dòng)的學(xué)

2、習(xí)榜樣；營造氛圍，推動(dòng)我校義務(wù)服務(wù)活動(dòng)的有力開展；表彰先進(jìn)，激發(fā)我校學(xué)子義務(wù)服務(wù)活動(dòng)參與熱情。二、名額設(shè)置：1、優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)7名；2、優(yōu)秀指導(dǎo)教師9名;3、“服務(wù)標(biāo)兵”推薦名額不超過學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)總?cè)藬?shù)的3%；注：學(xué)校服務(wù)總隊(duì)“服務(wù)標(biāo)兵”推薦名額出服務(wù)總隊(duì)單獨(dú)推薦，不占用各學(xué)院服務(wù)小分隊(duì) 名額；各學(xué)院服務(wù)小分隊(duì)及服務(wù)總隊(duì)推薦名額見附件4。三、評選標(biāo)準(zhǔn)：1、“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”評選標(biāo)準(zhǔn)：（1）組織獨(dú)立、制度健全、隊(duì)員管理方法科學(xué)；（2）每學(xué)期開展的特色活動(dòng)不少于2次、長期共建的活動(dòng)基地不少于2個(gè)；（3）宣傳工作到位，在各級各類新聞媒體發(fā)表相關(guān)類文章不少于5篇；（4）白覺接受學(xué)

3、校服務(wù)總隊(duì)監(jiān)督和考核，總隊(duì)考核部考評結(jié)果等級為良好及以上；（5）積極完成學(xué)校服務(wù)總隊(duì)和上級組織交辦的工作任務(wù)。2、“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”評選標(biāo)準(zhǔn)：（1）認(rèn)真指導(dǎo)小分隊(duì)工作，積極參與院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)的活動(dòng)；（2）每學(xué)期組織召開例會兩次以上；（3）每學(xué)期參加學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)組織的特色活動(dòng)一次以上；（4）指導(dǎo)學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)工作半年以上。3、“服務(wù)標(biāo)兵”評選標(biāo)準(zhǔn)：（1）思想高尚，品行端正，政治立場堅(jiān)定；（2）在學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)日常考核屮，考核等級為優(yōu)秀；（3）學(xué)習(xí)成績良好，無不及格情況發(fā)生；（4）積極參加的學(xué)校服務(wù)總隊(duì)和學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)不少于5次，且表現(xiàn)突 岀；（5）模范遵守學(xué)校和學(xué)

4、院各項(xiàng)規(guī)章制度，無違紀(jì)違章記錄；（6）具備獨(dú)立開展義務(wù)服務(wù)活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性，義務(wù)服務(wù)活動(dòng)做到長久有實(shí)效，在學(xué)校、 學(xué)院或班級中產(chǎn)生良好反響，具備一定的典型示范作用。四、評選流程及注意事項(xiàng)：1、5月12日22:00 z前統(tǒng)一將評優(yōu)支撐材料（評優(yōu)支撐材料格式及內(nèi)容詳見附表1） 發(fā)至 ;2、5月24 h 21:30之前，各學(xué)院服務(wù)小分隊(duì)統(tǒng)一將“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”中請 表、“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”申請表、“服務(wù)標(biāo)兵”中請表（見附件）交至學(xué)生服務(wù)總隊(duì)辦公室（桃二a201,值班時(shí)間:19： 00-21:30），各“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”和“服務(wù)標(biāo)兵” 申請者需同時(shí)上交評優(yōu)申請材料（評優(yōu)申請材料格式及內(nèi)

5、容詳見附表，打印裝訂成冊，該材 料占評優(yōu)成績的70%）、二分 鐘評優(yōu)答辯ppt及演講稿（電子檔發(fā)至,答辯表現(xiàn)占評優(yōu)成績 的 30%）o3、5月25 h,學(xué)校學(xué)生資助管理屮心將組織有關(guān)人員對評優(yōu)申請材料進(jìn)行評議；4、5月26日14:00在教二c102進(jìn)行評優(yōu)答辯；5、請各中請單位高度重視木次評選工作并嚴(yán)格按照相關(guān)要求進(jìn)行中報(bào)。學(xué)生工作處二0一二年五月 日 附件：1、“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”巾請表2、“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”申請表3、“服務(wù)標(biāo)兵”申請表4、各學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)及義務(wù)服務(wù)總隊(duì)“服務(wù)標(biāo)兵”名額分配表5、“優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”評選標(biāo)準(zhǔn)量化表6、附表1附件1:優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)申請表學(xué)院

6、分隊(duì)名稱小分隊(duì)成立時(shí)間指導(dǎo)教師小分隊(duì)長姓名聯(lián)系方式2010年小分隊(duì)活動(dòng)總結(jié):隊(duì)長簽名：年月日指導(dǎo)老師意見：簽名：年月r附件2：優(yōu)秀指導(dǎo)教師申請表姓名學(xué)院聯(lián)系方式（個(gè)人/辦公）負(fù)責(zé)年級/負(fù)責(zé) 小分隊(duì)工作時(shí)間2011-2012學(xué)年小分隊(duì)指導(dǎo)工作簡述：指導(dǎo)老師:附件3：“服務(wù)標(biāo)兵”申請表姓名性別個(gè)人免冠 近照建檔等級班級專業(yè)排名/專業(yè)人數(shù)政治面貌社會職務(wù)聯(lián)系方式2011-2012學(xué)年個(gè)人工作總結(jié):申請人簽名：年 月 口指導(dǎo)老師意見：指導(dǎo)老師：年 月 學(xué)院意見：簽字（公章）：年 月 附件4：各學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)及義務(wù)服務(wù)總隊(duì)“服務(wù)標(biāo)兵”名額分配表1、各學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)序號學(xué)院參加共建人數(shù)（人）分配名

7、額1礦業(yè)33072安全19043機(jī)電36884信電575125力建518116管理524117環(huán)測33878化丁469109文法287610外文161311理學(xué)院254512計(jì)算機(jī)405813材料210414資源400815藝術(shù)241516體育117217電力122218孫越崎學(xué)院51不參評19應(yīng)用學(xué)院300不參評2、學(xué)生服務(wù)總隊(duì)序號學(xué)院參加共建人數(shù)（人）分配名額1學(xué)生服務(wù)總隊(duì)2004附件5： “優(yōu)秀學(xué)院學(xué)生服務(wù)小分隊(duì)”評選評選標(biāo)準(zhǔn)量化表一級指標(biāo)二級指 標(biāo)三級指標(biāo)分值評分標(biāo)準(zhǔn)加分/扣分說明自評得分有獨(dú)立的組織機(jī)構(gòu)，2分依附在其他學(xué)生組織下，扣2分機(jī)構(gòu)設(shè)置4分隊(duì)內(nèi)部建設(shè)合理規(guī)范，體系健全，制度完

8、善，1分組織結(jié)構(gòu)混亂,扣分組織建有完整的分隊(duì)章程、獨(dú)特的分隊(duì)隊(duì)徽，1分無章程，扣0.5分，無隊(duì)徽，扣0.5分設(shè)10分日常材料，2分沒有上交者一次扣0. 2分，緩交者一次扣0. 1分；文件上交情況6工作計(jì)劃及工作總結(jié)，2分沒冇上交者一次扌ii 0. 2分，緩交者一次扣0. 1分；分隊(duì)總結(jié)材料及總隊(duì)評優(yōu)答辯ppt材料，2分沒有上交者-份扣1分，緩交者一份扣0. 5分。長期共建活動(dòng)10每學(xué)年有立意好、層次高、影響廣、效果佳的長期共建活動(dòng)2個(gè)， 5分每多一個(gè)加2. 5分，每少一個(gè)減2. 5分，加分最多不超過5分；活動(dòng)開 展20分特色活動(dòng)5每學(xué)年開展活動(dòng)5個(gè)以上5分按總隊(duì)備案的活動(dòng)數(shù)目，每少于一個(gè)扣0.

9、5分（注：能與社會企事業(yè)單位、校外其他義務(wù)組織聯(lián)合開展活動(dòng)者一次加1. 5分附加分，加分最高不超5分）；評優(yōu)申 請材料集體活動(dòng)5根據(jù)考核部考核結(jié)果，積極參加學(xué)?？傟?duì)統(tǒng)一組織的活動(dòng)且表現(xiàn)良 好，能及時(shí)完成總隊(duì)交辦的任務(wù)，5分主題突出5所組織活動(dòng)主題突出，特色鮮明，氛圍濃厚，5分宣傳不及時(shí)，每次扌ii 0.1分；標(biāo)志使用不規(guī)范，每次扌ii 0.2分宣傳工活動(dòng)組織主題不鮮明，氛圍不濃用，扣1分作10分宣傳報(bào)道5在各級各類新聞媒體中發(fā)表新聞報(bào)道不少于5篇，5分在校級及以上媒體發(fā)表文章每一篇加分1分，最多不超過5分例會3總隊(duì)組織的簽到、工作例會等日?？济钋闆r，3分每缺勤一次扌111分，遲到一次扌ii 0.5分，請假累計(jì)3次扌111分，不 足3次每次扣0. 3分，非隊(duì)長參加累計(jì)三次扣1分日?？寂浜峡傟?duì)工作 情況2在一年工作中積極配合總隊(duì)工作，并提出了合理化建議，2分無合理建議，扣1分核20分共建活動(dòng)考核8根據(jù)考核部所考核的情況，在學(xué)年考核中整體考核等級為優(yōu)秀，8分等級為良好4分、等級為及格2分、等級不及格0分互評7各學(xué)院分隊(duì)在年終對其他學(xué)院進(jìn)行評價(jià)，評分結(jié)果収平均值即為