2021年公司節(jié)能減排管理規(guī)定

1、2021年公司節(jié)能減排管理規(guī)定第一章總則第一條為保證公司節(jié)能減排工作長期、有效、規(guī)范地開展，提高 資源利用效率，確保節(jié)能減排目標任務(wù)的全面完成，推動公司可持續(xù) 發(fā)展，結(jié)合公司實際情況，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司各所屬單位、機關(guān)各部門。第三條本規(guī)定中所指“能源”包括但不限于：水資源，電、煤、 石油、天然氣等常規(guī)能源，太陽能、風能、生物質(zhì)能、地熱能、海洋 能等新能源。第四條編制依據(jù)（一） _節(jié)約能源法等有關(guān)法律法規(guī)；（二）公司節(jié)能工作暫行辦法、節(jié)能減排監(jiān)督管理辦法、固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和 暫行規(guī)定、節(jié)水管理辦 法、節(jié)能減排工作實施方案等管理規(guī)定及辦法；（三）公司目前能源使用和管理現(xiàn)狀

2、。第二章機構(gòu)及職責第五條公司成立節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，負責節(jié)能減排實施過程中的 監(jiān)督、指導(dǎo)、考核等領(lǐng)導(dǎo)工作。（一）人員設(shè)置組長：總裁副組長：公司節(jié)能減排主管領(lǐng)導(dǎo)成員：公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員（二）職責第1頁共7頁.全面領(lǐng)導(dǎo)公司節(jié)能減排實施過程中的監(jiān)督、指導(dǎo)、考核等相關(guān)工作；.全面部署公司節(jié)能減排工作，指導(dǎo)解決工作中重大問題。第六條公司成立節(jié)能減排辦公室，設(shè)立在規(guī)劃與資產(chǎn)部，負責公 司節(jié)能減排工作的_實施、跟蹤和監(jiān)督等。(一)人員設(shè)置主任：公司節(jié)能減排主管領(lǐng)導(dǎo)副主任：節(jié)能減排主管部門總經(jīng)理成員：公司能源管理人員、各所屬單位及機關(guān)各部室總經(jīng)理及專 / 兼職節(jié)能減排管理人員。(二)職責與分工.在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下

3、，全面負責公司節(jié)能減排政策制定、宣傳、培訓(xùn)、檢查、考核等日常管理工作的 _實施、跟蹤和監(jiān)督等。.相關(guān)職能部門及所屬單位主要分工如下：(1)規(guī)劃與資產(chǎn)部為公司節(jié)能減排主管部門，重點負責公司節(jié)能 減排工作的安排部署和 _實施，以及公司各投資項目節(jié)能減排工作的 監(jiān)督和指導(dǎo)，并全面負責公司節(jié)能減排工作的牽頭 和協(xié)調(diào)等；(2)健康安全環(huán)保部負責減排方面工作的監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等；(3)人力資源部負責節(jié)能減排目標責任制完成情況考核；(4)財務(wù)部負責研究國家在節(jié)能減排方面的財政、稅收優(yōu)惠政策；(5)科技發(fā)展部負責節(jié)能減排科研、節(jié)能新技術(shù)推廣、應(yīng)用；(6)經(jīng)營管理部負責節(jié)能減排定額的制訂；(7)生產(chǎn)管理部負責工

4、程建設(shè)項目的節(jié)能減排管理；第2頁共7頁(8)技術(shù)中心負責節(jié)能減排新技術(shù)的研究、儲備；(9)服務(wù)公司負責公司食堂、宿舍(所轄范圍內(nèi))等公共設(shè)施的 節(jié)能減排管理。第七條公司及各所屬單位設(shè)定節(jié)能減排專職崗位，機關(guān)各部室設(shè) 置節(jié)能減排兼職崗位，履行如下職責：.貫徹落實國家、總公司及公司下發(fā)的所有節(jié)能減排政策、法規(guī)、相關(guān)規(guī)定和工作方針；.負責制訂和落實本單位的節(jié)能減排管理制度、節(jié)能減排指 標、節(jié)能減排目標責任制、節(jié)能減排措施及標準體系；.負責制訂和落實本單位節(jié)能減排報告、考核、獎懲等相關(guān) 制度；.負責建設(shè)本單位能源計量網(wǎng)絡(luò)，并檢查能源計量器具的配備和 檢定情況；.負責本單位所有節(jié)能減排情況及數(shù)據(jù)的采集、

5、分析以及本單位 節(jié)能減排信息系統(tǒng)的管理和維護，并提出合理化建議，編制統(tǒng)計報表 和分析報告，上報相關(guān)部門；.負責建立本單位的主要能耗設(shè)備性能檔案；.負責對本單位日常節(jié)能減排工作的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)工作；. _本單位節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的應(yīng)用推廣和節(jié) 能改造方案的編制、 和實施；.負責本單位投資建設(shè)項目的能耗量、節(jié)能措施等內(nèi)容的 工 作；.負責本單位節(jié)能減排相關(guān)的培訓(xùn)、教育工作，:開展各項節(jié)能宣傳活動；第3頁共7頁11.完成上級部門及本單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它有關(guān)節(jié)能減排方面任 務(wù)。第三章基礎(chǔ)管理第八條公司對節(jié)能減排工作實行兩級管理。公司節(jié)能減排辦公室 負責對各所屬單位節(jié)能減排工作的監(jiān)督管理；各

6、所屬單位總經(jīng)理為節(jié) 能減排工作第一責任人，全面負責本單位的節(jié)能減排工作。第九條各所屬單位應(yīng)設(shè)置節(jié)能減排管理機構(gòu)，制定計量、統(tǒng)計、 考核、獎懲等各項節(jié)能減排管理制度，建立節(jié)能減排管理體系。第十條公司與各所屬單位簽訂節(jié)能減排目標責任書，把各所 屬單位的節(jié)能減排指標納入公司績效考核體系之中。第十一條根據(jù)公司下發(fā)的節(jié)能指標，各所屬單位要確定本單位的 關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)及測量方法，定期 _能源消耗的預(yù)測、跟蹤、監(jiān)測，如 實書面上報公司能源消耗、節(jié)能指標完成情況，并及時對未完成的節(jié) 能指標進行原因分析。第四章計量管理第十二條各所屬單位應(yīng)按用能單位能源計量器具配備和管理通 則（GB17167-配備各級能源計量器具

7、，建立健全能源計量管理 體系，完善各級能源計量器具臺帳和關(guān)鍵計量設(shè)備運行狀況檔案，努 力提高能源計量管理工作水平。第十三條各所屬單位應(yīng)按照相應(yīng)規(guī)定、標準的要求，對各級能源 計量器具進行檢定、校準，確保在用的能源計量器具性能符合要求。第五章統(tǒng)計管理第十四條各所屬單位要按照節(jié)能減排統(tǒng)計管理辦法制定統(tǒng)計 細則，開展各項節(jié)能減排統(tǒng)計工作。第4頁共7頁第十五條各所屬單位應(yīng)建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺賬、統(tǒng)計資料 的審核、交接和檔案等管理制度，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的可追溯性。第十六條各所屬單位應(yīng)定期開展能源消費統(tǒng)計、分析、核查工作；監(jiān)督本單位節(jié)能減排措施和項目的落實情況。第十七條各所屬單 位應(yīng)按時按要求上報節(jié)能減排統(tǒng)

8、計數(shù)據(jù)，按月對本單位節(jié)能減排狀況 進行分析和總結(jié)，編制本單位能源利用狀況分析報告，提出本單位節(jié) 能減排工作的改進措施建議。2021年公司車輛加油管理規(guī)定目的嚴格管控公司加油卡使用，做到充值有記錄，使用有記錄，信息 真實、完整、準確，為公司車輛消耗核算提供依據(jù)。管理部門與監(jiān)督人加油卡由經(jīng)理助理統(tǒng)一管理，并由辦公室人員對加油數(shù)據(jù)統(tǒng)計， 各駕駛員對使用記錄數(shù)據(jù)負責；財務(wù)部負責油卡充值以及每月加油卡 使用明細與支出款的核準。加油卡分配和充值：1）公司車輛加油指定地點為 市中國石化森美所屬加油站。2）中石化加油卡分主卡和副卡，主卡由經(jīng)理助理負責統(tǒng)一管理， 副卡由車輛駕駛員負責專門保管，實行一人一車一卡

9、制度，駕駛 員不得將副卡告知他人。3）每輛車配置專用副卡一張，僅限本車加油使用，不得轉(zhuǎn)用或私 用。第5頁共7頁4）副卡采取限額限次的管理辦法，即限制金額限制加油次數(shù)，具 體參數(shù)參照附表。副卡充值根據(jù)預(yù)先設(shè)定的金額和頻率，由主卡負責 人向財務(wù)部申報批準后自主操作。5）加油卡余額不足但車輛必須加油時，駕駛員可以向主卡負責人 提出臨時充值，但主卡負責人可以拒絕非工作時間（7:00-20:00 ）的 申請。加油流程：1）駕駛員出車前檢查車輛的油量，根據(jù)路線自行安排加油地點和 加油時間，確保車輛正常行駛。2）車輛加油須用專用的副卡進行刷卡計費。3）加油卡加油完畢，設(shè)備自主打印加油小票，駕駛員必須索要小

10、票，并在小票上記錄加油時車輛行駛公里數(shù)。因加油站系統(tǒng)故障無法 打印小票時，當日須向經(jīng)理助理說明，由駕駛員做好加油金額、力口油 量和公里數(shù)的記錄。4）駕駛員必須遵守：不準無卡加油，不準異車號加油，不準加不 相符的油品，不準帶其他容器加油。5）當天加油當天將加油小票交到辦公室，在小票上寫明加油車 號，并由駕駛員簽字確認。核準：1）每月由辦公室匯總加油情況，做出分析報表，按照公司車輛管 理制度，對駕駛員進行油耗考核。第6頁共7頁2）同時辦公室每月將加油小票匯總，并與加油卡網(wǎng)上使用記錄進 行核對；如出現(xiàn)核對不一致時，要查詢當日車輛使用記錄，落實當日 駕駛員進行當面核準。3）如經(jīng)查實因駕駛員疏忽未能提供加油小票造成信息核對不一 致，第一次予以警告，第二次加油費由本人承擔。4）如經(jīng)查證因駕駛員加油卡私用或非指定車號加油，加油費用 倍罰款，并警告處理。特殊情況：1）因疏忽將加油小票丟失者，當日須寫文字說明交由經(jīng)理助理簽 字確認，駕駛員做好加油記錄。2）駕駛員發(fā)現(xiàn)副卡丟失時，應(yīng)立即通知主卡負責人