克州報社招聘簡章2011年11月28日_第1頁
克州報社招聘簡章2011年11月28日_第2頁
克州報社招聘簡章2011年11月28日_第3頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

PAGEPAGE92011年面向克州為克孜勒蘇報社公開招聘新聞專業(yè)技術人員簡章為進一步加強克孜勒蘇報社新聞隊伍建設,根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、人事廳等五部委《關于印發(fā)〈自治區(qū)事業(yè)單位新錄用人員公開招聘考試工作試行辦法〉的通知》(新人發(fā)〔2004〕69號)的有關規(guī)定,結合克孜勒蘇報社隊伍現(xiàn)狀,在用好現(xiàn)有人才的基礎上,積極引進急需的緊缺人才,在克州招聘專業(yè)技術人員工作領導小組的統(tǒng)一領導下,由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室(辦公室下設在州人事局)負責組織實施2011年面向克州為克孜勒蘇報社公開招聘20名新聞專業(yè)技術人員工作。 一、招聘原則堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。二、招聘對象及條件招聘對象及范圍:面向克州公開招聘全日制普通高校大專及以上畢業(yè)生和在崗在編人員,戶籍遷入克州時間以2011年11月21日之前為限;下列人員不在此次公開招聘范圍: 1.自治區(qū)統(tǒng)一組織選派充實到基層鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作服務期未滿的人員; 2.曾因犯罪受到刑事處罰以及法律規(guī)定不能招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形; 3.近三年來,在公務員、專業(yè)技術人員招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;4.報名時未取得畢業(yè)證書的人員。(二)招聘崗位(共20名):1.翻譯崗位10名,其中柯語翻譯5名,維語翻譯5名。2.采編崗位10名。(三)報考條件:1.政治條件。擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛祖國、熱愛新疆、品行端正,熱愛新聞事業(yè),維護祖國統(tǒng)一,反對民族分裂和非法宗教活動,政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。遵紀守法,無犯罪前科,政治歷史清白。2.基本條件:(1)五官端正、身體健康,熱愛新聞事業(yè);(2)具備招聘崗位要求,符合擬聘崗位學歷要求,少數(shù)民族報考人員應具備擬聘崗位的漢語水平考試(HSK)等級證書,漢語(HSK)水平需達6級以上。(3)男女不限,年齡30周歲以下(1981年12月31日以后出生);(4)全日制大學本科不限專業(yè),報考翻譯崗位的,全日制大專學歷限翻譯專業(yè),在編在崗人員,學歷可放寬到中專以上學歷;報考采編崗位的,全日制大專學歷限中文、文秘類和新聞傳播學類兩大類專業(yè)的畢業(yè)生(含在編在崗人員)。三、招聘程序 主要有:報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、崗前培訓與聘用。(一)報名與資格審查1.報名方式:報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。符合崗位條件自愿報名的畢業(yè)生只允許選報一個崗位,不得多報,并填寫《2011年面向克州為克孜勒蘇報社公開招聘新聞專業(yè)技術人員報名表》。2.報名與資格審查時間:2011年11月29日—2011年12日6日10:00-19:30(均為北京時間,雙休日不休息)。3.報名和資格審查:報名者須持本人戶口本原件和復印件、身份證原件和復印件、畢業(yè)證原件和復印件、漢語水平考試(HSK)證書原件和復印件、同底版近期1寸正面免冠彩色照片2張。參加我州大學生服務西部計劃的志愿者、“三支一扶”大學生及村村都有大學生工程,服務期滿人員須持服務縣市與地州相關部門的證明方可報名??忌琛秷竺怼贰ⅰ秿徫槐怼房稍趫竺c咨詢或領取??忌鷳獓栏癜凑諐徫粭l件、要求報名,凡不符合崗位條件、要求以及弄虛作假的按規(guī)定取消報名資格。4.報名地點:克孜勒蘇報社(阿圖什市帕米爾路西15院)5.報名和筆試費:報名費每人15元,筆試費每人每門40元,共95元。6.考生報名經(jīng)確認、資格審查后,于2011年12(二)筆試1.筆試科目:采編崗位考公共科目與新聞業(yè)務2門,翻譯崗位考公共科目和翻譯專業(yè)2門,筆試語種為漢語。筆試時間(北京時間):10:00—13:00,180分鐘,筆試滿分為200分。2.試卷命制:《2011年面向克州為克孜勒蘇報社公開招聘新聞專業(yè)技術人員》試卷由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織命制。3.筆試日期和地點:2011年124.筆試要求:筆試時考生須持準考證原件、身份證原件方可進入考場參加考試。5.筆試合格分數(shù)線為100分(2門合計)。筆試成績不合格、的新聞業(yè)務考試成績低于40分的考生、成績低于60分的考生,不能進入面試。6.筆試成績公布:2011年12月14日,7.面試入闈人員名單確定和公布:在筆試合格分數(shù)線以上,由高分到低分按招錄職位1:3的比例確定面試入闈人員名單。凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定面試入闈人員名單。(三)面試1.面試組織:面試工作由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室統(tǒng)一領導,克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室負責組織實施,紀檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督。2.面試人員確定:由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室按照由高分到低分確定進入面試人選。3.面試分數(shù):面試總成績?yōu)?00分,合格分數(shù)線為40分,面試時間為10分鐘,面試語種為漢語。4.面試要求:(1)面試時,考生須提供筆試準考證原件、畢業(yè)證原件、身份證原件,一寸彩照一張,面試結束時原件退還本人。缺少上述證件又不能確認其真實身份的考生,不得參加面試。(2)面試日期定于2011年12月17日。參加面試的考生須提前1天到克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室報到??忌仨氃谡矫嬖囬_始前30分鐘到指定的候考點集中。面試正式開始后到達候考點的考生,一律取消面試資格。參加面試的考生須交納面試費40元。(3)面試根據(jù)崗位特點對考生的思維、理解、應變分析、語言表達等能力進行測試,當場打分,面試成績當場宣布。總成績=筆試成績÷2×60%﹢面試成績×40%(4)面試結束后公布考生總成績,同時公布進入體檢人員名單。(四)體檢體檢按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍人員,由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室于2011年12月18日統(tǒng)一組織,到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢結果于2011年12月2考生對體檢結果有疑問提出要進行復查的,經(jīng)克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室批準,可在指定的醫(yī)院進行復查,復查只能進行一次。體檢不合格者不能聘用(空缺崗位按該崗位總成績排名依次遞補)。體檢費用由考生承擔。(五)考察公示克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室及用人單位對體檢合格的考生按規(guī)定進行考察。克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室按照規(guī)定程序和標準,在考試、體檢、考察結果全部合格的人員中確定擬聘用人員,克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室研究確定,于2011年12月27日至12月31日將擬聘用人員名單在州委大門口、州人才市場、報社門口、各縣(市)人事局公示,公示期限為5天。(六)崗前培訓對筆試、面試、體檢、考察合格及公示無異議的擬聘用人員,由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室于2012年1月3日統(tǒng)一發(fā)放《2011年面向克州為克孜勒蘇報社公開招聘新聞專業(yè)技術人員聘用通知書》。聘用人員須持《2011年克州招聘新聞專業(yè)技術人員聘用通知書》于2012年1月5日到克孜勒蘇報社報到。崗前培訓工作由報社負責(通知書發(fā)放時間及地點、崗前培訓時間及地點另行通知)。(七)聘用方式及待遇擬聘用人員崗前培訓后,無異議的可到州人事局辦理聘用審批手續(xù)。逾期一周不報到者取消聘用資格。新聘用人員,按照自治區(qū)有關規(guī)定,與克孜勒蘇報社簽定《新疆維吾爾自治區(qū)事業(yè)單位聘用合同書》,服務期為六年,其中試用期為一年。聘用后享受事業(yè)單位工作人員相應的工資待遇。在編在崗人員考試合格聘用后,辦理人員調(diào)動手續(xù),工齡連續(xù)計算。四、監(jiān)督及其他要求克州紀檢、監(jiān)察機關對招聘工作全過程進行監(jiān)督、檢查,確保招聘工作的公開、公平、公正。凡參與招聘工作的工作人員,要嚴格按照規(guī)定的程序和原則執(zhí)行,凡與報考人員之間有利害關系的,應實行公務回避。對違反規(guī)定的,視情節(jié)嚴重,給予必要的黨紀、政紀處分。情節(jié)嚴重構成犯罪的,由司法機關依法追究刑事責任。對違反規(guī)定的報考人員,視情節(jié)嚴重,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。五、相關事項本《簡章》確定的時間、地點,因特殊情況發(fā)生變化的,另行通知。本《簡章》由克州招聘新聞專業(yè)技術人員工作領導小組辦公室負責解釋。咨詢電話:0908—4222969(克州人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論