電工工作總結(jié)最新范本

1、電工工作總結(jié)最新范本電工工作總結(jié)最新范本在熾熱的去年夏天，懷著對生活期待，揣著事業(yè)的夢想。我悄然 走進(jìn)銀海，成為銀海大家庭一員。歲月年輪不停運(yùn)轉(zhuǎn)促使我走向成 熟，我相信有汗水流過的地方就有所收獲。因?yàn)槟贻p不足之處很了 然，也因?yàn)槟贻p所以我沒有氣餒，沒有灰心嘆氣，也不會敷衍塞責(zé)， 迎難而上，全身心投入到新的工作環(huán)境中來，挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)新環(huán) 境，挑戰(zhàn)新的工作崗位。銀海，你是我們?nèi)松嘎访鳠?，引領(lǐng)我們行 程的方向?；仡檟x我心有余悸，是我平凡的一年，也是我收獲的一年。首 先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)提供一個(gè)這么的大人生舞臺 , 使我得到學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī) 會！同時(shí)也感謝車間領(lǐng)導(dǎo)和老師傅們對我的培育之恩，教我做人，傳 授

2、技能和寶貴工作經(jīng)驗(yàn)！使我在這安全、健康、和諧的土壤里吸收最 寶貴的養(yǎng)分?，F(xiàn)在我把這一年工作情況進(jìn)行全面的總結(jié)和以今后對自 己工作上需要提高提出幾點(diǎn)要求。我是一名運(yùn)行電工。電是銀海電解鋁的心臟，電是貫穿整個(gè)生產(chǎn) 鋁的動(dòng)脈。保證正常供電是我們運(yùn)行電工使命。安全、有效、合理、 正確使用電是我們電工的工作。電是無形的，也是無情，做為電工的 我，必須掌握和熟悉電業(yè)安全操作規(guī)程的相關(guān)內(nèi)容，比如電對人 身安全距離（220kv安全距離是3m ,巡視電氣設(shè)備不得靠近避雷器和 避雷針，穿戴勞保品的要求等等，電業(yè)安全基礎(chǔ)知識是電工必備的。 做為運(yùn)行電工，巡視工作非常重要，巡視可以發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)在 主控室無法監(jiān)視

3、得到的問題，是在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行是否正常重要途 徑，是保證設(shè)備正常運(yùn)行關(guān)鍵性的工作。我們運(yùn)行人員在這項(xiàng)工作中 不可走馬觀花、草率應(yīng)付、掉以輕心去完成。在這一年工作里，我主 要熟悉供電運(yùn)行系統(tǒng)圖，全廠的電氣設(shè)備名稱和編號、狀態(tài)、位置。 在日常工作中，開、結(jié)工作票，倒閘操作，識別信號報(bào)警，監(jiān)盤，事 故處理，這些工作內(nèi)容我都做到熟悉和掌握。經(jīng)歷了一年，我覺得自 己還存在一些不足，對突發(fā)事故處理經(jīng)驗(yàn)不足，電氣設(shè)備工作原理， 二次保護(hù)，運(yùn)行設(shè)備維護(hù)，這些知識沒有更深的理解。車間每周五進(jìn) 行技能和安全培訓(xùn) ,事故處理經(jīng)驗(yàn)的總結(jié) , 這些有利我工作技能提升和 豐富經(jīng)驗(yàn)。今后在學(xué)習(xí)和工作過程中，我要做到，多發(fā)

4、現(xiàn)問題，多問 問題，多考慮問題，多討論和解決問題。遇上難題，多向老師傅、技 術(shù)員及車間領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)合作 , 相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。遵守公司、車 間勞動(dòng)紀(jì)律，我會始終保持著飽滿的工作熱情，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)， 任勞任怨，認(rèn)真完成車間及班組所交任務(wù)。爭取做個(gè)有素質(zhì)、有技 術(shù)、有創(chuàng)新、有思想合格供電運(yùn)行人員。人與人之間有微妙的關(guān)系 , 我們企業(yè)是個(gè)大家庭、是個(gè)團(tuán)隊(duì)。同事 之間和睦相處 ,相互尊重,相互理解,相互關(guān)心, 處理好同事之間的關(guān)系 營造一個(gè)安全、健康、和諧的工作環(huán)境 , 是我們每位員工的責(zé)任。在銀 海工作我感受到家的溫馨 , 因?yàn)樵谲囬g里我身邊每位同事都很關(guān)心和 愛護(hù)我，形同手足親如兄弟 ,

5、工作上不會地方他們手把手、無一保留教 會我,生活上有困難就會伸手援助我。公司業(yè)余生活豐富多彩 , 安全知 識競賽、舉辦節(jié)日聯(lián)歡晚會、技能比拼、 等等, 舉行這些活動(dòng)讓我受 益非淺。記得去年舉辦演講比賽 ,是我人生第一次上這么大的舞臺 , 雖 沒能在比賽中脫穎而出 , 但我得到上臺鍛煉膽量和口才的機(jī)會?；@球比 賽這是一個(gè)團(tuán)隊(duì)競技 , 通過參加比賽后我感悟挺深刻 ,一個(gè)集體、一個(gè) 團(tuán)隊(duì)的能量是無窮的 ,人人都能無私、團(tuán)結(jié)在一起 , 還有什么困難不可 以戰(zhàn)勝！如果我們員工把這樣的精神放在工作上 , 那我們銀海在發(fā)展的 路上還有什么事情可以去畏懼呢 ?舉行這些活動(dòng)有益同事之間交流，同 事之間就能多一點(diǎn)

6、理解，少一點(diǎn)摩擦；多一點(diǎn)信任，少一點(diǎn)猜疑；使 工作環(huán)境更加和諧。在銀海我感受愛在延伸 , 今年多個(gè)地區(qū)干旱受災(zāi) , 我們銀海人組織起來盡自己所能捐錢捐物 , 為災(zāi)區(qū)送真情送溫暖。做為 銀海一員難道不為他們這樣的慷慨無私而感動(dòng)嗎？公司的政策落實(shí)深 入人心，在火熱的季節(jié)，發(fā)放高溫補(bǔ)貼；在深夜寧靜的夜晚，員工上 夜班備受睡眠的煎熬，發(fā)放夜班津貼；由于環(huán)境和條件的原因，員工 上班離廠比較遠(yuǎn)，也發(fā)放了交通補(bǔ)貼，這些舉措都是公司關(guān)心員工， 體貼員工，提高各種待遇，處處為員工著想，這就是管理人性化的體 現(xiàn)啊。公司管理也更規(guī)范化了，上、下班的員工排好隊(duì)整齊進(jìn)出廠， 從這點(diǎn)上展現(xiàn)員工的精神風(fēng)貌，同時(shí)也體現(xiàn)我們公

7、司向更精神、更文 明邁出更重要的一步然而經(jīng)歷了經(jīng)濟(jì)危機(jī)風(fēng)暴后，在市場經(jīng)濟(jì)動(dòng)蕩沖擊下，鋁價(jià)回升 緩慢起伏不定，電價(jià)卻提高。做為主產(chǎn)鋁錠，做為用電大戶，我們要 減低成本，沒有退路。古人有句話，變則通，通則久。管理創(chuàng)新，技 術(shù)創(chuàng)新，只有創(chuàng)新，只有求變我們才能發(fā)展，公司在管理也做出些變 革，執(zhí)行績效工資，提出加強(qiáng)執(zhí)行力，由于企業(yè)發(fā)展歷史、人員、環(huán) 境等各種因素影響下 , 在轉(zhuǎn)變、執(zhí)行、完善過程是極其艱辛和漫長。銀 海人應(yīng)胸懷坦蕩，海納百川，敢于承認(rèn)新事物誕生，消除對新事物不 良抵觸心理，迎接對新事物的挑戰(zhàn)。相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下 , 銀 海未來發(fā)展會變得更好。軍人有句話， 服從命令為天子 ，我們做

8、為 銀海人應(yīng)該遵守紀(jì)律，服從管理，聽從指揮，為我們公司管理工作上 更上一臺階出自己一份微薄之力。因而我們員工思想上要轉(zhuǎn)變，自覺 不斷充電，提高自身知識和技能，提高自身修養(yǎng)，調(diào)整個(gè)人來適應(yīng)公 司發(fā)展需要。公司提出節(jié)能減排，技術(shù)改造，而這些或許一個(gè)人貢獻(xiàn) 是微不足道，需要我們大家行動(dòng)起來，來銀海工作當(dāng)做像在自己家一 樣，用每度電、每張紙、每個(gè)零件、使用工具等要學(xué)會心疼、學(xué)會愛 惜。比如以一臺5p空調(diào)功率4000瓦時(shí)大概計(jì)算，每小時(shí)消耗 4度電，一 天消耗 96 度，一年就消耗 35040度電，如果多臺使用那數(shù)字更龐大 了，假如我們一年不使用，或少使用，那節(jié)省的錢將是不少數(shù)目。所 以我們每個(gè)員工在日常工作中從細(xì)節(jié)上，從身邊小事做起，我們應(yīng)當(dāng) 在自身上挖掘潛力，在工作崗位上找到自己的用武之地，發(fā)揮出自己 最大能量，為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)而不斷努力和奮斗。所以做為生產(chǎn)一線員工的我們，要時(shí)刻牢記 尊重、誠信、創(chuàng)新、 團(tuán)隊(duì) 的理念。我們保持有一顆 滴水之恩，泉涌相報(bào) 感恩的心，珍惜 現(xiàn)在工作崗位，帶著主人翁責(zé)任感去工作，加陪努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，提 高技能，加強(qiáng)自身文化素質(zhì)和提高生活素養(yǎng)。尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從管理， 把我們心擰成一團(tuán)，把我們的手緊緊握在一