春開學初教師大會講話學習資料

1、潘集寨學校 2016-2017 學年度第二學期教師大會校長 的講話 尊敬的各位老師： 大家好上午！“又是一年春草綠，依然十里杏花紅” 春天到來，陽光明媚，萬物復蘇，一派生機。今天，我們沐浴著 大好春光，懷著對新學期的憧憬，跨進干凈整潔的校園，開始新的學 習和工作。我們深切感到，學校的每一項工作、每一點變化、每一個 進步、每一項成績， 都凝聚著全體師生的辛勤勞動與無私奉獻。 首先， 我代表學校， 向全體教職員工表示新春的問候， 向辛勤工作的全體教 職員工表示崇高的敬意和衷心的感謝 !祝你們新年吉祥，事業(yè)有成。 老師們、同學們，剛剛過去的一年，在全校師生員工共同努力下，團 結協(xié)作，求真務實，克難攻

2、堅。在自己的工作崗位上，創(chuàng)造了較好的 業(yè)績，取得了較大的教育效益。 新學期已經(jīng)開始了， 我們欣喜地看到， 全體老師正在以嶄新的面貌、飽滿的熱情、積極的態(tài)度，投入到新的 學期的工作中來了。下面我提幾點希望，和大家共勉 :一、工作思路1、深入推進“三園式”校園文化建設， 堅持把“平安校園”，“智 慧校園”，“魅力校園”建設作為提升學校管理水平的主要抓手。著力 構建現(xiàn)代學校管理制度，把“三園式”校園建設納入學校長遠規(guī)劃， 積極創(chuàng)建特色學校、質(zhì)量強校的辦學理念。力爭在三年內(nèi)，每年在全 區(qū)以平均 5 個名次的速度提高教學質(zhì)量， 中考在全區(qū)排名 10名左右， 小升初排名在 20 名左右。2、堅持以轉(zhuǎn)變課堂

3、教學方式， 提高課堂效率為主陣地和突破口， 積極構建“先學后教”課堂教學模式，推動高效課堂建設。3、培養(yǎng)一支勇于擔當、攻堅克難的班子隊伍，全面加強思想政 治建設，認真組織，開好黨員和領導干部民主生活會，規(guī)范黨的組織 生活。二、上學期工作亮點：教師的工作紀律有明顯轉(zhuǎn)變；教師的質(zhì)量意識、敬業(yè)精神有待加強；學校的公平管理，人文關懷調(diào)動了教師的工作積極性；課堂教學有一定的轉(zhuǎn)變與提高，特別是在觀摩了天成學校教師的 示范課后，“先學后教”的教學模式有了一定的推廣；環(huán)境衛(wèi)生有了徹底改變；校園環(huán)境還有待改善；學生的行為習慣有了較大的改變；涌現(xiàn)出了一些教師愛崗敬業(yè)、可親可敬的場面；三、當前存在的問題：教師的教學

4、理念和教學方式不能完全適應現(xiàn)代教育的需求；教師的敬業(yè)、奉獻精神與質(zhì)量意識還不能適應學校的發(fā)展；個別教師的組織紀律性還比較松懈；班子工作熱情雖高，但創(chuàng)新意識與主動工作的意識還不夠強；校園文化建設滯后，與學校的硬件不相匹配；學校缺乏特色，社團活動與組織開展不力；學生的行為習慣較差，特別是學習習慣與能力方法較差；課間操混亂；家長學校、家長委員會工作開展不力；教研工作流于形式，缺乏特色課的推廣；評課工作做的膚淺，特別是青年教師培養(yǎng)不夠，對教育教學的幫助不夠；級組工作形同虛設，在傳達學校精神、反映教師心聲方面做的不 好；在解決級組師生中的問題、 凝聚教師人心方面幾乎沒有起到作用；四、具體工作安排：（一）

5、整體要求科學合理的安排教師工作。 26日所有工作要安排就緒；對上學期的期末成績，盡快評比分析出來，找出原因和存在的問題， 進行整改和人員調(diào)換；班子與教師都要有質(zhì)量意識、 危機意識。 本學期學校工作將全方位 規(guī)范和完善，狠抓教學質(zhì)量，攻堅克難是主題；班子成員要深刻認識 到本學期工作任務的艱巨。班子要深入一線，都要代課；積極迎接迎評工作。軟件建設、學校特色、師生態(tài)度等方面的工作 由董校長總負責，各處室的各位教師完善資料，責任到人；加大校園文化建設的力度，創(chuàng)辦特色校園。學校功能室的布置、班 級的布置、校園的綠化和環(huán)境的美化、社團活動的開展、活動板房的 拆遷等工作在評估驗收前必須完成；加強支部黨建工作

6、（由王校長負責） ；加強校園安全工作；加強財務管理，特別是營養(yǎng)餐的工作；成立監(jiān)督小組；開好 26號上午的教師會，下午的中考、小升初備考會；完善制度，盡快修訂考勤、職稱評審方案，各處室要完善制度；準備好開學工作：辦公用品、教材、教本的發(fā)放，住校生的安排工作、注冊報到工作、新學期的安全、思想教育等工作；合理安排班子成員的分工；加強教研級組工作，加大教師的培訓，特別是青年教師的培養(yǎng)工作。（二）教學上：進一步規(guī)范辦學行為，提高辦學水平，提升教育教學能力，培養(yǎng)現(xiàn) 代教育的理念。營造一種氛圍：質(zhì)量立校、質(zhì)量強校。以奉獻敬業(yè)為 榮，以渙散懶怠為恥；加班加點對上學期期末成績進行對比分析；根據(jù)成績反映的情況和教

7、師平時的工作態(tài)度以及業(yè)務能力對教師 工作進行微調(diào)。穩(wěn)中求進是大方向。合理安排調(diào)配教育資源； 28 日 正常有序開課。完善教案撰寫、作業(yè)批改、作業(yè)教案檢查方案；盡快擬定教學質(zhì)量獎勵、班主任工作獎勵方案、年度考核方案、考 勤方案、職稱晉升方案和評優(yōu)選先方案， 廣泛征求廣大教師的意見和 建議，以調(diào)動教師積極性，規(guī)范辦學行為和推動學校發(fā)展為最終目的，并要通過監(jiān)督委員會和教代會的通過；繼續(xù)實行月考制度；教導處要和各班主任、 各科任教師簽訂質(zhì)量目標責任書。 全校要掀 起一個抓教學質(zhì)量的高潮。 特別要在課堂教學、 學困生的轉(zhuǎn)化和短腿 學科的提高上下功夫。 堅決實行候課制度， 對違反候課制度的教師零 容忍；對

8、教師不認真上課的現(xiàn)象按教學事故論處； 對教學質(zhì)量嚴重下 滑、成績及較差的教師要進行誡勉談話，限期督促改進；對屢教不改 的教師要嚴肅處理；告誡教師，對待小學低年級學生，除抓好質(zhì)量外，要關注行為習慣 的養(yǎng)成；對待小學高年級學生更要重視學習興趣的培養(yǎng)； 初中高年級 學生還要注意避免兩極分化，培優(yōu)拔高，重視學習方法的培養(yǎng)，爭取 在短時間內(nèi)形成良好的學習氛圍；嚴抓師生紀律，優(yōu)化考勤制度。隨機抽查，周通報、月公布。完善 請假制度；請假在 3 日內(nèi)的由教導處張主任審批； 一周內(nèi)的由校長審 批；一周以上的由教體局審批； 零時外出請假的由值周領導或王校長 審批。值周領導和值周教師在放學鈴響前在校門口值班， 待學

9、生全部 離校后方可下班。負責教師簽到的領導要分別在 7 時 45 分和 14 時 45 分將簽到簿交到校長處；嚴格執(zhí)行班子成員兼課、聽課、包級、包教研組制度；實行推門 聽課制度。聽完課要及時和老師交流，并查看學生作業(yè)。班子成員每 周聽課不少于 3 節(jié)，教師每學期聽課不少于 16 節(jié)。抓好教師的培訓工作； 大力開展教研活動； 教研活動要立足學校、 學生實際， 有針對性地解決教育教學中存在的問題。 教導處要對各教 研組的教研活動作出詳細安排， 包教研組領導必須參加， 教研活動要 有活動記錄。對不參加教研活動的教師，一次按兩節(jié)曠課論處。規(guī)范音樂、體育、美術、信息課的教學；努力構建高效課堂，積極推廣“

10、先學后教”的教學模式，深化課 堂教學改革，使教師的教學方法和教學理念有大幅度的改進；規(guī)范教師的教學行為，科學合理的布置作業(yè)；精講精練，先學后 教，以學代教；嚴禁體罰和變相體罰學生；嚴禁搞有償家教；嚴禁動員、強制、暗示學生補課；嚴禁不經(jīng)學 校同意私自訂購或指定學生購買參考書；（三）學校領導的要求：學校領導要積極主動接受監(jiān)督，要公正清廉；要強化業(yè)務能力，做業(yè)務型、學習型、多能型干部；要端正工作態(tài)度，講究工作方法，勤奮創(chuàng)新，開拓進取，對得起自 己的努力和奮斗，對得起組織的信任，對得起廣大師生的期待；認真干事，干凈干事，正確用權；財物管理，嚴格遵守財務制度和財經(jīng)紀律，不該做的事千萬不做； 凝聚力量，善

11、于管理學校、團隊、和廣大教職員工，重大決策要廣泛 征求意見和建議；副校長要為校長負責， 要積極發(fā)表自己的主張， 對決定的事項要抓 好落實；做一個文明的管理者， 言談舉止、為人處事、儀容儀表要做好表率；嚴守工作、生活紀律，講政治，懂規(guī)矩；（四）政教工作的要求：貫徹素質(zhì)教育，規(guī)范安全管理，探索特色辦學模式。安全工作要常抓不懈，堅決杜絕各類安全事故的發(fā)生；培養(yǎng) 學生良好的行為習慣，創(chuàng)辦有特色的教育。總宗旨：安全工作常抓不懈，堅決杜絕各類安全事故的發(fā)生；加強學 生德育教育，禮儀教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，創(chuàng)辦有特色的教 育，大力開展社團活動。措施： 1.狠抓安全工作。安排規(guī)劃好安全演練；完善安全制度

12、；組織 班主任與學生簽訂安全責任協(xié)議書、 班主任與家長簽訂安全責任協(xié)議 書；加強門衛(wèi)管理制度， 實行封閉式管理。 對外來人員進入校園一律要查看證件、與辦事單位或個人電話聯(lián)系，核實登記后方可入校。上班 期間，所有師生憑請假條，登記后方可出校門；立德樹人，大力開展德育教育、禮儀教育、養(yǎng)成教育，配合班主任 對影響班級學風、不文明禮貌的各種現(xiàn)象，進行整頓；嚴禁校園欺凌事件的發(fā)生；著力抓好衛(wèi)生工作，責任到人。及時檢查，有問題及時解決。加強班主任工作。 抓好班主任的管理、 培訓；定期召開班主任會議， 做好班主任工作匯報、班主任經(jīng)驗交流等。對突發(fā)事件、重大事件及 時召開班主任會議，研究解決。加強級組工作。

13、及時反饋老師的意見或建議， 最大限度的調(diào)動教師的工作積極性。做好值周工作的安排和組織； 根據(jù)學校實際， 安排好國旗下的演講 工作。創(chuàng)辦特色教育，大力開展社團活動。社團活動要有具體方案，安排 具體，措施到位。 通過社團活動來提升我校綜合辦學能力，這將是對 我們辦學能力的嚴峻考驗。組織好家長委員會。定期召開家長委員會會議，征求家長意見和 建議，讓家長配合并支持學校、教師的工作；舉辦家長開放日活動， 規(guī)定每月開放一次。邀請家長聽課、評課、看學生作業(yè)、給學校和教 師工作提出建議。爭取在本學期辦起家長學校。徹底改變課間操混亂局面。豐富校園文化生活，組織豐富多彩的文娛活動。辦好校園文化藝 術節(jié)、六一兒童節(jié)

14、、田徑運動會。加強班干部的培養(yǎng)。管理班委會。定期召開學生代表會議，尊重 學生的意見。抓好法制宣傳工作。教育學生反對邪教、遠離毒品。定期組織人員對校園安全進行排查。切實抓好學校的安全與穩(wěn)定工作。落實學校安全工作責任制，強化安全事故責任追究制；經(jīng) 常開展安全教育，切實上好安全知識課，認真落實日常安全工作； 建立安全隱患排查制度， 及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 強化學校安全管理， 堅持校務安全值日制度， 堅持節(jié)假日值班護校制度； 加強各種逃生 演練活動，提高應急避險能力。（五）強化后勤保障，規(guī)范后勤管理，提升服務效能。后勤工作要徹 底服務于學校、服務于教學、服務于教師?？傋谥迹汉笄诠ぷ饕獜氐追沼趯W校、服務

15、于教學、服務于教師。做好開學前的各項準備工作。完善財務管理制度；做好預算。各處室、各級組、各辦公室所需要 的物品，要向?qū)W校提出申請， 經(jīng)學校批準同意后， 由總務處統(tǒng)一采購。 所有購置物品要有入庫單，領取物品要簽字，要有出庫單。對學校財 產(chǎn)進行一次徹底清查。如變更經(jīng)手人的，要有交接手續(xù)。完善學校食堂、營養(yǎng)餐的管理制度。抓好食品衛(wèi)生和食品安全，規(guī) 范營養(yǎng)餐的操作。做好校園綠化工作。做好 2#教學樓地基下沉的維修處理工作。在第一周完成電子白板的維修工作。對學校的各種設施進行徹底維修處理。配合董校長做好校園文化建設工作： 綜合樓的布置， 各功能室的安 排布置，班級文化建設的布置，以及社團活動的場所的布置。安排好各處室、各辦公室、各教室的飲用水，配好飲水設施。學習-好資料做好活動板房的拆遷和教師的安置工作。（六）關于迎評工作（董校長負責）全力做好迎評工作。明確任務，責任到人。各處室人員及相關教師， 必須全力配合。迎評的各種檔案、資料要周詳齊備。設計好迎評工作的