2022年煤炭企業(yè)文化工作總結(jié)

第第#頁共8頁2022年煤炭企業(yè)文化工作總結(jié)___礦做為___集團(tuán)子分公司的下屬礦井，按照___文化建設(shè)的總體安排和___煤電股份公司總體部署，為認(rèn)真貫徹落實(shí)___文化，加快礦井推進(jìn)___文化建設(shè)步伐。堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，在繼承___傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上創(chuàng)新思路，分層次，分步驟地推進(jìn)___礦企業(yè)文化建設(shè)，用統(tǒng)一的物質(zhì)文化建設(shè)樹立___形象，用一流的核心價(jià)值觀凝聚力量，用先進(jìn)的行為文化規(guī)范職工行為，為公司持續(xù)快速發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證、智力支持和精神動(dòng)力。___礦在推廣___文化的過程中，無論從人員的安排、氛圍的營造到制度的制定、推廣的力度，都顯示了___礦在推行___文化中具有___周密、措施得力、工作有序的特點(diǎn)?？偨Y(jié)三個(gè)月來的工作，我們主要做了以下幾方面的工作：一、___領(lǐng)導(dǎo)高度重視___文化的推廣，努力完善推廣___文化的各項(xiàng)機(jī)制___月___日，___公司召開___文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)議，我礦在當(dāng)天下午就召開了礦推廣___文化動(dòng)員大會(huì)，全礦10___名礦科級(jí)干部參加了大會(huì)，礦黨委副書記作了推廣___文化的動(dòng)員報(bào)告。隨后成立了以礦長、黨委書記為組長的___礦推廣___文化領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)___礦推廣___企業(yè)文化辦公室，將推廣___企業(yè)文化辦公室設(shè)在宣傳部，指導(dǎo)全礦___企業(yè)文化的推廣工作。按照___企業(yè)文化實(shí)施綱要的要求，我礦開始在全礦范圍進(jìn)行推廣___文化實(shí)施活動(dòng)。我礦認(rèn)真___企業(yè)文化推進(jìn)辦的同志學(xué)習(xí)了___集團(tuán)公司［___］號(hào)《___下發(fā)和以及強(qiáng)化理念價(jià)值觀滲透和推進(jìn)視覺識(shí)別建設(shè)的安排意見》和___公司黨發(fā)［___］___號(hào)《___下發(fā)___》文件精神。為使推廣活動(dòng)真正落實(shí)到基層，我礦制定下發(fā)了《___加強(qiáng)學(xué)習(xí)___》，并將《___企業(yè)文化手冊(cè)》___本手冊(cè)下發(fā)到各區(qū)（科）、隊(duì)，要求廣大職工進(jìn)行討論、學(xué)習(xí)。在經(jīng)過廣泛、深入的調(diào)查和研究后，我礦又相繼出臺(tái)了《___礦企業(yè)禮儀首推項(xiàng)目》、《___礦員工使用文明用語基本要求》、《___礦員工日常行為禁忌》、《___礦實(shí)施___文化建設(shè)方案》、《___礦企業(yè)文化管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《___礦企業(yè)文化建設(shè)結(jié)構(gòu)圖》等一系列文件，以確保___文化的推廣落實(shí)。二、以學(xué)___企業(yè)文化帶動(dòng)___礦亞文化的建設(shè)，在全礦形成人人知理念，人人用理念的良好氛圍___礦在推廣___文化的過程中礦___領(lǐng)導(dǎo)首先帶頭學(xué)習(xí)，礦黨委中心組成員學(xué)習(xí)了由中國企業(yè)文化理事會(huì)常務(wù)副理事長孟凡馳教授主講的《企業(yè)文化建設(shè)與現(xiàn)代企業(yè)管理講座》、由余世雄教授主講的《企業(yè)變革與文化》講座，觀看了《___集團(tuán)公司視覺識(shí)別Vi手冊(cè)》光盤。___月___日，我礦利用雙休日時(shí)間，由企業(yè)文化推廣辦牽頭，___各科室主要負(fù)責(zé)同志參加，舉辦了___文化培訓(xùn)班。通過看錄像、談體會(huì)等形式增強(qiáng)了中層干部對(duì)企業(yè)文化的理解。各基層隊(duì)組根據(jù)企業(yè)文化建設(shè)的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)文化手冊(cè)，理解___理念。以區(qū)（科）、隊(duì)為單位___學(xué)習(xí)《___文化手冊(cè)》，講意義、談感想、說打算，引起全體員工對(duì)《___文化手冊(cè)》足夠的認(rèn)識(shí)理解。對(duì)新分配到崗就職的3___員工，由___企業(yè)文化推廣辦公室___進(jìn)行學(xué)習(xí)《___文化手冊(cè)》，以使新工人在上崗前就能了解___文化理念。我礦還在班前班后會(huì)和其它例會(huì)上，___員工誦讀理念，開展形式多樣的討論。并___了___不同層面的考試考核，以檢查每個(gè)員工對(duì)___戰(zhàn)略目標(biāo)的了解程度和理念滲透的效果。下一步，根據(jù)礦領(lǐng)導(dǎo)安排，我們還準(zhǔn)備邀請(qǐng)著名教授來礦講解企業(yè)文化建設(shè)的意義。三、創(chuàng)造濃郁的宣傳氛圍，為推廣___文化提供良好的外部條件為使廣大干部職工了解___文化理念，迅速在全礦范圍內(nèi)營造出良好的學(xué)習(xí)推廣___文化氛圍，礦宣傳部利用廣播、電視、黑板報(bào)、宣傳欄等宣傳載體大力宣傳___文化。___月___日，我礦在辦公樓兩側(cè)展出了以宣傳___文化理念為內(nèi)容的宣傳牌板___塊，在福利樓前舉辦了兩期以___企業(yè)文化為內(nèi)容的黑板報(bào)展，宣傳___理念、企業(yè)核心價(jià)值觀、企業(yè)精神等內(nèi)容，并分別評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng)。為方便廣大干部和職工查閱___文化的相關(guān)資料，更好地參與到此次___文化推廣活動(dòng)中來，礦宣傳部還將___視覺識(shí)別Vi手冊(cè)光盤內(nèi)容上了礦內(nèi)局域網(wǎng)。開辦了以企業(yè)文化建設(shè)為主要內(nèi)容的《___論壇》刊物，為推廣___文化活動(dòng)中又多了一個(gè)渠道。___月___日，礦統(tǒng)一將原有的礦旗更換為___企業(yè)旗幟，并率先從___公司錄制回《___之歌》的錄音帶。___月___日，全礦又___干部在辦公樓前舉行了升國旗、___企業(yè)旗，奏放_(tái)__之歌活動(dòng)。___月___日我礦又開展了推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)“感動(dòng)___”候選人物先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)活動(dòng)，將長期以來在基層默默工作、無私奉獻(xiàn)的典型，長期以來刻苦鉆研業(yè)務(wù)的先進(jìn)典型，通過演講等形式宣傳出去，提高職工對(duì)___文化的認(rèn)同。將三首___之歌配上我礦的圖片畫面，制作成vcd光盤，下發(fā)到各隊(duì)組進(jìn)行學(xué)唱，使之成為具有___特色的企業(yè)禮儀的一部分。___月___日，公司在我礦召開了地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場會(huì)，我礦以會(huì)召開為契機(jī)，對(duì)主要街道的標(biāo)語墻的___條標(biāo)語進(jìn)行了刷白，全部印上了___徽和___理念，在礦主要地方懸掛以___企業(yè)文化為內(nèi)容的標(biāo)語___條。我礦在礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中，按照___企業(yè)文化的要求，及時(shí)將原礦徽、企業(yè)精神等與___文化相駁的內(nèi)容及時(shí)更換，目前井下更換、增加牌板近三百塊，達(dá)到了與___文化的統(tǒng)一。四、依托礦區(qū)文化，不斷提升具有___特色的___文化我礦在認(rèn)真學(xué)___文化的基礎(chǔ)上，制定了《___礦推廣___文化的實(shí)施方案》，增加了具有___特色的“口號(hào)文化”和“團(tuán)隊(duì)文化”，以文件的形式將___文化的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化，并明確了具體的實(shí)施責(zé)任部門。在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)中提出了“集重志、重管理、興科技、創(chuàng)第一”的團(tuán)隊(duì)精神，總結(jié)了“然諾為德”以誠信建設(shè)為主要內(nèi)容得的礦訓(xùn)，并結(jié)合___文化和___礦的實(shí)際制定了出了員工誓詞，在全礦范圍內(nèi)準(zhǔn)備實(shí)行了準(zhǔn)___化管理，提高全員的執(zhí)行力。“廉政文化”是企業(yè)文化中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，我礦以廉政文化建設(shè)為突破口，在這方面提出了以“勤政清廉，樂于律已”為主要內(nèi)容的理念，以廉政文化建設(shè)為契機(jī)，編訂印刷出版了《___礦廉政格言》一書，征集有關(guān)廉政方面的格言共計(jì)___條，有效的推進(jìn)行廉政文化建設(shè)。五、關(guān)于“全煤系統(tǒng)企業(yè)文化示范礦”申報(bào)工作的準(zhǔn)備情況根據(jù)公司宣傳部的安排和___礦的實(shí)際情況，我礦決定申報(bào)“全煤系統(tǒng)企業(yè)文化示范礦”，礦___領(lǐng)導(dǎo)多次就申報(bào)工作提出要求，企業(yè)文化辦公室也多次召開會(huì)議研究申報(bào)工作，根據(jù)中煤政研會(huì)關(guān)于申報(bào)工作的文件要求，我礦針對(duì)十二條申報(bào)條件進(jìn)行了細(xì)化，按照申報(bào)工作的十項(xiàng)要求，不斷完善礦井企業(yè)文化建設(shè)。各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我礦在推行___企業(yè)文化中的一些具體作法，雖然我礦在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)上做了一些工作，取得了一定成績和經(jīng)驗(yàn)，但同時(shí)我們也發(fā)現(xiàn)企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)長期工作。它涉及企業(yè)發(fā)展的方方面面工作。與企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、企業(yè)發(fā)展各項(xiàng)工作息息相關(guān)，因此我們將把推進(jìn)___企業(yè)文化放到提升企業(yè)文化品位，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力的高度來搞好這項(xiàng)工作。最后希望公司宣傳部領(lǐng)導(dǎo)就我礦的企業(yè)文化建設(shè)提出意見。2022年煤炭公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)一、從嚴(yán)___實(shí)施，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)一步得到落實(shí)。今年上半年，我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)主要工作來抓，努力形成黨政齊抓共管，各負(fù)其責(zé)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制和氛圍。一是實(shí)行責(zé)任分解和責(zé)任報(bào)告制度。我們對(duì)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)組成員進(jìn)行了分工，把任務(wù)分解到每個(gè)成員頭上，要求認(rèn)真抓好自己分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和___工作，并每半年向上級(jí)進(jìn)行責(zé)任制落實(shí)報(bào)告。二是黨委書記與各支部書記簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，通過簽訂目標(biāo)責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到了各個(gè)基層單位，同時(shí)，實(shí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制百分考核及獎(jiǎng)懲制度。三是在黨委書記的帶領(lǐng)下，到基層單位進(jìn)行調(diào)研，就黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行專題研究，對(duì)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行推廣，找出不足進(jìn)行整改，___緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行監(jiān)督檢查，加強(qiáng)了各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)和制度的規(guī)范。（范本）四是___作為第一責(zé)任人，做到了“四個(gè)親自”、“四個(gè)同步”即：親自部署、親自落實(shí)、親自檢查考核、親自解決重大問題；黨風(fēng)廉政建設(shè)和___工作要與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作同步部署、同步落實(shí)、同步檢查、同步總結(jié)。二、認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí)。（一）強(qiáng)化管理抓監(jiān)督。首先教育領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識(shí)抓好監(jiān)督管理工作的重要性，使這項(xiàng)工作納入紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要議事日程，將監(jiān)督的關(guān)口前移。其次，在內(nèi)容上，將干部的工作、學(xué)習(xí)、生活等方面全部納入監(jiān)督范圍，實(shí)行全方位、全過程的監(jiān)督；再次，方式方法上，將內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察同效能監(jiān)察、審計(jì)監(jiān)察、企務(wù)公開結(jié)合起來，將單位監(jiān)督同家庭監(jiān)督結(jié)合起來，拓寬群眾監(jiān)督渠道。（二）認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和制止奢侈浪費(fèi)八項(xiàng)規(guī)定。今年上半年狠抓了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作，取得了明顯成效。一是在元旦、春節(jié)期間開展了“清廉文明過兩節(jié)、領(lǐng)導(dǎo)干部向全體黨員干部發(fā)出倡議”和“嚴(yán)禁奢侈浪費(fèi)、制止假日___”的活動(dòng)，不定時(shí)___有關(guān)人員到基層和其他場所進(jìn)行抽查。二是以《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“三個(gè)管好”的規(guī)定》要求領(lǐng)導(dǎo)干部在抓好廉潔自律的同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)身邊工作人員、配偶子女的管理，杜絕發(fā)生在身邊的___行為。三是向職工群眾發(fā)出征求意見書。四是發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的作用。采取了座談會(huì)、定期報(bào)送黨風(fēng)廉政監(jiān)督建議、收集群眾意見進(jìn)行反饋等形式，形成了監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識(shí)。三、開展效能監(jiān)察工作，強(qiáng)化監(jiān)督、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項(xiàng)制度的落實(shí)。今年以來，我們針對(duì)公司___年的經(jīng)營目標(biāo)，對(duì)效能監(jiān)察的概念、內(nèi)容、方法、程序和獎(jiǎng)懲辦法等作出了具體規(guī)定，以統(tǒng)一思想和行動(dòng)。效能監(jiān)察主要做了以下工作：一是在年初開展選題立項(xiàng)活動(dòng)，把長期監(jiān)察項(xiàng)目納入公司年度目標(biāo)管理，臨時(shí)項(xiàng)目和平時(shí)發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)立項(xiàng)。二是對(duì)職工住宅樓、修建職工培訓(xùn)中心公寓樓、進(jìn)行了立項(xiàng)，開展了項(xiàng)目監(jiān)察。在強(qiáng)化監(jiān)督、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)方面主要做了：一是根據(jù)《建筑法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》以及《___省建筑工程招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》等，參與監(jiān)督了公寓樓的代理、監(jiān)理單位公開招標(biāo)工作及施工單位競標(biāo)工作，從源頭上遏制了建設(shè)工程項(xiàng)目中的___現(xiàn)象和不正之風(fēng)。二是參與了一年一度的干部考核，以及推薦后備干部的考察工作，均實(shí)行了廉潔自律“一票否決”制。三是在非典型肺炎防治工作中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不得力、責(zé)任不明確、工作不到位和有關(guān)情況進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督檢查，并實(shí)行了每周兩次零報(bào)告制度。四是對(duì)企務(wù)公開內(nèi)容是否真實(shí)、全面、公開是否及時(shí)、程序是否合法，職工群眾反映的問題，是否得到解決等由___進(jìn)行了監(jiān)督協(xié)調(diào)。五是對(duì)公司超計(jì)劃生育___名黨員、___名職工給予了黨紀(jì)、政紀(jì)處分。四、加強(qiáng)紀(jì)檢宣傳教育力度，筑牢思想道德防線，為___倡廉提供思想保證和營造良好的輿論氛圍。一是突出廉潔自律重點(diǎn)，抓廉政教育。首先，針對(duì)基層缺乏學(xué)習(xí)資料，編印了黨紀(jì)、政紀(jì)、條規(guī)學(xué)習(xí)資料，征訂了紀(jì)檢監(jiān)察“兩報(bào)兩刊”拓寬教育渠道。其次，___開展了“法律、黨紀(jì)、政紀(jì)、條規(guī)讀書月活動(dòng)”。根據(jù)縣___意見，我們下發(fā)了《關(guān)開在黨員干部中開展條規(guī)和法律法規(guī)教育活動(dòng)___》，大力開展了法律、法規(guī)學(xué)習(xí)、討論。二是突出“筑牢防線”重點(diǎn)，抓警示教育。首先，___職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》、《刑法》、《民法》、《___行政監(jiān)察法》、《人口與計(jì)劃生育法》特別是黨員干部學(xué)好《中國___紀(jì)律處分條例（試行）》以及《中國___黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》，其次，聘請(qǐng)法律工作者進(jìn)行法制教育宣傳，用身邊的事教育身邊的人。再次，我們開展了不同形式的警示教育活動(dòng)。一是復(fù)制警示教育片，在基層單位進(jìn)行巡回放映，二是各基層單位根據(jù)實(shí)際，采取了不同形式的教育。石槽站利用錄像回放，發(fā)現(xiàn)問題、針對(duì)問題、解決問題，開展了查黑堵漏、遏制___、制止公路三亂，確?！皟傻轿弧睆奈易銎鸷灻顒?dòng)，巴公站以班組為單位開展了互相提、共同找自查自糾活動(dòng)，周村站舉辦了四期法制教育培訓(xùn)班，來嶺、壇嶺頭站舉辦了法制教育宣傳，職工寫出了認(rèn)識(shí)體會(huì)以