五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿為了紀念“五四運動”，特別有必要給青年人開展座談會，我們撰寫五四青年節(jié)座談會的發(fā)言稿怎么樣？下面是我為大家整理的關于五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿，歡迎大家來閱讀。

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇1）

敬重的各位領導、各位老師、各位同學：

大家午時好！穿歲月峰頭，伴歷史云煙，在享受和諧、安靜的幸福生活之時，每一次回首五四青年英雄的奮斗歷程，我都無比的感動與震撼。風雨中走過__個年頭的“五四”青年節(jié)，它從來就沒有被真正的冷落過，它總是不斷地被給予各種各樣新的涵義。中國，由于“五四”而翻開了光輝的一頁；中國青年，由于“五四”而譜寫出了無愧于歷史、無愧于時代的華彩樂章。五四愛國運動后，我們煤礦工人才開頭擁有了今日幸福的生活，由于從那天起，中國工人階級開頭以獨立的政治力氣登上歷史舞臺。

聯(lián)合國認定17—24歲的人為青年。我國國家統(tǒng)計局認定11—34歲的人為青年。共青團中12—28歲的人為青年。

青，是綠色，是生命的顏色，春，是季節(jié)，是成長的季節(jié)，青春是生命的綠色，是陽光下那片絢爛的笑容。他們以往在花季為中華民族的明主、科學、獨立拋頭顱灑熱血。我今年24，是一名共青團員。我們在這個靚麗的季節(jié)，在礦山中追尋著自我、釋放著自我青春的能量。我們同樣的有的是一腔沸騰的熱血，對黨、對人民的赤膽忠心；我們同樣靠的是一身凜然的正氣，對煤礦事業(yè)、對職責的無限忠誠。煤礦的風雨使我們變得強壯，挫折會使我們變得頑強。礦工成熟的思想和高尚的品質(zhì)，來自于煤礦風雨的洗禮和生活的磨礪。

青春完善，但也短暫，讓我們用短暫的青春擔負起歷史的使命，讓我們歡快的工作在礦山。我們應對山峰，觀賞它們的風光，應對礦山，奉獻我們的青春；應對將來，爭創(chuàng)人生的輝煌，體現(xiàn)我們生命的意義。

我們緬懷“五四”先驅(qū)們的業(yè)績，回顧中國人民和青年在整個世紀，走過的歷程。作為當代青年團員的我們應當秉承民族精神，高舉“五四”火炬，肩負時代職責，讓我們用學問加汗水，以滿腔熱忱，去開拓、去制造、去擁抱新期望，來迎接這個機遇與挑戰(zhàn)并存的世紀吧！

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇2）

敬重的各位領導、青年同志們：

大家好!我叫--。很興奮今日有這個機會，與各位青年同志溝通。這次座談會首先傳遞出的信息，就是各級領導對我們青年同志的重視與關愛。青春是短暫的，但我相信在座的各位都情愿把人生最漂亮的青春奉獻給---市場監(jiān)管局。

我是--年考入原--工商行政管理局的，先后在--分局窗口、注冊科(區(qū)行政服務中心窗口)工作，原工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)三個部門整合后，我在--市場監(jiān)督管理局行政審批科窗口工作，前不久調(diào)入辦公室。參與工作三年多以來，我不斷學習業(yè)務學問，樂觀參與單位組織的各項活動，漸漸褪去同學的青澀，為成為事業(yè)的生力軍而努力奮斗。

工作以來，我深刻體會到年輕人的成長，需要坐標和方向。借此機會，對于我們作為一名青年同志要如何做好自我的工作，我想談談我的看法：

首先，要端正自我的態(tài)度。青年人朝氣蓬勃，思想開放，但缺少艱苦環(huán)境的磨練，所以我們應當堅固樹立宗旨意識、職責意識。以全心全意為人民服務為宗旨，清楚的熟悉到自我的位置和職責，無論身處什么部門、什么崗位，都要保持劇烈的事業(yè)感和樂于奉獻的精神，盡心盡力做好每一項工作。

其次，我們青年同志要夯實基礎。學無止境，通過學習我們才能不斷更新學問、拓寬視野，才能全面提高自身的理論素養(yǎng)、學問水平和業(yè)務力量。隨著社會的進展，形勢任務的變化，面臨的新狀況、新問題越來越多，不加強學習，就難以適應工作需要，干工作就會很吃力，就難以適應形勢的需要和領導的需要。正所謂“三人行必有我?guī)熝?，擇其善者而從之，其不善者而改之”，我們不僅僅要從書本、文件上學習黨的理論、方針、政策，學習科學文化學問和業(yè)務學問，還要向領導同事學習工作閱歷，提高工作效率和工作質(zhì)量。有多少付出，才有多少回報。工作本事在于日積月累，嫻熟才能生巧，刻苦才能有所作為。

第三，我們青年人要有廉政意識。廉潔奉公是黨和國家對機關單位工的基本要求，也是我們的基本職責。廉政問題，不僅僅是個人形象問題，更是影響到黨和政府在人民群眾心目中的形象問題，為此我們要自覺樹立良好形象，不為名所累，不為權所動，不為欲所惑，克服僥幸心理，經(jīng)得起各方考驗，做到自重、自警、自省、自勵，明是非，知得失，把全部心思和精力都用在工作上，不斷加強自身修養(yǎng)，完善人格，贏得別人的敬重。

今日，我們在座的每一位青年同志，都注定要擔當歷史的重任，這是社會和人民給予我們的職責。而我們就應把與時俱進的進取精神和求真務實的態(tài)度結合起來，結合崗位實際，努力做好每一件事，才能向組織和人民交出一份滿足的答卷。

多謝大家!

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇3）

敬重的校長，各位老師同學們：

大家下午好。我是來自機電信息工程學院自動化_班的__，很榮幸能夠來參與這次座談會。剛才聽了各位老師和同學的感想，使我深受感動與鼓舞。在這里我也想淺談一下自己的感悟：

五四運動是中國人民徹底反對帝國主義封建主義的愛國運動。作為青年同學在這場運動中起到了不行估量的作用。青年同學對運動的預備、組織、發(fā)動、領導都做出了極為重大的貢獻。在五四運動中，廣闊同學的愛國行動之所以能得到各界知名人士和廣闊群眾的支持，就是由于愛國主義的有力號召和感染。作為一名青年同學，我盼望結合自己的體會來談一談我對當今的青年同學的看法：

我曾看過鳳凰網(wǎng)的一項調(diào)查：關于對_后_后的看法，大部分的人們對我們這一代人的態(tài)度是消極的他們認為“我們是幸福的一代，但是我行我素另類與叛逆，更是頹廢的一代，招致諸多爭議！”

我認為社會上對我們的看法存在這很大的偏差。通過汶川地震和奧運會可以看出我們大多數(shù)人是樂觀向上，樂觀開朗，喜愛祖國的。只是平常沒有被激發(fā)出來。我們同樣具有時代性和先進性。我們是勇于擔當?shù)囊淮?，青年同學是社會主義事業(yè)的建設者和接班人。我們肩負著宏大的歷史重任。把前輩人開創(chuàng)的事業(yè)連續(xù)推向前進，實現(xiàn)中華民族的宏大復興，這是時代給予我們當代青年的崇高使命。那么我們該如何轉(zhuǎn)變社會對我們的一些誤會那？我認為當代青年同學應做到一下幾點要求：

一要樹立崇高的抱負。崇高的抱負和遠大的志向是成進步步的強大動力。我們要以為祖國爭光為榮，把今日的學習與振興中華聯(lián)系起來，時刻預備著，為建設富強、民主、文明的社會主義現(xiàn)代化國家做貢獻。

二要培育高尚的品德。要培育愛國主義精神，要繼承和發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德，艱苦樸實，團結友愛，作為一名青年同學肯定要講文明禮貌，誠懇守信，更要遵紀守法。

三要把握過硬的本事。作為一名機電同學，學校為我們供應了特別好的軟硬件學習環(huán)境，我們要充分利用好這些資源，勤奮學習，努力學好文化科學學問，為今后的進展打好基礎。同時，作為一名社團聯(lián)合會的同學干部要為豐富校內(nèi)文化，全面提高同學素養(yǎng)而努力奮斗。青年同學更要樂觀參與各種有益的社會實踐活動，培育制造精神，努力做到自學、自強、自律，不斷提高運用學問分析和解決實際問題的力量。

四要有強健的體魄。高校生的我們要留意熬煉身體，增加體質(zhì)，保持旺盛的精力，以適應完成學習任務和將來擔負繁重工作的要求。

五要培育良好的心理素養(yǎng)和態(tài)度。不怕挫折，始終保持進步的、樂觀的，樂觀進取的精神狀態(tài)，做任何事情都要端正態(tài)度，認證對待，為迎接將來可能遇到的各種挑戰(zhàn)做好心理預備

今日，更要大力宏揚五四青年同學的愛國主義精神。作為青年同學的我們要擔負起國家和社會的責任，為中華民族的宏大復興作出應有的貢獻。

以上是我的一些感想，盼望老師同學們賜予批判指正！

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇4）

各位領導、各位青年同事:

大家好!

非常感謝局領導對我們青年干部的關懷和重視，給我這次機會與全局青年干部一齊學習、溝通，共享作為一名年輕稅務干部的光榮與驕傲。

我于20__年來到國稅工作，時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬間，我參與工作已經(jīng)整五年，這五年中，我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務所等多個崗位進行熬煉，在領導的相信、同事的幫忙和自身的努力下，我在各個方面都有了必需的提升，那里我結合自身的不足和工作閱歷，簡潔談一談我對青年干部成才途徑的粗淺熟悉。

一、青年干部要有遠大的志向

縱觀古今，凡成就事業(yè)的人，都在青年時就有著遠大的志向，志向是人前進的方向，是在迷霧中求索的航標。作為青年稅務干部，應樹立起遠大的人生志向，不應滿意現(xiàn)狀，不應只著眼于眼前的工作，只有目標明確了，我們才明白路該往哪里走，工作該往哪里努力。明確了人生目標后，我們青年干部就應圍圍著人生目標對人生進行規(guī)劃，制定中期和短期目標，規(guī)劃好在一個較長的階段要到達一個什么樣的狀態(tài)，在細化到較短的階段，要到達什么樣的狀態(tài)，這樣我們在追趕自己人生抱負時，才能有條不紊，循序漸進。所以說，遠大的志向是青年干部成才的方向。

二、青年干部要有較高政治覺悟

隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步進展，中國與世界的溝通溝通逐步加大，互聯(lián)網(wǎng)文化對青年思想的沖擊逐步加深，一些負面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產(chǎn)生深遠的影響，青年人中往往存在淡薄抱負追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選取，更有一些青年干部道德底線低下，甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀構成的時期，構成的性格特點和生活作風將影響我們一生的成長和進展。作為稅收事業(yè)的新兵，青年稅務干部要想在當下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向，在大是大非前持續(xù)頭腦糊涂，就務必要持續(xù)較高的政治覺悟和政治敏感性，青年稅務干部就應學習歷史學問、國情學問、經(jīng)濟學問、法律學問和國際學問，加強理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維，不斷加強改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向持續(xù)全都，才能與我國經(jīng)濟進展持續(xù)全都，才能與社會進步持續(xù)全都，才能做一個品德高尚的人，才能不誤入歧途。所以說，政治覺悟是青年干部成才的基石。

三、青年干部要勤于學習。

加強學習是青年干部素養(yǎng)鍛造的必由之路，青年干部的學習包括學理論、學學問、學方法、學閱歷。一是學理論。理論是對客觀規(guī)律的總結，理論層次打算一個干部的層次。青年干部能夠透過讀書看報、傾聽報告、進修培訓、撰寫文章等方式學習政治理論；二是學業(yè)務學問。學問使人眼界開闊。稅務部門是一個對業(yè)務潛力要求非常高的部門，而且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務部門勝任本職工作，就要加強對自身業(yè)務潛力的提升，而且不單單要學習本職工作所需要的業(yè)務學問，應當對整個稅收業(yè)務流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學習業(yè)務學問同時還要注意寫作、口才、網(wǎng)絡辦公等實際技能的學習；三是學方法。一切學問的獲得，歸根究竟是對方法的探究，抓住了方法就抓住了提高潛力的精髓。青年干部應擅長在工作和學習中潛心挖掘，仔細反思，準時總結，構成適合自己的科學有效的方法。四是學閱歷。學習借鑒別人的閱歷，共性是老同事，老領導的工作閱歷，在此基礎上總結自己的閱歷，是最直接、最有效的學習。青年干部只有透過不斷的學習，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，只有做到不斷的積累沉淀，才能厚積薄發(fā)。所以說，學習是青年干部成才的工具。

四、青年干部要擅長實踐。

實踐是檢驗真理的唯一標準，是檢驗學習成效的重要依據(jù)，學習的目的是為了指導實踐，是為了在工作中發(fā)覺問題、分析問題、處理問題。只有在不斷地學習和實踐熬煉中構成自我素養(yǎng)的多層復合，包括學問與潛力的復合，不同崗位工作經(jīng)受的復合等，才能夠適應時代潮流，站在時代前列，真正成為一名合格的干部。對于青年干部來說，工作閱歷的缺乏往往導致在簡單狀況和尖銳沖突面前不能很快地拿出解決問題的方法。而實踐熬煉正為青年干部克服弱點、增長才能帶給了實際操作的機遇。在那里，也期望領導能為我們青年干部帶給更多熬煉的機會，讓我們在更多的崗位中不斷的增加工作經(jīng)受，在實踐中增長才能。只有經(jīng)受從學習到實踐，到再學習到在實踐的反反復復錘煉，才能一步一個腳印的向前進取。所以說，實踐是青年干部成才的腳印。

五、青年干部要勇于創(chuàng)新。

創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動力源泉。青年干部不但要仔細繼承好的閱歷和做法，更要有科學的方法、開闊的視野、理性的思維，專心尋求全新的工作理念，謀劃超前的工作思路，讓思想走在行動前面。走別人沒有走過的，做別人沒有做過的，大膽設想，留意求證，以青年的活力來帶動整個稅收事業(yè)的活力。所以說，創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。

六、青年干部要無畏失敗和挫折。

青年干部在成長成才過程中要對自身進展進行精確?????定位，既不能好高騖遠、傲慢自滿，也不能消極怠慢、缺乏信念。尤其是在應對逆境時，要把眼前的困難和逆境當成磨刀的石、煉鋼的爐，當成磨練人們意志和毅力的條件。要明白，青年干部的成長成才的過程，就是一個不斷總結挫折和失敗的過程，用自己頑強的心智，健康的心態(tài)去迎接成長道路上的各種考驗。所以說失敗和挫折是青年干部成才的鞭策。

以上是我對青年干部成才途徑的一點愚見，與大家溝通的同時，還期望領導和同事對我見解不成熟的地方予以指正，我將不勝感謝。

最終，我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉，那就是“志存高遠，厚積薄發(fā)”。

感謝!

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇5）

大家下午好！

特別感謝校領導給我們青年干部這個難得的機會，讓我們一起學習、溝通。

我于20__年__月進入黨校工作以來，分別在科研辦、培訓部、辦公室、教務科多個崗位進行熬煉，在近四年的學習工作過程中，有了一些自己的感悟。現(xiàn)借此機會，結合自己的工作實踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認為有價值的幾點體會與大家作一個溝通，盼望能有所共勉。

一是青年干部要加強學習，解決本事恐慌和力量短板的問題。作為一名年輕黨校老師，面對政策理論更新快的現(xiàn)狀，以及理論水平不夠深的問題，迫切地需要我們加強學習、主動學習。黨校老師要把_作為必修課，把與自身教學科研有關的新政策、新提法，逐條逐項地仔細學習，形成喜愛讀書、喜愛學習的良好習慣。學習過程中要深化思索，比如在備課過程中，要思索所備課程的意義、背景、如何實施等等，通過深化的思索和反復的討論，去粗取-精、去偽存真。此外，要將學習到的新學問與我們師市的實際相結合，轉(zhuǎn)化為推動工作的詳細舉措。

二是青年干部要履職盡責，在干事創(chuàng)業(yè)中勇于擔責擔難擔險。__在20__年__中青年干部培訓班上強調(diào)，只有全黨連續(xù)發(fā)揚擔當和斗爭精神，才能實現(xiàn)中華民族宏大復興的雄偉目標。青年干部應牢記__囑托，敢于擔當、勇于擔當，把青春奮斗融入黨和人民事業(yè)，努力成為實現(xiàn)中華民族宏大復興的先鋒力氣。對職責范圍內(nèi)的工作要主動擔當、勤勉盡責，決不能推諉扯皮、敷衍了事；對于定下來的事情就要雷厲風行、執(zhí)行究竟，決不能等待觀望、消極拖沓。黨校老師身份特別，學為人師、行為世范，要時刻擺正自己的位置，主動作為、帶頭擔當，時時到處注意自身形象。

三是青年干部要勇于創(chuàng)新，不斷推動黨校工作取得新成效。__在__考察調(diào)研時指出，思政課的本質(zhì)是講道理，要注意方式方法，把道理講深、講透、講活。因此，我們要不斷推動教學改革創(chuàng)新，比如在課堂主渠道和網(wǎng)絡新陣地中用好脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)治理等鮮活素材講好中國故事，持續(xù)創(chuàng)新課程形式、優(yōu)化教學環(huán)節(jié)等，切實提升學員的獲得感，引導青年干部自覺弘揚五四精神、傳承紅色基因，主動肩負民族復興的時代重任。

新時代青年既是追夢者，也是圓夢人，我們要繼承和弘揚“五四”精神，把自己的工作崗位看作是愛國報國的陣地，用青春的汗水澆灌中華民族宏大復興的明天，讓青春在不懈奮斗中綻放絢麗之花。

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇6）

敬重的各位領導，各位同事：

大家好，今日縣委特地召開年輕干部座談會，充分體現(xiàn)了縣委對年輕干部的高度重視和殷切期望，也反映了各級領導對年輕干部的關懷關愛，有幸能在這里與大家共同溝通探討，我深感榮幸也倍受鼓舞。20__年高校畢業(yè)后，我通過選調(diào)生招錄考試，安排至__鎮(zhèn)人民政府工作，先后從事包村、宣揚、組織、文秘等工作，20__年__月，進入團縣委掛職熬煉。就在前不久，被組織提拔擔當__鄉(xiāng)黨委委員、組織委員、黨建辦主任，這既體現(xiàn)了縣委對我的充分相信，也飽含著縣委對我的殷切期許。

依據(jù)會議支配，結合自身工作經(jīng)受，我想和大家溝通兩點：

首先，年輕干部要進步，離不開組織培育。近年來，縣委著眼于服務經(jīng)濟社會進展和激發(fā)干部隊伍活力，鮮亮樹立“七看七用”用人導向，切實改進干部培育選拔方式，為我們年輕干部干事創(chuàng)業(yè)供應了難得機遇，搭建了寬廣平臺，營造了良好氛圍，置身這種大有可為、干有所成的環(huán)境中，作為年輕干部，我們既受到潛移墨化的熏陶，也感到鼓舞人心的鞭策，更得到一線實踐的歷練，必需珍惜這難得的機遇，本分做人，專心干事，以有為爭有位。從__到團委，再到__，從一般干部走上領導崗位，對我來說不僅是工作環(huán)境和崗位的變化，也是一個自我完善、自我提高的過程。20__年4月，進入團縣委掛職熬煉，更是組織給我供應的難得機遇，讓我得以在新的環(huán)境、新的領域彌補自身不足。今年，被提拔為__鄉(xiāng)黨建辦主任，除了自身的拼搏奮斗，更得益于縣委暢通的選人用人渠道和為年輕干部成長成才搭建的寬廣平臺。這次任職，既是組織對我以往工作的認可，更是一份沉甸甸的責任，同時也讓我有機會在更高的平臺服務基層一線。我也將以此次任職為新的起點，盡快進入角色，勤勉履職，扎實工作，努力在新的崗位有所作為。

其次，年輕干部要成長，也需要自身努力。我們年輕干部都是從“家門”到“校門”再到“機關門”的“三門干部”，既有自身優(yōu)勢也有先天不足，在基層這個“大熔爐”中摸爬滾打、經(jīng)受磨礪、強筋壯骨，是成長的必由之路，也是必經(jīng)之路。要把學習作為一種覺悟。干事創(chuàng)業(yè)不僅需要滿腔的熱忱與激情，更需要過硬的本事，提高本事、增長才能、積累閱歷最有效的途徑就是虛心學習。20__年，剛到團縣委掛職時，由于機關與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法有所不同，所接觸的對象也不一樣，而自己原先對共青團工作接觸不多，相關業(yè)務學問了解甚少，導致一段時間內(nèi)工作開展非常困難，自己比較苦惱。后來，經(jīng)過準時調(diào)整，仔細學習各方面的業(yè)務學問，樂觀向身邊的同事學習工作態(tài)度、方法、作風，對比自身不足來彌補完善，加以改進，通過一段時間的強化，工作上雖然不能完全得心應手，但也能獨當一面了。所以無論在哪個崗位，都要把學習放在第一位，虛心謹慎，戒驕戒躁，歷練實踐，提高本事。要把吃苦作為一種修行。就我自身而言，曾經(jīng)在工作上也有過迷惘，怕吃苦的思想和力量上的恐慌讓我對于一些比較重大的工作任務，不敢接、不愿接，但事實證明，吃苦總會有收獲。20__年，在__鎮(zhèn)步入文秘崗位后，作為理科生，文字功底差，在新崗位上接受的第一項工作任務就是撰寫全鎮(zhèn)20__年重點工作承諾，2000字的材料，我用了整整兩天時間才完成，結果還是差強人意。許多工作從一無所知到得心應手，需要經(jīng)受一個困難的過程。為了干好工作，寫好每一篇材料，我做了許多功課，請教了很多領導和同事，熬了很多夜，吃了不少苦，但在完成工作的過程中，我的個人力量也得到了熬煉提高。這讓我熟悉到，只有甘愿吃苦，不斷提高個人綜合素養(yǎng)和業(yè)務力量，才能跟上工作的需要。要把擔當作為一種境界。20__年，我剛參與工作時間不長，就被支配包抓__村，全面參加精準扶貧精準脫貧“一號工程”，坦白來講，剛開頭我對這項工作有畏難心情，__村作為貧困村，全鎮(zhèn)103戶易地扶貧搬遷項目在__，覺得自己不想擔當也擔當不起這么重大的工作責任，但隨著全縣精準扶貧工作的深化推動，在深化田間地頭入戶走訪、摸底調(diào)查，協(xié)調(diào)落實幫扶項目，深化工地查看工程質(zhì)量和進度的過程中，我感受到了群眾的忠厚、熱忱和真誠，也重新塑造了自己，促使我站在群眾的角度想問題、干工作，年終群眾喬遷新居后臉上的笑容，讓我感覺辛苦沒有白費，群眾對我的認可，讓我無比驕傲。作為年輕干部，應當拿出朝氣和銳氣，放下暮氣與傲氣，把融入中心、服務大局作為工作動身點，增加擔當意識，踴躍投身脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)進展、項目建設一線，守住清貧、耐住孤獨?????，磨礪自我、奉獻社會，實現(xiàn)人生高度。

當前，全縣進入決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康的攻堅期，人民生活持續(xù)改善、社會事業(yè)全面進步、城鄉(xiāng)面貌日新月異，我們既是這種變化的締造者，也是進展成果的享有者。在這種催人奮進的新形勢下，我們年輕一代更要將個人工作和全縣進展緊密結合起來，主動擔當，盡力履職，拼搏進取，努力做到可擔重任、可堪重用，以實際行動為全縣經(jīng)濟社會進展增磚添瓦。

我的發(fā)言就到這里，感謝大家！

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇7）

同志們：

今日是“五四”青年節(jié)，在這樣一個日子里召開這樣一個會議，我覺得很有意義，很準時，也很有必要。剛才，幾位年輕干部代表匯報了自我的學習、工作和生活情景，談了今后的準備，并對我區(qū)經(jīng)濟社會進展提出了一些很好的提議，大家都說得很好，聽了讓人很受鼓舞，也很受啟發(fā)。我覺得這種形式很好，有利于大家相互學習、相互提高，期望組織部、團區(qū)委以后常常組織類似活動，促進大家的學習溝通。團區(qū)委書記、區(qū)委x常委、宣揚部何部長也結合自身經(jīng)受，說了很好的期望寄語。組織部胡部長還簡要回顧了我區(qū)近年來培育選拔年輕干部的做法，對大家提出了詳細要求，說的很全面，我完全贊同。借今日這個機會，我也向大家致以節(jié)日的慶賀!

下面，我講幾點意見。

一、要充分熟悉培育選拔優(yōu)秀年輕干部的重要意義

我們黨歷來重視年輕干部培育選拔工作，加大培育選拔優(yōu)秀年輕干部力度，是_提出的一項重大任務。當前，我區(qū)實現(xiàn)科學進展，促進社會和諧，推動富有、和諧、秀美新蔡甸建設，既面臨難得的歷史機遇，也面臨很多嚴峻的挑戰(zhàn)。越是在機遇與挑戰(zhàn)并存的關鍵時候，就越要有戰(zhàn)略眼光和戰(zhàn)略思維，越要重視抓好培育選拔年輕干部這個事關長遠的戰(zhàn)略舉措。

年輕干部不斷地成長成熟起來，大批政治上靠得住、工作上有本領、作風上過得硬，能夠正確確定形勢和把握大局，在錯綜簡單的條件下卓有成效地開展工作的優(yōu)秀年輕干部涌現(xiàn)出來，我們的干部隊伍才有可能始終保持蓬勃生氣與活力，我們的事業(yè)才能夠強盛不衰，立于不敗之地。

這些年來，在區(qū)委的高度重視和組織部門大力推動下，各部門各單位培育選拔了大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部，一批政治素養(yǎng)過硬，力量水平較高，工作作風扎實的年輕干部走上了各級領導崗位，干部隊伍年輕化取得明顯成效，干部隊伍結構不斷優(yōu)化，年輕干部的理論武裝、業(yè)務培訓和實踐熬煉都取得了較好成效，年輕干部工作培育方式、選拔方式不斷創(chuàng)新，制度化水平不斷提高。但也必需看到，與新形勢新任務和中心、省、市的新要求相比，年輕干部隊伍狀況和培育選拔優(yōu)秀年輕干部工作仍舊存在很多亟待改善的問題。相當一部分領導班子沒有構成合理的年齡梯次結構，年輕干部偏少，任正職的年輕干部更少，需要補充優(yōu)秀年輕干部的任務非常繁重。有的區(qū)管領導班子學問和專業(yè)結構不合理，還缺少系統(tǒng)把握馬克思主義理論和熟識意識形態(tài)工作的干部，缺少熟識現(xiàn)代經(jīng)濟管理、金融、外經(jīng)外貿(mào)及法律等方面學問的干部。

當前和今后一個時期，做好培育選拔年輕干部工作，要堅持重在培育，把培育熬煉放到更加突出的位置，以提高思想政治素養(yǎng)、堅決幻想信念為根本，以增加黨性、改善作風為重要資料，以力量建設為關鍵，不斷增加年輕干部培育熬煉工作的針對性和實效性。

二、組織部門要進一步加大年輕干部培育選拔力度

組織部作為干部工作主管部門，要增加戰(zhàn)略意識和長遠眼光，立足我區(qū)將來10年和更長時間對領導人才的戰(zhàn)略需要，切實抓好培育選拔優(yōu)秀年輕干部工作。

一是堅持標準，創(chuàng)新機制，確保優(yōu)秀年輕干部脫穎而出。抓緊選拔優(yōu)秀年輕干部，準時發(fā)覺使用年輕干部中能夠擔當重任的優(yōu)秀人才，是年輕干部工作的一項重要任務。要根據(jù)德才兼?zhèn)?、以德為先的標準選拔任用優(yōu)秀年輕干部;要樹立注意基層的導向，重視從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀年輕干部，在完成重大任務、應對重大大事中識別和使用優(yōu)秀年輕干部;要深化干部人事制度改革，健全完善有利于年輕干部脫穎而出的選拔機制，以落實領導班子配備年輕干部的要求和后備干部集中調(diào)整為重點，做好年輕干部選拔工作。要堅持小步快走，給年輕干部壓擔子，讓年輕干部盡早得到多崗位、全方位的熬煉。在大力選拔優(yōu)秀年輕干部的同時，要堅持老、中、青相結合，合理使用其他年齡段的干部，調(diào)動整個干部隊伍的進取性。

二是加強管理，嚴格監(jiān)督，確保年輕干部健康成長。對年輕干部的思想訓練要嚴。要開展常常性的馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀訓練，加強廉潔從政訓練，使他們能夠正確對待組織、正確對待群眾、正確對待個人。對年輕干部的日常管理和考核要嚴。要嚴厲?黨內(nèi)組織生活，反對好人主義和自由主義，使他們勇于開展批判與自我批判，提高解決自身問題和沖突的本領。對考核中發(fā)覺的問題和缺點，應準時向他們反饋;對工作不力的，應予以調(diào)整。對年輕干部的監(jiān)督要嚴。要訓練他們增加理解監(jiān)督的意識，自覺理解黨組織、群眾和社會輿論的監(jiān)督。

三是強化領導，增加合力，確保培育選拔年輕干部工作的各項要求落到實處。經(jīng)濟社會進展出成果和培育選拔干部出人才，這兩方面是緊密聯(lián)系的，都是各單位黨委、黨組義不容辭的重要職責。組織部門作為主管部門，對培育選拔年輕干部工作負有重要職責。要充分發(fā)揮職能作用，主動當好區(qū)委的參謀和助手，落實好區(qū)委的決策，加強對培育選拔年輕干部工作的宏觀指導，定期與共青團、婦聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部等部門溝通聯(lián)系，充分發(fā)揮各部門的工作優(yōu)勢，構成強大的工作合力。要以改革創(chuàng)新的精神推動培育選拔年輕干部工作，推動理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，使年輕干部工作把握規(guī)律性、增加針對性、提高實效性。

感謝大家!

五四青年節(jié)座談會精彩發(fā)言稿（精選篇8）

各位領導、各位青年同事：

大家好!

非常感謝局領導對我們青年干部的關懷和重視，給我這次機會與全局青年干部一齊學習、溝通，共享作為一名年輕稅務干部的光榮與驕傲。

自從來到國稅工作，時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬間，我參與工作已經(jīng)整五年，這五年中，我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務所等多個崗位進行熬煉，在領導的相信、同事的幫忙和自身的努力下，我在各個方面都有了肯定的提升，在這里我結合自身的不足和工作閱歷，簡潔談一談我對青年干部成才途徑的粗淺熟悉。

一、青年干部要有遠大的志向

縱觀古今，凡成就事業(yè)的人，都在青年時就有著遠大的志向，志向是人前進的方向，是在迷霧中求索的航標。作為青年稅務干部，應樹立起遠大的人生志向，不應滿意現(xiàn)狀，不應只著眼于眼前的工作，僅有目標明確了，我們才明白路該往哪里走，工作該往哪里努力。明確了人生目標后，我們青年干部應當圍圍著人生目標對人生進行規(guī)劃，制定中期和短期目標，規(guī)劃好在一個較長的階段要到達一個什么樣的狀態(tài)，在細化到較短的階段，要到達什么樣的狀態(tài)，這樣我們在追趕自我人生幻想時，才能有條不紊，循序漸進。所以說，遠大的志向是青年干部成才的方向。

二、青年干部要有較高政治覺悟

隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步進展，中國與世界的溝通溝通逐步加大，互聯(lián)網(wǎng)文化對青年思想的沖擊逐步加深，一些負面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產(chǎn)生深遠的影響，青年人中往往存在淡薄幻想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心理問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇，更有一些青年干部道德底線低下，甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀構成的時期，構成的性格特點和生活作風將影響我們一生的成長和進展。作為稅收事業(yè)的新兵，青年稅務干部要想在當下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向，在大是大非前保持頭腦糊涂，就必需要堅持較高的政治覺悟和政治敏感性，青年稅務干部應當學習歷史學問、國情學問、經(jīng)濟學問、法律學問和國際學問，加強理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維，不斷加強改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向堅持全都，才能與我國經(jīng)濟進展堅持全都，才能與社會提高堅持全都，才能做一個品德高尚的人，才能不誤入歧途。所以說，政治覺悟是青年干部成才的基石。

三、青年干部要勤于學習。

加強學習是青年干部素養(yǎng)鍛造的必由之路，青年干部的學習包括學理論、學學問、學方法、學閱歷。一是學理論。理論是對客觀規(guī)律的總結，理論層次打算一個干部的層次。青年干部能夠通過讀書看報、傾聽報告、進修培訓、撰寫文章等方式學習政治理論;二是學業(yè)務學問。學問使人眼界開闊。稅務部門是一個對業(yè)務力量要求非常高的部門，并且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務部門勝任本職工作，就要加強對自身業(yè)務力量的提升，并且不單單要學習本職工作所需要的業(yè)務學問，應當對整個稅收業(yè)務流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學習業(yè)務學問同時還要注意寫作、口才、網(wǎng)絡辦公等實際技能的學習;三是學方法。一切學問的獲得，歸根究竟是對方法的探究，抓住了方法就抓住了提高力量的精髓。青年干部應擅長在工作和學習中潛心挖掘，仔細反思，準時總結，構成適合自己的科學有效的方法。四是學閱歷。學習借鑒別人的閱歷，尤其是老同事，老領