高新區(qū)管委會關(guān)于履行教育職責(zé)工作情況的報告

1、PAGE PAGE 14 高新區(qū)管委會關(guān)于履行教育職責(zé)工作情況的報告提綱 TOC o 2-4 n h z u HYPERLINK l _Toc110525524 一、主要工作自查情況 HYPERLINK l _Toc110525525 （一）加強黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)教育改革發(fā)展情況 HYPERLINK l _Toc110525526 （二）落實教育優(yōu)先發(fā)展，著力解決教育熱點難點問題情況 HYPERLINK l _Toc110525527 （三）關(guān)于打造良好教育生態(tài)情況 HYPERLINK l _Toc110525528 （四）加強中小學(xué)幼兒園校園安全工作情況 HYPERLINK l _

2、Toc110525529 （五）加強教育督導(dǎo)工作情況 HYPERLINK l _Toc110525530 二、主要做法 HYPERLINK l _Toc110525531 （一）加強和完善黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo) HYPERLINK l _Toc110525532 （二）積極推動學(xué)前教育公益普惠發(fā)展 HYPERLINK l _Toc110525533 （三）義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)資源大幅擴充 HYPERLINK l _Toc110525534 （四）教育系統(tǒng)穩(wěn)定有了“新保障” HYPERLINK l _Toc110525535 三、存在的問題及下一步整改措施 HYPERLINK l _Toc1105255

3、36 （一）存在的問題 HYPERLINK l _Toc110525537 1學(xué)校布局不均 HYPERLINK l _Toc110525538 2公辦園占比較低 HYPERLINK l _Toc110525539 3教師缺口較大 HYPERLINK l _Toc110525540 （二）下一步工作措施 HYPERLINK l _Toc110525541 1優(yōu)化學(xué)校布局 HYPERLINK l _Toc110525542 2建立健全教師補充機制 HYPERLINK l _Toc110525543 3多措并舉提高公辦園占比正文：市政府教育督導(dǎo)室：按照.市人民政府教育督導(dǎo)委員會關(guān)于開展.年對縣級人民

4、政府履行教育職責(zé)評價工作的通知精神，我區(qū)對高新區(qū).年履行教育職責(zé).大類評價重點內(nèi)容進(jìn)行了自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：一、主要工作自查情況（一）加強黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)教育改革發(fā)展情況關(guān)于“黨委和政府完善定期研究教育工作機制，建立健全黨政主要負(fù)責(zé)同志深入教育一線調(diào)研、聯(lián)系學(xué)校和年終述職必述教育工作等制度；設(shè)立黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組秘書組秘書股，或未設(shè)立秘書股的有專人負(fù)責(zé)秘書組的相關(guān)工作；黨委定期專題研究教育系統(tǒng)黨建工作，協(xié)調(diào)解決黨建工作中的實際問題；落實黨建帶團(tuán)建、隊建”完成情況為加強黨對教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高全區(qū)教育質(zhì)量和水平，我區(qū)成立了由高新區(qū)黨工委書記、管委會主任、自貿(mào)片區(qū)管委

5、會主任鄧卓海同志任組長，區(qū)黨工委委員、管委會副主任陳四季同志任副組長，區(qū)直各部門負(fù)責(zé)人為成員的高新區(qū)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)秘書組，秘書組設(shè)在區(qū)社會事務(wù)辦，由區(qū)社會事務(wù)辦主要負(fù)責(zé)同志兼任秘書組組長。同時，建立了區(qū)黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系學(xué)校制度，印發(fā)了關(guān)于建立.高新區(qū)黨工委管委會領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系學(xué)校制度的通知，從制度上進(jìn)一步深化教育體制機制改革，加強黨對各級各類學(xué)校的指導(dǎo)，更好地幫助各級各類學(xué)校解決實際困難，加快教育高質(zhì)量發(fā)展。.年，區(qū)黨工委專題研究教育工作.次，重點研究解決省政府教育督導(dǎo)實地督查對我區(qū)反饋問題整改方案、大橋小學(xué)危房處置事項、實現(xiàn)公辦園在園幼兒占比目標(biāo)、.所公辦小學(xué)命名工作、區(qū)二小

6、周邊環(huán)境整治、區(qū)聘教師與正式教師同工同酬、全區(qū)未成年人思想道德建設(shè)、楓葉學(xué)校問題和區(qū)教育系統(tǒng)后勤服務(wù)等事項，通過黨建引領(lǐng)，做到把保障和服務(wù)民生工作作為第一要務(wù)，強化高質(zhì)量教育供給和內(nèi)涵建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境，提升育人能力，促進(jìn)教育公平和全區(qū)各級各類教育持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康、快速、全面發(fā)展進(jìn)步。.年，我區(qū).個教學(xué)單位中（公辦中小學(xué).個、民辦學(xué)校.個、公辦幼兒園.個，不含.個小學(xué)附設(shè)幼兒園），現(xiàn)有.個單位設(shè)有黨組織（含聯(lián)合黨支部）。其中，黨總支.個，黨支部.個（公辦學(xué)校及幼兒園.個、民辦學(xué)校.個）。全區(qū)教育系統(tǒng)黨組織和黨的工作做到了全覆蓋。關(guān)于全面貫徹落實深化新時代教育評價改革總體方案，制定縣級貫徹落實中

7、央總體方案工作清單、負(fù)面清單；對教職員工開展教育評價改革培訓(xùn)實現(xiàn)全覆蓋；嚴(yán)厲打擊宣傳、炒作中高考狀元和升學(xué)率等違規(guī)行為情況我區(qū)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實湖北省深化新時代教育評價改革總體方案工作清單和負(fù)面清單精神，把立德樹人成效作為根本標(biāo)準(zhǔn)，落實黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持正確辦學(xué)方向，堅決克服重智育輕德育、重分?jǐn)?shù)輕素質(zhì)等片面辦學(xué)行為。通過召開全區(qū)中小學(xué)校長和教師教育評價改革培訓(xùn)會，以及改革學(xué)校目標(biāo)考核辦法，完善目標(biāo)考核內(nèi)容，達(dá)到了通過改革學(xué)校評價，推進(jìn)落實立德樹人根本任務(wù)；通過改革教師評價,推進(jìn)踐行教書育人使命；通過改革學(xué)生評價，促進(jìn)德智體美勞全面發(fā)展目標(biāo)完成。同時，為全區(qū)教育營造良好的生態(tài)環(huán)境，引領(lǐng)教師專業(yè)

8、發(fā)展，保障學(xué)生平等權(quán)益，提升教育教學(xué)水平，減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)，提高社會滿意度。截至目前，我區(qū)沒有出現(xiàn)片面追求升學(xué)率的現(xiàn)象，今年暑假無炒作中、高考狀元的行為。（二）落實教育優(yōu)先發(fā)展，著力解決教育熱點難點問題情況關(guān)于落實教育優(yōu)先發(fā)展，確保教育經(jīng)費“兩個只增不減”;健全并落實各級學(xué)校生均財政撥款標(biāo)準(zhǔn)或生均公用經(jīng)費財政撥款標(biāo)準(zhǔn)；合法合規(guī)、有效監(jiān)管教育經(jīng)費情況.年，我區(qū)一般公共預(yù)算教育經(jīng)費支出.億元，比.年度.億元增長.%。.年，我區(qū)持續(xù)提高學(xué)校辦學(xué)水平，大力推進(jìn)各類教育優(yōu)質(zhì)均衡持續(xù)發(fā)展，如加大新建及改擴建學(xué)校工程力度（新建高新二小和高新四小工程，改擴建四十二中工程，維修改造魏莊小學(xué)、馬營小學(xué)等.個學(xué)

9、校工程等），更新升級學(xué)校信息化設(shè)備，足額兌現(xiàn)教師工資與獎勵津貼等，讓財政資金發(fā)揮了最大的作用。財政對教育的投入做到務(wù)實高效，力求使?“兩個比例”“三個增長”符合地方財力增長和教育發(fā)展規(guī)律，使生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費及生均預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費達(dá)到正常水平。同時，我區(qū)嚴(yán)格落實教育經(jīng)費保障制度，做到生均公用經(jīng)費按照小學(xué)每生每年.元、初中每生每年.元（寄宿.元）、公辦幼兒園每生每年.元、隨班就讀殘疾兒童每生每年.元的標(biāo)準(zhǔn)足額予以保障。關(guān)于保障和促進(jìn)教育公平，積極消除中小學(xué)(含普通高中)大班額；普惠性幼兒園覆蓋率、公辦幼兒園在園幼兒數(shù)占比達(dá)到規(guī)定目標(biāo)任務(wù)；推動“萬個公辦幼兒園學(xué)位擴充”實事落實；出臺并落實城鎮(zhèn)小區(qū)

10、配套幼兒園建設(shè)與管理政策情況為確保不出現(xiàn)大班額情況，我區(qū)開展以下工作：一是繼續(xù)加大改擴建工程建設(shè)力度。.年，高新二小完成建設(shè)并投入使用，新增學(xué)位.個；高新四小預(yù)計.月底主體封頂，新增學(xué)位.個；四十二中改擴建工程（一期）已開工建設(shè)，新增學(xué)位.個。二是繼續(xù)加大教師招聘力度。.年秋季，.名帶編教師和.名區(qū)聘教師全部補充到位，教師年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)科結(jié)構(gòu)和學(xué)歷層次進(jìn)一步提升。三是充分發(fā)揮集團(tuán)化辦學(xué)統(tǒng)籌調(diào)劑作用。四是嚴(yán)肅平臺招生入學(xué)紀(jì)律，嚴(yán)格按照高新區(qū)劃片入學(xué)招生政策和招生計劃管理，確保起始年級不產(chǎn)生新的大班額。通過以上措施，.年我區(qū)大班額占比為.%，控制在目標(biāo)任務(wù)以內(nèi)。努力提升幼兒園兩個占比。截至.年.月底

11、，我區(qū)共注冊幼兒園.所。其中，公辦幼兒園?.?所，民辦園.所，在園幼兒總?cè)藬?shù).萬人（公辦園幼兒.人、公辦園在園幼兒占比.%）。注冊普惠園?.所（.所公辦園、.所民辦普惠園），在園幼兒.人，普惠覆蓋率.%?（公辦幼兒及民辦普惠幼兒）。積極推動“萬個公辦幼兒園學(xué)位擴充”實事落實。截至.年.月底，.所公辦幼兒園（盧坡小學(xué)和肖王營小學(xué)附屬幼兒園）改擴建項目全面完成。我區(qū)作為市政府派出機構(gòu)，認(rèn)真貫徹落實.市市區(qū)居住小區(qū)配套中小學(xué)校、幼兒園建設(shè)和管理辦法精神，確保各項政策落地生根。關(guān)于統(tǒng)籌謀劃縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展、學(xué)前教育普及普惠發(fā)展和高中教育多樣特色發(fā)展，定期研究，明確目標(biāo)和任務(wù)，督促指導(dǎo)推進(jìn)情況我

12、區(qū)嚴(yán)格按照.年接受省級評估驗收任務(wù)，把握節(jié)點、突破難點，重點突破制約全區(qū)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的瓶頸和難點問題。一是消除“大班額”任務(wù)基本完成，大班額比例由.年的.%降到.年的.%以內(nèi)（.%）。二是健全教師補充機制，持續(xù)解決中小學(xué)教師編制不足問題，.年計劃補充的.名教師已全部上崗。三是積極推進(jìn)集團(tuán)化辦學(xué)模式進(jìn)程，建立了四十二中、二十七中、三十四中和米莊片區(qū)小學(xué).個教育集團(tuán)，集團(tuán)化辦學(xué)全覆蓋，并發(fā)揮其應(yīng)有的作用。四是教育經(jīng)費投入做到“兩個只增不減”。五是全力落實中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平要求。通過以上措施，我區(qū)正有序推進(jìn)義務(wù)教育從基本均衡向優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展跨越。同

13、時，我區(qū)扎實推動學(xué)前教育普及普惠發(fā)展。一是精心謀劃，督辦落實，在全市率先完成新增.家普惠幼兒園實事項目。截至.年.月底，高新祥苑小區(qū)幼兒園和吾悅廣場小區(qū)幼兒園已建設(shè)完成，新增學(xué)前教育學(xué)位.個。二是思想破冰，創(chuàng)新突圍，探索建立國有企業(yè)開辦公辦園的辦園新模式。從.年開始，凡是建成移交管委會的小區(qū)配套園均交由高新國投公司舉辦成公辦園。目前，已交付高新國投公司.所，其中.所已進(jìn)入裝修階段，.所正在進(jìn)行裝修手續(xù)報建工作。同時，加大轉(zhuǎn)改力度，將.所資產(chǎn)屬于管委會或社區(qū)的小區(qū)配建園一次性轉(zhuǎn)辦為公辦園。三是進(jìn)一步完善普惠園獎補兌現(xiàn)政策，鼓勵和引導(dǎo)非普惠園轉(zhuǎn)為普惠園。關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)，加強教師思想政治和師德

14、師風(fēng)教育；.年各縣(市、區(qū))義務(wù)教育教師工資收入預(yù)算安排落實到位，義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平并建立長效聯(lián)動機制；統(tǒng)籌中小學(xué)教師編制管理；推進(jìn)中小學(xué)教師“縣管校聘”管理改革取得實質(zhì)性進(jìn)程; 加強縣級教師發(fā)展中心建設(shè)，理順管理體制，落實培訓(xùn)經(jīng)費情況.年，我區(qū)繼續(xù)加大對教師管理工作：一是堅持師德鑄魂，在開學(xué)之初，在中小學(xué)校大力開展“立德鑄魂、廉潔從教”的“師德月”主題教育實踐活動，全區(qū).余名教師均簽訂了師德責(zé)任書，舉行師德宣誓。.年.月，舉辦教師師德征文比賽和演講活動，.余名教師踴躍參與。?二是優(yōu)化充實師資配置。經(jīng)溝通協(xié)調(diào)，市委編辦對我區(qū)教師編制給予適當(dāng)照顧和政策傾

15、斜，.名帶編教師和.名區(qū)聘教師全部補充到位，教師年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)科結(jié)構(gòu)和學(xué)歷層次進(jìn)一步提升。三是全面提升教師工資待遇。.年，我區(qū)將義務(wù)教育學(xué)校與公務(wù)員單位的五項獎勵工資同納入、同創(chuàng)建、同表彰、同獎勵，調(diào)整后教師年平均工資待遇為.萬元，公務(wù)員年平均工資待遇為.萬元，完成了教師工資待遇高于公務(wù)員的要求。四是立足激活教師“活力”，啟動中小學(xué)教師“區(qū)管校聘”管理體制改革，先后印發(fā)了高新區(qū)中小學(xué)教師“區(qū)管校聘”管理體制改革實施方案(襄高管辦發(fā).號）、.高新區(qū)中小學(xué)校崗位競聘工作實施方案（試行）（襄高社發(fā).號）。截至目前，全區(qū).個教育集團(tuán)及各學(xué)校均制定了本校（集團(tuán)）競聘方案，已完成校級、集團(tuán)級競聘和區(qū)級調(diào)劑工

16、作。關(guān)于深化校外培訓(xùn)機構(gòu)治理，定期對學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)開展巡查，周末、國家法定節(jié)假日校外培訓(xùn)機構(gòu)無學(xué)科類培訓(xùn)行為；對校外培訓(xùn)戶外廣告進(jìn)行整治，戶外廣告全部清理情況我區(qū)嚴(yán)格落實“雙減”政策，加強對外培訓(xùn)機構(gòu)治理工作。一是加強政策宣傳，.年.月中旬，我區(qū)印發(fā)高新區(qū)關(guān)于落實“雙減”政策致家長的一封信，使“雙減”政策飛入千家萬戶。二是做到底數(shù)清。目前，全區(qū)證照齊全的學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)共.家，其中非營利性質(zhì).家，營利性質(zhì).家；證照齊全的非學(xué)科類培訓(xùn)機構(gòu).家。各機構(gòu)信息均已按時填報入國家及.市兩級校外培訓(xùn)機構(gòu)系統(tǒng)平臺，通過“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”的方式對線上線下校外教育培訓(xùn)實行精準(zhǔn)化、智能化監(jiān)管。三是加強監(jiān)管。我

17、區(qū)采取集中整治和日常治理相結(jié)合的方式，通過.次校外培訓(xùn)機構(gòu)拉網(wǎng)式檢查，制止了.家無證機構(gòu)繼續(xù)營業(yè)。對證照齊全機構(gòu)，按照市防疫指揮部和市教育局要求，積極宣傳防疫政策，關(guān)停了所有培訓(xùn)機構(gòu)線下培訓(xùn)活動，并嚴(yán)格落實雙休日、節(jié)假日、寒暑假校外培訓(xùn)機構(gòu)不能組織學(xué)生培訓(xùn)規(guī)定。.年.月.日，印發(fā)關(guān)于建立高新區(qū)“雙減”工作專門協(xié)調(diào)機制的通知，成立由區(qū)黨工委委員、管委會副主任陳四季同志為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門主要職責(zé)，形成制度合力，確保“雙減”政策全面落實。責(zé)成區(qū)社會事務(wù)辦聯(lián)合區(qū)行政審批局、高新區(qū)市場監(jiān)管分局、區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)局等單位成立審核登記工作專班，協(xié)助學(xué)科類培訓(xùn)機構(gòu)做好“營轉(zhuǎn)非”和“學(xué)轉(zhuǎn)非”工作（經(jīng)調(diào)查，共

18、.家學(xué)科類培訓(xùn)機構(gòu)注銷證書，.家機構(gòu)意向轉(zhuǎn)型）。四是整治環(huán)境。責(zé)成區(qū)社會事務(wù)辦、區(qū)綜合執(zhí)法局、各鎮(zhèn)（街道）等單位，對校外培訓(xùn)機構(gòu)戶外廣告進(jìn)行集中整治，戶外廣告現(xiàn)已全部清理完成。（三）關(guān)于打造良好教育生態(tài)情況關(guān)于落實“五育”并舉，扎實推進(jìn)“雙減”（減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)）工作，“一校一案”制定學(xué)校開展課后服務(wù)實施方案，并認(rèn)真組織實施；加強中小學(xué)生“五項管理”（作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質(zhì)管理）情況為強化對全區(qū)中小學(xué)生“五項管理”，我區(qū)成立了以區(qū)社會事務(wù)辦主要負(fù)責(zé)同志為組長的“五項管理”領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下轄.個督學(xué)專班?！半p減”工作開展以來，我區(qū)共印發(fā)致家長一封信.萬份，發(fā)放

19、回收調(diào)查問卷.萬份。到校實地督查走訪.次，全區(qū)共有學(xué)生.萬人，參加中午延時服務(wù)的學(xué)生.萬人，參與率.%；參加下午延時服務(wù)的學(xué)生.人，參與率.%，做到根據(jù)需求應(yīng)托盡托，切實為家長減輕負(fù)擔(dān)，做好課后服務(wù)。全區(qū).所中小學(xué)也成立相應(yīng)工作專班，通過強化組織領(lǐng)導(dǎo)，形成管理網(wǎng)絡(luò)，壓實管理責(zé)任，全面提升師生思想認(rèn)識和家長正確的教育觀、成才觀。我區(qū)多次召開落實“雙減”和“五項管理”推進(jìn)會，制定了關(guān)于落實“五項管理”有關(guān)工作的通知和關(guān)于“五項管理”專項督導(dǎo)工作方案，各學(xué)校以教育部“雙減”工作監(jiān)測平臺數(shù)據(jù)填報為抓手，加強宣傳，細(xì)化管理，規(guī)范提質(zhì)。同時，建立出臺了關(guān)于進(jìn)一步減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的實施方案關(guān)于

20、落實“五項管理”工作實施方案和配套的“五項管理”制度，強化課后延時服務(wù)、睡眠管理、作業(yè)及考試管理，確?！半p減”和“五項管理”要求全部落地，并細(xì)化在學(xué)校管理中，體現(xiàn)在教育教學(xué)轉(zhuǎn)變中，在全社會和師生中形成家校協(xié)同、齊心協(xié)力的良好氛圍和工作局面。（四）加強中小學(xué)幼兒園校園安全工作情況關(guān)于積極宣傳貫徹湖北省學(xué)校安全條例，建好用好中小學(xué)幼兒園安全防范“.個.%”，落實平安校園“七防”建設(shè);加強中小學(xué)幼兒園校舍安全管理;積極開展防溺水綜合治理、防范處置校園欺凌和暴力以及秋季學(xué)期學(xué)校周邊環(huán)境綜合整治“百日行動”等.年全省學(xué)校安全專項治理情況我區(qū)做到：一是加強校園安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，全區(qū).所中小學(xué)和.所幼兒園的

21、校園封閉化管理、報警和監(jiān)控系統(tǒng)與屬地公安機關(guān)聯(lián)網(wǎng)率、專職保安員配備率“三個.%”全部落實到位。二是組織開展防溺水、交通安全、消防安全、禁毒、防災(zāi)減災(zāi)等主題宣傳教育與演練活動，提高師生自我防護(hù)意識與避險能力。三是積極開展平安校園創(chuàng)建活動，深化平安校園建設(shè)。三十四中被評為省級平安示范校園，四十二中、二十七中等.所學(xué)校被評為市級平安校園。四是加強學(xué)校安保隊伍建設(shè)，提高安保隊伍整體素質(zhì)，全區(qū)中小學(xué)、幼兒園均按規(guī)定要求配備了保安員。組織開展安全問題大排查、安全隱患大化解、安全能力大提升行動；積極開展校園突出安全隱患整治專項行動，開展教職員工和學(xué)生心理健康篩查工作情況我區(qū)加強校園周邊環(huán)境綜合治理工作，全年

22、共召開全區(qū)安全工作專題會.次，開展安全隱患排查專項行動.次，發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患.處，整改到位.處，.處重大安全隱患已制定整改方案并完成階段性整改任務(wù)；召開食品安全會議.次，開展食品安全檢查.次，確保學(xué)校食品安全。同時，全面落實生命安全和心理健康教育課程，開展安全主題教育.場、心理健康知識培訓(xùn).場次、法制教育.場、安全演練.場次。（五）加強教育督導(dǎo)工作情況關(guān)于出臺貫徹落實中央、省、市關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機制改革的具體舉措；健全教育督導(dǎo)機構(gòu)設(shè)置，合理配置專職督導(dǎo)人員，強化教育督導(dǎo)職能；扎實開展責(zé)任區(qū)督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作情況為加強教育督導(dǎo)工作，我區(qū)出臺了高新區(qū)關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機制改革的實

23、施方案（襄高辦發(fā).號），成立了高新區(qū)教育督導(dǎo)委員會，對督委會各成員單位工作職責(zé)和工作規(guī)則予以明確，督辦協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門落實教育職責(zé)，通過定期召開會議，確保了重大教育問題得到強力推進(jìn)與解決。為強化督導(dǎo)體制機制建設(shè)，我區(qū)成立教育督導(dǎo)室，為全區(qū).所中小學(xué)校（含.所民辦學(xué)校）和.所公民辦幼兒園配置兼職責(zé)任督學(xué).人，并劃分了督學(xué)責(zé)任區(qū)。全區(qū).個中小學(xué)（幼兒園）均在顯著合理位置懸掛了“責(zé)任督學(xué)公示牌”，公開督學(xué)姓名、監(jiān)督電話、督導(dǎo)內(nèi)容，實現(xiàn)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)全覆蓋。今年，各責(zé)任督學(xué)積極開展校園安全、規(guī)范招生、辦學(xué)（園）行為、“雙減”與“五項管理”、有償補課、創(chuàng)文等工作綜合或?qū)ｍ椂綄?dǎo)，對發(fā)現(xiàn)問題督辦整改，并接

24、受咨詢、調(diào)查處理舉報事項，為學(xué)校和家長溝通搭建了橋梁，提升學(xué)校自我發(fā)展能力與教育教學(xué)質(zhì)量。二、主要做法（一）加強和完善黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)高新區(qū)黨工委認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立健全黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、區(qū)直部門各負(fù)其責(zé)的教育領(lǐng)導(dǎo)體制；完善定期研究教育工作機制，建立健全黨政主要負(fù)責(zé)同志深入教育一線調(diào)研、聯(lián)系學(xué)校等制度。堅持把立德樹人成效作為根本標(biāo)準(zhǔn)，把落實黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅持正確辦學(xué)方向、加強和改進(jìn)學(xué)校黨的建設(shè)以及黨建帶團(tuán)建隊建、做好思想政治工作和意識形態(tài)工作、依法治校辦學(xué)、維護(hù)安全穩(wěn)定作為評價學(xué)校及其領(lǐng)導(dǎo)人員的重要內(nèi)容，確保全面履行好把方向、管大局、作決策、保落實的職責(zé)。（二）積極推動學(xué)前

25、教育公益普惠發(fā)展一是精心謀劃。在全市率先完成新增.家普惠幼兒園項目。.年.月底，高新祥苑小區(qū)幼兒園和吾悅廣場小區(qū)幼兒園相繼建成，新增學(xué)前教育學(xué)位.個。二是思想破冰，創(chuàng)新突圍，探索建立國有企業(yè)開辦公辦園的辦園新模式。自.年開始，凡是建成移交至我區(qū)的小區(qū)配套園均交由高新國投公司舉辦成公辦園。目前，已交付高新國投公司的余崗新市民公寓幼兒園、欣欣家園幼兒園進(jìn)入裝修階段。同時，加大轉(zhuǎn)改力度，將.所資產(chǎn)屬于管委會或村（社區(qū)）的小區(qū)配建園一次性轉(zhuǎn)辦為公辦園其中，“三供一業(yè)”移交至我區(qū)的幼兒園.所，小區(qū)配建移交至我區(qū)的幼兒園.所，資產(chǎn)屬于村（社區(qū)）的小區(qū)配建園.所。（三）義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)資源大幅擴充.年，我區(qū)將投

26、入.億元，新建高新二小和高新四小，改擴建四十二中學(xué)，維修改造.所學(xué)校等工程。目前，新建的高新二小已于.年秋季投入使用，新增學(xué)位.個；高新四小新建項目主體工程已接近尾聲，準(zhǔn)備對其進(jìn)行裝修并開展操場施工等工程；四十二中改擴建項目（一期）已開工建設(shè)。上述工程將新增學(xué)位.個，增設(shè)班級.個，熱點區(qū)域入學(xué)難、大班額等問題得到有效緩解。（四）教育系統(tǒng)穩(wěn)定有了“新保障”我區(qū)在做好全區(qū)中小學(xué)及幼兒園安全“三個百分之百”外，重點組織開展防溺水、交通安全、消防安全、防災(zāi)減災(zāi)、禁毒等主題宣傳教育與演練活動，提高學(xué)生自我防護(hù)意識與避險能力。同時，積極推進(jìn)校園周邊環(huán)境綜合治理，召開全區(qū)安全工作專題會.次，開展安全隱患排查專項行動.次，發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患.處。其中，已整改到位.處，.處重大安全隱患已制定整改方案并完成階段性整改任務(wù)。三、存在的問題及下一步整改措施（一）存在的問題1學(xué)校布局不均我區(qū)學(xué)位基本滿足需求，但因結(jié)構(gòu)布局不均衡，存在熱點學(xué)校超容量、大班額問題。目前，高新區(qū)