財務管理簡歷范文

1、財務管理簡歷X文導讀：本文財務管理簡歷X文，僅供參考，如果能幫助到您，歡迎點評和分享。簡歷即對履歷的簡要陳述，又稱履歷表，英文簡稱CV，常用于個人求職、申請，但也可作為非求職者的經(jīng)歷簡述。簡歷記載一個人的教育學歷、專長以及就業(yè)經(jīng)驗，有時會補充個人特質(zhì)、興趣或期許。主要目的經(jīng)常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經(jīng)常是第一份征才部門或?qū)W術(shù)機構(gòu)摘要候選人的過濾依據(jù)，其重要性可見一斑。下面是為您整理的財務管理簡歷X文，希望對您有用。簡歷財務管理：xx地址：XX市沙坪壩區(qū)三峽廣場：400044管理培訓生石河子大學(211)財務管理本科校園自行車車行總負責人大二時期，經(jīng)過市場調(diào)研、估計市場、設

2、計銷售方案，制定內(nèi)部制度之后，創(chuàng)立校園車行車車行，并擔任車行的唯一總負責人，獨自全權(quán)管控車行的市場、營銷、財務、后期維護等模塊。我們獲利第一年3個月達到5萬，在此過程中獲得了校里和院里老師領導的大力支持，獲得了珍貴的社會實踐經(jīng)驗;車行運營期間(以開始的三個月為例)，通過前期精準的市場定位、有效的市場探索、成功進軍校園車行并扎穩(wěn)腳跟，并取得凈利潤高達百分之一百二十五的成績。校園手機維修合伙人針對大學校園里缺少電子產(chǎn)品維修店而電子產(chǎn)品維修需求日益增加這一機遇，我與朋友合伙在學校開設維修點，我主要職責為負責資源引進、市場推廣、財務核算、一部分技術(shù)方面，最后每天穩(wěn)定營業(yè)額在4000元上下。大華會計師事

3、務所實習協(xié)助抽查及復核存貨、固定資產(chǎn)等憑證審計現(xiàn)金、銀行及部分損益類科目，運用中建的幾個不同的財務軟件用友NC和其它兩個軟件數(shù)據(jù)核對，然后抽查一些憑證，整理工作底稿,幫助CPA提高工作效率，最后協(xié)助CPA給出審計意見。學?；顒硬邉澚耸幼哟髮W第二屆職來我往校園招聘會并取得成功，很多優(yōu)秀畢業(yè)生被中國500強提前錄取組織全班同學積極參加全校的“心理健康月”活動，我們班在答辯過程獲得“優(yōu)秀班集體”大學參加三年院里運動會，獲得個人跳遠，400米個人第一并代表學院參加校運會，為本院獲得積分。參加院里及校里所有籃球比賽，院里獲得第一，校里第二。獲獎情況院一等獎學金獲獎比例：1/200院一等獎學金獲獎比例：

4、1/200院三等獎學金獲獎比例：1/200曾任職務石河子大學自行車協(xié)會實踐部部長負責整個協(xié)會自行車技術(shù)的傳授，每次活動的策劃，主要負責探路，整個活動過程安全與各種突發(fā)事件的處理，一個人策劃大型騎行活動，并在圣地XX和臺灣兩次活動中獲得圓滿成功。班級學習委員通知并確保同學們知曉各項考試的時間和相關安排;與各科老師及教學秘書溝通協(xié)調(diào)，幫助老師安排教室布置、課堂調(diào)整及教材的發(fā)放;組織同學一起上自習，組織班級學習研討會，讓大家在一起交流學習經(jīng)驗，表揚先進，找出問題，并討論解決，形成互幫互愛的班級學習氛圍。技能水平CET-6，具備良好的聽、說、讀、寫能力;計算機二級，熟練掌握辦公軟件;會計從業(yè)XX。財務

5、管理X文企業(yè)財務管理的重要方法企業(yè)管理是以企業(yè)的財務管理為核心的，企業(yè)的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、銷售管理等都要服務于企業(yè)的經(jīng)營需要，且都必須以企業(yè)的財務管理為核心，保證各項管理之間相互協(xié)調(diào)、相互配套。合理的企業(yè)財務管理方法應具備可測性、可控性、層次性和統(tǒng)一性。因此企業(yè)必須形成一套完善的財務管理方法，從各個方面保證企業(yè)財務管理作用的發(fā)揮。第一、形成企業(yè)財務管理的信息化手段和高水平的財務管理隊伍。在現(xiàn)代科學技術(shù)的影響下，企業(yè)的各項運營都逐步實現(xiàn)了信息化管理，企業(yè)的財務管理當然也不例外，尤其是對于企業(yè)的會計信息和財務信息都需要實現(xiàn)電算化管理，通過電算化管理可以對于企業(yè)的生產(chǎn)運營情況、財務情況進行及時、客

6、觀的反饋，并且通過進行深入分析，可以有效快速的發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題，并在此基礎上提出解決措施，保證企業(yè)生產(chǎn)效益的提高。同時，信息化管理還要求企業(yè)的財務管理必須形成高水平的會計隊伍，這支會計隊伍不僅僅需要有現(xiàn)代化的企業(yè)會計知識，對于企業(yè)管理、生產(chǎn)運營、信息管理等各方面都需要有一定的認識，并且能夠在此基礎上進行科學的企業(yè)財務分析，對于企業(yè)的籌資決策、投資決策和經(jīng)營決策都能夠提出良好的建議，并且對于企業(yè)中的各項決策能夠通過科學的方法進行嚴禁的可行性和成本效益分析。第二、加強企業(yè)財務管理全面預算的管理。企業(yè)的全面預算是指對企業(yè)在一定時期內(nèi)的各項業(yè)務活動、財務表現(xiàn)等各個方面進行總體預測，具體包括

7、開發(fā)預算、銷售預算、管理費用預算、投資預算、資金預算等各個方面。因此企業(yè)的全面預算管理是企業(yè)財務管理的重要內(nèi)容，也是企業(yè)財務管理的重要方法。對于企業(yè)的全面預算管理主要包括3個方面的內(nèi)容，一是全面預算管理的編制，由于全面預算管理包括X圍廣泛，涉及的部門較多，因此企業(yè)全面預算的編制必須實行從上到下和從下到上相結(jié)合的編制方法，通過各個部門之間的溝通，最終確定合理的預算X圍，并且在編制過程中避免上級直接決定，下層員工沒有參與的情況發(fā)生。二是全面預算的執(zhí)行，在實際的執(zhí)行過程中，按照預算進行，一旦出現(xiàn)與預算不相符合的情況，需要有企業(yè)相關領導確認后方可更改。并且企業(yè)根據(jù)自身規(guī)模和實力的大小，可設立全面預算管

8、理辦公室，對于全面預算在執(zhí)行過程中的情況進行有效監(jiān)督。三是全面預算管理的反饋。反饋包括兩方面的內(nèi)容，一方面對于預算和實際情況必須進行對比分析，為未來進行更加科學的全面預算管理奠定基礎。另一方面要做好對于預算執(zhí)行良好的個人和單位的獎勵，以及對于表現(xiàn)較差的部門和個人的懲罰工作，提高部門和員工在全面預算管理中的積極性。同時，全面預算管理中必須重點突出成本管理，對于企業(yè)確定的成本計劃，在執(zhí)行過程中要進行嚴格檢查，深入監(jiān)督。第三、加強企業(yè)財務管理的風險管理。市場經(jīng)濟的發(fā)展同時存在機遇與挑戰(zhàn)，并且一直存在著低風險低收益、高風險高收益的困境，因此企業(yè)財務管理必須重視風險管理，包括風險識別、風險度量和風險控制

9、三個方面。在進行企業(yè)的財務風險管理時，首先需要確立企業(yè)財務風險管理的基本目標和基本原則，并且在此基礎上，根絕企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營的需要和企業(yè)外部環(huán)境的變化，不斷改進和完善企業(yè)的財務風險管理機制。在進行財務決策時，對于風險的大小、程度等進行科學、充分的分析，并且結(jié)合企業(yè)自身的實力，通過多方面、多渠道的比較、分析權(quán)衡企業(yè)的可能收益和可能損失，選擇出相對最佳的方案，達到企業(yè)收益最大化。同時，在企業(yè)做出任何決策前，必須形成一系列的防X和保全措施，即使出現(xiàn)風險，也可以有效的控制風險或者降低風險給企業(yè)帶來的損失。也就說，企業(yè)的財務風險管理做到必須做到對企業(yè)所面臨的各種財務風險需要做出準確和及時的測量。為了達到這樣

10、的工作效果，企業(yè)內(nèi)部可以建立專門負責風險管理部門，以控制企業(yè)的財務風險和處理企業(yè)財務風險發(fā)生所帶來的損失。第四、加強企業(yè)財務管理的資金管理。資金管理是我國企業(yè)財務管理最傳統(tǒng)的內(nèi)容和方法，資金是企業(yè)運營的血液，是企業(yè)運營的基礎，也是企業(yè)增值的根本。企業(yè)的資金管理包括資金的籌集、資金的安排與使用等各個方面，因此企業(yè)在資金管理時要做好三個方面的工作，一是做好企業(yè)的資金總量、借款、還款的籌劃工作，積極參與企業(yè)的投資決策和計劃，二是舊能的加速資金的運轉(zhuǎn)速度，及時監(jiān)督企業(yè)資金的使用情況，考核資金的使用效果和使用效率，三是做好資金的安全防X工作等各項工作，確保企業(yè)運轉(zhuǎn)的正常資金需求和不間斷進行。并且在此基礎

11、之上，提出合理使用資金的建議和措施，保證和促進生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營管理水平的提高。第五、做好企業(yè)財務管理部門與各部門之間的協(xié)調(diào)工作。企業(yè)的財務管理不僅僅是財務部門的事情，與企業(yè)的生產(chǎn)部門、戰(zhàn)略部門、銷售部門等都有直接關系，因此在財務管理時需要理順企業(yè)財務部門與各個職能部門之間的職權(quán)關系，明確劃分各個部門的職能，以及在財務管理中需要發(fā)揮的作用。通過各個部門職能X圍的劃分，形成以企業(yè)財務管理為核心，各個職能部門相互協(xié)調(diào)的財務管理體系?，F(xiàn)代企業(yè)財務管理的三大走向一、企業(yè)財務管理的目標走向多重化舊經(jīng)濟時代企業(yè)的所有權(quán)屬于股權(quán)資本所有者即全體股東。企業(yè)財務管理的目標是股東財富的最大化，員工的勞動通過領取工資

12、的形式得到補償。在新經(jīng)濟時代的企業(yè)，講究以人為本的原則，企業(yè)財務管理的目標理應不能把員工的利益排斥在外。企業(yè)必須依賴于員工的富有創(chuàng)新性的勞動，才能獲得生存與發(fā)展。員工的勞動已不再象工業(yè)經(jīng)濟社會中以可重復的勞動為主，因此，新時代的企業(yè)還必須把“員工利益的最大化”納入其財務管理目標之中。同時，對于與企業(yè)關系密切的集團如債權(quán)人、客戶、供應商、社會公眾、潛在的投資者、政府、戰(zhàn)略伙伴，滿足這些集團的利益需要，也是企業(yè)財務管理目標的組成部分，是以成本-效益為指導原則，其目的是為了維護企業(yè)良好的聲譽，或是為了獲得營業(yè)許可證等，最終為企業(yè)取得高于投入的回報。新時代企業(yè)財務管理的目標工業(yè)經(jīng)濟時代企業(yè)財務管理目標

13、的發(fā)展，而不是對原有目標的全盤否定，企業(yè)財務管理目標走向多元化，企業(yè)財務管理目標最終實現(xiàn)多贏目標。二、企業(yè)財務管理手段先進化新經(jīng)濟的到來，使企業(yè)的財務管理進一步信息化和數(shù)字化，計算機技術(shù)，特別是網(wǎng)絡技術(shù)被廣泛運用到財務管理之中。如：MIS(管理信息系統(tǒng))日益廣泛運用于財務管理之中，它能根據(jù)既定的原則，只要將每筆財務及財務計劃等數(shù)據(jù)化后，輸入數(shù)據(jù)庫，即可利用財務管理信息系統(tǒng)進行常規(guī)決策，并加以實踐，使財務管理趨于嚴密，排除大部分人為干擾因素，減少管理的隨意性，同時也可為非常規(guī)財務決策提供依據(jù)。MIS在財務管理中的運用有助于財務管理的優(yōu)化和簡化。網(wǎng)絡技術(shù)的運用，如在公司中建立局域網(wǎng)，可以使公司管理

14、人員足不出戶，即可進行財務管理，特別是對于大型集團公司，可以通過互聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)遠程財務管理。當然，還有諸如，系統(tǒng)模型與模擬、戰(zhàn)略信息系統(tǒng)等技術(shù)也可以應用到財務管理之中，這些技術(shù)的運用有利于實現(xiàn)高效益、柔性化、智能化的財務管理。三、企業(yè)財務管理對象交叉化工業(yè)經(jīng)濟時代財務管理，一直較為強調(diào)的是權(quán)責利分明，是一種直線式管理。隨著新經(jīng)濟的到來，社會分工進一步細化，必然要求進一步加強團隊協(xié)作，同時知識具有共享性，所以在新經(jīng)濟時代，財務管理為了更好適應社會和經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)內(nèi)部的各個部門之間，企業(yè)之間，甚至行業(yè)之間，財務管理邊界是“可以滲透”或“半滲透”的，財務管理已不僅是專屬財務部門的事，他需要以企業(yè)整體

15、為單位，而不是以簡單的財務部門為單位，這種整體跨越原來的職能單位，它的構(gòu)成可以是橫向職能部門的財務組合，也可以是縱向的職能部門的財務小團體組合，并得到其他各部門之間的協(xié)作;財務管理的對象甚至考慮到客戶、供應商以及其他與企業(yè)保持利益關系的人才，交叉化管理不但能充分挖掘本企業(yè)財務潛能，同時也能充分利用與自己的相關單位的財務管理方面的優(yōu)弱勢?？傊?，新經(jīng)濟時代，財務管理是企業(yè)管理中最重要的組成部分之一，公司、組織尤其是大公司，都將在財務管理方面投入恰如其分的人、財、物，以期贏得財務優(yōu)勢，從而贏得競爭優(yōu)勢?？梢詳喽ǎ磥頁碛谐晒ω攧展芾砥髽I(yè)必將是成功的企業(yè)。財務管理CIMA專業(yè)應屆畢業(yè)生求職簡歷23歲X

16、X教育背景某某理工大學財務管理CIMA(本科)年，進入會計學院學生會，擔任女生部干事;組織并參與新生運動會，拔河比賽，運動會開幕式，迎新晚會,開幕式全校第一名(丹青理工賦)，20 xx年重理工鮮花禮贊黨代會，百米長卷譜祝福，三等獎。年，擔任女生部委員及20 xx級CIMA班班主任助理，組織新生運動會，同時擔任重理工籃球協(xié)會新聞部副部長，組織新生招社員，籃球比賽等。實習經(jīng)驗某某農(nóng)村商業(yè)銀行大堂助理(實習生)網(wǎng)上收集各行相關理財產(chǎn)品信息及潛在目標客戶信息;協(xié)助領導接待來訪客戶和外出拜訪客戶，外出領取客戶資料等;協(xié)助綜合部做好綜合類工作，如整理零售部合同，零售部辦公室整理布置，分發(fā)各營銷小組文具名片

17、，整理零售部倉庫等;與我行員工及其他實習生交流學習;其他交辦事宜。獎項證書級證書-4，良好的英文聽說能力年CIMA商業(yè)精英國際挑戰(zhàn)賽，優(yōu)秀獎自主評價本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。愛好廣泛，喜歡運動和旅游組織能力和團結(jié)力量特別強，連續(xù)了擔任幾年的班長和組織委員、文藝委員;在校期間，曾擔任系學生會女生部干部、委員，?；@球協(xié)會新聞部副部長，在學生工作和外出商家聯(lián)系的過程中，大大提高了自己的辦事和處事能力;積極參加課外文體活動和社會實踐活動等，以增加自己的閱歷，提高自己的能力;組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、應變能力等大大提升，具備良好的心理素質(zhì)，讓我在競爭中擁有更大的優(yōu)勢，讓我在人生事業(yè)中走得更

18、高更遠。X文九：簡歷模板財務管理簡歷模板:財務管理智聯(lián)招聘日期：基本信息XX：目前住地：XX民族：漢族婚姻狀況：已婚年齡：29歲求職意向：銷售經(jīng)理/主管：經(jīng)理/主管/、會計/會計師：財務主管/主辦會計、銷售代表/推銷員/營銷員/促銷員：業(yè)務批注：基本信息中沒有聯(lián)系方式，這個要格外注意，因為這不僅是一個疏忽，而且也會讓對于你感興趣的HR沒辦法聯(lián)系到你。工作經(jīng)歷XX億翁來皮具制品XX起止年月：擔任職務：財務主管工作描述：1、公司全盤財務制度制定和實施指導。2、往來款項的核對及收支安排。3、金蝶K3網(wǎng)絡版的進銷存及財務模塊的應用和推廣。4、風險控制和成本核算。5、全盤總帳的處理。離職原因：希望離家近

19、一點。XX百仕高鞋廠起止年月：擔任職務：主管工作描述：獨立執(zhí)行工廠的全面業(yè)務及財務理工作，處理所有財務、涉稅事宜及客戶的聯(lián)絡溝通，訂單簽訂，生產(chǎn)安排，交期確定，貨款催收、溝通協(xié)調(diào)等工作。離職原因：需要更廣闊的空間，希望有新發(fā)展XX市永銳電器廠起止年月：擔任職務：主辦會計、ISO輔導員工作描述：1和經(jīng)理一起做好工廠的全面財務管理工作，包括資金調(diào)度安排，財務人員的錄用培訓，財務制度的規(guī)X制定。對財務帳目進行審核及系統(tǒng)分析并向公司領導提出合理化建議。2擔任ISO管理推行小組成員，和廠部領導一起執(zhí)行5S管理，對相關部門工作進行審核驗收，促進企業(yè)精神文化建設工作。離職原因：希望回XX市發(fā)展XX市建達皮具

20、廠起止年月：擔任職務：主辦會計、總經(jīng)辦秘書、業(yè)務助理工作描述：1在總經(jīng)理的指導下負責全盤工廠財務和業(yè)務管理工作，起草各類總經(jīng)理需要的文書合同及制定各類規(guī)章制度.協(xié)助拜訪客戶催收應收帳款等。2協(xié)助業(yè)務員做好與客戶溝通工作,處理各種訂單回復交貨期.3計算員工工資,做好財務日常支付工作,填制憑證,監(jiān)管核對倉庫帳目,填開專用發(fā)票，編制財務報表辦理涉稅事宜.離職原因：有要事回家XX市藍精靈幼兒園起止年月：擔任職務：會計文員、舞蹈教師工作描述：協(xié)助副園長處理各種財務及后勤工作,并和主班老師一起負責教小朋友們的舞蹈課.離職原因：希望專業(yè)對口耒陽市林業(yè)局起止年月：1999-071999-12擔任職務：會計、辦

21、公室干事工作描述：協(xié)助會計科長辦理各種財務事項,做好辦公室接待及會議記錄工作.離職原因：工作過份輕閑批注：工作經(jīng)理不是簡單的崗位職責的羅列，要有你的工作成績的體現(xiàn)。另外如果離職原因不是必填項目最好不要寫作簡歷中，因為這個完全可以留到面試時說，而且簡歷中的離職原因即使必須寫也要斟酌語言，這份簡歷中的是不可取的，“希望離家近一點”，“有事要回家”雖然都是很實在的話，但是也必然會給HR留下不好的負面印象。教育背景畢業(yè)院校：XX大學最高學歷：大專畢業(yè)日期：1999-07-01所學專業(yè)：財會第二專業(yè)：文秘培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號XX林業(yè)學校財會畢業(yè)證、會計證XXXX大學

22、文秘畢業(yè)證XX市財政局、稅務局財務、辦稅會計證、辦稅員證XX市稅務局稅控機操作上崗證XX市財政局會計初級職稱助理會計師證南海駕校駕駛培訓C1駕照語言能力外語：英語一般其他專長1、對會計工作能獨立處理增值稅一般納稅人全盤帳務，融會貫通使用速達/用友/金蝶財務軟件及WordExcel辦公用軟件;熟練操作稅控機并規(guī)X掌握辦稅工作流程和XX市工商稅務法律法規(guī);熟練運用增值稅納稅電子申報系統(tǒng)和網(wǎng)上認證發(fā)票工作;精通工業(yè)企業(yè)成本核算并對應收應付往來帳目管理具一定經(jīng)驗。熟悉進出口業(yè)務及退稅工作全部流程手續(xù)及具合理避稅經(jīng)驗。2、對業(yè)務工作有較深入的了解，熟悉手袋皮具和鞋材、成品鞋類產(chǎn)品行業(yè)特點及成本分析。語言

23、表達能力強,有優(yōu)秀的談判和溝通技巧及敏銳的市場意識和動察能力.且因有財務、行政工作等方面的專長經(jīng)驗及處理突發(fā)事件的靈活應變能力，良好的營銷能力.所以能與客戶及供應商保持長期良好的合作關系，能最大程度維護公司利益并與合作方共創(chuàng)雙贏。3、對行政和財務管理工作能獨當一面，能承受較大工作壓力且頗具協(xié)調(diào)親和能力。能很好地協(xié)助上司工作和真誠與下屬溝通。并與工商稅務勞動部門作良好溝通,順利快捷辦理各項注冊,年審,變更,勞務用工手續(xù)等對公事宜。4、對文秘工作駕輕就熟且具有較深文字功底;對人事、文管工作比較擅長。能為企業(yè)精神文化建設出謀獻策.5、持有C1駕駛證，出差辦事方便快捷。因為年青，我渴望在工作中不斷提升

24、自己，和企業(yè)一起求發(fā)展,共進步。更愿以自己的聰敏好學、踏實肯干、誠實穩(wěn)重的工作作風迎接新機遇的挑戰(zhàn)追尋一個屬于自己發(fā)展廣闊空間。批注：個人專長不是自主評價，所以簡單一點就可以，如果有很多需要表述的可以在個人評價中有所體現(xiàn)，這個模塊中不用解釋說明。個人評價本人五官端正、品性溫良，綜合素質(zhì)修養(yǎng)高。善于與人溝通、具有良好團隊合作精神和能力。在校讀書期間一直擔任班團干部和校廣播站主持人，曾多次被評為省市校各級三好學生、優(yōu)秀團干，是班主任和各社團老師得力助手;工作期間積極主動、細心認真，個性開朗、誠實肯干且頗具上進心和進取精神，深得上司、同事以及合作商的一致好評，并多次獲得優(yōu)秀職員表彰。給我一個發(fā)展空間，定然以公司為家，以為公司創(chuàng)造更大效益為終級目標。批注：自主評價可以看出你還是很用心的，但是作為一個有多年工作經(jīng)驗的求職者真的不用把你在校期間的成績也放到這里的。財務管理個人簡歷性別：男/女出生年月：19xx.xx.xx民族：xx政治面貌：xxxxXX大學財務管理專業(yè)20XX屆XX方向XX學士聯(lián)系方式：139-xxxx-xxxx電子：xxxxxxx求職意向及自主評價期望從事職業(yè)：注冊會計師、會計/審計、金融/投資/證券、貿(mào)易/進出口(點擊來搜索想要的工作)自主評價：具備會計上崗證、用友ERP財務證書、英語六級證書。具備扎實的專業(yè)基礎，謹慎可靠的做事風格，腳踏實地的工作態(tài)度，高度責任感的工作心