2016年3月27日下午環(huán)境轉(zhuǎn)版試題A卷含答案

1、2016年3月27日下午環(huán)境轉(zhuǎn)版試題A卷(含答案)一、單項選擇題(從下面各題選項中選出一個最恰當?shù)拇鸢福⑾鄳帜柑钤谙卤硐鄳恢?。每題1分,共40分，不在指定位置答題不得分)1、ISO14001:2015標準規(guī)定了使組織能夠?qū)崿F(xiàn)其為環(huán)境管理體系所設定的()的要求。(A)預期結(jié)果(B)最終結(jié)果(C)環(huán)境目標(D)環(huán)境方針2、實現(xiàn)()之間的平衡被認為是既滿足當代人的需求，又不損害后代人滿足其需求的能力的基礎。(A)社會、經(jīng)濟和政治(B)發(fā)展、環(huán)境和社會(C)社會、發(fā)展和環(huán)境(D)環(huán)境、社會和經(jīng)濟3、下列關于ISO14001:2015標準與法律法規(guī)要求的關系，說法正確的是()。(A)只要符合標準

2、要求，就符合了法律法規(guī)要求(B)符合法律法規(guī)要求，肯定就符合了ISO14001:2015標準(C)ISO14001:2015標準不擬增加或改變組織的法律法規(guī)要求(D)以上都對4、下列關于ISO14001:2015標準，下列描述正確的是()。(A)采用該標準本身并不保證能夠獲得最佳環(huán)境績效(B)采用該標準本身并不保證能夠獲得最佳環(huán)境結(jié)果(C)只要遵守法律法規(guī)，就可以保證組織能夠獲得最佳環(huán)境績效(D)只要遵守法律法規(guī)，就可以保證組織能夠獲得最佳環(huán)境結(jié)果5、通過將環(huán)境管理融入到組織的業(yè)務過程，戰(zhàn)略方向和決策制定中，與其他業(yè)務的優(yōu)先項相協(xié)調(diào)，并將環(huán)境管理納入組織的整體管理體系中，最高管理者就可以有效地

3、應對其()。(A)風險和機遇(B)風險(C)機遇(D)環(huán)境問題6、采納ISO14001:2015標準本身并不能夠保證獲得最佳環(huán)境結(jié)果，本標準的應用可因組織所處環(huán)境的不同而存在差異，兩個從事類似的活動，但具有不同的()的組織，均可能滿足本標準的要求。(A)合規(guī)義務、環(huán)境方針和環(huán)境目標(B)合規(guī)義務、環(huán)境方針、環(huán)境技術和環(huán)境績效(C)合規(guī)義務、環(huán)境方針和環(huán)境技術(D)合規(guī)義務、環(huán)境方針承諾、環(huán)境技術和環(huán)境績效目標7、ISO14001:2015標準適用于任何規(guī)模、類型和性質(zhì)的組織，并適用于組織()確定的其能夠控制或能夠施加影響的活動、產(chǎn)品和服務的環(huán)境因素。(A)基于環(huán)境因素(B)基于環(huán)境績效(C)基

4、于生命周期觀點(D)基于環(huán)境影響程度8、下列不是ISO14001:2015標準的術語的是()。(A)環(huán)境目標(B)環(huán)境指標(C)要求(D)環(huán)境狀況9、關于管理體系，以下說法不正確的是()。(A) 一個管理體系可關注一個領域或多個領域(B)體系要素包括組織的結(jié)構(gòu)、崗位和職責、策劃和運行、績效評價和改進(C) 一系列相互關聯(lián)或相互作用的要素(D) 一個管理體系只能關注一個領域10、依據(jù)ISO14001:2015標準，環(huán)境管理體系是管理體系的組成部分，用于()。(A)管理環(huán)境因素(B)履行合規(guī)義務(C)應對風險和機遇(D)以上全部11、根據(jù)ISO14001:2015標準的定義，組織是為實現(xiàn)其目標而具

5、有職責、權限和關系等自身職能的()或群體。(A)機關(B)公司(C)事業(yè)單位(D)個人12、根據(jù)ISO14001:2015標準的定義，環(huán)境狀況是指在某個特定時間點確定的環(huán)境的()(A)污染情況(B)狀態(tài)或特征(C)狀態(tài)(D)現(xiàn)狀13、關于風險，以下描述不正確的是()。(A)風險是對預期的偏離，肯定是負面的(B)風險是不確定性的影響(C)風險通常被描述為潛在“事件”與后果，或兩者的結(jié)合(D)風險通常以事件后果與其發(fā)生的可能性的組合來表示14、在某個特定時間點確定的環(huán)境的狀態(tài)或特征是指()。(A)環(huán)境績效(B)環(huán)境狀況(C)環(huán)境影響(D)環(huán)境因素15、持續(xù)改進是指“不斷提升績效的活動?！标P于持續(xù)改

6、進不正確的解釋是()。(A)持續(xù)改進就是指不能間斷的改進活動(B)不一定要同時在不同的領域或方面開展改進活動(C)持續(xù)改進包括環(huán)境績效的提升(D)改進活動可以包括實施糾正措施，突破性變更、創(chuàng)新等16、根據(jù)ISO14001:2015標準的定義，不符合為未滿足要求，其中要求可以來自于()。(A) ISO14001標準的要求(B)組織為其自身規(guī)定的附加的環(huán)境管理體系要求(C)合規(guī)義務(D)以上全部17、測量是指確定數(shù)值的過程。在績效評價時，錯誤的說法是()。(A)測量是評估績效的一種手段(B)只能用測量的方法進行績效評價(C)可對測量的結(jié)果進行分析來評價績效(D)測量結(jié)果應保留證據(jù)18、參數(shù)是對()

7、的可度量的表述。(A)運行、管理或狀況的條件或狀態(tài)(B)環(huán)境指標(C)環(huán)境目標(D)以上都是19、依據(jù)ISO14001:2015標準，與組織所處的環(huán)境相關的內(nèi)部問題不包括(A)戰(zhàn)略方向(B)氣候(C)文化(D)能力(如人員，知識，過程，體系)20、依據(jù)ISO14001:2015標準，關于“4.2理解相關方的需求和期望”，最為確切的說法是()，(A)確定與環(huán)境管理體系有關的相關方(B)確定這些相關方的有關需求和期望(C)確定這些需求和期望哪些將成為其合規(guī)義務(D)以上全部21、依據(jù)ISO14001:2015標準，組織一旦確定了范圍，都應納入環(huán)境管理體系的是哪些方面()(A)組織的主要活動(B)組

8、織的主要產(chǎn)品和服務(C)在這個范圍內(nèi)的組織所有的活動、產(chǎn)品和服務(D)這個范圍內(nèi)外組織的活動、產(chǎn)品和服務22、依據(jù)ISO14001:2015標準，最高管理者應證實其在環(huán)境管理體系的領導作用和承諾，以下說法正確的是()。(A)最高管理者需任命管理者代表(B)由管理者代表對環(huán)境管理體系的有效性負責(C)成立專門的環(huán)保體系部對環(huán)境管理體系的有效性負責(D)最高管理者應對環(huán)境管理體系的有效性負責23、依據(jù)ISO14001:2015標準“環(huán)境方針”的要求，保護環(huán)境的其他特定承諾，可包括()。(A)資源的可持續(xù)利用(B)減緩和適應氣候變化(C)保護生物多樣性和生態(tài)系統(tǒng)(D)以上都對24、組織應在()范圍內(nèi)

9、，確定其活動、產(chǎn)品和服務中能夠控制和能夠施加影響的環(huán)境因素及其相關環(huán)境影響。(A)所界定的對外交流的信息(B)所界定的環(huán)境影響(C)所界定的環(huán)境管理體系(D)所界定的內(nèi)部交流信息25、組織應確定其環(huán)境管理體系范圍內(nèi)的潛在的緊急情況，特別是那些()潛在緊急情況。(A)組織領導提出的(B)可能具有環(huán)境影響的(C)可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的(D)可能影響員工健康安全的26、依據(jù)ISO14001:2015標準，下列關于合規(guī)義務正確的表述是()。(A)組織需考慮如何將合規(guī)義務應用于組織(B)合規(guī)義務不會給組織帶來機遇(C)組織應保持其合理義務的文件化信息(D)組織不必保留其含合規(guī)義務的文件化信息作為證據(jù)27、組

10、織應策劃應對風險和機遇的管理措施時，應考慮如何將這些措施融入并實施在其(A)環(huán)境管理體系過程及其他業(yè)務過程(B)環(huán)保產(chǎn)品(C)環(huán)境管理過程(D)其他業(yè)務過程28、根據(jù)ISO14001:2015標準“6.2.1環(huán)境目標”，組織建立環(huán)境目標時須考慮組織的重要環(huán)境因素及相關的合規(guī)義務，并考慮其()。(A)風險和機遇(B)人員能力(C)信息反饋(D)業(yè)務過程29、依據(jù)ISO14001:2015標準“7.2能力”的要求，組織應確定()所需的能力。(A)全體員工(B)在組織控制下工作的人員(C)在其控制下工作，對組織環(huán)境績效和履行合規(guī)義務的能力有影響的人員(D)相關方人員30、依據(jù)ISO14001:201

11、5標準，組織應確保所交流的環(huán)境信息與環(huán)境管理體系形成的信息()。(A)具有相關性(B) 一致且真實可靠(C)具有相近性(D)以上都正確31、關于ISO14001:2015標準“7.5.3文件化信息的控制”的要求，下列說法最為準確的是()。(A)確保對策劃和運行環(huán)境管理體系所需的外來文件作出標識，并對其發(fā)放予以控制(B)組織應識別所確定的環(huán)境管理體系策劃和運行所需的來自外部的文件化信息，適當時，應對其予以控制(C)確保對策劃和運行環(huán)境管理體系所需的外來文件做出標識，適當時，應對其予以控制(D)組織應識別所確定的對環(huán)境管理體系策劃和運行所需的來自外部的文件化信息，應對其予以控制32、依據(jù)ISO14

12、001:2015標準“8.1運行策劃和控制”，以下說法最為確切的是：組織應確保外包過程受控或()。(A)可調(diào)查(B)可了解(C)可追溯(D)可施加影響33、關于應急準備和響應，下列組織應考慮的因素中，ISO14001:2015標準新增的因素是()。(A)定期評審并修訂過程和計劃的響應措施，尤其是發(fā)生緊急情況后或進行試驗后(B)適用時，向有關的相關方，包括在組織控制下工作的人員提供應急準備和響應相關的信息和培訓(C)對實際發(fā)生的緊急情況做出響應(D)可行時，定期試驗所策劃的響應措施34、依據(jù)ISO14001:2015標準，組織應按其確定的信息交流過程及其合規(guī)義務要求，就有關環(huán)境績效的信息進行()

13、信息交流(A)內(nèi)部(B)外部(C)內(nèi)部和外部(D)管理層35、依據(jù)ISO14001:2015標準“9.1.2合規(guī)性評價”要求，組織應建立、實施并保持評價合規(guī)義務履行情況所需的過程。以下說法不正確的是（）。（A）確定實施合規(guī)性評價的頻次（B）評價合規(guī)性，必要時采取措施（C）保持其合規(guī)情況的知識和對其合規(guī)情況的理解（D）不必評價對法律法規(guī)以外的其他要求的遵循情況36、管理評審的輸出結(jié)果應包括（）。（A）環(huán)境目標未實現(xiàn)時需要采取的措施（B）如需要，改進環(huán)境管理體系與其他業(yè)務過程融合的機遇（C）任何與組織戰(zhàn)略方向相關的結(jié)論（D）以上都是37、依據(jù)ISO14001:2015標準，管理評審應考慮組織環(huán)境績

14、效方面的信息，包括以下方面的趨勢（）。（A）監(jiān)視和測量結(jié)果（B）審核結(jié)果（C）其合規(guī)義務的履行情況（D）以上全部38、依據(jù)ISO14001:2015標準，組織應評價消除不符合原因的措施需求，以防止不符合再次發(fā)生或（）。（A）減少發(fā)生（B）控制發(fā)生（C）在其他地方發(fā)生（D）降低發(fā)生的可能39、ISO14001:2015標準關于糾正措施的描述，正確的是（）。（A）糾正措施應與問題和環(huán)境影響的嚴重程度相符（B）糾正措施實施后，必須要變更組織的環(huán)境管理體系（C）糾正措施應與所發(fā)生的不符合造成影響（包括環(huán)境影響）的重要程度相適應（D）以上都是40、組織應持續(xù)改進環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性，以提

15、升組織的（）。（A）管理體系適應性（B）整體績效（C）資源有效利用率（D）環(huán)境績效二、多選題（從下面各題選項中選出兩個或兩個以上最恰當?shù)拇鸢?，填在下表相應位置中。少選、多選、錯選均不得分。每題2分，共40分，不在指定位置答題不得分）41、環(huán)境管理體系的詳略和復雜程度將取決于（）。（A）組織所處的環(huán)境、環(huán)境管理體系的范圍、其合規(guī)義務（B）組織活動、產(chǎn)品和服務的性質(zhì)（C）組織環(huán)境因素和相關的環(huán)境影響（D）產(chǎn)品生命周期42、ISO14001:2015標準符合ISO有關管理體系的要求，這些要求包括（），旨在有利于用戶實施多個ISO管理體系標準。（A）基于風險的思維（B）一個高層結(jié)構(gòu)（C）具有核心定義的

16、通用術語（D）相同的核心正文43、依據(jù)ISO14001:2015標準，與組織的環(huán)境方針保持一致的環(huán)境管理體系預期結(jié)果包括（）。（A）實現(xiàn)環(huán)境目標（B）提升環(huán)境績效（C）履行合規(guī)義務（D）統(tǒng)一的環(huán)境績效準則44、依據(jù)ISO14001:2015標準“3.2.1環(huán)境”的定義，外部存在可能用（）來描述。（A）生態(tài)多樣性（B）生態(tài)系統(tǒng)（C）氣候（D）其他特征45、環(huán)境績效是與環(huán)境因素的管理相關的績效，在環(huán)境管理體系的背景下，環(huán)境績效（），運用參數(shù)來測量結(jié)果。（A）可能依據(jù)組織的環(huán)境方針（B）環(huán)境目標（C）或其他準則（D）必須由第三方46、生命周期是產(chǎn)品（或服務）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，從自然界或從自

17、然資源中獲取原材料，直至最終處置。生命周期階段包括（）。(A)原材料獲取(B)設計和生產(chǎn)(C)運輸和(或)交付、使用(D)壽命結(jié)束后處理和最終處置47、績效是可度量的結(jié)果，下列描述正確的是()。(A)可能與定量的發(fā)現(xiàn)有關(B)可能與定性的發(fā)現(xiàn)有關(C)績效可能與活動、過程、產(chǎn)品(包括服務)、體系或組織的管理有關(D)績效就是指環(huán)境績效48、依據(jù)ISO14001:2015標準，當確定環(huán)境管理體系的范圍時，組織應考慮()。(A)所確定的內(nèi)、外部問題(B)認證機構(gòu)的要求(C)所確定的合規(guī)義務(D)組織實施控制與施加影響的權限和能力49、依據(jù)ISO14001:2015標準，環(huán)境方針的三項基本承諾是()

18、。(A)保護環(huán)境的承諾(B)包括履行其合規(guī)義務的承諾(C)持續(xù)改進環(huán)境管理體系以提高其環(huán)境績效的承諾(D)污染預防的承諾50、策劃環(huán)境管理體系時，組織應確定需要應對的風險和機遇，包括()。(A)確保環(huán)境管理體系能夠?qū)崿F(xiàn)預期結(jié)果(B)預防或減少不期望的影響(C)實現(xiàn)持續(xù)改進(D)其環(huán)境管理體系范圍內(nèi)潛在的緊急情況51、依據(jù)ISO14001:2015標準，組織應保持的文件化信息包括()。(A)環(huán)境因素和相關的環(huán)境影響(B)重要環(huán)境因素(C)用于確定重要環(huán)境因素的準則(D)采購清單52、依據(jù)ISO14001:2015標準，在策劃如何實現(xiàn)環(huán)境目標時，組織應確定()。(A)何時完成(B)需要什么資源(C

19、)如何評價結(jié)果(D)由誰負責53、為獲得對組織環(huán)境績效和履行合規(guī)義務的能力有影響的人員所需的能力，組織應采取以下哪些適當措施？()(A)向現(xiàn)有員工提供培訓和指導(B)重新委派其職務(C)聘用勝任的人員(D)雇傭勝任的人員54、組織應建立、實施并保持與環(huán)境管理體系有關的內(nèi)部與外部信息交流所需的過程，包括()(A)信息交流的內(nèi)容(B)何時進行信息交流(C)與誰進行信息交流(D)如何進行信息交流55、依據(jù)ISO14001:2015標準，當確定監(jiān)視和測量的內(nèi)容時，組織宜考慮()。(A)環(huán)境目標的進展(B)重要環(huán)境因素(C)合規(guī)義務(D)運行控制56、依據(jù)ISO14001:2015標準，管理評審時應考慮下列內(nèi)容()。(A)以往管理評審所采取措施的狀況(B)來自相關方的有關信息交流，