漫談標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)課件

漫談

標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)李丹青二○○九年五月二十日2023/12/5一、近代標(biāo)準(zhǔn)化的起源與發(fā)展2023/12/5企業(yè)內(nèi)部的標(biāo)準(zhǔn)化國內(nèi)民間自愿性標(biāo)準(zhǔn)化組織國際標(biāo)準(zhǔn)化和國家標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)濟(jì)全球化中的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)1789年美國惠特尼在武器生產(chǎn)中制定了公差與配合標(biāo)準(zhǔn)1834年英國惠特沃思設(shè)計(jì)出螺紋標(biāo)準(zhǔn)1880年美機(jī)械工程師協(xié)會(huì)1888年美電信工業(yè)協(xié)會(huì)1901年英工程標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)1893年德電氣工程師學(xué)會(huì)國家間貿(mào)易發(fā)展需要標(biāo)準(zhǔn)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一到1932年25個(gè)國家成立國家標(biāo)準(zhǔn)化組織1947年國際標(biāo)準(zhǔn)化組織ISO成立關(guān)貿(mào)總協(xié)定(GATT)的《東京宣言》世界貿(mào)易組織(WTO)的TBT協(xié)議一、近代標(biāo)準(zhǔn)化的起源與發(fā)展1.工業(yè)化初期的企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)化1789年美國的艾利·惠特尼（Eli·Whitney）在武器生產(chǎn)中，利用互換性原理批量制備零部件統(tǒng)一組裝，大大提高了生產(chǎn)效率。1834年英國惠特沃思（Joseph.Whitworth）設(shè)計(jì)出螺紋標(biāo)準(zhǔn)，形成統(tǒng)一的螺紋制度——惠氏螺紋。后合并成統(tǒng)一的英制螺紋并獲得廣泛應(yīng)用。一、近代標(biāo)準(zhǔn)化的起源與發(fā)展2.國家內(nèi)的民間標(biāo)準(zhǔn)化組織和自愿性標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)間為生產(chǎn)合作進(jìn)行專業(yè)化分工，將可協(xié)調(diào)統(tǒng)一的技術(shù)內(nèi)容制定為標(biāo)準(zhǔn)共同執(zhí)行企業(yè)是否采用標(biāo)準(zhǔn)是自愿的，但一經(jīng)商定采用，則通過契約引用該標(biāo)準(zhǔn)而使標(biāo)準(zhǔn)發(fā)揮法律效力1880年成立的美國機(jī)械工程師協(xié)會(huì)1888年成立的美電信工業(yè)協(xié)會(huì)1901年成立的英工程標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)1893年成立的德電氣工程師學(xué)會(huì)2023/12/5一、近代標(biāo)準(zhǔn)化的起源與發(fā)展2023/12/53.國際標(biāo)準(zhǔn)化和國家標(biāo)準(zhǔn)化國家之間貿(mào)易量上升，需用標(biāo)準(zhǔn)協(xié)調(diào)統(tǒng)一的技術(shù)內(nèi)容增加，促進(jìn)國家標(biāo)準(zhǔn)化和國際標(biāo)準(zhǔn)化迅速發(fā)展。1906年6月國際電工委員會(huì)（IEC）在英國倫敦正式成立1926年國際上成立了國家標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)國際聯(lián)合會(huì)（ISA）到1932年已有25個(gè)國家成立了國家標(biāo)準(zhǔn)化組織1947年2月國際標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)化組織（ISO）成立。一、近代標(biāo)準(zhǔn)化的起源與發(fā)展4.經(jīng)濟(jì)全球化中的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)全球化使關(guān)貿(mào)總協(xié)定（GATT）和世界貿(mào)易組織（WTO）在國際事務(wù)中的重要性越來越突出，國際標(biāo)準(zhǔn)在國際貿(mào)易中的地位也越來越高。GATT的《東京宣言》：確定了取消關(guān)稅壁壘的時(shí)間表，技術(shù)壁壘的重要性開始顯現(xiàn)WTO的TBT協(xié)議更明確了技術(shù)法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、合格評(píng)定的含義、基本規(guī)則和良好行為規(guī)范的內(nèi)容。2023/12/5二、標(biāo)準(zhǔn)的作用和地位1.體現(xiàn)自主創(chuàng)新能力和國家競(jìng)爭(zhēng)力自主創(chuàng)新能力是國家的核心競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力是我國應(yīng)對(duì)未來挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)建設(shè)創(chuàng)新型國家目標(biāo)的根本途徑。自主創(chuàng)新能力主要體現(xiàn)在專利和標(biāo)準(zhǔn)上。專利影響的只是一個(gè)或若干個(gè)企業(yè)，標(biāo)準(zhǔn)影響的卻是一個(gè)行業(yè)，甚至是一個(gè)國家的競(jìng)爭(zhēng)力?！凹夹g(shù)專利化，專利標(biāo)準(zhǔn)化，標(biāo)準(zhǔn)國際化”，是當(dāng)前跨國公司以知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)為由，借技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)大行知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)攻與壟斷，遏制中國企業(yè)發(fā)展慣用手法。2023/12/5二、標(biāo)準(zhǔn)的作用和地位2.對(duì)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生的影響據(jù)商務(wù)部2006年12月25日發(fā)布《2005年國外技術(shù)性貿(mào)易措施對(duì)我國對(duì)外貿(mào)易的影響》，我國15.1％的出口企業(yè)、22大類出口產(chǎn)品中有18類產(chǎn)品受技術(shù)壁壘的影響，由此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失約691億美元；2006年直接經(jīng)濟(jì)損失則達(dá)到758億美元，同比增長(zhǎng)9.7%；企業(yè)為應(yīng)對(duì)技術(shù)壁壘所增加的成本達(dá)262億美元，同比增長(zhǎng)20.74％。2005年僅浙江省就有33.6%的企業(yè)遭遇技術(shù)壁壘，因此造成經(jīng)濟(jì)損失達(dá)58.5億美元，高于全國平均水平18.5個(gè)百分點(diǎn)。2023/12/5二、標(biāo)準(zhǔn)的作用和地位2.對(duì)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生的影響德國標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略指出：標(biāo)準(zhǔn)化每年為德國直接創(chuàng)造了160億歐元的經(jīng)濟(jì)效益，相當(dāng)于德國GNP的1%。2023/12/5二、標(biāo)準(zhǔn)的作用和地位2.對(duì)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生的影響據(jù)報(bào)道：標(biāo)準(zhǔn)每年為英國經(jīng)濟(jì)的直接創(chuàng)造25億英磅的價(jià)值；標(biāo)準(zhǔn)增加了創(chuàng)新和技術(shù)轉(zhuǎn)讓的機(jī)會(huì)；在標(biāo)準(zhǔn)方面的投資，無論是從微觀上還是從宏觀的角度都產(chǎn)生了很高的經(jīng)濟(jì)回報(bào)率。研究顯示：1948－2002年英國勞動(dòng)增長(zhǎng)率中的13%來自于標(biāo)準(zhǔn)的貢獻(xiàn)。2023/12/5二、標(biāo)準(zhǔn)的作用和地位3.未來國際市場(chǎng)的控制權(quán)世界發(fā)達(dá)國家積極爭(zhēng)奪國際標(biāo)準(zhǔn)制定的控制權(quán)，以國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）和國際電工委員會(huì)（IEC）為例，ISO和IEC共有技術(shù)委員會(huì)（TC）和分技術(shù)委員會(huì)（SC）933個(gè)，法國承擔(dān)秘書處的有116個(gè)，美國169個(gè)，英國351個(gè)，德國149個(gè)，日本46個(gè)，我國承擔(dān)其委員會(huì)秘書處僅6個(gè)，占0.64%。秘書處是組織制定國際標(biāo)準(zhǔn)和審定國際標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)鍵因素之一。這些發(fā)達(dá)國家所擁有的標(biāo)準(zhǔn)制定權(quán)給我國產(chǎn)品進(jìn)入國際市場(chǎng)帶來了“隱性”的障礙。2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)1.標(biāo)準(zhǔn)化人才的特殊性（1）從標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)象的特殊性看，通常分為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)三大類。（2）從標(biāo)準(zhǔn)化工作任務(wù)的特殊性看，主要是制定標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施的監(jiān)督。（3）從國際標(biāo)準(zhǔn)化趨勢(shì)的特殊性看，主要是參與國際標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)和國際談判。要求標(biāo)準(zhǔn)化人才：具備1個(gè)到多個(gè)技術(shù)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)；掌握標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)寫作知識(shí)；懂得管理知識(shí)、法律知識(shí)；國際型人才還須具備外語交流和國際談判能力。2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)2.國外標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)模式20世紀(jì)50年代，前蘇聯(lián)就在高等院校中開設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化課程。1987年，在近十所高校設(shè)立“計(jì)量與計(jì)量保證（專業(yè)代碼1908）”、“標(biāo)準(zhǔn)化與認(rèn)證（專業(yè)代碼072000）”專業(yè)。英、法、德等歐洲國家在20世紀(jì)90年代先后設(shè)立了工業(yè)工程專業(yè)類碩士、博士學(xué)位培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)化人才。2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)2.國外標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)模式早在1927年美國總統(tǒng)胡佛就得出了“標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)工業(yè)化極端重要”的論斷。美國設(shè)MOT碩士課程的院校已超過100所2002年9月，美國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(huì)（ANSI）和標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究院（NIST）等，在哥倫比亞大學(xué)聯(lián)合組織召開了標(biāo)準(zhǔn)化專題研討會(huì)，研討如何在高等院校培養(yǎng)高級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化人才。2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)3.我國的標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)2008年12月18日之前我國的國民教育序列中沒有“標(biāo)準(zhǔn)化”專業(yè)我國也有一些院校培養(yǎng)過、或正在培養(yǎng)“標(biāo)準(zhǔn)化”人才，通常是在別的專業(yè)下設(shè)“標(biāo)準(zhǔn)化”方向，但多數(shù)只是教師的個(gè)人行為由于未納入國民教育體系，故培養(yǎng)質(zhì)量無法追究直至2008年12月18日，教育部批復(fù)我校的“標(biāo)準(zhǔn)化工程”第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)3.我國標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)現(xiàn)狀成因分析1）對(duì)“標(biāo)準(zhǔn)”的釋義上海辭書出版社，1999年版《辭?！罚簶?biāo)準(zhǔn)：衡量事物的準(zhǔn)則。如：取舍標(biāo)準(zhǔn)。引申為榜樣；規(guī)范。孫綽《丞相王導(dǎo)碑》：“信人倫之水鏡，道德之標(biāo)準(zhǔn)也。”杜甫《贈(zèng)鄭十八賁》詩：“示我百篇文，詩家一標(biāo)準(zhǔn)?！?023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)3.我國標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)現(xiàn)狀成因分析2）將特殊語境中詞語釋義泛化的影響榜樣：值得學(xué)習(xí)和效仿的人和事。宣傳報(bào)道中往往賦予“榜樣”、“標(biāo)準(zhǔn)”以“優(yōu)秀”的色彩，而造成了難以挽回的誤導(dǎo)“有上限，沒底線”的文化現(xiàn)象2023/12/5三、標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)4.教育的“標(biāo)準(zhǔn)化”教育只能做“底線”“標(biāo)準(zhǔn)立人”：守住“原則”和“規(guī)范”——“底線”角色：與人的社會(huì)地位相聯(lián)系并按規(guī)范執(zhí)行的行為模式。社會(huì)學(xué)將其定義為社會(huì)地位的行動(dòng)和動(dòng)態(tài)表現(xiàn)。社會(huì)心理學(xué)將其定義為交往活動(dòng)中一系列具有一定模式的習(xí)得行動(dòng)。2023/12/5中國計(jì)量學(xué)院培養(yǎng)的“標(biāo)準(zhǔn)化”人才應(yīng)該是“有底線，沒上限”的創(chuàng)造型人才！2023/12/5謝謝！2023/1